腳筋斷超市門劃斷客腳筋怎么賠償 了屬于工傷超市門劃斷客腳筋怎么賠償 ，具體賠償標準每個地方都不一樣。賠償標準是按當?shù)爻虚T劃斷客腳筋怎么賠償 的人均收入計算的超市門劃斷客腳筋怎么賠償 ，收入不同超市門劃斷客腳筋怎么賠償 ，賠償標準也不同。具體賠償多少，又按當?shù)氐臉藴仕恪?/p>腳筋斷了屬于工傷，賠償標準是多少

去當?shù)貏趧泳謭蠊虚T劃斷客腳筋怎么賠償 ，然后按照鑒定機構的標準進行工傷等級鑒定，腳筋斷超市門劃斷客腳筋怎么賠償 了是比較嚴重的了，如果是一到四級傷殘，可以獲得傷殘補助金是超市門劃斷客腳筋怎么賠償 你本來月基本工資的二十一倍至二十七倍，單位會停工留薪的。另外，單位要承擔你的醫(yī)藥費、后續(xù)治療費及輔助器具費，總額要按照實際計算。《工傷保險條例》第三十三條職工因工作遭受事故傷害或者患職業(yè)病需要暫停工作接受工傷醫(yī)療的，在停工留薪期內(nèi)，原工資福利待遇不變，由所在單位按月支付。停工留薪期一般不超過12個月。傷情嚴重或者情況特殊，經(jīng)設區(qū)的市級勞動能力鑒定委員會確認，可以適當延長，但延長不得超過12個月。工傷職工評定傷殘等級后，停發(fā)原待遇，按照本章的有關規(guī)定享受傷殘待遇。工傷職工在停工留薪期滿后仍需治療的，繼續(xù)享受工傷醫(yī)療待遇。生活不能自理的工傷職工在停工留薪期需要護理的，由所在單位負責。

所在單位應當自事故傷害發(fā)生之日起30日內(nèi)超市門劃斷客腳筋怎么賠償 ，提出工傷認定申請。用人單位不提出工傷認定申請的超市門劃斷客腳筋怎么賠償 ，工傷職工或者其近親屬、工會組織在事故傷害發(fā)生之日1年內(nèi)超市門劃斷客腳筋怎么賠償 ，可以直接向用人單位所在地的社會保險行政部門提出工傷認定申請。

經(jīng)治療傷情相對穩(wěn)定后存在殘疾、影響勞動能力的，向勞動能力鑒定委員會提出申請進行勞動能力鑒定，并提供工傷認定決定和職工工傷醫(yī)療的有關資料。

（一）從工傷保險基金按傷殘等級支付一次性傷殘補助金，標準為：一級傷殘為27個月的本人工資，二級傷殘為25個月的本人工資，三級傷殘為23個月的本人工資，四級傷殘為21個月的本人工資。

（二）從工傷保險基金按月支付傷殘津貼，標準為：一級傷殘為本人工資的90%，二級傷殘為本人工資的85%，三級傷殘為本人工資的80%，四級傷殘為本人工資的75%。傷殘津貼實際金額低于當?shù)刈畹凸べY標準的，由工傷保險基金補足差額。

（三）工傷職工達到退休年齡并辦理退休手續(xù)后，停發(fā)傷殘津貼，按照國家有關規(guī)定享受基本養(yǎng)老保險待遇。

【法律依據(jù)】

《工傷保險條例》第十七條，職工發(fā)生事故傷害或者按照職業(yè)病防治法規(guī)定被診斷、鑒定為職業(yè)病，所在單位應當自事故傷害發(fā)生之日或者被診斷、鑒定為職業(yè)病之日起30日內(nèi)，向統(tǒng)籌地區(qū)社會保險行政部門提出工傷認定申請。遇有特殊情況，經(jīng)報社會保險行政部門同意，申請時限可以適當延長。

用人單位未按前款規(guī)定提出工傷認定申請的，工傷職工或者其近親屬、工會組織在事故傷害發(fā)生之日或者被診斷、鑒定為職業(yè)病之日起1年內(nèi)，可以直接向用人單位所在地統(tǒng)籌地區(qū)社會保險行政部門提出工傷認定申請。

