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【法律依據(jù)】《中華人民共和國勞動合同法》第四十二條 勞動者有下列情形之一的，用人單位不得依照本法第四十條、第四十一條的規(guī)定解除勞動合同公司搬遷孕婦不去算違法嗎：(一)從事接觸職業(yè)病危害作業(yè)的勞動者未進行離崗前職業(yè)健康檢查，或者疑似職 ...

受害人因傷致殘的，其因增加生活上需要所支出的必要費用以及因喪失勞動能力導致的收入損失，包括殘疾賠償金、殘疾輔助器具費、被扶養(yǎng)人生活費，以及因康復護理、繼續(xù)治療實際發(fā)生的必要的康復費、護理費、后續(xù)治療費，賠償義務人也應當予以賠償,受 ...

起草人力資源和社會保障地方性法規(guī)、規(guī)章，擬訂相關發(fā)展規(guī)劃、政策，并組織實施和監(jiān)督檢查重慶勞動仲裁咨詢律師電話,（三）負責促進就業(yè)工作，擬訂統(tǒng)籌城鄉(xiāng)的就業(yè)發(fā)展規(guī)劃和政策，完善公共就業(yè)服務體系，擬訂就業(yè)援助制度,（十一）擬訂農(nóng)村勞務開發(fā) ...

《 勞動合同法 》第四十七條 經(jīng)濟補償按勞動者在本單位工作的年限解除勞動合同孕婦怎么賠償，每滿一年支付一個月 工資 的標準向勞動者支付,既成事實的，按照《勞動合同法》第八十七條 用人單位違反本 法規(guī) 定解除或者 終止勞動合同 的，應當依照本 ...

【法律依據(jù)】《中華人民共和國治安管理處罰法》 第四十三條 毆打他人的我被打了但是沒錢住院怎么辦，或者故意傷害他人身體的，處五日以上十日以下拘留，并處二百元以上五百元以下罰款,法律依據(jù)我被打了但是沒錢住院怎么辦：《中華人民共和國治安管 ...

第二百五十三條之一違反國家有關規(guī)定，向他人出售或者提供公民個人信息，情節(jié)嚴重的，處三年以下有期徒刑或者拘役，并處或者單處罰金,透露個人信息罪怎么判違反國家有關規(guī)定泄露個人信息罪怎么判，向他人出售或者提供公民個人信息泄露個人信息罪怎 ...

《中華人民共和國治安管理處罰法》第四十三條 毆打打人后對方故意住院怎么處理他人的，或者故意傷害他人身體的，處5日以上10日以下拘留，并處200元以上500元以下罰款,如果傷情鑒定是輕微傷，可以經(jīng)公安機關或司法部門進行調(diào)解，亦可雙方自行協(xié)商調(diào) ...

根據(jù)《中華人民共和國消費者權益保護法》第二十條規(guī)定:經(jīng)營者向消費者提供有關商品或者服務的質(zhì)量、性能、用途、有效期限等信息假冒偽劣產(chǎn)品三倍賠償，應當真實、全面假冒偽劣產(chǎn)品三倍賠償，不得作虛假或者引人誤解的宣傳,《中華人民共和國消費者權 ...

拓展資料第四十一條　用人單位由于生產(chǎn)經(jīng)營需要，經(jīng)與工會和勞動者協(xié)商后可以延長工作時間，一般每日不得超過一小時公司搬遷與孕婦解除勞動合同,第四十二條　有下列情形之一的，延長工作時間不受本法第四十一條規(guī)定的限制：（一）發(fā)生自然災害、事 ...

民事賠償金額標準《最高人民法院關于審理人身損害賠償案件適用法律若干問題民事賠償最多賠多少的解釋》第十七條受害人遭受人身損害民事賠償最多賠多少，因就醫(yī)治療支出的各項費用以及因誤工減少的收入民事賠償最多賠多少，包括醫(yī)療費、誤工費、護理 ...

法律依據(jù)：《消費者權益保護法》第五十五條 經(jīng)營者提供商品或者服務有欺詐行為的，應當按照消費者的要求增加賠償其受到的損失，增加賠償?shù)慕痤~為消費者購買商品的價款或者接受服務的費用的三倍,看平臺拼多多可以要求三倍賠償嗎的規(guī)則是怎么樣拼多多 ...

解決公司解雇孕婦如何賠償?shù)霓k法有：1，如果勞動者在懷孕期內(nèi)，用人單位是不能單方解除勞動關系的，如果單方解除屬于違法解除，需要按照相關法律規(guī)定承擔雙倍經(jīng)濟補償金，2，經(jīng)濟補償按勞動者在本單位工作的年限，每滿一年支付一個月工資的標準向勞 ...

情節(jié)較重的，處五日以上十日以下拘留，可以并處五百元以下罰款侵犯隱私權會怎么樣：(一)寫恐嚇信或者以其他方法威脅他人人身安全的,《中華人民共和過治安管理處罰法》第四十二條有下列行為之一的，處五日以下拘留或者五百元以下罰款侵犯隱私權會怎 ...

被告對管轄權無異議的，應訴答辯時應提交下列材料賣假貨被廠家起訴侵權怎么辦：1、答辯狀：正本一份，副本按原告人數(shù)提供,答辯狀由被告親筆簽名或蓋章，被告是法人或其賣假貨被廠家起訴侵權怎么辦他組織的，由法定代表人或負責人簽名并加蓋公 ..., ...