.png)
.png)
.png)
-
上下班途中交通事故工傷如何賠償
上下班途中交通事故工傷如何賠償
內(nèi)容：
2024.09.28242人收看 -
一次性傷殘和傷殘鑒定是法律實踐中常見的概念，尤其在處理工傷、交通事故等人身損害賠償案件中具有重要意義。本文將從專業(yè)律師的角度，詳細闡述一次性傷殘和傷殘鑒定的區(qū)別，并提供解決，結(jié)合相關(guān)案例進行說明，同時引用相關(guān)法律法規(guī)加以闡述。
-
法院工傷起訴多久結(jié)案
法院工傷起訴多久結(jié)案
內(nèi)容：《民事訴訟法》第一百四十九條規(guī)定，人民法院適用普通程序?qū)徖淼陌讣瑧?yīng)當(dāng)在立案之日起六個月內(nèi)審結(jié)有特殊情況需要延長的，由本院院長批準(zhǔn)，可以延長六個月法院工傷起訴多久結(jié)案,審限法院工傷起訴多久結(jié)案：按第二審程序?qū)徖韺γ袷屡袥Q上訴的案件，期限為三個月，特殊情況需要延長的，經(jīng)本院院長批準(zhǔn)，可以延長三個月,還需要延長的，報請上級人民法院批準(zhǔn)第一百零六條規(guī)定，人民法院對下列案件，根據(jù)當(dāng)事人的申請，可以裁定先予執(zhí)行法院工傷起訴多久結(jié)案：（一）追索贍養(yǎng)費、扶養(yǎng)費、撫育費、撫恤金、醫(yī)療費用的。
2024.05.10438人收看 -
法院受理工傷案件有期限嗎
法院受理工傷案件有期限嗎
內(nèi)容：國務(wù)院《 工傷保險條例 》第十七條規(guī)定法院受理工傷案件有期限嗎，職工發(fā)生事故傷害法院受理工傷案件有期限嗎的法院受理工傷案件有期限嗎，所在單位應(yīng)當(dāng)自事故發(fā)生傷害之日起30日內(nèi)法院受理工傷案件有期限嗎，向用人單位所在地的區(qū)、縣勞動保障行政部門提出工傷認定申請,用人單位因特殊原因要求延長工傷認定申請時限的，應(yīng)當(dāng)在職工受傷害之日起30日內(nèi)，向所屬區(qū)人社局提出書面申請，并說明延期理由,二、工傷認定流程 1、申請：職工發(fā)生事故傷害或者被診斷為職業(yè)病(以下統(tǒng)稱“職工受傷害”)之后，用人單位應(yīng)當(dāng)在30日內(nèi)，向所屬區(qū)人社局提出工傷認定申請。
2024.05.09141人收看 -
法院起訴工傷賠償多長時間
法院起訴工傷賠償多長時間
內(nèi)容：我國法律規(guī)定法院起訴工傷賠償多長時間，工傷案件需要申請勞動仲裁,由于爭議屬于勞動爭議，當(dāng)事人未依法履行仲裁裁決法院起訴工傷賠償多長時間的，另一方可以依照民事訴訟法的有關(guān)規(guī)定向人民法院申請執(zhí)行,民法典工傷按人身損害賠償起訴的時效是多久民法典工傷按人身損害賠償起訴法院起訴工傷賠償多長時間的時效是三年法院起訴工傷賠償多長時間，我國法律規(guī)定法院起訴工傷賠償多長時間，向人民法院請求保護民事權(quán)利的訴訟時效期間為三年。
2024.05.09442人收看 -
法院判包工頭承擔(dān)工傷比率
法院判包工頭承擔(dān)工傷比率
