故意傷害罪重大責任事故與過失致人重傷 ，是指故意傷害罪，是指故意非法傷害重大責任事故與過失致人重傷 他人身體并達成一定重大責任事故與過失致人重傷 的嚴重程度、應受刑法處罰的犯罪行為。

過失致人重傷罪，是指過失傷害他人身體，致人重傷的行為。根據(jù)刑法相關規(guī)定，過失傷害他人致人重傷的，處三年以下有期徒刑或者拘役。本法另有規(guī)定的，依照規(guī)定。所稱重傷，是指有下列情形之一的傷害重大責任事故與過失致人重傷 ：(一)使人肢體殘廢或者毀人容貌的;(二)使人喪失聽覺、視覺或者其他器官機能的;(三)其他對于人身健康有重大傷害的。

二者的區(qū)別在于：故意傷害罪中，行為人對出現(xiàn)重傷結果主觀心態(tài)上是出于故意的目的;而過失致人重傷罪中，行為人應當預見自己的行為可能會發(fā)生被害人重傷的結果，由于疏忽大意而沒有預見，或者已經預見而輕信能夠避免，以致發(fā)生被害人重傷的結果。兩罪的主要區(qū)別在于故意傷害罪的主觀方面是故意，而過失致人重傷罪的主觀方面是過失。

區(qū)別是.過失致人死亡與重大責任事故罪中致人死亡的后果有相似性重大責任事故與過失致人重傷 ，特別對一些小工廠重大責任事故與過失致人重傷 ，小作坊中因操作不當引起的致人死亡的定性更是模棱兩可.不認真進行甄別.容易出錯。2008年李海生4月7日13時59分被告人李海生和被害人均在東海礦7釆區(qū)上班，李海生是當班，班長在下班時李海生清理輸送皮帶時，誤將割煤機的電源開關當輸送運煤的皮帶開關給開啟，致使正在給割煤機檢查維修工人遲立軍當場給絞死，經鑒定，遲立軍系生前被割煤機的轉輪把腦袋擠扁缺氧死亡.事故發(fā)生后，領導與死者愛人達成《補償協(xié)議》由礦上補償遲立軍家屬撫血金185000元并一次付清.死者父母及妻子出貝《諒解申請書》請求對遲立軍從寬處理不追遲立軍刑事責任和民事賠償責任。公訴機關以過失致人死亡罪起訴被告人。庭審中被告人及辮護人事實及定罪沒有意見,只求從輕處罰。法庭審理后認為:被告人的行為是在工作過成中違反操作規(guī)程造成的責任事故，不構成過失致人死。亡罪，應以重大責任事故罪，追究其刑事責任?！缎谭ā返谝话偃臈l，最高人民法院《關于執(zhí)行》刑事訴訟法 若干問題的解釋 第一百七十六第（二）項之規(guī)定.判決，被告人遲立軍犯重大責任事故罪，判處有期徒刑二年，緩刑二年。雖然二罪的刑期是一致的，但如何分清二者區(qū)別是確定犯罪性質的關鍵，也是很有必要的。二罪的犯罪主體是不一致的。過失致人死亡為一般主體，重大責任事故罪的主體也為一般主體，二者在主體上也有重合的部分，二罪在主體上區(qū)分不明顯。二罪侵犯的客體是不同的，重大責任事故罪侵犯的客體是工廠、礦山，林場，或其重大責任事故與過失致人重傷 他企業(yè)，事業(yè)單位的生產安全，生產安全遭侵犯后，才危害生命財產安全。過失致人死亡罪侵犯的客體是直接針對他人生命安全。

