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左外踝骨折工傷怎么算
左外踝骨折工傷怎么算
內(nèi)容：5.先申請做勞動能力鑒定，腳后跟骨折，看治療恢復(fù)情況，一般來說十級傷殘沒問題，賠付金額在4-6萬元之間(主要是相關(guān)醫(yī)藥費用，一次性傷殘補助金，解除勞動關(guān)系后的一次性工傷醫(yī)療補助金和一次性工傷就業(yè)補助金0幾項相加)腳骨折工傷的認(rèn)定1、向人力資源和社會保障局申請工傷認(rèn)定，公司需要在事故發(fā)生的一個月內(nèi)申報，如果公司不申請，則工傷職工或者其近親屬在一年內(nèi)提出認(rèn)定申請,治療工傷所需費用符合工傷保險診療項目目錄、工傷保險藥品目錄、工傷保險住院服務(wù)標(biāo)準(zhǔn)的，從工傷保險基金支付。
2023.07.31220人收看 -
工傷左外踝骨折算幾級傷殘
工傷左外踝骨折算幾級傷殘
內(nèi)容：勞動者要申請工傷鑒定，必須先領(lǐng)取到 工傷認(rèn)定 ，然后在病情穩(wěn)定或者出院時到設(shè)區(qū)市鑒定委員會申請勞動能力鑒定(通常是將申請鑒定的資料交給所在地勞動局工傷科，由工傷科代為申請，然后傷者接通知到指定醫(yī)院做檢查，最后回家等待鑒定結(jié)論)，需要準(zhǔn)備如下材料： 1、勞動能力鑒定申請書,依據(jù)《 勞動能力鑒定 —職工 工傷 與 職業(yè)病 致殘等級分級》：九級工傷左外踝骨折算幾級傷殘，骨折內(nèi)固定術(shù)后，無功能障礙,工傷鑒定是在申請工傷鑒定的職工被認(rèn)定為工傷的基礎(chǔ)上，在其醫(yī)療終結(jié)或醫(yī)療期滿之后，由設(shè)區(qū)的市以上勞動能力鑒定委員會對其工傷有關(guān)事宜進行鑒定的行為。
2023.04.28902人收看 -
工傷斷了4根手指怎么賠付
工傷斷了4根手指怎么賠付
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2024.05.19526人收看 -
工傷斷了半節(jié)手指怎么賠
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2024.05.19120人收看 -
工傷中間三個手指斷了怎么賠
工傷中間三個手指斷了怎么賠
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2024.05.19126人收看 -
工傷兩個手指頭切斷怎么賠償
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2024.05.19931人收看 -
工傷手骨頭斷了怎么賠償
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2024.05.19238人收看 -
廠里上班工傷怎么賠償
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2024.05.19547人收看 -
工廠倒閉工傷怎么處理
工廠倒閉工傷怎么處理
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2024.05.15206人收看 -
工廠破產(chǎn)了工傷怎么賠償
工廠破產(chǎn)了工傷怎么賠償
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2024.05.15654人收看 -
5級工傷工廠倒閉了怎么辦
5級工傷工廠倒閉了怎么辦
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2024.05.15395人收看 -
工傷賠償工廠倒閉了怎么解決
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2024.05.15574人收看 -
工廠倒閉受過工傷的怎么賠付
工廠倒閉受過工傷的怎么賠付