內(nèi)容：雇員在從事雇傭活動中因安全生產(chǎn)事故遭受人身損害法院判包工頭承擔(dān)工傷比率，發(fā)包人、分包人知道或者應(yīng)當(dāng)知道接受發(fā)包或者分包業(yè)務(wù)法院判包工頭承擔(dān)工傷比率的雇主沒有相應(yīng)資質(zhì)或者安全生產(chǎn)條件的，應(yīng)當(dāng)與小包工頭承擔(dān)連帶賠償責(zé)任,法律分析包工頭跟工人之間屬于雇傭關(guān)系，根據(jù)相關(guān)法律規(guī)定，雇員在從事雇傭活動中遭受人身損害，雇主應(yīng)當(dāng)承擔(dān)賠償責(zé)任,雇員在從事雇傭活動中因安全生產(chǎn)事故遭受人身損害，發(fā)包人、分包人知道或者應(yīng)當(dāng)知道接受發(fā)包或者分包業(yè)務(wù)的雇主沒有相應(yīng)資質(zhì)或者安全生產(chǎn)條件的，應(yīng)當(dāng)與雇主承擔(dān)連帶賠償責(zé)任。
2024.05.07350人收看 -
上下班交通事故工傷雙重賠償
上下班交通事故工傷雙重賠償
內(nèi)容：法律依據(jù)《最高人民法院關(guān)于審理人身損害賠償案件適用法律若干問題的解釋》 第三條 依法應(yīng)當(dāng)參加工傷保險統(tǒng)籌的用人單位的勞動者，因工傷事故遭受人身損害，勞動者或者其近親屬向人民法院起訴請求用人單位承擔(dān)民事賠償責(zé)任的，告知其按《工傷保險條例》的規(guī)定處理,因此，工傷人員完全可以依據(jù)《工傷保險條例》的規(guī)定享受工傷保險待遇的同時，又依道路事故處理的規(guī)定獲得交通事故的侵權(quán)損害賠償，鑒此，當(dāng)交通事故賠償與工傷保險待遇兩者發(fā)生競合時，在我國法律沒有明確規(guī)定兩者實行擇一賠償原則或者是差額互補原則時，工傷職工完全可以獲得雙重賠償，這將有利于使工傷職工的合法利益得到最大限度的保護。
2024.04.29431人收看 -
法院判交通事故車輛賠償標(biāo)準(zhǔn)
法院判交通事故車輛賠償標(biāo)準(zhǔn)
內(nèi)容：
2024.04.14407人收看 -
下班途中交通事故工傷
下班途中交通事故工傷
內(nèi)容：
2024.04.12534人收看 -
交通事故50%責(zé)任算工傷嗎
交通事故50%責(zé)任算工傷嗎
內(nèi)容：
2024.04.120人收看 -
交通事故和解還能走工傷嗎
交通事故和解還能走工傷嗎
內(nèi)容：
2024.04.09202人收看 -
法院推翻人社局不予工傷認定
法院推翻人社局不予工傷認定
內(nèi)容：
2024.03.31335人收看 -
交通事故工傷公司怎么賠償
交通事故工傷公司怎么賠償
內(nèi)容：
2024.03.28144人收看 -
交通事故中整容費法院怎么判
交通事故中整容費法院怎么判
內(nèi)容：
2024.03.255人收看 -
深圳市交通事故工傷社保待遇
深圳市交通事故工傷社保待遇
內(nèi)容：深圳市工傷賠償標(biāo)準(zhǔn)2021最新工傷賠償標(biāo)準(zhǔn)是多少一級至四級傷殘待遇標(biāo)準(zhǔn)一次性傷殘補助金：1、一級傷殘補助金人工資×27個2、二級傷殘補助金人工資×25個月3、三級傷殘補助金人工資×23個月4、四級傷殘補助金人工資×21個月按月享受傷殘津貼(按月支付)1、一級傷殘津貼人工資×90%2、二級傷殘津貼人工資×85%3、三級傷殘津貼人工資×80%4、四級傷殘津貼人工