一、上班路上出車禍對方全責(zé)單位怎么賠償

1、上班路上出車禍對方全責(zé)單位賠償標(biāo)準(zhǔn)如下公司上班出車禍賠償 ：

（1）上班路上出車禍單位可以根據(jù)工傷賠償標(biāo)準(zhǔn)進(jìn)行賠付公司上班出車禍賠償 ，賠付的項(xiàng)目有醫(yī)療費(fèi)、住宿費(fèi)、誤工費(fèi)、護(hù)理費(fèi)等相關(guān)費(fèi)用；

（2）如果工作時(shí)傷殘的話，則需要賠付維持生活必需的費(fèi)用以及喪失勞動能力而損失的勞動收入；

（3）工傷賠償標(biāo)準(zhǔn)又稱工傷保險(xiǎn)待遇標(biāo)準(zhǔn)，是指工傷職工、工亡職工親屬依法應(yīng)當(dāng)享受的賠償項(xiàng)目和標(biāo)準(zhǔn)。

2、法律依據(jù)：《中華人民共和國社會保險(xiǎn)法》第三十八條

因工傷發(fā)生的下列費(fèi)用，按照國家規(guī)定從工傷保險(xiǎn)基金中支付：

（一）治療工傷的醫(yī)療費(fèi)用和康復(fù)費(fèi)用；

（二）住院伙食補(bǔ)助費(fèi)；

（三）到統(tǒng)籌地區(qū)以外就醫(yī)的交通食宿費(fèi)；

（四）安裝配置傷殘輔助器具所需費(fèi)用；

（五）生活不能自理的，經(jīng)勞動能力鑒定委員會確認(rèn)的生活護(hù)理費(fèi)；

（六）一次性傷殘補(bǔ)助金和一至四級傷殘職工按月領(lǐng)取的傷殘津貼；

（七）終止或者解除勞動合同時(shí)，應(yīng)當(dāng)享受的一次性醫(yī)療補(bǔ)助金；

（八）因工死亡的，其遺屬領(lǐng)取的喪葬補(bǔ)助金、供養(yǎng)親屬撫恤金和因工死亡補(bǔ)助金；

（九）勞動能力鑒定費(fèi)。

二、交通事故責(zé)任劃分的標(biāo)準(zhǔn)是怎樣的

1、一方行為導(dǎo)致交通事故的，承擔(dān)全部責(zé)任；

2、各方行為及過錯(cuò)程度對事故作用相同的，各方負(fù)同等責(zé)任；

3、一方對交通事故負(fù)主要責(zé)任的，另一方負(fù)次要責(zé)任；

4、意外事故的，各方均無責(zé)。

首先公司上班出車禍賠償 ，由企業(yè)或者死亡家屬親人向當(dāng)?shù)貏趧?工傷認(rèn)定部門 申請工亡認(rèn)定。根據(jù)勞動部門認(rèn)定公司上班出車禍賠償 ，如果構(gòu)成工亡，則可以根據(jù)勞動相關(guān)法規(guī)向勞動部門申請要求給予工待遇。如果企業(yè)沒有參與工傷保險(xiǎn)，按上述標(biāo)準(zhǔn)由企業(yè)承擔(dān)。其次，可以根據(jù)交警部門《 交通事故認(rèn)定書 》所確定的責(zé)任，要求肇事方承擔(dān)侵權(quán)賠償責(zé)任，如果車輛所有人地過錯(cuò)，也可要求車輛所有人承擔(dān) 連帶賠償責(zé)任 。最后，根據(jù)浙江省勞動與社會保障廳相關(guān)文件規(guī)定， 交通事故發(fā)生后 ，先行處理 交通事故賠償 ，如果肇事事方賠償能力不足的，由勞動部門給予補(bǔ)足，已經(jīng)足額賠付的，勞動部門不再賠償。但我認(rèn)為該規(guī)定不符合 人身損害賠償 的基本原則，效力有待質(zhì)疑。