按照本條第一款規(guī)定應當由省級社會保險行政部門進行工傷認定的事項，根據(jù)屬地原則由用人單位所在地的設區(qū)的市級社會保險行政部門辦理。

用人單位未在本條第一款規(guī)定的時限內(nèi)提交工傷認定申請，在此期間發(fā)生符合本條例規(guī)定的工傷待遇等有關費用由該用人單位負擔。

1、腳后跟筋割斷該按6級傷殘標準進行賠償。

2、六級傷殘賠償標準

（1）. 一次性傷殘補助金 14 個月，由社保機構支付.賠償基數(shù) 2551 元×14 個月= 35714 元。

（2）. 由用人單位按月支付傷殘津貼，標準為本人受傷前工資的 60%支付. 3. 經(jīng)工傷職工本人提出，由用人單位支付一次性傷殘就業(yè)補助金和一次性工傷 醫(yī)療補助金，并終結工傷保險關系.一次性傷殘就業(yè)補助金為 40 個月×2551 元 =102040 元，一次性工傷醫(yī)療補助金為 8 個月×2551 元=20408 元. 一次性傷殘補助金 35714 元+一次性傷殘就業(yè)補助金為 102040 元+一次性工傷醫(yī) 療補助金 20408 元=158162 元。

3、六級傷殘鑒定標準超市門劃斷客腳筋怎么賠償 ：肢體損傷致：a．雙手掌缺失50qo以上或雙手掌喪失功能60%以上超市門劃斷客腳筋怎么賠償 ； b．雙手十指缺失 70%以上或雙手十指喪失功能90%以上； c. 一上肢在腕關節(jié)以上缺失；或一上肢腕、肘、肩三大關節(jié)的二關節(jié)以上完全喪失功能； d．雙足十趾完全缺失； e. 一下肢在踝關節(jié)以上缺失；或一下肢踝、膝、髖三大關節(jié)的二關節(jié)以上完全喪失功能。

