一、治(醫(yī))療費。 治療 工傷 所需費用必須符合 工傷保險 診療項目目錄、工傷保險藥品目錄、工傷保險住院服務(wù)標(biāo)準(zhǔn)。 二、住院伙食補助費。 職工住院治療工傷的惠州工傷住院伙食補助費標(biāo)準(zhǔn) ，由所在單位按照本單位因公出差伙食補助標(biāo)準(zhǔn)的70%發(fā)給住院伙食補助費。 三、外地就醫(yī)交通費、食宿費。 經(jīng)醫(yī)療機構(gòu)出具證明，報經(jīng)辦機構(gòu)同意，工傷職工到統(tǒng)籌地區(qū)以外就醫(yī)的，所需交通、食宿費用由所在單位按照本單位職工因公出差標(biāo)準(zhǔn)報銷。 四、 康復(fù)治療費。 工傷職工到簽訂服務(wù)協(xié)議的醫(yī)療機構(gòu)進行康復(fù)性治療的費用，符合工傷保險診療項目目錄、工傷保險藥品目錄、工傷保險住院服務(wù)標(biāo)準(zhǔn)的本條第三款規(guī)定的，從工傷保險基金支付。 五、輔助器具費。 工傷職工因日常生活或者就業(yè)需要，經(jīng) 勞動能力鑒定 委員會確認(rèn)，可以安裝假肢、矯形器、假眼、假牙和配置輪椅等輔助器具，所需費用按照國家規(guī)定的標(biāo)準(zhǔn)從工傷保險基金支付。 六、 停工留薪期 工資 。 職工因工作遭受事故傷害或者患 職業(yè)病 需要暫停工作接受工傷醫(yī)療的，在停工留薪期內(nèi)，原 工資福利 待遇不變，由所在單位按月支付。 七、生活 護理費 。 生活不能自理的工傷職工在停工留薪期需要護理的，由所在單位負(fù)責(zé)。工傷職工已經(jīng)評定 傷殘等級 并經(jīng)勞動能力鑒定委員會確認(rèn)需要生活護理的，從工傷保險基金按月支付生活護理費。生活護理費按照生活完全不能自理、生活大部分不能自理或者生活部分不能自理3個不同等級支付，其標(biāo)準(zhǔn)分別為統(tǒng)籌地區(qū)上年度職工月平均工資的50%、40%或者30%。 八、 一次性傷殘補助金 。 一次性傷殘補助金 賠償標(biāo)準(zhǔn) 是根據(jù)工傷職員傷殘等級確定，不同等級，賠償標(biāo)準(zhǔn)不同。具體如下惠州工傷住院伙食補助費標(biāo)準(zhǔn) ：一級 傷殘 為27個月的本人工資，二級傷殘為25個月的本人工資，三級傷殘為23個月的本人工資，四級傷殘為21個月的本人工資，五級傷殘為18個月的本人工資， 六級傷殘 為16個月的本人工資，七級傷殘為13個月的本人工資， 八級傷殘 為11個月的本人工資，九級傷殘為9個月的本人工資， 十級傷殘 為7個月的本人工資。 九、 傷殘津貼 。 職工因工致殘被鑒定為一級至四級傷殘的，從工傷保險基金按傷殘等級支付一次性傷殘補助金，標(biāo)準(zhǔn)為：一級傷殘為24個月的本人工資，二級傷殘為22個月的本人工資，三級傷殘為20個月的本人工資，四級傷殘為18個月的本人工資。職工因工致殘被鑒定為五級、六級傷殘的，保留與用人單位的 勞動關(guān)系 ，由用人單位安排適當(dāng)工作。難以安排工作的，由用人單位按月發(fā)給傷殘津貼，標(biāo)準(zhǔn)為：五級傷殘為本人工資的70%，六級傷殘為本人工資的60%。 十、一次性傷殘就業(yè)補助金和一次性工傷醫(yī)療補助金。 職工因工致殘被鑒定為五級、六級傷殘的，經(jīng)工傷職工本人提出，該職工可以與用人單位解除或者終止勞動關(guān)系，由用人單位支付一次性工傷醫(yī)療補助金和傷殘就業(yè)補助金;職工因工致殘被鑒定為七級至十級傷殘的， 勞動合同 期滿終止，或者職工本人提出 解除勞動合同 的，由用人單位支付一次性工傷醫(yī)療補助金和傷殘就業(yè)補助金。具體標(biāo)準(zhǔn)由省、自治區(qū)、直轄市人民政府規(guī)定。 在近幾年中，隨著 勞動法 的不斷普及，越來越多的勞動者都知道要與用人單位 簽訂勞動合同 ，這樣不僅可以在合同中規(guī)范雙方的權(quán)利和義務(wù)，也可以在最大程度上保障自己的權(quán)益，如果用人單位做出惠州工傷住院伙食補助費標(biāo)準(zhǔn) 了任何違反勞動法的行為，我們也可以通過勞動仲裁等法律手段來維權(quán)。

