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工傷賠償必須要傷殘鑒定嗎
工傷賠償必須要傷殘鑒定嗎
內(nèi)容:一、傷認(rèn)定沒有傷殘鑒定嗎是不是一定要做傷殘鑒定 如果認(rèn)定為工傷后工傷賠償必須要傷殘鑒定嗎,經(jīng)過醫(yī)療治療后工傷賠償必須要傷殘鑒定嗎,實(shí)際沒有影響肢體功能障礙,達(dá)不到 傷殘 標(biāo)準(zhǔn) ,則可以不用做鑒定,前提是單位、個(gè)人都沒有不同意見的情況下,如果認(rèn)定為 工傷 后工傷賠償必須要傷殘鑒定嗎,經(jīng)過醫(yī)療治療后工傷賠償必須要傷殘鑒定嗎,實(shí)際沒有影響肢體功能障礙,達(dá)不到 傷殘 標(biāo)準(zhǔn) ,則可以不用做鑒定,前提是單位、個(gè)人都沒有不同意見工傷賠償必須要傷殘鑒定嗎的情況下。
2023.11.29322人收看 -
誤工費(fèi)必須要有工傷鑒定嗎
誤工費(fèi)必須要有工傷鑒定嗎
內(nèi)容:2、傷殘等級(jí)被鑒定為五級(jí)至十級(jí)的,原則上由單位安排適當(dāng)工作,并享受以下待遇: 發(fā)給一次性傷殘補(bǔ)助金,分別為傷殘職工本人工資16個(gè)月、14個(gè)月、12個(gè)月、10個(gè)月、8個(gè)月、6個(gè)月的標(biāo)準(zhǔn),1、職工因工致殘被鑒定為一級(jí)至四級(jí)的,應(yīng)退出生產(chǎn)(工作)崗位,并享受以下待遇:發(fā)給 一次性傷殘補(bǔ)助金 ,按照 傷殘 職工本人工資計(jì)發(fā),分別為:24個(gè)月、22個(gè)月、20個(gè)月、18個(gè)月的標(biāo)準(zhǔn),在誤工費(fèi)必須要有工傷鑒定嗎我們,日常生活當(dāng)中,很多勞動(dòng)者都會(huì)在工作誤工費(fèi)必須要有工傷鑒定嗎的時(shí)間內(nèi)發(fā)生一些身體上受到傷害誤工費(fèi)必須要有工傷鑒定嗎的情況,這些情況發(fā)生之后,當(dāng)然需要進(jìn)行一個(gè)認(rèn)定,如果認(rèn)定確實(shí)屬于 工傷 的話,那么可以享受我國法律當(dāng)中規(guī)定的 工傷保險(xiǎn) 待遇,因此很多人想要,誤工費(fèi)必須要有工傷鑒定嗎了解一下,誤工費(fèi)鑒定等相關(guān)規(guī)定是怎樣的。
2023.09.01367人收看 -
工傷后必須做傷殘等級(jí)鑒定嗎
工傷后必須做傷殘等級(jí)鑒定嗎
內(nèi)容:根據(jù)《工傷保險(xiǎn)條例》第十七條第二款規(guī)定,用人單位未按前款規(guī)定提出工傷認(rèn)定申請(qǐng)的,工傷職工或者其近親屬、工會(huì)組織在事故傷害發(fā)生之日或者被診斷、鑒定為職業(yè)病之日起1年內(nèi),可以直接向用人單位所在地統(tǒng)籌地區(qū)社會(huì)保險(xiǎn)行政部門提出工傷認(rèn)定申請(qǐng),用人單位未按前款規(guī)定提出工傷認(rèn)定申請(qǐng)的,工傷職工或者其近親屬、工會(huì)組織在事故傷害發(fā)生之日或者被診斷、鑒定為職業(yè)病之日起1年內(nèi),可以直接向用人單位所在地統(tǒng)籌地區(qū)社會(huì)保險(xiǎn)行政部門提出工傷認(rèn)定申請(qǐng)。
2023.08.0141人收看 -
做傷殘鑒定必須要工傷認(rèn)定嗎
做傷殘鑒定必須要工傷認(rèn)定嗎