解答員工工作出車禍公司上班出車禍賠償 的公司上班出車禍賠償 ，如果屬于工傷的公司上班出車禍賠償 ，那么可以享受工傷保險(xiǎn)待遇公司上班出車禍賠償 ，如果繳納了工傷保險(xiǎn)的，由工傷保險(xiǎn)基金支付，如果沒有繳納的，由用人單位進(jìn)行支付。另外這個(gè)不叫賠償。法律依據(jù)《工傷保險(xiǎn)條例》第十四條　職工有下列情形之一的，應(yīng)當(dāng)認(rèn)定為工傷：（一）在工作時(shí)間和工作場所內(nèi)，因工作原因受到事故傷害的；（二）工作時(shí)間前后在工作場所內(nèi)，從事與工作有關(guān)的預(yù)備性或者收尾性工作受到事故傷害的；（三）在工作時(shí)間和工作場所內(nèi)，因履行工作職責(zé)受到暴力等意外傷害的；（四）患職業(yè)病的；（五）因工外出期間，由于工作原因受到傷害或者發(fā)生事故下落不明的；（六）在上下班途中，受到非本人主要責(zé)任的交通事故或者城市軌道交通、客運(yùn)輪渡、火車事故傷害的；（七）法律、行政法規(guī)規(guī)定應(yīng)當(dāng)認(rèn)定為工傷的其公司上班出車禍賠償 他情形。

上班公司上班出車禍賠償 ，出車禍，怎么獲得賠償？以想獲得工傷賠償為例公司上班出車禍賠償 ：一、受害人身份證復(fù)印件及個(gè)人申請(寫明事故經(jīng)過和所受傷害情況，包括時(shí)間、地點(diǎn)、現(xiàn)場證人及用人單位對傷害事故是如何處理的，是否報(bào)送安全生產(chǎn)監(jiān)督管理部門及事故結(jié)案情況)。 二、二人以上證人證言、身份證明及身份證復(fù)印件(事發(fā)第一現(xiàn)場證人的所見所聞); 三、受傷害人與用人單位存在勞動關(guān)系的證明材料(勞動合同、工作證、押金條等) 受傷害職工與用人單位之間因勞動關(guān)系發(fā)生爭議的，當(dāng)事人應(yīng)向 勞動爭議仲裁 委員會申請仲裁，由勞動爭議仲裁委員會依法 確定勞動關(guān)系 ，依法定程序處理勞動爭議的時(shí)間不計(jì)算在工傷認(rèn)定的時(shí)限內(nèi)。 四、用人單位的營業(yè)執(zhí)照復(fù)印件或者工商行政管理部門出具的查詢證明; 個(gè)人申請應(yīng)提供用人單位情況公司上班出車禍賠償 ：(1)、用人單位全程，詳細(xì)地址，郵政編碼，聯(lián)系方式;(2)、工商注冊機(jī)關(guān)名稱;(3)、法人代表姓名，聯(lián)系方式; 五、受傷害人的初診病歷、住院病歷、診斷證明或 職業(yè)病診斷 證明書; 六、受傷害人委托公司上班出車禍賠償 他人申請的，提供 授權(quán)委托書 及受委托人的身份證明; 七、全部報(bào)送認(rèn)定材料須為a4紙，有復(fù)印件的須提供原件由勞動部門進(jìn)行審核; 八、提交上述材料后，填寫《 工傷認(rèn)定申請表 》， 申請工傷認(rèn)定 。 九、其它需要提供的材料公司上班出車禍賠償 ：(1)、交通事故須出具 交通管理部門 的《 交通事故責(zé)任認(rèn)定書 》。(2)、企業(yè)內(nèi)發(fā)生的交通事故須出具企業(yè)車輛管理部門出具的《交通事故責(zé)任認(rèn)定書》。(3)、在履行工作職責(zé)中被人毆打致殘者，須出具公安部門或法院的判決書。