資×75%《中華人民共和國社會保險法》第三十八條因工傷發(fā)生深圳市交通事故工傷社保待遇的下列費用深圳市交通事故工傷社保待遇，按照國家規(guī)定從工傷保險基金中支付：(一)治療工傷的醫(yī)療費用和康復(fù)費用(二)住院伙食補助費(三)到統(tǒng)籌地區(qū)以外就醫(yī)的交通食宿費(四)安裝配置傷殘輔助器具所需費用(五)生活不能自理的深圳市交通事故工傷社保待遇，經(jīng)勞動能力鑒定委員會確認的生活護理費(六)一次性傷殘補助金和一至四級傷殘職工按月領(lǐng)取的傷殘津貼(七)終止或者解除勞動合同時，應(yīng)當(dāng)享受的一次性醫(yī)療補助金(八)因工死亡的，其遺屬領(lǐng)取的喪葬補助金、供養(yǎng)親屬撫恤金和因工死亡補助金(九)勞動能力鑒定費。
2024.03.12511人收看 -
工傷法院起訴書樣本
工傷法院起訴書樣本
內(nèi)容：本案中，被告用人單位既未向主管部門上報，又未向勞動保障部門申請認定工傷，在這種情況下私下與原告簽訂賠償?shù)膮f(xié)議是無效的,法定代表人：×××任××職務(wù)， 聯(lián)系電話×××××× 訴訟 請求 1、依法撤銷原告母子三人與被告簽訂的各種協(xié)議,《 勞動法 》第57條、《 工傷認定辦法 》第4條、《工傷保險條例》第17條、《 安全生產(chǎn)法 》第70條、《企業(yè)職工傷亡事故報告和處理規(guī)定》第6條等法律條文都規(guī)定，工傷發(fā)生后被告用人單位應(yīng)當(dāng)及時向主管部門上報，向勞動保障部門申請認定工亡。
2024.02.26203人收看 -
工傷賠償案法院收取訴訟費
工傷賠償案法院收取訴訟費
內(nèi)容：因不服勞動爭議仲裁委員會工傷賠償案法院收取訴訟費的仲裁裁決而向法院起訴的工傷賠償案法院收取訴訟費，根據(jù)《訴訟費用交納辦法》第十三條第（四）項的規(guī)定，應(yīng)向法院交納案件受理費用10元,《訴訟費用交納辦法 》第十三條 案件受理費分別按照下列標(biāo)準(zhǔn)交納工傷賠償案法院收取訴訟費：（一）財產(chǎn)案件根據(jù)訴訟請求的金額或者價額，按照下列比例分段累計交納工傷賠償案法院收取訴訟費：1.不超過1萬元的，每件交納50元,工傷保險診療項目目錄、工傷保險藥品目錄、工傷保險住院服務(wù)標(biāo)準(zhǔn)工傷賠償案法院收取訴訟費，由國務(wù)院勞動保障行政部門會同國務(wù)院衛(wèi)生行政部門、藥品監(jiān)督管理部門等部門規(guī)定。
2024.02.26505人收看 -
交通事故類工傷怎么理賠
交通事故類工傷怎么理賠
內(nèi)容：已評定傷殘等級并經(jīng)勞動能力鑒定委員會確認需要生活護理的，從工傷保險基金按月支付生活護理費2、傷殘保險待遇（1）職工因工致殘被鑒定為一級至四級傷殘的，保留勞動關(guān)系，退出工作崗位，享受以下待遇：(一)從工傷保險基金按傷殘等級支付一次性傷殘補助金，標(biāo)準(zhǔn)為：一級傷殘為27個月的本人工資，二級傷殘為25個月的本人工資，三級傷殘為23個月的本人工資，四級傷殘為21個月的本人工資,企業(yè)或者工傷保險經(jīng)辦機構(gòu)不再支付相應(yīng)的待遇(交通事故賠償?shù)恼`工工資相當(dāng)于工傷津貼)。
2024.02.22627人收看