重大責任事故罪重大責任事故與過失致人重傷 ，是指在生產、作業(yè)中違反有關安全管理的規(guī)定，因而發(fā)生重大傷亡事故或者造成其重大責任事故與過失致人重傷 他嚴重后果的行為。（一）客體要件本罪侵犯的客體是工廠、礦山、林場、建筑企業(yè)或者其他企業(yè)、事業(yè)單位的生產安全。現(xiàn)代生產，愈來愈表現(xiàn)為協(xié)作、有序的狀態(tài)，從而形成各行各業(yè)生產的系統(tǒng)化。某個環(huán)節(jié)發(fā)生的問題，不僅僅是操作者個人的人身安全和財產安全的問題，并且往往直接關系到整個生產安全。世界各國普遍重視運用法律手段保護生產安全。為了貫徹執(zhí)行安全生產方針，加強企業(yè)安全生產的管理工作，1963年3月30日國務院發(fā)布的《關于加強企業(yè)生產中安全工作的幾項規(guī)定》對安全生產責任制、安全技術措施計劃、安全生產的教育、檢查等方面作了規(guī)定。此外，為了使各行業(yè)的安全生產規(guī)范化，國家陸續(xù)發(fā)布了《礦山安全法》、《礦山安全監(jiān)察條例》、《關于加強防塵防毒工作的決定》、《防止瀝青中毒辦法》、《工廠安全衛(wèi)生規(guī)程》、《建筑安裝工程安全技術規(guī)程》、《鍋爐壓力容器安全監(jiān)察暫行條例》、《森林防火條例》、《放射性同位素與射線裝置放射防護條例》、《特別重大事故調查程序暫行規(guī)定》等一系列有關安全生產的法規(guī)。作為重大責任事故罪所侵犯的客體的生產安全，是公共安全的重要組成部分。危害生產安全，同樣表現(xiàn)為能夠使不特定的多數(shù)人的生命、健康或者公私財產遭受重大的損害。其特點是這些損害發(fā)生在生產過程中。（二）客觀要件本罪在客觀方面表現(xiàn)為在生產和作業(yè)過程中違反規(guī)章制度，不服從管理或者強令工人違章冒險作業(yè)，因而發(fā)生重大傷亡事故，造成嚴重后果的行為。重大責任事故罪在客觀方面有兩種表現(xiàn)形式：一種是行為人在生產、作業(yè)活動中，不服管理、違反規(guī)章制度，因而發(fā)生重大傷亡事故或者造成其他嚴重后果的，即一般職工本人直接違反規(guī)章制度，造成嚴重后果的行為?！安环芾怼笔侵钙髽I(yè)、事業(yè)單位的職工不服從本單位安全生產的要求或者不服從單位領導有關安全方面的工作安排。“違反規(guī)章制度”是指違反有關生產安全方面的操作規(guī)程、勞動紀律和勞動保護等規(guī)定。“不服管理”與“違反規(guī)章制度”的表現(xiàn)方式是多種多樣的，既可以表現(xiàn)為作為，如擅自移動有關安全生產方面的標志、開關、信號，在禁火區(qū)生產時使用明火作業(yè)等；也可以表現(xiàn)為不作為，如值班時外出游玩、睡覺打噸、精神不集中等。其實，在許多情況下，“不服管理”與違反規(guī)章制度“是一致的。重大責任事故罪在客觀方面的另一種表現(xiàn)形式是行為人在生產、作業(yè)活動中，強令工人違章冒險作業(yè)，因而發(fā)生重大傷亡事故或者造成其他嚴重后果的，即有關生產、作指揮、管理人員利用職權強令職工違章冒險作業(yè)。在這種表現(xiàn)形式中，首先是工人不愿聽從生產指揮、管理人員的違章冒險作業(yè)的命令，其次是生產指揮、管理人員利用自己的職權強迫命令工人在違章的情況下冒險作業(yè)，即強迫工人服從其錯誤的指揮，而工人不得不違章作業(yè)。在這種情況下，雖然工人客觀上是違章作業(yè)，但由于違章作業(yè)不是工人本人的意愿，而是被指揮、管理人員強迫去違章作業(yè)，因此，不能追究被強迫違章作業(yè)的工人的刑事責任，而要追究違章指揮人員的刑事責任。1.行為人必須具有違反規(guī)章制度的行為。所謂規(guī)章制度，不僅指上述國家發(fā)布的各種有關安全生產的法規(guī)，以及企業(yè)、事業(yè)單位及其上級管理機關制定的反映安全生產客觀規(guī)律并涉及工藝技術、生產操作、技術監(jiān)督、勞動保護、安全管理等方面的規(guī)程、規(guī)章、章程、條例、辦法和制度等，而且還包括那些雖無明文規(guī)定，但卻反映了生產、科研、設計、施工中安全操作的客觀規(guī)律并長期為群眾所公認的行之有效的正確的操作習慣與慣例。但是，應逐步將這些操作習慣和慣例條理化、規(guī)范化并見諸文字，以便于衡量和檢驗。違反上述規(guī)章制度，是造成事故的直接原因，也是構成重大責任事故罪的前提條件。處于不同崗位的人員，違反規(guī)章制度的行為往往具有不同的形式。普通職工違反規(guī)章制度，主要表現(xiàn)為不服管理，不聽指揮，不遵守操作規(guī)程和工藝設計要求，盲目蠻干，或者擅離崗位。技術人員違反規(guī)章制度，主要表現(xiàn)為違背科學原理，對設計、配方等應予論證、檢驗而不進行論證、檢驗。生產管理人員違反規(guī)章制度，主要表現(xiàn)為不遵守勞動保護法規(guī)，強令工人違章冒險作業(yè)，或者違背客觀規(guī)律在現(xiàn)場瞎指揮。