二級傷殘賠償標(biāo)準(zhǔn)2022多少錢
(一)一級至四級傷殘待遇標(biāo)準(zhǔn)
1、一次性傷殘補助金
(1)一級傷殘補助金=本人工資×27個月
(2)二級傷殘補助金=本人工資×25個月
(3)三級傷殘補助金=本人工資×23個月
(4)四級傷殘補助金=本人工資×21個月
2、按月享受傷殘津貼(按月支付)
(1)一級傷殘津貼=本人工資×90%
(2)二級傷殘津貼=本人工資×85%
(3)三級傷殘津貼=本人工資×80%
(4)四級傷殘津貼=本人工資×75%
(注二級傷殘賠償標(biāo)準(zhǔn)2022多少錢 :傷殘津貼實際金額低于當(dāng)?shù)刈畹凸べY標(biāo)準(zhǔn)二級傷殘賠償標(biāo)準(zhǔn)2022多少錢 的二級傷殘賠償標(biāo)準(zhǔn)2022多少錢 ,由工傷保險基金補足差額)
(二)五級、六級傷殘待遇標(biāo)準(zhǔn)
1、一次性傷殘補助金
(1)五級傷殘補助金=本人工資×18個月
(2)六級傷殘補助金=本人工資×16個月
2、傷殘津貼
(1)五級傷殘津貼=本人工資×70%
(2)六級傷殘津貼=本人工資×60%
(注:難以安排工作的工傷職工由用人單位按照月發(fā)給傷殘津貼,傷殘津貼實際金額低于當(dāng)?shù)刈畹凸べY標(biāo)準(zhǔn)的,由用人單位補足差額)
(三)七級至十級傷殘待遇標(biāo)準(zhǔn)
1、一次性傷殘補助金
(1)七級傷殘=本人工資×13個月
(2)八級傷殘=本人工資×11個月
(3)九級傷殘=本人工資×9個月
(4)十級傷殘=本人工資×7個月
工傷賠償2022標(biāo)準(zhǔn)傷殘等級工傷賠償2022標(biāo)準(zhǔn)十級傷殘標(biāo)準(zhǔn)具體如下。
一次性傷殘補助金為7個月本人工資;殘疾賠償金為上一年度城鎮(zhèn)居民人均可支配收入或者農(nóng)村居民人均純收入標(biāo)準(zhǔn)二級傷殘賠償標(biāo)準(zhǔn)2022多少錢 ,自定殘之日起按二十年計算;醫(yī)療費實報實銷,包括住院期間、康復(fù)訓(xùn)練期間、工傷復(fù)發(fā)期間二級傷殘賠償標(biāo)準(zhǔn)2022多少錢 的醫(yī)療費用;生活不能自理的工傷職工在停工留薪期需要護理的,由所在單位負責(zé)。
十級傷殘解除勞動關(guān)系可以享受一次性工傷醫(yī)療補助金和一次性傷殘就業(yè)補助金。
法律依據(jù)《工傷保險條例》第三十七條,單位繳納工傷保險的,由工傷保險基金支付第一、二、三、六項以及第七項中的一次性工傷醫(yī)療補助金,單位支付第四、五項以及第七項中的一次性傷殘補助金。單位沒有繳納工傷保險費的,支付以上全部七項工傷保險待遇。
傷殘鑒定標(biāo)準(zhǔn)及賠償2022勞動者在工作時常會遭遇工傷或者職業(yè)病的困擾二級傷殘賠償標(biāo)準(zhǔn)2022多少錢 ,此時依照工傷傷殘鑒定賠償標(biāo)準(zhǔn)來要求賠償是勞動者維護自身合法權(quán)益的必經(jīng)步驟。那么二級傷殘賠償標(biāo)準(zhǔn)2022多少錢 我們今天就來了解一下工傷傷殘鑒定賠償標(biāo)準(zhǔn)2018年最新標(biāo)準(zhǔn)是怎樣的。
(一)一級至四級工傷傷殘待遇標(biāo)準(zhǔn)
(1)支付一次性傷殘補助金二級傷殘賠償標(biāo)準(zhǔn)2022多少錢 :一級傷殘為27個月的本人工資,二級傷殘為25個月的本人工資,三級傷殘為23個月的本人工資,四級傷殘為21個月的本人工資。
(2)按月享受傷殘津貼: 一級傷殘為本人工資的90%,二級傷殘為本人工資的85%,三級傷殘為本人工資的80%,四級傷殘為本人工資的75%。傷殘津貼實際金額低于當(dāng)?shù)刈畹凸べY標(biāo)準(zhǔn)的,補足差額。
(二)五級、六級工傷傷殘待遇
1標(biāo)準(zhǔn):
(1)享受一次性傷殘補助金:五級傷殘為18個月的本人工資,六級傷殘為16個月的本人工資。(保留與用人單位的勞動關(guān)系)
(2)按月享受傷殘津貼:五級傷殘為本人工資的70%,六級傷殘為本人工資的60%,并由用人單位按照規(guī)定為其繳納應(yīng)繳納的各項社會保險費。(難以安排工作的,才發(fā)放此傷殘津貼)
2、要求:
保留與用人單位的勞動關(guān)系,由用人單位安排適當(dāng)工作。難以安排工作的,由用人單位按月發(fā)給傷殘津貼。 傷殘津貼實際金額低于當(dāng)?shù)刈畹凸べY標(biāo)準(zhǔn)的,由用人單位補足差額。經(jīng)職工本人提出,可以與用人單位解除或終止勞動關(guān)系,由用人單位分別以其解除或終止勞動關(guān)系時的統(tǒng)籌地區(qū)上年度職工月平均工資為基數(shù),支付一次性工傷醫(yī)療補助金和傷殘就業(yè)補助金(具體標(biāo)準(zhǔn)由省、自治區(qū)、直轄市人民政府規(guī)定)。
(三)七級至十級傷殘待遇標(biāo)準(zhǔn)
享受一次性傷殘補助金:七級傷殘為13個月的本人工資,八級傷殘為11個月的本人工資,九級傷殘為9個月的本人工資,十級傷殘為7個月的本人工資。
要求:勞動合同期滿終止,或者職工本人提出解除勞動合同的,由工傷保險基金和用人單位分別支付一次性工傷醫(yī)療補助金和一次性傷殘就業(yè)補助金(具體標(biāo)準(zhǔn)由省、自治區(qū)、直轄市人民政府規(guī)定)。因工死亡待遇標(biāo)準(zhǔn)據(jù)國家統(tǒng)計局公布,2016年全年,全國城鎮(zhèn)居民人均可支配收入33616元,比上年名義增長7.8%,實際增長5.6%。而這個數(shù)據(jù),直接影響工亡待遇。
依據(jù)《工傷保險條例》第三十九條規(guī)定,職工因工死亡,其近親屬按照下列規(guī)定從工傷保險基金領(lǐng)取喪葬補助金、供養(yǎng)親屬撫恤金和一次性工亡補助金。
說明:如果用人單位已參加工傷保險,則上述費用由工傷保險基金支付,如果未參加工傷保險,則全部由用人單位承擔(dān)。
故員工因工死亡的,近親屬可獲得三項費用,喪葬補助金、供養(yǎng)親屬撫恤金和一次性工亡補助金。三項費用標(biāo)準(zhǔn)如下:
1、一次性工亡補助金:標(biāo)準(zhǔn)為上一年度全國城鎮(zhèn)居民人均可支配收入的20倍。這個標(biāo)準(zhǔn)每年都會變化,一般每年至少增加數(shù)萬元。公式:全國城鎮(zhèn)居民人均可支配收入×20 依據(jù)國家統(tǒng)計局公布的最新數(shù)據(jù),2016年度全國城鎮(zhèn)居民人均可支配收入33616元。 故2017年度一次性工亡補助金標(biāo)準(zhǔn)為33616元×20=672320元。 因《工傷保險條例》在全國統(tǒng)一執(zhí)行,故2017年度一次性工亡補助金全國統(tǒng)一標(biāo)準(zhǔn)為672320元,相比上年度的623900元,增加了48420元。這個標(biāo)準(zhǔn)沒有地域之分,全國統(tǒng)一價。
2、喪葬補助金:喪葬補助金為6個月的統(tǒng)籌地區(qū)上年度職工月平均工資。這個標(biāo)準(zhǔn)同樣每年會有變化。公式:當(dāng)?shù)厣缙焦べY×6;比如,北京目前社平工資為7086元,則喪葬補助金為7086元×6=42516元。
3、供養(yǎng)親屬撫恤金:按照職工本人工資的一定比例發(fā)給由因工死亡職工生前提供主要生活來源、無勞動能力的親屬。標(biāo)準(zhǔn)為:配偶每月40%,其二級傷殘賠償標(biāo)準(zhǔn)2022多少錢 他親屬每人每月30%,孤寡老人或者孤兒每人每月在上述標(biāo)準(zhǔn)的基礎(chǔ)上增加10%。核定的各供養(yǎng)親屬的撫恤金之和不應(yīng)高于因工死亡職工生前的工資;
公式:配偶:死者本人工資×40%(按月支付);
其它親屬:死者本人工資×30%(每人每月);
孤寡老人或孤兒:上述標(biāo)準(zhǔn)的基礎(chǔ)上增加10%; 初次核定時上述撫恤金之和應(yīng)≤職工月工資(按月計算)。
綜上所述,工傷傷殘鑒定賠償標(biāo)準(zhǔn)最新標(biāo)準(zhǔn)與并沒有太大的變化,是分傷殘級別的賠償標(biāo)準(zhǔn),而每一級別的賠償達成標(biāo)準(zhǔn)又有其具體的要求,并且我們還需注意到勞動者與用工單位的關(guān)系對工傷賠償有很大影響。而勞動者因工死亡的,其近親屬還可以獲得一定的費用補助。
2022年傷殘等級1-10賠償標(biāo)準(zhǔn)一、1級至4級工傷傷殘賠償標(biāo)準(zhǔn)(注:一到四級傷殘單位不能和勞動者解除勞動關(guān)系)
