打架致人肋骨骨折五根算輕傷。

《人體損傷程度鑒定標(biāo)準(zhǔn)》輕傷二級(jí)規(guī)定打列骨頭幾級(jí) ：

a)女性一側(cè)乳房部分缺失或者乳腺導(dǎo)管損傷。

b)肋骨骨折2處以上。

c)胸骨骨折打列骨頭幾級(jí) ；鎖骨骨折打列骨頭幾級(jí) ；肩胛骨骨折。

d)胸鎖關(guān)節(jié)脫位打列骨頭幾級(jí) ；肩鎖關(guān)節(jié)脫位。

e)胸部損傷打列骨頭幾級(jí) ，致皮下氣腫1周不能自行吸收。

f)胸腔積血；胸腔積氣。

g)胸壁穿透創(chuàng)。

h)胸部擠壓出現(xiàn)窒息征象。

1.如果經(jīng)勞動(dòng)部門認(rèn)定為工傷打列骨頭幾級(jí) ，可以評(píng)定為十級(jí)傷殘。

2.如果不是工傷打列骨頭幾級(jí) ，一般情況下，單純打列骨頭幾級(jí) 的胸骨骨折夠不成傷殘等級(jí)。

3.如果伴隨其他損傷，比如胸骨骨折伴隨胸腔臟器損傷，那要視情況而定，根據(jù)你描述打列骨頭幾級(jí) 的情況無法進(jìn)行判定。

屬于幾級(jí)傷殘需要由專業(yè)的傷殘鑒定機(jī)構(gòu)進(jìn)行傷殘等級(jí)鑒定打列骨頭幾級(jí) ，以傷殘等級(jí)鑒定的結(jié)果為準(zhǔn)打列骨頭幾級(jí) ，只有鑒定的結(jié)果才可以作為賠償?shù)囊罁?jù)。

法律依據(jù)打列骨頭幾級(jí) ：

《工傷保險(xiǎn)條例》

第十八條提出工傷認(rèn)定申請(qǐng)應(yīng)當(dāng)提交下列材料：

（一）工傷認(rèn)定申請(qǐng)表；

（二）與用人單位存在勞動(dòng)關(guān)系（包括事實(shí)勞動(dòng)關(guān)系）的證明材料；

（三）醫(yī)療診斷證明或者職業(yè)病診斷證明書（或者職業(yè)病診斷鑒定書）。

工傷認(rèn)定申請(qǐng)表應(yīng)當(dāng)包括事故發(fā)生的時(shí)間、地點(diǎn)、原因以及職工傷害程度等基本情況。

工傷認(rèn)定申請(qǐng)人提供材料不完整的打列骨頭幾級(jí) ，社會(huì)保險(xiǎn)行政部門應(yīng)當(dāng)一次性書面告知工傷認(rèn)定申請(qǐng)人需要補(bǔ)正的全部材料。申請(qǐng)人按照書面告知要求補(bǔ)正材料后打列骨頭幾級(jí) ，勞動(dòng)保障行政部門應(yīng)當(dāng)受理。

第十九條社會(huì)保險(xiǎn)行政部門受理工傷認(rèn)定申請(qǐng)后，根據(jù)審核需要可以對(duì)事故傷害進(jìn)行調(diào)查核實(shí)，用人單位、職工、工會(huì)組織、醫(yī)療機(jī)構(gòu)以及有關(guān)部門應(yīng)當(dāng)予以協(xié)助。職業(yè)病診斷和診斷爭(zhēng)議的鑒定，依照職業(yè)病防治法的有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。對(duì)依法取得職業(yè)病診斷證明書或者職業(yè)病診斷鑒定書的，社會(huì)保險(xiǎn)行政部門不再進(jìn)行調(diào)查核實(shí)。