認定某人是否構成重大責任事故罪，首先應查明其是否具有違反規(guī)章制度的行為，沒有違章行為不構成犯罪，具有違章行為就可能構成犯罪。2.行為人違反規(guī)章制度的行為發(fā)生在生產過程中并與生產有直接聯(lián)系。重大責任事故罪與失火罪、過失決水罪、過失爆炸罪、過失投毒罪等過失危害公共安全犯罪的主要區(qū)別，就在于違章行為發(fā)生在生產過程中并與生產有直接聯(lián)系。只有在生產過程中有違章行為，才可能出現(xiàn)責任事故。就普通職工而言，雖然在生產過程中具有違章行為，引起嚴重的危害結果，但如果同其生產活動沒有直接聯(lián)系，仍然屬于危害公共安全罪中的其他過失犯罪，而不構成重大責任事故罪。就生產管理人員而言，其違章管理、違章指揮行為只有與生產直接聯(lián)系，才構成重大責任事故罪，否則，僅在一般管理層次上出現(xiàn)漏洞，不貫徹執(zhí)行有關安全生產的規(guī)章制度，引起發(fā)生嚴重危害結果的，則構成玩忽職守罪，不屬于重大責任事故罪。3.行為人違反規(guī)章制度的行為引起了重大傷亡事故，造成嚴重后果。雖然有違章行為，但尚未造成重大傷亡事故，造成嚴重后果的，不構成重大責任事故罪，必要時可予以適當?shù)男姓幜P。從造成的結果看，本條規(guī)定了“重大傷亡”和“嚴重后果”兩個標準，具備其一便構成犯罪。1989年11月30日最高人民檢察院印發(fā)的《人民檢察院直接受理的侵犯公民民主權利人身權利和瀆取案件標準的規(guī)定》，對重大責任事故罪的這兩個標準作了量化規(guī)定。重大傷亡，是指致人死亡一人以上，或者致人重傷三人以上的；嚴重后果，是指造成直接經濟損失五萬元以上的，以及經濟損失雖不足規(guī)定數(shù)，但情節(jié)嚴重，使生產、工作受到重大損害的。所謂情節(jié)特別惡劣，是指經常違反規(guī)章制度，屢教不改，明知沒有安全保證，不聽勸阻，強令工人違章冒險作業(yè)；發(fā)生過事故不引以為戒，仍繼續(xù)蠻干；事故發(fā)生后，不組織搶救，使危害后果蔓延擴大；為逃避責任，偽造現(xiàn)場、嫁禍于人；造成傷亡人數(shù)特別多；造成直接經濟損失特別大等。（三）主體要件本罪主體為特殊主體，是指工廠、礦山、林場、建筑企業(yè)或者其他企業(yè)、事業(yè)單位的職工。這些單位既包括國家的，又包括集體的。作為本罪主體的上述單位的職工，并非該單位從事各種工作的職工，而是指那些直接從事生產的人員和直接指揮生產的人員，包括生產工人、技術員、安全員、化驗員、檢驗員、生產調度、段長、礦長、車間主任等。而非生產性的工作人員，如黨、團和工會的專職工作人員，以及資料員、收發(fā)人員、治安人員等，玩忽職守，造成嚴重后果的，均不構成本罪，但是，如果他們參加車間生產期間，違章造成重大傷亡事故，造成嚴重后果的，則構成本罪。此外，改革開放以來，隨著個體經濟的發(fā)展，個體經營戶生產中因違章發(fā)生重大事故的案件開始增加，上述主體范圍已不能適應現(xiàn)實情況，因此，1986年6月21日最高人民法院、最高人民檢察院《關于刑法第114條規(guī)定的主體要件的適用范圍的聯(lián)合通知》中，將群眾合作經營組織或個體經營戶的從業(yè)人員也包括在重大責任事故罪的主體中。對于群眾合作經營組織和個體經營戶的主管負責人，在管理工作中玩忽職守，致使發(fā)生重大傷亡事故，造成嚴重后果的，也應按刑法第114條的規(guī)定，追究處罰。1988年3月18日，最高人民檢察院《關于無照施工經營者能否構成重大責任事故罪主體的批復》指出，“無照施工經營者在施工過程中強令從業(yè)人員違章冒險作業(yè)，造成重大傷亡事故的，可以構成重大責任事故罪的主體要件。1989年4月3日最高人民檢察院《關于在押犯能否構成重大責任事故罪主體的批復》指出，”在押犯是勞改企業(yè)中直接從事生產的人員，可以構成重大責任事故罪的主體。至于三資企業(yè)中的從業(yè)人員和生產管理人員能否成為重大責任事故罪的主體，現(xiàn)行立法和司法解釋均未明確指出，但根據(jù)立法與司法解釋的精神，應當認為他們可以作為重大責任事故罪的主體。（四）主觀要件本罪在主觀方面表現(xiàn)為過失。這種過失，表現(xiàn)在對造成的后果沒有預見，或者輕信可以避免。而對違章本身，既可能是無意之中違反，也可能是明知故犯，但均不影響本罪的成立，在量刑時可以作為一個情節(jié)予以考慮。如果行為人對危害結果出于故意的心理狀態(tài)，不構成本罪，可能構成其他危害公共安全的犯罪。根據(jù)1986年7月4日最高人民檢察院發(fā)言人就《關于刑法第114條規(guī)定的主體要件的適用范圍的聯(lián)合通知》所作的解答，企業(yè)、事業(yè)單位的職工和群眾合作經營組織、個體經營戶從業(yè)人員，沒有經過培訓，也沒有經過技術培訓，沒有受到必要的安全教育，不了解規(guī)章制度，因而發(fā)生重大責任事故，行為人不負法律責任，應由發(fā)生事故的單位和經營組織、經營戶的直接責任人員的負法律責任。