內(nèi)容：認(rèn)定了工傷但企業(yè)倒閉怎么賠償根據(jù)《工傷保險條例》第四十三條規(guī)定工廠倒閉受過工傷的怎么賠付，若用人單位生產(chǎn)經(jīng)營發(fā)生嚴(yán)重困難、致使倒閉的，用人單位與勞動者的勞動關(guān)系解除，用人單位需要支付勞動者經(jīng)濟補償金,【法律依據(jù)】《工傷保險條例》第四十三條用人單位分立、合并、轉(zhuǎn)讓的，承繼單位應(yīng)當(dāng)承擔(dān)原用人單位的工傷保險責(zé)任工廠倒閉受過工傷的怎么賠付,對于企業(yè)破產(chǎn)工傷還沒有評殘的：先申請工傷認(rèn)定，并鑒定傷殘等級，評定后可以由工傷保險進行賠償，以下是工傷認(rèn)定程序：向人力資源和社會保障局（原勞動局）申請工傷認(rèn)定，公司需要在事故發(fā)生的一個月內(nèi)申報，如果公司不申請，則工傷職工或者其近親屬在一年內(nèi)提出認(rèn)定申請。
2024.05.15728人收看 -
工傷不夠傷殘等級怎么賠償
工傷不夠傷殘等級怎么賠償
內(nèi)容：【法律依據(jù)】《工傷保險條例》第三十三條職工因工作遭受事故傷害或者患職業(yè)病需要暫停工作接受工傷醫(yī)療的工傷不夠傷殘等級怎么賠償，在停工留薪期內(nèi)工傷不夠傷殘等級怎么賠償，原工資福利待遇不變，由所在單位按月支付,工傷夠不成傷殘應(yīng)該如何獲得賠償工傷不夠傷殘等級的工傷不夠傷殘等級怎么賠償，用人單位需要支付勞動者除三個一次性(一次性傷殘補助金、一次性傷殘就業(yè)補助金、一次性工傷醫(yī)療補助金)外的所有工傷待遇工傷不夠傷殘等級怎么賠償，比如:醫(yī)療費、停工留薪期工資、伙食補助費、護理費等。
2024.05.13827人收看 -
工傷腳筋斷了大概怎么賠償
工傷腳筋斷了大概怎么賠償
內(nèi)容：【法律依據(jù)】《工傷保險條例》第十七條，職工發(fā)生事故傷害或者按照職業(yè)病防治法規(guī)定被診斷、鑒定為職業(yè)病，所在單位應(yīng)當(dāng)自事故傷害發(fā)生之日或者被診斷、鑒定為職業(yè)病之日起30日內(nèi)，向統(tǒng)籌地區(qū)社會保險行政部門提出工傷認(rèn)定申請,用人單位未按前款規(guī)定提出工傷認(rèn)定申請的，工傷職工或者其近親屬、工會組織在事故傷害發(fā)生之日或者被診斷、鑒定為職業(yè)病之日起1年內(nèi)，可以直接向用人單位所在地統(tǒng)籌地區(qū)社會保險行政部門提出工傷認(rèn)定申請。
2024.05.13413人收看 -
工傷腳筋斷了怎么賠償
工傷腳筋斷了怎么賠償
內(nèi)容：法律依據(jù)：《工傷保險條例》第三十五條職工因工致殘被鑒定為一級至四級傷殘的，保留勞動關(guān)系，退出工作崗位，享受以下待遇：(一)從工傷保險基金按傷殘等級支付一次性傷殘補助金，標(biāo)準(zhǔn)為：一級傷殘為27個月的本人工資，二級傷殘為25個月的本人工資，三級傷殘為23個月的本人工資，四級傷殘為21個月的本人工資,第三十六條職工因工致殘被鑒定為五級、六級傷殘的，享受以下待遇：(一)從工傷保險基金按傷殘等級支付一次性傷殘補助金，標(biāo)準(zhǔn)為：五級傷殘為18個月的本人工資，六級傷殘為16個月的本人工資。
2024.05.13416人收看 -
腳筋斷了怎么申請工傷賠償
腳筋斷了怎么申請工傷賠償
內(nèi)容：法律依據(jù)：《工傷保險條例》第三十五條職工因工致殘被鑒定為一級至四級傷殘的，保留勞動關(guān)系，退出工作崗位，享受以下待遇：(一)從工傷保險基金按傷殘等級支付一次性傷殘補助金，標(biāo)準(zhǔn)為：一級傷殘為27個月的本人工資，二級傷殘為25個月的本人工資，三級傷殘為23個月的本人工資，四級傷殘為21個月的本人工資,第三十六條職工因工致殘被鑒定為五級、六級傷殘的，享受以下待遇：(一)從工傷保險基金按傷殘等級支付一次性傷殘補助金，標(biāo)準(zhǔn)為：五級傷殘為18個月的本人工資，六級傷殘為16個月的本人工資。
2024.05.13132人收看 -
工傷傷到筋怎么賠償
工傷傷到筋怎么賠償
內(nèi)容：法律依據(jù)：《工傷保險條例》第三十五條職工因工致殘被鑒定為一級至四級傷殘的，保留勞動關(guān)系，退出工作崗位，享受以下待遇：(一)從工傷保險基金按傷殘等級支付一次性傷殘補助金，標(biāo)準(zhǔn)為：一級傷殘為27個月的本人工資，二級傷殘為25個月的本人工資，三級傷殘為23個月的本人工資，四級傷殘為21個月的本人工資,經(jīng)工傷職工本人提出，該職工可以與用人單位解除或者終止勞動關(guān)系，由工傷保險基金支付一次性工傷醫(yī)療補助金，由用人單位支付一次性傷殘就業(yè)補助金。
2024.05.13245人收看