職工因工致殘被鑒定為一級至四級傷殘的二級傷殘賠償標(biāo)準(zhǔn)2022多少錢 ,保留勞動關(guān)系,退出工作崗位,享受以下待遇:
(一)從工傷保險基金按傷殘等級支付一次性傷殘補助金,標(biāo)準(zhǔn)為:一級傷殘為27個月的本人工資,二級傷殘為25個月的本人工資,三級傷殘為23個月的本人工資,四級傷殘為21個月的本人工資二級傷殘賠償標(biāo)準(zhǔn)2022多少錢 ;
(二)從工傷保險基金按月支付傷殘津貼,標(biāo)準(zhǔn)為:一級傷殘為本人工資的90%,二級傷殘為本人工資的85%,三級傷殘為本人工資的80%,四級傷殘為本人工資的75%。傷殘津貼實際金額低于當(dāng)?shù)刈畹凸べY標(biāo)準(zhǔn)的,由工傷保險基金補足差額;
(三)工傷職工達到退休年齡并辦理退休手續(xù)后,停發(fā)傷殘津貼,按照國家有關(guān)規(guī)定享受基本養(yǎng)老保險待遇?;攫B(yǎng)老保險待遇低于傷殘津貼的,由工傷保險基金補足差額。
職工因工致殘被鑒定為一級至四級傷殘的,由用人單位和職工個人以傷殘津貼為基數(shù),繳納基本醫(yī)療保險費。
二、5級至10級工傷傷殘賠償標(biāo)準(zhǔn)
1、職工因工致殘被鑒定為五級、六級傷殘的,享受以下待遇:
(一)從工傷保險基金按傷殘等級支付一次性傷殘補助金,標(biāo)準(zhǔn)為:五級傷殘為18個月的本人工資,六級傷殘為16個月的本人工資;
(二)保留與用人單位的勞動關(guān)系,由用人單位安排適當(dāng)工作。難以安排工作的,由用人單位按月發(fā)給傷殘津貼,標(biāo)準(zhǔn)為:五級傷殘為本人工資的70%,六級傷殘為本人工資的60%,并由用人單位按照規(guī)定為其繳納應(yīng)繳納的各項社會保險費。傷殘津貼實際金額低于當(dāng)?shù)刈畹凸べY標(biāo)準(zhǔn)的,由用人單位補足差額。
經(jīng)工傷職工本人提出,該職工可以與用人單位解除或者終止勞動關(guān)系,由工傷保險基金支付一次性工傷醫(yī)療補助金,由用人單位支付一次性傷殘就業(yè)補助金。一次性工傷醫(yī)療補助金和一次性傷殘就業(yè)補助金的具體標(biāo)準(zhǔn)由省、自治區(qū)、直轄市人民政府規(guī)定。
2、職工因工致殘被鑒定為七級至十級傷殘的,享受以下待遇:
(一)從工傷保險基金按傷殘等級支付一次性傷殘補助金,標(biāo)準(zhǔn)為:七級傷殘為13個月的本人工資,八級傷殘為11個月的本人工資,九級傷殘為9個月的本人工資,十級傷殘為7個月的本人工資;
(二)勞動、聘用合同期滿終止,或者職工本人提出解除勞動、聘用合同的,由工傷保險基金支付一次性工傷醫(yī)療補助金,由用人單位支付一次性傷殘就業(yè)補助金。一次性工傷醫(yī)療補助金和一次性傷殘就業(yè)補助金的具體標(biāo)準(zhǔn)由省、自治區(qū)、直轄市人民政府規(guī)定。
2022年二級殘疾人的補貼是多少法律分析二級傷殘賠償標(biāo)準(zhǔn)2022多少錢 :二級殘疾人補助為從工傷保險基金按傷殘等級支付一次性傷殘補助金二級傷殘賠償標(biāo)準(zhǔn)2022多少錢 ,二級傷殘為25個月的本人工資二級傷殘賠償標(biāo)準(zhǔn)2022多少錢 ;從工傷保險基金按月支付傷殘津貼,二級傷殘為本人工資的85%;職工因工致殘被鑒定為一級至四級傷殘的,由用人單位和職工個人以傷殘津貼為基數(shù),繳納基本醫(yī)療保險費。
法律依據(jù):《中華人民共和國殘疾人保障法》
第一條 為二級傷殘賠償標(biāo)準(zhǔn)2022多少錢 了維護殘疾人的合法權(quán)益,發(fā)展殘疾人事業(yè),保障殘疾人平等地充分參與社會生活,共享社會物質(zhì)文化成果,根據(jù)憲法,制定本法。
第二條 殘疾人是指在心理、生理、人體結(jié)構(gòu)上,某種組織、功能喪失或者不正常,全部或者部分喪失以正常方式從事某種活動能力的人。殘疾人包括視力殘疾、聽力殘疾、言語殘疾、肢體殘疾、智力殘疾、精神殘疾、多重殘疾和其二級傷殘賠償標(biāo)準(zhǔn)2022多少錢 他殘疾的人。殘疾標(biāo)準(zhǔn)由國務(wù)院規(guī)定。