重大責任事故罪與過失致人死亡罪的區(qū)別主要有下面三個方面重大責任事故與過失致人重傷 ：

一、客體不同

1、重大責任事故罪的對象是人身和財產。

2、過失致人死亡罪的對象是人重大責任事故與過失致人重傷 ，和財產無關。

二、客觀方面不同

1、重大責任事故罪的行為是在生產、作業(yè)中違反有關安全管理規(guī)定。這里的違反有關安全管理規(guī)定，是指違反有關生產安全的法律、法規(guī)、規(guī)章制度。

2、過失致人死亡罪本罪在客觀方面表現(xiàn)為因過失致使重大責任事故與過失致人重傷 他人死亡的行為。構成本罪，客觀方面必須同時具備以下要素：

過失致人死亡罪客觀上必須發(fā)生致他人死亡的實際后果，這是本罪成立的前提。行為人必須實施過失致人死亡的行為。本罪屬結果犯，行為的故意并不影響其對結果的過失從行為人的過失行為與被害人死亡的結果之間必須具有間接的因果關系，即被害人死亡是由于行為人的行為造成的。

三、法律適用不同

1、《刑法》第一百三十四條規(guī)定重大責任事故罪在生產、作業(yè)中違反有關安全管理的規(guī)定，因而發(fā)生重大傷亡事故或者造成其他嚴重后果的，處三年以下有期徒刑或者拘役重大責任事故與過失致人重傷 ；情節(jié)特別惡劣的，處三年以上七年以下有期徒刑。

2、《刑法》第二百三十三規(guī)定過失致人死亡的，處三年以上七年以下有期徒刑；情節(jié)較輕的，處三年以下有期徒刑。本法另有規(guī)定的，依照規(guī)定。

參考資料來源：百度百科-重大責任事故罪

參考資料來源：百度百科-過失致人死亡罪

一、重大安全責任事故罪怎么處罰

犯重大責任事故罪重大責任事故與過失致人重傷 的，處三年以下有期徒刑或者拘役;情節(jié)特別惡劣的，處三年以上七年以下有期徒刑。

《刑法》第一百三十四條 重大責任事故罪

在生產、作業(yè)中違反有關安全管理的規(guī)定，因而發(fā)生重大傷亡事故或者造成其重大責任事故與過失致人重傷 他嚴重后果的，處三年以下有期徒刑或者拘役;情節(jié)特別惡劣的，處三年以上七年以下有期徒刑。 強令他人違章冒險作業(yè)，因而發(fā)生重大傷亡事故或者造成其他嚴重后果的，處五年以下有期徒刑或者拘役;情節(jié)特別惡劣的，處五年以上有期徒刑。

