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工傷鑒定賠償流程
工傷鑒定賠償流程
內(nèi)容:第二十四條 賠償義務(wù)機(jī)關(guān)在規(guī)定期限內(nèi)未作出是否賠償?shù)臎Q定,賠償請(qǐng)求人可以自期限屆滿(mǎn)之日起三十日內(nèi)向賠償義務(wù)機(jī)關(guān)的上一級(jí)機(jī)關(guān)申請(qǐng)復(fù)議,賠償義務(wù)機(jī)關(guān)是人民法院的,賠償請(qǐng)求人可以依照本條規(guī)定向其上一級(jí)人民法院賠償委員會(huì)申請(qǐng)作出賠償決定,《國(guó)家賠償法》 第二十三條 賠償義務(wù)機(jī)關(guān)應(yīng)當(dāng)自收到申請(qǐng)之日起兩個(gè)月內(nèi),作出是否賠償?shù)臎Q定,賠償請(qǐng)求人對(duì)賠償?shù)姆绞?、?xiàng)目、數(shù)額有異議的,或者賠償義務(wù)機(jī)關(guān)作出不予賠償決定的,賠償請(qǐng)求人可以自賠償義務(wù)機(jī)關(guān)作出賠償或者不予賠償決定之日起三十日內(nèi),向賠償義務(wù)機(jī)關(guān)的上一級(jí)機(jī)關(guān)申請(qǐng)復(fù)議。
2023.06.0588人收看 -
工傷等級(jí)鑒定出來(lái)后賠償流程
工傷等級(jí)鑒定出來(lái)后賠償流程
內(nèi)容:無(wú)論用人單位是否為其雇工繳納工傷保險(xiǎn)費(fèi),只要?jiǎng)趧?dòng)者發(fā)生工傷事故,首先應(yīng)按照國(guó)務(wù)院的相關(guān)規(guī)定請(qǐng)求 工傷保險(xiǎn)賠償 ,不能直接對(duì)用人單位提起 人身?yè)p害賠償 的民事 訴訟 ,工傷保險(xiǎn)責(zé)任的優(yōu)先適用原則,而對(duì)未參加工傷險(xiǎn)的企業(yè)和用人單位,《人身?yè)p害賠償?shù)乃痉ń忉尅芬?guī)定,未參加工傷保險(xiǎn)的用人單位勞動(dòng)者發(fā)生工傷事故,也必須按《工傷保險(xiǎn)條例》的規(guī)定處理,工傷職工有權(quán)享有工傷保險(xiǎn)待遇,工傷保險(xiǎn)待遇應(yīng)當(dāng)按照《工傷保險(xiǎn)條例》規(guī)定的標(biāo)準(zhǔn)由用人單位支付,如果用人單位與勞動(dòng)者發(fā)生爭(zhēng)議,應(yīng)當(dāng)首先向勞動(dòng)申請(qǐng)仲裁。
2023.06.05261人收看 -
工傷鑒定后賠償流程
工傷鑒定后賠償流程
內(nèi)容:無(wú)論用人單位是否為其雇工繳納工傷保險(xiǎn)費(fèi),只要?jiǎng)趧?dòng)者發(fā)生工傷事故,首先應(yīng)按照國(guó)務(wù)院的相關(guān)規(guī)定請(qǐng)求 工傷保險(xiǎn)賠償 ,不能直接對(duì)用人單位提起 人身?yè)p害賠償 的民事 訴訟 ,工傷保險(xiǎn)責(zé)任的優(yōu)先適用原則,而對(duì)未參加工傷險(xiǎn)的企業(yè)和用人單位,《人身?yè)p害賠償?shù)乃痉ń忉尅芬?guī)定,未參加工傷保險(xiǎn)的用人單位勞動(dòng)者發(fā)生工傷事故,也必須按《工傷保險(xiǎn)條例》的規(guī)定處理,工傷職工有權(quán)享有工傷保險(xiǎn)待遇,工傷保險(xiǎn)待遇應(yīng)當(dāng)按照《工傷保險(xiǎn)條例》規(guī)定的標(biāo)準(zhǔn)由用人單位支付,如果用人單位與勞動(dòng)者發(fā)生爭(zhēng)議,應(yīng)當(dāng)首先向勞動(dòng)申請(qǐng)仲裁。
2023.03.2225人收看 -
一次性傷殘和傷殘鑒定是法律實(shí)踐中常見(jiàn)的概念,尤其在處理工傷、交通事故等人身?yè)p害賠償案件中具有重要意義。本文將從專(zhuān)業(yè)律師的角度,詳細(xì)闡述一次性傷殘和傷殘鑒定的區(qū)別,并提供解決,結(jié)合相關(guān)案例進(jìn)行說(shuō)明,同時(shí)引用相關(guān)法律法規(guī)加以闡述。