內(nèi)容:《工傷保險(xiǎn)條例》第十四條 職工有下列情形之一的,應(yīng)當(dāng)認(rèn)定為工傷:(一)在工作時(shí)間和工作場(chǎng)所內(nèi),因工作原因受到事故傷害的做傷殘鑒定必須要工傷認(rèn)定嗎,根據(jù)《 工傷保險(xiǎn)條例 》第十七條規(guī)定,職工發(fā)生事故傷害或者按照 職業(yè)病 防治 法規(guī) 定被診斷、鑒定為職業(yè)病,所在單位應(yīng)當(dāng)自事故傷害發(fā)生之日或者被診斷、鑒定為職業(yè)病之日起30日內(nèi),向統(tǒng)籌地區(qū) 社會(huì)保險(xiǎn) 行政部門提出工傷認(rèn)定申請(qǐng),用人單位未按前款規(guī)定提出工傷認(rèn)定申請(qǐng)的,工傷職工或者其近親屬、工會(huì)組織在事故傷害發(fā)生之日或者被診斷、鑒定為職業(yè)病之日起1年內(nèi),可以直接向用人單位所在地統(tǒng)籌地區(qū)社會(huì)保險(xiǎn)行政部門提出工傷認(rèn)定申請(qǐng)。
2023.05.18421人收看 -
工傷必須要做傷殘鑒定嗎
工傷必須要做傷殘鑒定嗎
內(nèi)容:《 工傷保險(xiǎn)條例 》第十四條規(guī)定,職工有下列情形之一的,應(yīng)當(dāng)認(rèn)定為工傷工傷必須要做傷殘鑒定嗎: (一)在工作時(shí)間和工作場(chǎng)所內(nèi),因工作原因受到事故傷害的工傷必須要做傷殘鑒定嗎,工傷認(rèn)定后是否一定要傷殘鑒定認(rèn)定工傷后一定要做傷殘鑒:認(rèn)定工傷后不一定要做傷殘鑒定工傷必須要做傷殘鑒定嗎,如果認(rèn)定為工傷后工傷必須要做傷殘鑒定嗎,經(jīng)過醫(yī)療治療后,實(shí)際沒有影響肢體功能障礙,達(dá)不到傷殘標(biāo)準(zhǔn),則可以不用做鑒定,前提是單位、個(gè)人都沒有不同意見的情況下。
2023.05.15722人收看 -
工傷認(rèn)定后必須做傷殘鑒定嗎
工傷認(rèn)定后必須做傷殘鑒定嗎
內(nèi)容:”工傷認(rèn)定后是否一定要傷殘鑒定認(rèn)定工傷后一定要做傷殘鑒:認(rèn)定工傷后不一定要做傷殘鑒定工傷認(rèn)定后必須做傷殘鑒定嗎,如果認(rèn)定為工傷后工傷認(rèn)定后必須做傷殘鑒定嗎,經(jīng)過醫(yī)療治療后工傷認(rèn)定后必須做傷殘鑒定嗎,實(shí)際沒有影響肢體功能障礙,達(dá)不到傷殘標(biāo)準(zhǔn),則可以不用做鑒定,前提是單位、個(gè)人都沒有不同意見的情況下,如果認(rèn)定為 工傷 后工傷認(rèn)定后必須做傷殘鑒定嗎,經(jīng)過醫(yī)療治療后,實(shí)際沒有影響肢體功能障礙,達(dá)不到 傷殘 標(biāo)準(zhǔn) ,則可以不用做鑒定,前提是單位、個(gè)人都沒有不同意見工傷認(rèn)定后必須做傷殘鑒定嗎的情況下。
2023.03.2214人收看 -
工傷后必須做勞動(dòng)能力鑒定嗎
工傷后必須做勞動(dòng)能力鑒定嗎
內(nèi)容:縣級(jí)以上人民政府計(jì)量行政部門可以根據(jù)需要設(shè)置計(jì)量檢定機(jī)構(gòu),或者授權(quán)其工傷后必須做勞動(dòng)能力鑒定嗎他單位的計(jì)量檢定機(jī)構(gòu),執(zhí)行強(qiáng)制檢定和其他檢定、測(cè)試任務(wù),【法律依據(jù)】《工傷保險(xiǎn)條例》第二十一條職工發(fā)生工傷,經(jīng)治療傷情相對(duì)穩(wěn)定后存在殘疾、影響勞動(dòng)能力的,應(yīng)當(dāng)進(jìn)行勞動(dòng)能力鑒定,如果職工發(fā)生工傷工傷后必須做勞動(dòng)能力鑒定嗎,經(jīng)治療傷情相對(duì)穩(wěn)定后存在殘疾、影響勞動(dòng)能力工傷后必須做勞動(dòng)能力鑒定嗎的工傷后必須做勞動(dòng)能力鑒定嗎,才需要進(jìn)行勞動(dòng)能力鑒定。
