【法律分析】

不是的傷殘鑒定律師 ，自己也可以做傷殘鑒定傷殘鑒定律師 ，不一定需要律師。傷殘鑒定可以自行委托司法鑒定機(jī)構(gòu)或者通過(guò)法院委托司法鑒定機(jī)構(gòu)。律師只是受當(dāng)事人委托代理辦理傷殘鑒定手續(xù)。

【法律依據(jù)】

《工傷保險(xiǎn)條例》 第六十六條 無(wú)營(yíng)業(yè)執(zhí)照或者未經(jīng)依法登記、備案的單位以及被依法吊銷營(yíng)業(yè)執(zhí)照或者撤銷登記、備案的單位的職工受到事故傷害或者患職業(yè)病的，由該單位向傷殘職工或者死亡職工的近親屬給予一次性賠償，賠償標(biāo)準(zhǔn)不得低于本條例規(guī)定的工傷保險(xiǎn)待遇傷殘鑒定律師 ；用人單位不得使用童工，用人單位使用童工造成童工傷殘、死亡的，由該單位向童工或者童工的近親屬給予一次性賠償，賠償標(biāo)準(zhǔn)不得低于本條例規(guī)定的工傷保險(xiǎn)待遇。具體辦法由國(guó)務(wù)院社會(huì)保險(xiǎn)行政部門規(guī)定。如果有認(rèn)定工傷決定書的話，做傷殘等級(jí)鑒定一般要提供以下材料：

1、勞動(dòng)行政部門出具的工傷認(rèn)定通知書；

2、因工傷殘等級(jí)鑒定表，照片一欄需粘貼本人近期免冠照片并單獨(dú)附照片一張；

3、傷病情材料原件（復(fù)印件需到醫(yī)院加蓋公章確認(rèn)），具體包括：入院急診病歷、住院病案、書面檢查報(bào)告、出院證、出院小結(jié)、病歷本、病情診斷證明書；

4、本人身份證復(fù)印件三份。

確實(shí)會(huì)有這種律師傷殘鑒定律師 ，但是不建議這樣做傷殘鑒定律師 ，因?yàn)檫@屬于單方面的個(gè)人委托鑒定，對(duì)于這種鑒定對(duì)方一般情況下是不認(rèn)可的，所以，如果確實(shí)需要鑒定的話，可以由雙方共同委托鑒定，如果雙方無(wú)法共同委托的話，在提起訴訟后可以向法院申請(qǐng)對(duì)傷殘情況進(jìn)行鑒定。

1、傷殘鑒定，用不著別人幫你，自己就能安排，問(wèn)交通隊(duì)也可以，自稱律師的，你可以看看他的證件，查詢這個(gè)人。

2、建議不要相信，根據(jù)工傷保險(xiǎn)條例的相關(guān)規(guī)定，勞動(dòng)能力鑒定工傷傷殘等級(jí)鑒定是由市級(jí)勞動(dòng)能力鑒定委員會(huì)從其建立的醫(yī)療衛(wèi)生專家?guī)熘须S機(jī)抽取3名或者5名相關(guān)專家組成專家組，由專家組提出鑒定意見，并由市級(jí)勞動(dòng)能力鑒定委員會(huì)根據(jù)專家組的鑒定意見結(jié)合勞動(dòng)能力鑒定職工工傷與職業(yè)病致殘等級(jí)GB T16180 2014的規(guī)定作出鑒定結(jié)論，所以從中搞鬼的可能性很小。

3、如果申請(qǐng)人對(duì)鑒定結(jié)論有異議，可以依據(jù)工傷保險(xiǎn)條例第二十六條之規(guī)定，在收到該鑒定結(jié)論之日起15日內(nèi)向省，自治區(qū)，直轄市勞動(dòng)能力鑒定委員會(huì)提出再次鑒定申請(qǐng)。

《工傷職工勞動(dòng)能力鑒定管理辦法》

第五條

設(shè)區(qū)的市級(jí)勞動(dòng)能力鑒定委員會(huì)負(fù)責(zé)本轄區(qū)內(nèi)的勞動(dòng)能力初次鑒定、復(fù)查鑒定。省、自治區(qū)、直轄市勞動(dòng)能力鑒定委員會(huì)負(fù)責(zé)對(duì)初次鑒定或者復(fù)查鑒定結(jié)論不服提出的再次鑒定。

【法律分析】

不要傷殘鑒定律師 ，去進(jìn)行傷殘鑒定不需請(qǐng)律師去傷殘鑒定律師 的傷殘鑒定律師 ，可以自已申請(qǐng)的。

【法律依據(jù)】

《工傷保險(xiǎn)條例》 第十七條 職工發(fā)生事故傷害或者按照職業(yè)病防治法規(guī)定被診斷、鑒定為職業(yè)病傷殘鑒定律師 ，所在單位應(yīng)當(dāng)自事故傷害發(fā)生之日或者被診斷、鑒定為職業(yè)病之日起30日內(nèi)傷殘鑒定律師 ，向統(tǒng)籌地區(qū)社會(huì)保險(xiǎn)行政部門提出工傷認(rèn)定申請(qǐng)。遇有特殊情況，經(jīng)報(bào)社會(huì)保險(xiǎn)行政部門同意，申請(qǐng)時(shí)限可以適當(dāng)延長(zhǎng)。

用人單位未按前款規(guī)定提出工傷認(rèn)定申請(qǐng)的，工傷職工或者其近親屬、工會(huì)組織在事故傷害發(fā)生之日或者被診斷、鑒定為職業(yè)病之日起1年內(nèi)，可以直接向用人單位所在地統(tǒng)籌地區(qū)社會(huì)保險(xiǎn)行政部門提出工傷認(rèn)定申請(qǐng)。

按照本條第一款規(guī)定應(yīng)當(dāng)由省級(jí)社會(huì)保險(xiǎn)行政部門進(jìn)行工傷認(rèn)定的事項(xiàng)，根據(jù)屬地原則由用人單位所在地的設(shè)區(qū)的市級(jí)社會(huì)保險(xiǎn)行政部門辦理。

用人單位未在本條第一款規(guī)定的時(shí)限內(nèi)提交工傷認(rèn)定申請(qǐng)，在此期間發(fā)生符合本條例規(guī)定的工傷待遇等有關(guān)費(fèi)用由該用人單位負(fù)擔(dān)。