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紹興工傷等級(jí)鑒定賠償標(biāo)準(zhǔn)
紹興工傷等級(jí)鑒定賠償標(biāo)準(zhǔn)
內(nèi)容:法律依據(jù):《工傷保險(xiǎn)條例》 第三十七條 職工因工致殘被鑒定為七級(jí)至十級(jí)傷殘的,享受以下待遇紹興工傷等級(jí)鑒定賠償標(biāo)準(zhǔn): (一)從工傷保險(xiǎn)基金按傷殘等級(jí)支付一次性傷殘補(bǔ)助金,標(biāo)準(zhǔn)為:七級(jí)傷殘為13個(gè)月的本人工資,八級(jí)傷殘為11個(gè)月的本人工資,九級(jí)傷殘為9個(gè)月的本人工資,十級(jí)傷殘為7個(gè)月的本人工資,(2)已評(píng)定 傷殘等級(jí) 并經(jīng)勞動(dòng)能力鑒定委員會(huì)確認(rèn)需要生活護(hù)理的,從工傷保險(xiǎn)基金按月支付生活護(hù)理費(fèi) (八) 工傷復(fù)發(fā) 的費(fèi)用 1、標(biāo)準(zhǔn):享受本條例第二十九條、第三十條和第三十一條規(guī)定的 工傷待遇。
2024.04.16652人收看 -
沒(méi)簽勞動(dòng)合同工傷賠償流程
沒(méi)簽勞動(dòng)合同工傷賠償流程
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2024.04.08109人收看 -
工傷勞動(dòng)能力鑒定賠償標(biāo)準(zhǔn)
工傷勞動(dòng)能力鑒定賠償標(biāo)準(zhǔn)
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2024.04.06860人收看 -
工傷鑒定6級(jí)傷殘賠償多少錢(qián)
工傷鑒定6級(jí)傷殘賠償多少錢(qián)
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2024.04.02232人收看 -
工傷鑒定九級(jí)應(yīng)該賠償多少錢(qián)
工傷鑒定九級(jí)應(yīng)該賠償多少錢(qián)
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2024.04.01426人收看 -
工傷鑒定5級(jí)傷殘賠償多少錢(qián)
工傷鑒定5級(jí)傷殘賠償多少錢(qián)
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2024.03.29483人收看 -
工傷5級(jí)傷殘鑒定標(biāo)準(zhǔn)及賠償
工傷5級(jí)傷殘鑒定標(biāo)準(zhǔn)及賠償
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2024.03.29818人收看 -
臉部3cm傷口工傷鑒定賠償
臉部3cm傷口工傷鑒定賠償
內(nèi)容:根據(jù)《工傷保險(xiǎn)條例》規(guī)定臉部3cm傷口工傷鑒定賠償,職工因工致殘被鑒定為一級(jí)至四級(jí)傷殘的,保留勞動(dòng)關(guān)系,退出工作崗位,享受以下待遇臉部3cm傷口工傷鑒定賠償:(一)從工傷保險(xiǎn)基金按傷殘等級(jí)支付一次性傷殘補(bǔ)助金,標(biāo)準(zhǔn)為:一級(jí)傷殘為27個(gè)月的本人工資,二級(jí)傷殘為25個(gè)月的本人工資,三級(jí)傷殘為23個(gè)月的本人工資,四級(jí)傷殘為21個(gè)月的本人工資,法律依據(jù):《中華人民共和國(guó)社會(huì)保險(xiǎn)法》 第三十八條 因工傷發(fā)生的下列費(fèi)用,按照國(guó)家規(guī)定從工傷保險(xiǎn)基金中支付: (一)治療工傷的醫(yī)療費(fèi)用和康復(fù)費(fèi)用(二)住院伙食補(bǔ)助費(fèi)三)到統(tǒng)籌地區(qū)以外就醫(yī)的交通食宿費(fèi)(四)安裝配置傷殘輔助器具所需費(fèi)用(五)生活不能自理的,經(jīng)勞動(dòng)能力鑒定委員會(huì)確認(rèn)的生活護(hù)理費(fèi)六)一次性傷殘補(bǔ)助金和一至四級(jí)傷殘職工按月領(lǐng)取的傷殘津貼(七)終止或者解除 ...。