2022年惠州九級工傷賠償計算方式：醫(yī)療費：以醫(yī)院發(fā)票金額為準(zhǔn) (社保支付80%左右惠州工傷住院伙食補助費標(biāo)準(zhǔn) ，單位支付20%）住院伙食補助費：住院天數(shù)×50元/天×70%（社保支付）。交通費：按實際發(fā)生（社保支付）

。停工留薪工資：本人工資×停工留薪期（以勞動局鑒定為準(zhǔn)）（單位支付）

一、認(rèn)定工傷決定書惠州工傷住院伙食補助費標(biāo)準(zhǔn) 的流程

1、申請

2、審核

3、核實

4、中止

5、決定

6、送達(dá)

二、認(rèn)定工傷所需要的材料

1、工傷認(rèn)定申請表

2、受傷害職工的身份證復(fù)印件

3、勞動合同文本復(fù)印件或其他建立勞動關(guān)系的有效證明

4、醫(yī)療機構(gòu)出具的受傷后診斷證明書或者職業(yè)病診斷證明書

法律依據(jù)：《中華人民共和國民法典》 第一千一百九十二條 個人之間形成勞務(wù)關(guān)系惠州工傷住院伙食補助費標(biāo)準(zhǔn) ，提供勞務(wù)一方因勞務(wù)造成他人損害的惠州工傷住院伙食補助費標(biāo)準(zhǔn) ，由接受勞務(wù)一方承擔(dān)侵權(quán)責(zé)任。提供勞務(wù)一方因勞務(wù)自己受到損害的惠州工傷住院伙食補助費標(biāo)準(zhǔn) ，根據(jù)雙方各自的過錯承擔(dān)相應(yīng)的責(zé)任。

惠州工傷賠償標(biāo)準(zhǔn)工傷賠償標(biāo)準(zhǔn),又稱工傷保險待遇標(biāo)準(zhǔn)。是指工傷職工、工亡職工親屬依法應(yīng)當(dāng)享受的賠償項目和標(biāo)準(zhǔn)。 《中華人民共和國社會保險法》第三十八條 因工傷發(fā)生的下列費用惠州工傷住院伙食補助費標(biāo)準(zhǔn) ，按照國家規(guī)定從工傷保險基金中支付：(一)治療工傷的醫(yī)療費用和康復(fù)費用;(二)住院伙食補助費;(三)到統(tǒng)籌地區(qū)以外就醫(yī)的交通食宿費;(四)安裝配置傷殘輔助器具所需費用;(五)生活不能自理的惠州工傷住院伙食補助費標(biāo)準(zhǔn) ，經(jīng)勞動能力鑒定委員會確認(rèn)的生活護理費;(六)一次性傷殘補助金和一至四級傷殘職工按月領(lǐng)取的傷殘津貼;(七)終止或者解除勞動合同時，應(yīng)當(dāng)享受的一次性醫(yī)療補助金;(八)因工死亡的，其遺屬領(lǐng)取的喪葬補助金、供養(yǎng)親屬撫恤金和因工死亡補助金;(九)勞動能力鑒定費。第三十九條 因工傷發(fā)生的下列費用，按照國家規(guī)定由用人單位支付：(一)治療工傷期間的工資福利;(二)五級、六級傷殘職工按月領(lǐng)取的傷殘津貼;(三)終止或者解除勞動合同時，應(yīng)當(dāng)享受的一次性傷殘就業(yè)補助金。第四十一條 職工所在用人單位未依法繳納工傷保險費，發(fā)生工傷事故的，由用人單位支付工傷保險待遇。用人單位不支付的，從工傷保險基金中先行支付。從工傷保險基金中先行支付的工傷保險待遇應(yīng)當(dāng)由用人單位償還。用人單位不償還的，社會保險經(jīng)辦機構(gòu)可以依照本法第六十三條的規(guī)定追償。

