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泉州市勞動和社會保障局內(nèi)設(shè)機構(gòu)

辦公室

承辦局領(lǐng)導(dǎo)政務(wù)活動事宜；負責局機關(guān)的綜合協(xié)調(diào)和政務(wù)運轉(zhuǎn)工作；擬定工作計劃、工作制度并負責監(jiān)督檢查；負責領(lǐng)導(dǎo)指示和會議決定事項的督辦工作；負責會議組織、公文審核、文電處理、印信管理、文書檔案、機要保密、秘書事務(wù)、信訪及接待聯(lián)絡(luò)工作；組織辦理人大、政協(xié)交辦的議案、建議和提案；具體負責局機關(guān)及直屬單位干部職工的考核、任免、調(diào)動、獎懲、工資等工作；協(xié)助局領(lǐng)導(dǎo)抓好機關(guān)精神文明建設(shè)和計生工作；負責機關(guān)行政管理、安全保衛(wèi)工作及對直屬單位的監(jiān)督檢查。

聯(lián)系電話：2227468522274686

勞動工資科

負責勞動合同的推行、鑒證和集體合同的管理工作；指導(dǎo)行業(yè)和用人單位定員定額的制定和管理工作；規(guī)范和組織實施用人單位職工檔案管理；負責政策性安置和調(diào)配工作；按分工實施“農(nóng)轉(zhuǎn)非”政策；負責企業(yè)職工工作時間、休息休假制度和女工、未成年工的特殊保護政策的實施和監(jiān)督；組織實施工資宏觀調(diào)控政策泉州市工傷鑒定中心電話 ，編制全市動態(tài)調(diào)控彈性勞動工資計劃方案，制定宏觀調(diào)控的實施辦法；擬定企業(yè)工資指導(dǎo)線和最低工資標準，公布勞動力市場通用工種（崗位）工資指導(dǎo)價位，指導(dǎo)企業(yè)搞好內(nèi)部分配；負責組織實施最低工資標準和國有企業(yè)經(jīng)營者工資收入政策；組織有關(guān)部門對企業(yè)執(zhí)行工資政策情況進行監(jiān)督檢查。

聯(lián)系電話：22273049

職業(yè)培訓(xùn)科

組織實施國家職業(yè)分類、職業(yè)技能標準和行業(yè)標準；組織實施職業(yè)資格證書制度和勞動預(yù)備制度；綜合管理職業(yè)技能鑒定工作；負責全市工人考核鑒定工作，負責對初、中級職業(yè)技能鑒定考評員的培訓(xùn)考核；組織開展職工職業(yè)技能培訓(xùn)、下崗失業(yè)人員再就業(yè)培訓(xùn)及職業(yè)技能競賽；擬定全市技工學(xué)校以及就業(yè)訓(xùn)練中心、社會力量舉辦的職業(yè)培訓(xùn)機構(gòu)的發(fā)展規(guī)劃，指導(dǎo)師資隊伍建設(shè)；制定技工學(xué)校年度招生計劃并負責組織實施；負責技工學(xué)校教師專業(yè)技術(shù)職務(wù)評審的組織工作；組織技工學(xué)校開展教學(xué)研究。

聯(lián)系電話：22273250

養(yǎng)老保險科（加掛就業(yè)和失業(yè)保險科牌子）

綜合管理全市城鎮(zhèn)企業(yè)職工養(yǎng)老保險、機關(guān)事業(yè)單位養(yǎng)老保險和農(nóng)村社會保險工作。組織實施養(yǎng)老保險政策法規(guī)和改革方案及配套辦法；組織、協(xié)調(diào)、指導(dǎo)養(yǎng)老保險費用的籌集、管理、發(fā)放等工作；組織推動養(yǎng)老保險服務(wù)體系建設(shè)，實施養(yǎng)老金社會化發(fā)放辦法；統(tǒng)籌管理全市勞動力市場建設(shè)、勞動力資源的開發(fā)利用工作，組織實施城鄉(xiāng)就業(yè)政策和法規(guī)；貫徹實施企業(yè)下崗職工的分流安置、基本生活保障和再就業(yè)政策；組織實施區(qū)域性勞動力流動及農(nóng)村和外來勞動力的管理政策；組織實施國家失業(yè)保險法規(guī)政策、失業(yè)人員登記管理辦法。

聯(lián)系電話：22276809

醫(yī)療保險科

組織實施醫(yī)療保險、工傷保險和生育保險制度改革，研究制定相應(yīng)的配套措施和實施辦法；負責市本級的工傷認定管理和制定全市工傷認定的管轄權(quán)、管轄辦法及爭議處理程序；協(xié)調(diào)指導(dǎo)勞動能力鑒定委員會辦公室工作。