司法實踐中，情節(jié)特別惡劣的主要包括以下幾種情況重大責任事故與過失致人重傷 ：

1、造成重大責任事故與過失致人重傷 了特別嚴重后果的。主要是指：致多人死亡;玫多人重傷;直接經濟損失特別巨大;造成了特別惡劣的政治影響。

2、行為人的犯罪行為特別惡劣的，如經有關部門或單位職工提出多次意見后，對事故隱患仍不采取措施，以致發(fā)生重大事故的;已發(fā)生過事故仍不重視勞動安全設施，造成多人重傷、死亡或者其他特別嚴重后果的等。

3、重大安全事故發(fā)生后，犯罪行為人的表現(xiàn)特別惡劣的。如重大事故發(fā)生后，行為人不是積極采取措施搶救傷殘人員或防止危害后果擴大，而是只顧個人逃跑或者搶救個人財物，致使危害結果蔓延擴大的;事故發(fā)生后，為逃避罪責而故意破壞、偽造現(xiàn)場或者故意隱瞞事實真相、企圖嫁禍于人的等。

《刑法》第一百三十五條之一 大型群眾性活動重大安全事故罪

舉辦大型群眾性活動違反安全管理規(guī)定，因而發(fā)生重大傷亡事故或者造成其他嚴重后果的，對直接負責的主管人員和其他直接責任人員，處三年以下有期徒刑或者拘役;情節(jié)特別惡劣的，處三年以上七年以下有期徒刑。

第一百三十六條 危險物品肇事罪

違反爆炸性、易燃性、放射性、毒害性、腐蝕性物品的管理規(guī)定，在生產、儲存、運輸、使用中發(fā)生重大事故，造成嚴重后果的，處三年以下有期徒刑或者拘役;后果特別嚴重的，處三年以上七年以下有期徒刑。

第一百三十七條 工程重大安全事故罪

建設單位、設計單位、施工單位、工程監(jiān)理單位違反國家規(guī)定，降低工程質量標準，造成重大安全事故的，對直接責任人員，處五年以下有期徒刑或者拘役，并處罰金;后果特別嚴重的，處五年以上十年以下有期徒刑，并處罰金。

第一百三十八條 教育設施重大安全事故罪

明知校舍或者教育教學設施有危險，而不采取措施或者不及時報告，致使發(fā)生重大傷亡事故的，對直接責任人員，處三年以下有期徒刑或者拘役;后果特別嚴重的，處三年以上七年以下有期徒刑。

二、重大安全責任事故罪認定標準

1、重大責任事故罪與一般責任事故的界限。區(qū)別是違反規(guī)章制度的行為所造成的事故是造成了重大傷亡或者其他嚴重后果。即死亡1人以上或者重傷3人以上，直接經濟損失5萬元以上，或使生產、工作受重大損失的構成重大責任事故罪。否則不構成重大責任事故罪。

2、重大責任事故罪與自然事故、技術事故、科學研究失敗的界限。區(qū)別主觀上是否存在過失、行為人是否有違反規(guī)章制度的行為。

3、重大責任事故罪與重大勞動安全事故罪、工程重大安全事故罪、教育設施重大安全事故罪、消防責任事故罪的界限。區(qū)別：犯罪主體的要求不同、客觀方面的表現(xiàn)不同。

4、重大責任事故罪與失火罪、過失爆炸罪、過失決水罪及過失投放危險物質罪的界限。區(qū)別：重大責任事故罪是特殊主體，后四種是一般主體、重大責任事故罪是在生產、作業(yè)過程中，因違章發(fā)生重大事故，后四種在一般日常生產、生活中忽視安全、行為不慎發(fā)生的。

這個罪其實也屬于特殊主體的犯罪，而此時也會要求造成了嚴重的損失或者嚴重的后果的，那么才可以認定為此罪。而在不同的犯罪情節(jié)下，自然做出的處罰也不是一樣，其中最高可以對行為人判處7年有期徒刑。