2024.03.17503人收看 -
深圳工傷賠償流程
深圳工傷賠償流程
內(nèi)容:深圳市工傷報(bào)銷(xiāo)流程職工在工傷認(rèn)定后深圳工傷賠償流程,其發(fā)生的工傷醫(yī)療費(fèi)用深圳工傷賠償流程,憑工傷認(rèn)定結(jié)論、出院小結(jié)復(fù)印件(包括深圳工傷賠償流程:出入院日期、入院主訴、現(xiàn)病史、檢查、診斷、治療、手術(shù)經(jīng)過(guò)、治療后轉(zhuǎn)歸情況、出院注意事項(xiàng),用人單位未按前款規(guī)定提出工傷認(rèn)定申請(qǐng)的,工傷職工或者其直系親屬、工會(huì)組織在事故傷害發(fā)生之日或者被診斷、鑒定為職業(yè)病之日起1年內(nèi),可以直接向用人單位所在地統(tǒng)籌地區(qū)勞動(dòng)保障行政部門(mén)提出工傷認(rèn)定申請(qǐng)。
2024.03.13405人收看 -
東莞工傷鑒定流程
東莞工傷鑒定流程
內(nèi)容:勞動(dòng)者要申請(qǐng)工傷鑒定,必須先領(lǐng)取到 工傷認(rèn)定 ,然后在病情穩(wěn)定或者出院時(shí)到設(shè)區(qū)市鑒定委員會(huì)申請(qǐng) 勞動(dòng)能力鑒定 (通常是將申請(qǐng)鑒定的資料交給所在地勞動(dòng)局 工傷 科,由工傷科代為申請(qǐng),然后傷者接通知到指定醫(yī)院做檢查,最后回家等待鑒定結(jié)論),需要準(zhǔn)備如下材料: 1、勞動(dòng)能力鑒定申請(qǐng)書(shū),3、組織鑒定 參加職業(yè)病診斷鑒定的專(zhuān)家,由申請(qǐng)鑒定的當(dāng)事人在職業(yè)病診斷鑒定辦事機(jī)構(gòu)的主持下,從專(zhuān)家?guī)熘幸噪S機(jī)抽取的方式確定,當(dāng)事人也可以委托職業(yè)病診斷鑒定辦事機(jī)構(gòu)抽取專(zhuān)家,組成 職業(yè)病鑒定 委員會(huì),鑒定委員會(huì)通過(guò)審閱鑒定資料,綜合分析,作出鑒定結(jié)論.鑒定意見(jiàn)不一致時(shí),應(yīng)當(dāng)予以注明。
2024.03.12157人收看 -
公職人員工傷鑒定賠償標(biāo)準(zhǔn)
公職人員工傷鑒定賠償標(biāo)準(zhǔn)
內(nèi)容:公務(wù)員工傷賠償2022標(biāo)準(zhǔn)(一)一級(jí)至四級(jí)傷殘待遇標(biāo)準(zhǔn)1、一次性傷殘補(bǔ)助金(1)一級(jí)傷殘補(bǔ)助金=本人工資×27個(gè)月(2)二級(jí)傷殘補(bǔ)助金=本人工資×25個(gè)月(3)三級(jí)傷殘補(bǔ)助金=本人工資×23個(gè)月(4)四級(jí)傷殘補(bǔ)助金=本人工資×21個(gè)月2、按月享受傷殘津貼(按月支付)(1)一級(jí)傷殘津貼=本人工資×90%(2)二級(jí)傷殘津貼=本人工資×85%(3)三級(jí)傷殘津貼=本人工資×80%(4)四級(jí)傷殘津貼=本人工資×75%(注:傷殘津貼實(shí)際金額低于當(dāng)?shù)刈畹凸べY標(biāo)準(zhǔn)的公職人員工傷鑒定賠償標(biāo)準(zhǔn),由工傷保險(xiǎn)基金補(bǔ)足差額)(二)五級(jí)、六級(jí)傷殘待遇標(biāo)準(zhǔn)1、一次性傷殘補(bǔ)助金(1)五級(jí)傷殘補(bǔ)助金=本人工資×18個(gè)月(2)六級(jí)傷殘補(bǔ)助金=本人工資×16個(gè)月2、傷殘津貼(1)五級(jí)傷殘津貼=本人工資×70%(2)六級(jí)傷殘津貼=本人工資×60%(注:難以安排工作的工傷職工由用人單位按照月發(fā)給傷殘津貼公職人員工傷鑒定賠償標(biāo)準(zhǔn),傷殘津貼實(shí)際金額低于當(dāng)?shù)刈畹凸べY標(biāo)準(zhǔn)的,由用人單位補(bǔ)足差額)(三)七級(jí)至十級(jí)傷殘待遇標(biāo)準(zhǔn)1、一次性傷殘補(bǔ)助金(1)七級(jí)傷殘=本人工資×13個(gè)月(2)八級(jí)傷殘=本人工資×11個(gè)月(3)九級(jí)傷殘=本人工資×9個(gè)月(4)十級(jí)傷殘=本人工資×7個(gè)月公職人員工傷認(rèn)定標(biāo)準(zhǔn)及賠償(一)在工作時(shí)間和工作場(chǎng)所內(nèi)公職人員工傷鑒定賠償標(biāo)準(zhǔn),因工作原因受到事故傷害的。