法律分析：這個要根據(jù)工傷等級確定超市門劃斷客腳筋怎么賠償 ，不能隨口估計賠多少錢。但是因工受傷超市門劃斷客腳筋怎么賠償 ，醫(yī)療費，原工資待遇等等，用人單位要承擔的。工傷索賠的賠償項目有以下幾種情況：1、造成一般傷害(未達到殘疾)的賠償，醫(yī)療費、傷者住院期間的伙食補助費、生活護理費、工傷期間的工資、交通食宿費。2、造成傷殘的賠償，醫(yī)療費、傷者住院期間的伙食補助費、生活護理費、工傷期間的工資、交通食宿費、輔助器具費、一次性傷殘補助金、傷殘津貼、一次性工傷醫(yī)療補助金、一次性傷殘就業(yè)補助金。法律依據(jù)：《工傷保險條例》第三十五條職工因工致殘被鑒定為一級至四級傷殘的，保留勞動關系，退出工作崗位，享受以下待遇：(一)從工傷保險基金按傷殘等級支付一次性傷殘補助金，標準為：一級傷殘為27個月的本人工資，二級傷殘為25個月的本人工資，三級傷殘為23個月的本人工資，四級傷殘為21個月的本人工資;(二)從工傷保險基金按月支付傷殘津貼，標準為：一級傷殘為本人工資的90%，二級傷殘為本人工資的85%，三級傷殘為本人工資的80%，四級傷殘為本人工資的75%。傷殘津貼實際金額低于當?shù)刈畹凸べY標準的，由工傷保險基金補足差額;(三)工傷職工達到退休年齡并辦理退休手續(xù)后，停發(fā)傷殘津貼，按照國家有關規(guī)定享受基本養(yǎng)老保險待遇。基本養(yǎng)老保險待遇低于傷殘津貼的，由工傷保險基金補足差額。職工因工致殘被鑒定為一級至四級傷殘的，由用人單位和職工個人以傷殘津貼為基數(shù)，繳納基本醫(yī)療保險費。第三十六條職工因工致殘被鑒定為五級、六級傷殘的，享受以下待遇：(一)從工傷保險基金按傷殘等級支付一次性傷殘補助金，標準為：五級傷殘為18個月的本人工資，六級傷殘為16個月的本人工資;(二)保留與用人單位的勞動關系，由用人單位安排適當工作。難以安排工作的，由用人單位按月發(fā)給傷殘津貼，標準為：五級傷殘為本人工資的70%，六級傷殘為本人工資的60%，并由用人單位按照規(guī)定為其繳納應繳納的各項社會保險費。傷殘津貼實際金額低于當?shù)刈畹凸べY標準的，由用人單位補足差額。經(jīng)工傷職工本人提出，該職工可以與用人單位解除或者終止勞動關系，由工傷保險基金支付一次性工傷醫(yī)療補助金，由用人單位支付一次性傷殘就業(yè)補助金。一次性工傷醫(yī)療補助金和一次性傷殘就業(yè)補助金的具體標準由省、自治區(qū)、直轄市人民政府規(guī)定。第三十七條職工因工致殘被鑒定為七級至十級傷殘的，享受以下待遇：(一)從工傷保險基金按傷殘等級支付一次性傷殘補助金，標準為：七級傷殘為13個月的本人工資，八級傷殘為11個月的本人工資，九級傷殘為9個月的本人工資，十級傷殘為7個月的本人工資;(二)勞動、聘用合同期滿終止，或者職工本人提出解除勞動、聘用合同的，由工傷保險基金支付一次性工傷醫(yī)療補助金，由用人單位支付一次性傷殘就業(yè)補助金。一次性工傷醫(yī)療補助金和一次性傷殘就業(yè)補助金的具體標準由省、自治區(qū)、直轄市人民政府規(guī)定。第三十條職工因工作遭受事故傷害或者患職業(yè)病進行治療，享受工傷醫(yī)療待遇。職工治療工傷應當在簽訂服務協(xié)議的醫(yī)療機構就醫(yī)，情況緊急時可以先到就近的醫(yī)療機構急救。治療工傷所需費用符合工傷保險診療項目目錄、工傷保險藥品目錄、工傷保險住院服務標準的，從工傷保險基金支付。工傷保險診療項目目錄、工傷保險藥品目錄、工傷保險住院服務標準，由國務院社會保險行政部門會同國務院衛(wèi)生行政部門、食品藥品監(jiān)督管理部門等部門規(guī)定。職工住院治療工傷的伙食補助費，以及經(jīng)醫(yī)療機構出具證明，報經(jīng)辦機構同意，工傷職工到統(tǒng)籌地區(qū)以外就醫(yī)所需的交通、食宿費用從工傷保險基金支付，基金支付的具體標準由統(tǒng)籌地區(qū)人民政府規(guī)定。工傷職工治療非工傷引發(fā)的疾病，不享受工傷醫(yī)療待遇，按照基本醫(yī)療保險辦法處理。工傷職工到簽訂服務協(xié)議的醫(yī)療機構進行工傷康復的費用，符合規(guī)定的，從工傷保險基金支付。

這個要根據(jù)工傷等級確定超市門劃斷客腳筋怎么賠償 ，不能隨口估計賠多少錢。但是因工受傷超市門劃斷客腳筋怎么賠償 ，醫(yī)療費，原工資待遇等等，用人單位要承擔超市門劃斷客腳筋怎么賠償 的。工傷索賠的賠償項目有以下幾種情況超市門劃斷客腳筋怎么賠償 ：1、造成一般傷害(未達到殘疾)的賠償，醫(yī)療費、傷者住院期間的伙食補助費、生活護理費、工傷期間的工資、交通食宿費。2、造成傷殘的賠償，醫(yī)療費、傷者住院期間的伙食補助費、生活護理費、工傷期間的工資、交通食宿費、輔助器具費、一次性傷殘補助金、傷殘津貼、一次性工傷醫(yī)療補助金、一次性傷殘就業(yè)補助金。