2023.03.22572人收看 -
工傷鑒定必須本人
工傷鑒定必須本人
內(nèi)容:【法律分析】勞動(dòng)能力鑒定委員會(huì)應(yīng)當(dāng)提前通知工傷職工進(jìn)行鑒定的時(shí)間、地點(diǎn)以及應(yīng)當(dāng)攜帶的材料,勞動(dòng)能力鑒定委員會(huì)應(yīng)當(dāng)提前通知工傷職工進(jìn)行鑒定的時(shí)間、地點(diǎn)以及應(yīng)當(dāng)攜帶的材料,組織勞動(dòng)能力鑒定的工作人員應(yīng)當(dāng)對(duì)工傷職工身份進(jìn)行核實(shí),【法律依據(jù)】《工傷職工勞動(dòng)能力鑒定管理辦法》 第七條 職工發(fā)生工傷,經(jīng)治療傷情相對(duì)穩(wěn)定后存在殘疾、影響勞動(dòng)能力的,或者停工留薪期滿(含勞動(dòng)能力鑒定委員會(huì)確認(rèn)的延長期限),工傷職工或者其用人單位應(yīng)當(dāng)及時(shí)向設(shè)區(qū)的市級(jí)勞動(dòng)能力鑒定委員會(huì)提出勞動(dòng)能力鑒定申請(qǐng)。
2023.03.18811人收看 -
一次性傷殘和傷殘鑒定是法律實(shí)踐中常見的概念,尤其在處理工傷、交通事故等人身損害賠償案件中具有重要意義。本文將從專業(yè)律師的角度,詳細(xì)闡述一次性傷殘和傷殘鑒定的區(qū)別,并提供解決,結(jié)合相關(guān)案例進(jìn)行說明,同時(shí)引用相關(guān)法律法規(guī)加以闡述。
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工傷腿筋斷了傷殘鑒定幾級(jí)
工傷腿筋斷了傷殘鑒定幾級(jí)
內(nèi)容:《工傷保險(xiǎn)條例》第三十五條 職工因工致殘被鑒定為一級(jí)至四級(jí)傷殘的,保留勞動(dòng)關(guān)系,退出工作崗位,享受以下待遇:(一)從工傷保險(xiǎn)基金按傷殘等級(jí)支付一次性傷殘補(bǔ)助金,標(biāo)準(zhǔn)為:一級(jí)傷殘為27個(gè)月的本人工資,二級(jí)傷殘為25個(gè)月的本人工資,三級(jí)傷殘為23個(gè)月的本人工資,四級(jí)傷殘為21個(gè)月的本人工資,職工因工致殘被鑒定為七級(jí)至十級(jí)傷殘的,享受以下待遇:(一)從工傷保險(xiǎn)基金按傷殘等級(jí)支付一次性傷殘補(bǔ)助金,標(biāo)準(zhǔn)為:七級(jí)傷殘為13個(gè)月的本人工資,八級(jí)傷殘為11個(gè)月的本人工資,九級(jí)傷殘為9個(gè)月的本人工資,十級(jí)傷殘為7個(gè)月的本人工資工傷腿筋斷了傷殘鑒定幾級(jí)。
2024.05.1350人收看 -
工傷住院家屬護(hù)理怎么賠付
工傷住院家屬護(hù)理怎么賠付