聯(lián)系電話：22253030

基金監(jiān)督科

制定全市社會保險經(jīng)辦機構(gòu)的管理制度和社會保險基金監(jiān)督實施細則；組織對各項社會保險基金和就業(yè)經(jīng)費進行稽查、審計；受理投訴舉報，查處基金管理的違紀案件；管理市級勞動和社會保險事業(yè)經(jīng)費，編制本局各項經(jīng)費預(yù)決算，并對直屬單位的財務(wù)實施監(jiān)督；管理局屬國有資產(chǎn)；負責全市勞動保障規(guī)劃統(tǒng)計和信息工作。

聯(lián)系電話：22273046

行政審核審批科

負責行政服務(wù)中心勞動保障窗口全面工作，依法行使局機關(guān)行政審核審批職能。負責職業(yè)介紹機構(gòu)開辦、勞動力交流洽談會舉辦、失業(yè)證和再就業(yè)優(yōu)惠證發(fā)放；職業(yè)技能鑒定機構(gòu)和民辦職業(yè)培訓(xùn)機構(gòu)設(shè)立、變更和辦理職業(yè)資格證書；企業(yè)參保職工正常退休和提前退休審核審批；基本醫(yī)療保險定點醫(yī)療機構(gòu)、零售藥店認定；集體勞動合同審查；市直國有企業(yè)工資總額審核審批和經(jīng)營者年薪收入核準；未成年工登記證辦理；以及不定時和綜合計算工時工作制等勞動保障行政審核審批工作。依法行使勞動保障監(jiān)督檢查權(quán)，組織開展勞動保障行政執(zhí)法工作；指導(dǎo)和監(jiān)督全市勞動保障監(jiān)督檢查機構(gòu)開展監(jiān)察工作；協(xié)調(diào)有關(guān)部門處理與勞動關(guān)系有關(guān)的突發(fā)事件；負責勞動監(jiān)察人員的管理、培訓(xùn)工作；組織勞動保障普法宣傳教育工作；處理勞動保障行政復(fù)議和行政訴訟案件。

聯(lián)系電話：2213224022371420

機關(guān)黨委會

負責局機關(guān)和局所屬單位的黨群工作。

聯(lián)系電話：22273901

掛靠單位：市勞動爭議仲裁委員會辦公室

在仲裁委員會領(lǐng)導(dǎo)下，負責勞動爭議處理的日常工作。主要職責是：承辦處理勞動爭議案件；負責管理仲裁員，組織仲裁庭；管理仲裁委員會的文書、檔案、印簽；負責勞動爭議及其處理方面的法律、法規(guī)及政策咨詢；向仲裁委員會匯報、請示工作；辦理仲裁委員會授權(quán)或交辦的其泉州市工傷鑒定中心電話 他事項。

辦公地點：泉州市區(qū)新華南路91號勞動就業(yè)大廈三樓

聯(lián)系電話：22371421

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發(fā)生工傷，向當?shù)厝松缇稚暾埞J定。治療穩(wěn)定后，構(gòu)成殘疾的，向人社局的勞動能力鑒定委員會申請傷殘鑒定。泉州市工傷鑒定中心電話 你可以打114查詢當?shù)厝松缇值碾娫拞枂?/p>

工傷保險條例

第十八條　提出工傷認定申請應(yīng)當提交下列材料泉州市工傷鑒定中心電話 ：

（一）工傷認定申請表；

（二）與用人單位存在勞動關(guān)系（包括事實勞動關(guān)系）的證明材料；

（三）醫(yī)療診斷證明或者職業(yè)病診斷證明書（或者職業(yè)病診斷鑒定書）。

工傷認定申請表應(yīng)當包括事故發(fā)生的時間、地點、原因以及職工傷害程度等基本情況。

工傷認定申請人提供材料不完整的，社會保險行政部門應(yīng)當一次性書面告知工傷認定申請人需要補正的全部材料。申請人按照書面告知要求補正材料后，社會保險行政部門應(yīng)當受理。

第二十一條　職工發(fā)生工傷，經(jīng)治療傷情相對穩(wěn)定后存在殘疾、影響勞動能力的，應(yīng)當進行勞動能力鑒定。

第二十二條　勞動能力鑒定是指勞動功能障礙程度和生活自理障礙程度的等級鑒定。

勞動功能障礙分為十個傷殘等級，最重的為一級，最輕的為十級。

生活自理障礙分為三個等級：生活完全不能自理、生活大部分不能自理和生活部分不能自理。

勞動能力鑒定標準由國務(wù)院社會保險行政部門會同國務(wù)院衛(wèi)生行政部門等部門制定。

第二十三條　勞動能力鑒定由用人單位、工傷職工或者其近親屬向設(shè)區(qū)的市級勞動能力鑒定委員會提出申請，并提供工傷認定決定和職工工傷醫(yī)療的有關(guān)資料。