職工或者其近親屬認(rèn)為是工傷，用人單位不認(rèn)為是工傷的，由用人單位承擔(dān)舉證責(zé)任。

除拇指（拇趾）之外其打列骨頭幾級(jí) 他手指（腳趾）末節(jié)骨折因?yàn)殍b定標(biāo)準(zhǔn)傷殘?jiān)u定有專門規(guī)定打列骨頭幾級(jí) ，一些省市不評(píng)定傷殘等級(jí)之外，其打列骨頭幾級(jí) 他部位骨折一般至少可以評(píng)定為十級(jí)傷殘，因?yàn)楣钦鄢潭?、部位、治療措施等可能更高等?jí)。

中華人民共和國(guó)國(guó)家標(biāo)準(zhǔn)

《勞動(dòng)能力鑒定職工工傷與職業(yè)病致殘等級(jí)》

GB/T16180-2014

5.7.2七級(jí)條款系列

凡符合5.7.1或下列條款之一者均為工傷七級(jí)。

15)骨盆骨折內(nèi)固定術(shù)后，骨盆環(huán)不穩(wěn)定，骶髂關(guān)節(jié)分離;

15)骨盆骨折嚴(yán)重移位，癥狀明顯者;

18)肩、肘關(guān)節(jié)之一損傷后遺留關(guān)節(jié)重度功能障礙;

19)一腕關(guān)節(jié)功能完全喪失;

22)四肢大關(guān)節(jié)之一人工關(guān)節(jié)術(shù)后，基本能生活自理;

23)四肢大關(guān)節(jié)之一關(guān)節(jié)內(nèi)骨折導(dǎo)致創(chuàng)傷性關(guān)節(jié)炎，遺留中重度功能障礙;

35)單側(cè)顴骨并顴弓骨折，伴有開口困難Ⅱ度以上及顏面部畸形經(jīng)手術(shù)復(fù)位者

5.8八級(jí)

5.8.1定級(jí)原則

器官部分缺損，形態(tài)異常，輕度功能障礙，存在一般醫(yī)療依賴，無生活自理障礙。

5.8.2八級(jí)條款系列

凡符合5.8.1或下列條款之一者均為工傷八級(jí)。

13)脊椎壓縮骨折，椎體前緣高度減少1/2以上者或脊柱不穩(wěn)定性骨折;

14)3個(gè)及以上節(jié)段脊柱內(nèi)固定術(shù);

24)四肢大關(guān)節(jié)之一關(guān)節(jié)內(nèi)骨折導(dǎo)致創(chuàng)傷性關(guān)節(jié)炎，遺留輕度功能障礙;

41)上、下頜骨骨折，經(jīng)牽引、固定治療后有功能障礙者;

42)雙側(cè)顴骨并顴弓骨折，無開口困難，顏面部凹陷畸形不明顯，不需手術(shù)復(fù)位

45)雙側(cè)≥3根肋骨骨折致胸廓畸形;

5.9九級(jí)

5.9.1定級(jí)原則

器官部分缺損，形態(tài)異常，輕度功能障礙，無醫(yī)療依賴或者存在一般醫(yī)療依賴，無生活自理障礙。

5.9.2九級(jí)條款系列

凡符合5.9.1或下列條款之一者均為工傷九級(jí)。

11)兩個(gè)以上橫突骨折;

12)脊椎壓縮骨折，椎體前緣高度減少小于1/2者;

21)跖骨或跗骨骨折影響足弓者;

22)外傷后膝關(guān)節(jié)半月板切除、髕骨切除、膝關(guān)節(jié)交叉韌帶修補(bǔ)術(shù)后無功能障礙

23)四肢長(zhǎng)管狀骨骨折內(nèi)固定或外固定支架術(shù)后;

24)髕骨、跟骨、距骨、下頜骨、或骨盆骨折內(nèi)固定術(shù)后;

26)眶壁骨折致眼球內(nèi)陷、兩眼球突出度相差>2mm或錯(cuò)位變形影響外觀者;