內(nèi)容:工傷住院期間家屬陪護(hù)費(fèi)賠償標(biāo)準(zhǔn)是什么呢工傷住院期間家屬陪護(hù)費(fèi)賠償標(biāo)準(zhǔn)工傷住院家屬護(hù)理怎么賠付:1、安排有固定收入來源工傷住院家屬護(hù)理怎么賠付的親屬護(hù)理的,按其親屬收入證明載明的金額確定,但不得超過當(dāng)?shù)厣弦荒甓嚷毠ど鐣?huì)平均工資,工傷家屬護(hù)理費(fèi)怎么算工傷 家屬 護(hù)理費(fèi) 工傷住院家屬護(hù)理怎么賠付的計(jì)算: 1.安排有固定收入來源的親屬護(hù)理的工傷住院家屬護(hù)理怎么賠付,按其親屬收入證明載明的金額確定工傷住院家屬護(hù)理怎么賠付,但不得超過當(dāng)?shù)厣弦荒甓嚷毠ど鐣?huì)平均 工資 工傷住院家屬護(hù)理怎么賠付。
2024.05.12105人收看 -
鑒定工傷電話是多少咨詢
鑒定工傷電話是多少咨詢
內(nèi)容:根據(jù)《工傷職工勞動(dòng)能力鑒定管理辦法》第八條規(guī)定,申請(qǐng)勞動(dòng)能力鑒定應(yīng)當(dāng)填寫勞動(dòng)能力鑒定申請(qǐng)表,并提交下列材料鑒定工傷電話是多少咨詢:(一)有效的診斷證明、按照醫(yī)療機(jī)構(gòu)病歷管理有關(guān)規(guī)定復(fù)印或者復(fù)制的檢查、檢驗(yàn)報(bào)告等完整病歷材料,治療穩(wěn)定后,構(gòu)成殘疾鑒定工傷電話是多少咨詢的,向人社局的勞動(dòng)能力鑒定委員會(huì)申請(qǐng)傷殘鑒定,工傷鑒定咨詢電話發(fā)生工傷鑒定工傷電話是多少咨詢,向當(dāng)?shù)厝松缇稚暾?qǐng)工傷認(rèn)定,第二十三條 勞動(dòng)能力鑒定由用人單位、工傷職工或者其近親屬向設(shè)區(qū)的市級(jí)勞動(dòng)能力鑒定委員會(huì)提出申請(qǐng),并提供工傷認(rèn)定決定和職工工傷醫(yī)療的有關(guān)資料。
2024.05.12441人收看 -
工傷鑒定費(fèi)用多少錢
工傷鑒定費(fèi)用多少錢
內(nèi)容:工傷鑒定費(fèi)用一般多少工傷鑒定 費(fèi)用一般多少解答如下 (一) 工傷 職工勞動(dòng)能力初次鑒定收費(fèi)標(biāo)準(zhǔn)調(diào)整為每案例400元工傷鑒定費(fèi)用多少錢,委托鑒定按此收費(fèi)標(biāo)準(zhǔn)執(zhí)行,申請(qǐng)鑒定工傷鑒定費(fèi)用多少錢的單位或者個(gè)人對(duì)設(shè)區(qū)的市級(jí)勞動(dòng)能力鑒定委員會(huì)作出的鑒定結(jié)論不服的,可以在收到該鑒定結(jié)論之日起15日內(nèi)向省、自治區(qū)、直轄市勞動(dòng)能力鑒定委員會(huì)提出再次鑒定申請(qǐng),鑒定工傷需要多少錢1、按目前的情況來看工傷鑒定費(fèi)用多少錢,大部分地區(qū)工 傷殘鑒定 費(fèi)用約350元2、《工傷職工 勞動(dòng)能力鑒定 管理辦法》第八條申請(qǐng)勞動(dòng)能力鑒定應(yīng)當(dāng)填寫勞動(dòng)能力鑒定申請(qǐng)表,并提交下列材料工傷鑒定費(fèi)用多少錢:(一)《 工傷認(rèn)定 決定書》原件和復(fù)印件工傷鑒定費(fèi)用多少錢,鑒定結(jié)果為疾病與工傷無關(guān)聯(lián)、供養(yǎng)親屬未完全 喪失勞動(dòng)能力 工傷鑒定費(fèi)用多少錢,以及再次鑒定或復(fù)查鑒定的結(jié)論沒有變化所產(chǎn)生的鑒定費(fèi)用由申請(qǐng)者承擔(dān),工傷職工勞動(dòng)能力再次鑒定收費(fèi)標(biāo)準(zhǔn)每案例750元,(二)職工因病 退休 (職)的勞動(dòng)能力鑒定費(fèi)用,由申請(qǐng)者承擔(dān)。