工傷是國家行政規(guī)范的公司上班出車禍賠償 ，保險(xiǎn)基金支出的，只要工傷材料真實(shí)全面，工傷就會賠付給公司上班出車禍賠償 你的。 公司未給你愛人交保的話，全額由公司償付。 公司不償付的話，可以 向法院起訴 并 申請財(cái)產(chǎn)保全 ，收集證據(jù)（勞動合同、工資清單等），以及公司、承包人、發(fā)包人的財(cái)產(chǎn)情況（房子、車子、銀行賬號），以便將來執(zhí)行。 一、一般傷情 1、醫(yī)療費(fèi)公司上班出車禍賠償 ：【29條3款】【 工傷保險(xiǎn)基金 支付】 2、住院期間伙食補(bǔ)助費(fèi)公司上班出車禍賠償 ：【29條4款】【本單位因公出差伙食補(bǔ)助的70%計(jì)算。】【單位支付】 3、交通費(fèi)：【29條4款】【條件為醫(yī)療機(jī)構(gòu)證明、經(jīng)辦機(jī)構(gòu)同意、統(tǒng)籌地區(qū)以外就醫(yī)】【因公出差標(biāo)準(zhǔn)計(jì)算】【單位支付】 4、食宿費(fèi)：【29條4款】【同交通費(fèi)條件一樣】【單位支付】 5、康復(fù)性治療費(fèi)【29條6款】【基金支付】 6、假肢、矯形器、假眼、假牙、輪椅費(fèi)用：【30條】【國家規(guī)定標(biāo)準(zhǔn)】【基金支付】 7、工資、福利：【31條1款】【停工接受工傷醫(yī)療期間】【原待遇不變、一般不超過12個(gè)月，最長2年】【單位支付】 8、護(hù)理費(fèi)：【31條3款】【生活不能自理、 停工留薪期 間】【單位支付】 二、造成殘疾 1、生活護(hù)理費(fèi)【32條2款】【已評定傷殘等級并經(jīng)鑒定委員會確認(rèn)需要生活護(hù)理】【按完全不能自理、大部分不能自理、部分不能自理3個(gè)等級、統(tǒng)籌地區(qū)平均工資的50%、40%、30%】【基金按月支付】 2、【A】一至四級傷殘待遇【33條】 【1】 保留勞動關(guān)系 、退出工作崗位【33條1款】 【2】 一次性傷殘補(bǔ)助金 【一級27月*本人工資/月】【二級25月*本人工資/月】【三級23*本人工資/月】【四級21*本人工資】【基金支付】 【3】傷殘津貼【按月支付】【一級本人工資的90%】【二級本人工資的85%】【三級本人工資的80%】【四級本人工資的75%】【低于當(dāng)?shù)?最低工資標(biāo)準(zhǔn) 的，應(yīng)補(bǔ)足差額】【基金支付】 【B】五級、六級【34條】【保留勞動關(guān)系、適當(dāng)安排工作】 【1】一次性傷殘補(bǔ)助金：【標(biāo)準(zhǔn)：五級18個(gè)月、六級16個(gè)月本人月工資】【基金支出】 【2】傷殘津貼：【難以安排工作的】【按月發(fā)給傷殘津貼】【單位支付】【標(biāo)準(zhǔn)五級本人工資的70%。六級60%】【低于當(dāng)?shù)刈畹凸べY標(biāo)準(zhǔn)的。由用人單位補(bǔ)足差額】 【3】一次性傷殘醫(yī)療補(bǔ)助金【 終止勞動關(guān)系 的】標(biāo)準(zhǔn)《河南省實(shí)施 工傷保險(xiǎn)條例 暫行辦法》32條】【五級16個(gè)月、六級14個(gè)月，上年度統(tǒng)籌地區(qū)職工月平均工資】【單位支付】 【4】 傷殘就業(yè)補(bǔ)助金 【終止勞動關(guān)系的】標(biāo)準(zhǔn)《河南省實(shí)施工傷保險(xiǎn)條例暫行辦法》32條】【五級56個(gè)月、六級46個(gè)月】【單位支付】

沒有具體金額公司上班出車禍賠償 ，需要按照實(shí)際治療所花費(fèi)的費(fèi)用計(jì)算公司上班出車禍賠償 ，并且憑醫(yī)院的收據(jù)單位進(jìn)行支付公司上班出車禍賠償 ，若被害人后續(xù)還需治療，則要按照必要的治療費(fèi)用進(jìn)行賠付，住院伙食補(bǔ)助費(fèi)，護(hù)理費(fèi)，殘疾者生活補(bǔ)助費(fèi)，都應(yīng)該按照當(dāng)?shù)仄骄魇諛?biāo)準(zhǔn)計(jì)算。