33)牙槽骨損傷長(zhǎng)度>4cm，牙脫落4個(gè)及以上;

34)上、下頜骨骨折，經(jīng)牽引、固定治療后無功能障礙者;

35)一側(cè)下頜骨髁狀突頸部骨折;

36)一側(cè)顴骨并顴弓骨折;

5.10十級(jí)

5.10.1定級(jí)原則

器官部分缺損，形態(tài)異常，無功能障礙，無醫(yī)療依賴或者存在一般醫(yī)療依賴，無生活自理障礙。

5.10.2十級(jí)條款系列

凡符合5.10.1或下列條款之一者均為工傷十級(jí)。

12)身體各部位骨折愈合后無功能障礙或輕度功能障礙者;

勞動(dòng)者工傷骨頭裂縫算幾級(jí)傷殘，，因?yàn)楣穷^不同、裂縫程度不同，評(píng)定打列骨頭幾級(jí) 的結(jié)果不同，需要由當(dāng)?shù)氐膭趧?dòng)能力鑒定委員會(huì)根據(jù)勞動(dòng)者的受傷程度和受傷部位以及經(jīng)過治療之后的情況進(jìn)行綜合的評(píng)定，以最終的傷殘鑒定結(jié)論為準(zhǔn)。

勞動(dòng)者遭受工傷事故傷害，應(yīng)當(dāng)先向人力社局申請(qǐng)工傷認(rèn)定，所在單位應(yīng)當(dāng)在事故發(fā)生的30內(nèi)申請(qǐng)。工會(huì)、工傷職工或者其近親屬在一年內(nèi)提出認(rèn)定申請(qǐng)。申請(qǐng)工傷認(rèn)定應(yīng)當(dāng)填寫《工傷認(rèn)定申請(qǐng)表》并提交：與用人單位存在勞動(dòng)關(guān)系的證明材料、醫(yī)療診斷證明等。

工傷認(rèn)定并傷情相對(duì)穩(wěn)定后存在殘疾、影響勞動(dòng)能力的，向設(shè)區(qū)的市級(jí)勞動(dòng)能力鑒定委員會(huì)提出申請(qǐng)（一般設(shè)立在同級(jí)人力資源和社會(huì)保障局）。申請(qǐng)勞動(dòng)能力鑒定應(yīng)當(dāng)填寫《勞動(dòng)能力鑒定申請(qǐng)表》并提交：《工傷認(rèn)定決定書》原件和復(fù)印件打列骨頭幾級(jí) ；有效的診斷證明、按照醫(yī)療機(jī)構(gòu)病歷管理有關(guān)規(guī)定復(fù)印或者復(fù)制的檢查、檢驗(yàn)報(bào)告等完整病歷材料打列骨頭幾級(jí) ；工傷職工的居民身份證或者社會(huì)保障卡等其他有效身份證明原件和復(fù)印件；勞動(dòng)能力鑒定委員會(huì)規(guī)定的其他材料

根據(jù)鑒定結(jié)論，主張工傷保險(xiǎn)待遇。不同的傷殘等級(jí)，獲得的補(bǔ)償不同。主要的補(bǔ)償是：醫(yī)療費(fèi)、一次性傷殘補(bǔ)助金、一次性就業(yè)補(bǔ)助金、一次性醫(yī)療補(bǔ)助金、停工留薪期工資、住院伙食補(bǔ)助費(fèi)、護(hù)理費(fèi)、傷殘津貼等。

如果勞動(dòng)者沒有勞動(dòng)合同及其他證明存在勞動(dòng)關(guān)系的證據(jù)，無法申請(qǐng)工傷認(rèn)定，可以先申請(qǐng)勞動(dòng)仲裁確認(rèn)勞動(dòng)者與用人單位之間存在勞動(dòng)關(guān)系。經(jīng)過勞動(dòng)仲裁確認(rèn)存在勞動(dòng)關(guān)系后，再申請(qǐng)工傷認(rèn)定。