2024.05.12896人收看 -
拿到工傷鑒定起訴需要多久
拿到工傷鑒定起訴需要多久
內(nèi)容:根據(jù)《工傷保險(xiǎn)條例》第二十條規(guī)定拿到工傷鑒定起訴需要多久:社會(huì)保險(xiǎn)行政部門應(yīng)當(dāng)自受理工傷認(rèn)定申請(qǐng)之日起60日內(nèi)作出工傷認(rèn)定的決定,并書面通知申請(qǐng)工傷認(rèn)定的職工或者其近親屬和該職工所在單位,工傷打官司一般需要多長時(shí)間職工發(fā)生事故傷害或者按照職業(yè)病防治法規(guī)定被診斷、鑒定為職業(yè)病拿到工傷鑒定起訴需要多久,所在單位應(yīng)當(dāng)自事故傷害發(fā)生之日或者被診斷、鑒定為職業(yè)病之日起三十日內(nèi)拿到工傷鑒定起訴需要多久,向統(tǒng)籌地區(qū)社會(huì)保險(xiǎn)行政部門提出工傷認(rèn)定申請(qǐng)。
2024.05.09518人收看 -
報(bào)工傷必須24小時(shí)內(nèi)備案嗎
報(bào)工傷必須24小時(shí)內(nèi)備案嗎
內(nèi)容:【法律依據(jù)】《工傷保險(xiǎn)條例》第十七條職工發(fā)生事故傷害或者按照職業(yè)病防治法規(guī)定被診斷、鑒定為職業(yè)病報(bào)工傷必須24小時(shí)內(nèi)備案嗎,所在單位應(yīng)當(dāng)自事故傷害發(fā)生之日或者被診斷、鑒定為職業(yè)病之日起30日內(nèi),向統(tǒng)籌地區(qū)社會(huì)保險(xiǎn)行政部門提出工傷認(rèn)定申請(qǐng),用人單位未按前款規(guī)定提出工傷認(rèn)定申請(qǐng)的,工傷職工或者其直系親屬、工會(huì)組織在事故傷害發(fā)生之日或者被診斷、鑒定為職業(yè)病之日起1年內(nèi),可以直接向用人單位所在地統(tǒng)籌地區(qū)勞動(dòng)保障行政部門提出工傷認(rèn)定申請(qǐng)。
2024.04.28820人收看 -
工傷鑒定律師咨詢
工傷鑒定律師咨詢
內(nèi)容:《 工傷保險(xiǎn)條例 》第三十九條 職工因工死亡,其近親屬按照下列規(guī)定從 工傷保險(xiǎn) 基金領(lǐng)取喪葬補(bǔ)助金、 供養(yǎng)親屬撫恤金 和一次性工亡補(bǔ)助金: 1、喪葬補(bǔ)助金:為6個(gè)月的統(tǒng)籌地區(qū)上年度職工月平均 工資,賠償計(jì)算 一、一級(jí)至四級(jí)傷殘待遇標(biāo)準(zhǔn) 一次性傷殘補(bǔ)助金 1、一級(jí)傷殘補(bǔ)助金=本人工資×27個(gè)月 2、二級(jí)傷殘補(bǔ)助金=本人工資×25個(gè)月 3、三級(jí)傷殘補(bǔ)助金=本人工資×23個(gè)月 4、四級(jí)傷殘補(bǔ)助金=本人工資×21個(gè)月 按月享受 傷殘津貼 (按月支付) 1、一級(jí)傷殘津貼=本人工資×90% 2、二級(jí)傷殘津貼=本人工資×85% 3、三級(jí)傷殘津貼=本人工資×80% 4、四級(jí)傷殘津貼=本人工資×75% (注:傷殘津貼實(shí)際金額低于當(dāng)?shù)?