法律分析

1、職工因工致殘被鑒定為一級至四級傷殘的從工傷保險(xiǎn)基金按月支付傷殘津貼，標(biāo)準(zhǔn)為公司上班出車禍賠償 ：一級傷殘為本人工資的90%，二級傷殘為本人工資的85%，三級傷殘為本人工資的80%，四級傷殘為本人工資的75%。傷殘津貼實(shí)際金額低于當(dāng)?shù)刈畹凸べY標(biāo)準(zhǔn)的，由工傷保險(xiǎn)基金補(bǔ)足差額。2、職工因工致殘被鑒定為五級、六級傷殘的從工傷保險(xiǎn)基金按傷殘等級支付一次性傷殘補(bǔ)助金，標(biāo)準(zhǔn)為：五級傷殘為18個(gè)月的本人工資，六級傷殘為16個(gè)月的本人工資公司上班出車禍賠償 ；3、職工因工致殘被鑒定為七級至十級傷殘的從工傷保險(xiǎn)基金按傷殘等級支付一次性傷殘補(bǔ)助金，標(biāo)準(zhǔn)為：七級傷殘為13個(gè)月的本人工資，八級傷殘為11個(gè)月的本人工資，九級傷殘為9個(gè)月的本人工資，十級傷殘為7個(gè)月的本人工資；4、職工因工外出期間發(fā)生事故或者在搶險(xiǎn)救災(zāi)中下落不明的，從事故發(fā)生當(dāng)月起3個(gè)月內(nèi)照發(fā)工資，從第4個(gè)月起停發(fā)工資，由工傷保險(xiǎn)基金向其供養(yǎng)親屬按月支付供養(yǎng)親屬撫恤金。根據(jù)規(guī)定在上下班途中，因發(fā)生非主要責(zé)任的交通事故導(dǎo)致工傷的，在賠償?shù)呢?zé)任上屬于民事侵權(quán)賠償責(zé)任與工傷保險(xiǎn)賠償責(zé)任相競合。

法律依據(jù)

《工傷保險(xiǎn)條例》 第三十條 職工因工作遭受事故傷害或者患職業(yè)病進(jìn)行治療，享受工傷醫(yī)療待遇。職工治療工傷應(yīng)當(dāng)在簽訂服務(wù)協(xié)議的醫(yī)療機(jī)構(gòu)就醫(yī)，情況緊急時(shí)可以先到就近的醫(yī)療機(jī)構(gòu)急救。治療工傷所需費(fèi)用符合工傷保險(xiǎn)診療項(xiàng)目目錄、工傷保險(xiǎn)藥品目錄、工傷保險(xiǎn)住院服務(wù)標(biāo)準(zhǔn)的，從工傷保險(xiǎn)基金支付。工傷保險(xiǎn)診療項(xiàng)目目錄、工傷保險(xiǎn)藥品目錄、工傷保險(xiǎn)住院服務(wù)標(biāo)準(zhǔn)，由國務(wù)院社會保險(xiǎn)行政部門會同國務(wù)院衛(wèi)生行政部門、食品藥品監(jiān)督管理部門等部門規(guī)定。職工住院治療工傷的伙食補(bǔ)助費(fèi)，以及經(jīng)醫(yī)療機(jī)構(gòu)出具證明，報(bào)經(jīng)辦機(jī)構(gòu)同意，工傷職工到統(tǒng)籌地區(qū)以外就醫(yī)所需的交通、食宿費(fèi)用從工傷保險(xiǎn)基金支付，基金支付的具體標(biāo)準(zhǔn)由統(tǒng)籌地區(qū)人民政府規(guī)定。工傷職工治療非工傷引發(fā)的疾病，不享受工傷醫(yī)療待遇，按照基本醫(yī)療保險(xiǎn)辦法處理。工傷職工到簽訂服務(wù)協(xié)議的醫(yī)療機(jī)構(gòu)進(jìn)行工傷康復(fù)的費(fèi)用，符合規(guī)定的，從工傷保險(xiǎn)基金支付。