根據(jù)問題來看單眼失明傷殘鑒定標準右眼失明 的話屬于6級傷殘，確切的傷殘鑒定要去司法鑒定中心鑒定。 1、首先傷殘鑒定標準右眼失明 你有沒有給你的工人購買工傷保險，如果有的話，用人單位應該在一個月內(nèi)向勞動局提出工傷認定申請，如果單位不申請的話，自己寫份工傷認定申請

一只眼睛失明傷殘鑒定標準右眼失明 ，另一只眼睛健康的話，一般的是四級殘到五級殘。平常不是根據(jù)單獨的一個癥狀就可以評殘的，一般平常需要現(xiàn)凍現(xiàn)到勞動保障部門申請評殘，然后到指定的醫(yī)院進行體檢，根據(jù)體檢結果才能夠評殘，按著現(xiàn)在的情況一直眼睛失明。

法律分析

因工作造成傷殘鑒定標準右眼失明 了眼晴失明，那么勞動者是可以申請傷殘的鑒定，但對于可以達到多少級就需要專業(yè)的機構出示相關的鑒定結果，一般所給予的等級越高那么可以申請到的賠償就會越多，所以，在處理的時候就需要結合實際的情況來進行辦理。被鑒定為五級至十級的，享受一次性傷殘補助金，如本人愿意自謀職業(yè)并經(jīng)企業(yè)同意的，或者勞動合同期滿，終止合同后要人自行擇業(yè)的，一次性傷殘就業(yè)補助金標準為傷殘鑒定標準右眼失明 ：五級三十個月本市上年度職工月平均工資傷殘鑒定標準右眼失明 ；六級二十五個月本市上年度職工月平均工資；七級二十個月本市上年度職工月平均工資；八級十五個月本市上年度職工月平均工資；九級十個月本市上年度職工月平均工資；十級五個月本市上年度職工月平均工資。傷殘就業(yè)補助金的領取，不影響被保險人按照失業(yè)保險規(guī)定應當享受的失業(yè)救濟金待遇。

法律依據(jù)

《工傷保險條例》

第二十三條 勞動能力鑒定由用人單位、工傷職工或者其近親屬向設區(qū)的市級勞動能力鑒定委員會提出申請，并提供工傷認定決定和職工工傷醫(yī)療的有關資料。

第三十六條 職工因工致殘被鑒定為五級、六級傷殘的，享受以下待遇：(一)從工傷保險基金按傷殘等級支付一次性傷殘補助金，標準為：五級傷殘為18個月的本人工資，六級傷殘為16個月的本人工資;(二)保留與用人單位的勞動關系，由用人單位安排適當工作。難以安排工作的，由用人單位按月發(fā)給傷殘津貼，標準為：五級傷殘為本人工資的70%，六級傷殘為本人工資的60%，并由用人單位按照規(guī)定為其繳納應繳納的各項社會保險費。傷殘津貼實際金額低于當?shù)刈畹凸べY標準的，由用人單位補足差額。經(jīng)工傷職工本人提出，該職工可以與用人單位解除或者終止勞動關系，由工傷保險基金支付一次性工傷醫(yī)療補助金，由用人單位支付一次性傷殘就業(yè)補助金。一次性工傷醫(yī)療補助金和一次性傷殘就業(yè)補助金的具體標準由省、自治區(qū)、直轄市人民政府規(guī)定。

法律分析：在交通事故中一只眼睛瞎掉按交通事故傷殘鑒定標準為：八級傷殘傷殘鑒定標準右眼失明 ，具體的賠償數(shù)額需要根據(jù)醫(yī)療費用以及誤工費等計算之后才能確定。

法律依據(jù)：《最高人民法院關于審理人身損害賠償案件適用法律若干問題的解釋》第六條醫(yī)療費根據(jù)醫(yī)療機構出具的醫(yī)藥費、住院費等收款憑證傷殘鑒定標準右眼失明 ，結合病歷和診斷證明等相關證據(jù)確定。賠償義務人對治療的必要性和合理性有異議的，應當承擔相應的舉證責任。醫(yī)療費的賠償數(shù)額，按照一審法庭辯論終結前實際發(fā)生的數(shù)額確定。器官功能恢復訓練所必要的康復費、適當?shù)恼葙M以及其傷殘鑒定標準右眼失明 他后續(xù)治療費，賠償權利人可以待實際發(fā)生后另行起訴。但根據(jù)醫(yī)療證明或者鑒定結論確定必然發(fā)生的費用，可以與已經(jīng)發(fā)生的醫(yī)療費一并予以賠償。

法律分析：一只眼睛因工傷失明能評七級傷殘。一眼有或無光感傷殘鑒定標準右眼失明 ，另一眼各種客觀檢查正常，所以您咨詢傷殘鑒定標準右眼失明 的情況屬于七級傷殘，因工資和地域不一樣，賠償標準費用計算也不一樣。賠付金額應結合其他情況進行綜合認定，需要由專門機構鑒定以便確定傷殘等級。方可確定最終的獲賠金額。建議及時委托律師向勞動部門申報工傷認定，根據(jù)傷殘等級向單位索賠。

法律依據(jù)：《工傷保險條例》

第二十一條 職工發(fā)生工傷，經(jīng)治療傷情相對穩(wěn)定后存在殘疾、影響勞動能力的，應當進行勞動能力鑒定。

第二十二條 勞動能力鑒定是指勞動功能障礙程度和生活自理障礙程度的等級鑒定。

勞動功能障礙分為十個傷殘等級，最重的為一級，最輕的為十級。

生活自理障礙分為三個等級：生活完全不能自理、生活大部分不能自理和生活部分不能自理。

勞動能力鑒定標準由國務院社會保險行政部門會同國務院衛(wèi)生行政部門等部門制定。

第二十三條 勞動能力鑒定由用人單位、工傷職工或者其近親屬向設區(qū)的市級勞動能力鑒定委員會提出申請，并提供工傷認定決定和職工工傷醫(yī)療的有關資料。

一目永久性失明在《職工工傷與職業(yè)病致殘程度鑒定GB／T16180——2006》中沒有明確標明屬于幾級傷殘傷殘鑒定標準右眼失明 ，結合保險公司傷殘給付比例傷殘鑒定標準右眼失明 ，估計屬于七級傷殘。

1、劃分依據(jù)傷殘鑒定標準右眼失明 ：

器官部分缺損，形態(tài)異常，無功能障礙，無醫(yī)療依賴或者存在一般醫(yī)療依賴，無護理依賴。

2、評定標準傷殘鑒定標準右眼失明 ：

1）符合中度毀容標準之一項者；

2）面部有瘢痕，植皮，異物色素沉著或脫失>2 cm2。

擴展資料傷殘鑒定標準右眼失明 ：

評定標準：

1、《人體輕微傷的鑒定標準》（1996年7月25日公安部發(fā)布，1997年1月1日實施）；

2、《人體輕傷鑒定標準（試行）》（1990年6月20日最高法、最高檢 公安部 司法部發(fā)布，1990年7月1日起實施）；

3、《人體重傷鑒定標準》（1990年3月29日司法部 最高法、最高檢 公安部發(fā)布，1990年7月1日實施）；

4、《道路交通事故受傷人員傷殘評定》（公安部發(fā)布，2002年12月1日實施）。

參考資料來源：百度百科-傷殘鑒定標準