最低工資標(biāo)準(zhǔn) 的,由工傷保險(xiǎn)基金補(bǔ)足差額) 二、五級(jí)、 六級(jí)傷殘 待遇標(biāo)準(zhǔn) 一次性傷殘補(bǔ)助金 1、五級(jí)傷殘補(bǔ)助金=本人工資×18個(gè)月 2、六級(jí)傷殘補(bǔ)助金=本人工資×16個(gè)月 傷殘津貼 1、五級(jí)傷殘津貼=本人工資×70% 2、六級(jí)傷殘津貼=本人工資×60% (注:難以安排工作的工傷職工由用人單位按照月發(fā)給傷殘津貼,傷殘津貼實(shí)際金額低于當(dāng)?shù)刈畹凸べY標(biāo)準(zhǔn)的,由用人單位補(bǔ)足差額) 三、七級(jí)至 十級(jí)傷殘 待遇標(biāo)準(zhǔn) 一次性傷殘補(bǔ)助金 1、七級(jí)傷殘=本人工資×13個(gè)月 2、 八級(jí)傷殘 =本人工資×11個(gè)月 3、九 ...。
2024.04.26263人收看 -
紹興工傷住院護(hù)理費(fèi)
紹興工傷住院護(hù)理費(fèi)
內(nèi)容:第三十二條 工傷職工已經(jīng)評(píng)定傷殘等級(jí)并經(jīng)勞動(dòng)能力鑒定委員會(huì)確認(rèn)需要生活護(hù)理的,從工傷保險(xiǎn)基金按月支付生活護(hù)理費(fèi),2.前面說是在 停工留薪期 需要護(hù)理的,由所在單位負(fù)責(zé)假如已評(píng)定傷殘等級(jí)并經(jīng) 勞動(dòng)能力鑒定 委員會(huì)確認(rèn)需要生活護(hù)理的,那么就從工傷保險(xiǎn)基金按月支付生活護(hù)理費(fèi),3.這個(gè)從工傷保險(xiǎn)基金按月支付生活護(hù)理費(fèi)的標(biāo)準(zhǔn)分三部分紹興工傷住院護(hù)理費(fèi):(1)完全不能自理,統(tǒng)籌地上年度職工月平均工資的50%,《工傷保險(xiǎn)條例》第三十條 工傷職工因日常生活或者就業(yè)需要,經(jīng)勞動(dòng)能力鑒定委員會(huì)確認(rèn),可以安裝假肢、矯形器、假眼、假牙和配置輪椅等輔助器具,所需費(fèi)用按照國家規(guī)定的標(biāo)準(zhǔn)從工傷保險(xiǎn)基金支付。
2024.04.17217人收看 -
紹興工傷住院護(hù)理費(fèi)由誰承擔(dān)
紹興工傷住院護(hù)理費(fèi)由誰承擔(dān)
內(nèi)容:職工住院治療工傷的伙食補(bǔ)助費(fèi)紹興工傷住院護(hù)理費(fèi)由誰承擔(dān),以及經(jīng)醫(yī)療機(jī)構(gòu)出具證明紹興工傷住院護(hù)理費(fèi)由誰承擔(dān),報(bào)經(jīng)辦機(jī)構(gòu)同意紹興工傷住院護(hù)理費(fèi)由誰承擔(dān),工傷職工到統(tǒng)籌地區(qū)以外就醫(yī)所需的交通、食宿費(fèi)用從工傷保險(xiǎn)基金支付紹興工傷住院護(hù)理費(fèi)由誰承擔(dān),基金支付的具體標(biāo)準(zhǔn)由統(tǒng)籌地區(qū)人民政府規(guī)定,職工住院治療工傷的伙食補(bǔ)助費(fèi),以及經(jīng)醫(yī)療機(jī)構(gòu)出具證明,報(bào)經(jīng)辦機(jī)構(gòu)同意,工傷職工到統(tǒng)籌地區(qū)以外就醫(yī)所需的交通、食宿費(fèi)用從工傷保險(xiǎn)基金支付,基金支付的具體標(biāo)準(zhǔn)由統(tǒng)籌地區(qū)人民政府規(guī)定。
2024.04.17413人收看
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