工傷賠償標(biāo)準(zhǔn)

傷殘級別

傷殘補助金

工傷醫(yī)療補助

傷殘就業(yè)補助（ 傷殘津貼 ）

計算基數(shù)

合計賠償（月）

一級工傷

24個月

15個月

90%,x,120個月

月平均工資

147

二級工傷

22個月

14個月

85%,x,120個月

138

三級工傷

20個月

13個月

80%,x,120個月

129

四級工傷

18個月

12個月

75%,x,120個月

120

五級工傷

16個月

10個月

50個月

76

六級工傷

14個月

8個月

40個月

62

七級工傷

12個月

6個月

25個月

43

八級工傷

10個月

4個月

15個月

29

九級工傷

8個月

2個月

8個月

18

十級工傷

6個月

1個月

4個月

11

說明惠州工傷住院伙食補助費標(biāo)準(zhǔn) ：按職工月平均工資作為基數(shù)乘以賠償月數(shù)獲得金額總數(shù)即為工傷賠償金額。

住院 伙食補助費 是指受害人在住院治療工傷期間，為進行必要惠州工傷住院伙食補助費標(biāo)準(zhǔn) 的伙食消費，由其所在單位按照本單位因公出差伙食補助標(biāo)準(zhǔn)發(fā)給的伙食補助費用，因該項費用的支出是治療工傷所必須的，也是工傷事故發(fā)生的后果之一，自然應(yīng)當(dāng)由受害人所在單位給予補償。住院伙食補助費賠償?shù)陌l(fā)展過程： 1、國務(wù)院1991年頒布的《 道路交通事故 處理辦法》第三十六條規(guī)定對住院伙食補助費進行賠償，在第三十七條明確惠州工傷住院伙食補助費標(biāo)準(zhǔn) 了賠償標(biāo)準(zhǔn)為“住院伙食補助費：按照交通事故發(fā)生地 國家機關(guān)工作人員 的出差伙食補助標(biāo)準(zhǔn)計算。” 2、2002年9月1日施行的《 醫(yī)療事故處理條例 》第五十條對住院伙食補助費賠償也作惠州工傷住院伙食補助費標(biāo)準(zhǔn) 了規(guī)定，即“住院伙食補助費：按照醫(yī)療事故發(fā)生地國家機關(guān)一般工作人員的出差伙食補助標(biāo)準(zhǔn)計算?！?3、《關(guān)于審理涉外海上人身傷亡案件損害賠償?shù)木唧w規(guī)定》第3點第4項：“其惠州工傷住院伙食補助費標(biāo)準(zhǔn) 他必要的費用：包括運送傷殘人員的交通、食宿之合理費用、傷愈前的營養(yǎng)費、補救性治療(整容、鑲牙等)費、殘疾用具(假肢、代步車等)費、醫(yī)療期間陪住家屬的交通費、食宿費等合理支出。” 4、《關(guān)于審理觸電 人身損害賠償 案件若干問題的解釋》第4條第3項：“住院伙食補助費和營養(yǎng)費：住院伙食補助費應(yīng)當(dāng)根據(jù)受害人住院或者在外地接受治療期間的時間，參照事故發(fā)生地國家機關(guān)一般工作人員的出差伙食補助標(biāo)準(zhǔn)計算。人民法院應(yīng)當(dāng)根據(jù)受害人的傷殘情況、治療醫(yī)院的意見決定是否賠償營養(yǎng)費及其數(shù)額?！?5、《最高人民法院關(guān)于審理人身損害賠償案件適用法律若干問題的解釋》第23條：“住院伙食補助費可以參照當(dāng)?shù)貒覚C關(guān)一般工作人員的出差伙食補助標(biāo)準(zhǔn)予以確定?！薄笆芎θ舜_有必要到外地治療，因客觀原因不能住院，受害人本人及其陪護人員實際發(fā)生的住宿費和伙食費，其合理部分應(yīng)予賠償?！?，其在住院伙食補助費賠償問題上，與以往的規(guī)定相比，更為完備和具體。 (1)在規(guī)定住院伙食補助費可以參照“國家機關(guān)一般工作人員的出差伙食補助標(biāo)準(zhǔn)”確定; (2)受害人確有必要到外地治療，由于客觀原因不能住院，對受害人本人及其陪護人員實際發(fā)生的住宿費和伙食費的合理部分應(yīng)予賠償。比較之下，本規(guī)定比以往規(guī)定更有利于對 賠償權(quán)利人 的保護。