2024.03.06412人收看 -
工傷鑒定標(biāo)準(zhǔn)及賠償標(biāo)準(zhǔn)
工傷鑒定標(biāo)準(zhǔn)及賠償標(biāo)準(zhǔn)
內(nèi)容:工傷職工因日常生活或者就業(yè)需要,經(jīng) 勞動(dòng)能力鑒定 委員會(huì)確認(rèn),可以安裝假肢、矯形器、假眼、假牙和配置輪椅等輔助器具,所需費(fèi)用按照國(guó)家規(guī)定的標(biāo)準(zhǔn)從工傷保險(xiǎn)基金支付,工傷職工到簽訂服務(wù)協(xié)議的醫(yī)療機(jī)構(gòu)進(jìn)行康復(fù)性治療的費(fèi)用,符合工傷保險(xiǎn)診療項(xiàng)目目錄、工傷保險(xiǎn)藥品目錄、工傷保險(xiǎn)住院服務(wù)標(biāo)準(zhǔn)的本條第三款規(guī)定的,從工傷保險(xiǎn)基金支付,職工因工致殘被鑒定為一級(jí)至四級(jí)傷殘的,從工傷保險(xiǎn)基金按傷殘等級(jí)支付一次性傷殘補(bǔ)助金,標(biāo)準(zhǔn)為:一級(jí)傷殘為24個(gè)月的本人工資,二級(jí)傷殘為22個(gè)月的本人工資,三級(jí)傷殘為20個(gè)月的本人工資,四級(jí)傷殘為18個(gè)月的本人工資。
2024.03.02381人收看 -
工傷鑒定八級(jí)賠償標(biāo)準(zhǔn)
工傷鑒定八級(jí)賠償標(biāo)準(zhǔn)
內(nèi)容:2、如果職工主動(dòng)提出離職請(qǐng)求或者勞動(dòng)合同期間終止的工傷鑒定八級(jí)賠償標(biāo)準(zhǔn),由用人單位一次性賠償傷殘就業(yè)補(bǔ)助金,標(biāo)準(zhǔn)為15個(gè)月的工資,2、如果職工主動(dòng)提出離職請(qǐng)求或者勞動(dòng)合同期間終止的,由用人單位一次性賠償傷殘就業(yè)補(bǔ)助金,標(biāo)準(zhǔn)為15個(gè)月的工資,工傷鑒定八級(jí)傷殘賠償標(biāo)準(zhǔn)八級(jí)工傷應(yīng)當(dāng)按照以下標(biāo)準(zhǔn)進(jìn)行賠償:1、傷殘補(bǔ)助金工傷鑒定八級(jí)賠償標(biāo)準(zhǔn),此項(xiàng)費(fèi)用由社保部門(mén)一次性支付工傷鑒定八級(jí)賠償標(biāo)準(zhǔn),賠付標(biāo)準(zhǔn)為11個(gè)月的工資。
2024.02.1795人收看 -
工傷鑒定八級(jí)賠償
工傷鑒定八級(jí)賠償
內(nèi)容:2、如果職工主動(dòng)提出離職請(qǐng)求或者勞動(dòng)合同期間終止工傷鑒定八級(jí)賠償?shù)?,由用人單位一次性賠償傷殘就業(yè)補(bǔ)助金,標(biāo)準(zhǔn)為15個(gè)月的工資,2、如果職工主動(dòng)提出離職請(qǐng)求或者勞動(dòng)合同期間終止的,由用人單位一次性賠償傷殘就業(yè)補(bǔ)助金,標(biāo)準(zhǔn)為15個(gè)月的工資,工傷鑒定八級(jí)傷殘賠償標(biāo)準(zhǔn)八級(jí)工傷應(yīng)當(dāng)按照以下標(biāo)準(zhǔn)進(jìn)行賠償工傷鑒定八級(jí)賠償:1、傷殘補(bǔ)助金工傷鑒定八級(jí)賠償,此項(xiàng)費(fèi)用由社保部門(mén)一次性支付工傷鑒定八級(jí)賠償,賠付標(biāo)準(zhǔn)為11個(gè)月工傷鑒定八級(jí)賠償?shù)墓べY。
2024.02.16316人收看
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