1、醫(yī)療費賠償金額 = 診療金額+藥品金額+住院服務(wù)費金額

(依據(jù)工傷保險診療項目目錄惠州工傷住院伙食補助費標(biāo)準(zhǔn) ，工傷保險藥品目錄，工傷保險住院服務(wù)標(biāo)準(zhǔn))

2、住院伙食補助費賠償金額 = 因公出差伙食補助標(biāo)準(zhǔn)(元、人、天)×70%×人數(shù)×天數(shù)

3、交通食宿費賠償金額 = 交通費+住宿費+伙食費

4、輔助器具費賠償金額 = 普通適用器具惠州工傷住院伙食補助費標(biāo)準(zhǔn) 的合理費用×器具數(shù)量

5、護理費賠償金額 = 統(tǒng)籌地區(qū)上年度職工月平均工資(元、月)×50%(完全不能自理)40%(大部分不能自理)30%(部分不能自理)

6、傷殘補助金賠償金額 = 本人工資(元、月)×11

7、一次性工傷醫(yī)療補助金，傷殘就業(yè)補助金(由省，自治區(qū)，直轄市人民政府規(guī)定)

8、喪葬補助金賠償金額 = 統(tǒng)籌地區(qū)上年度職工月平均工資(元、月)×6

9、供養(yǎng)親屬撫恤金賠償金額 = 工亡職工本人工資(元、月)×40%(配偶)30%(其他親屬)(孤寡老人或孤兒在上述標(biāo)準(zhǔn)上增加10%)

10、一次性工亡補助金賠償金額 = 統(tǒng)籌地區(qū)上年度職工月平均工資×(48到60個月)

法律依據(jù):

《工傷保險條例》第三十七條 職工因工致殘被鑒定為七級至十級傷殘的，享受以下待遇：

（一）從工傷保險基金按傷殘等級支付一次性傷殘補助金，標(biāo)準(zhǔn)為：七級傷殘為13個月的本人工資，八級傷殘為11個月的本人工資，九級傷殘為9個月的本人工資，十級傷殘為7個月的本人工資；

（二）勞動、聘用合同期滿終止，或者職工本人提出解除勞動、聘用合同的，由工傷保險基金支付一次性工傷醫(yī)療補助金，由用人單位支付一次性傷殘就業(yè)補助金。一次性工傷醫(yī)療補助金和一次性傷殘就業(yè)補助金的具體標(biāo)準(zhǔn)由省、自治區(qū)、直轄市人民政府規(guī)定。