《關(guān)于檢察機關(guān)決定不起訴、免予起訴的原系國家職工的被告人羈押期間工資是否補發(fā)問題的答復(fù)》中明確指出公務(wù)員宣告無罪能補發(fā)工資嗎 ：“檢察機關(guān)決定免予起訴公務(wù)員宣告無罪能補發(fā)工資嗎 ，是指被告人的行為已構(gòu)成犯罪公務(wù)員宣告無罪能補發(fā)工資嗎 ，但情節(jié)輕微，依照刑法的有關(guān)規(guī)定，不需要判處刑罰或免予刑罰?！币虼?，被告人原系國家職工的，其羈押期間的工資不應(yīng)補發(fā)。依照以上規(guī)定可知，對免予起訴的被告人，其行為構(gòu)成犯罪。為此，其羈押期間的工資不應(yīng)補發(fā)。公務(wù)員免于刑事處罰只是因為情節(jié)輕微，才免予起訴，那么，其羈押期間的工資也不應(yīng)補發(fā)。

法律依據(jù):

《中華人民共和國勞動合同法》 第三十條 用人單位應(yīng)當(dāng)按照勞動合同約定和國家規(guī)定，向勞動者及時足額支付勞動報酬。

用人單位拖欠或者未足額支付勞動報酬的，勞動者可以依法向當(dāng)?shù)厝嗣穹ㄔ荷暾堉Ц读?，人民法院?yīng)當(dāng)依法發(fā)出支付令。

一、公務(wù)員批捕后 工資 待遇如何發(fā)放 《關(guān)于公務(wù)員被采取強制措施和受行政刑事處罰工資待遇處理有關(guān)問題的通知》第一條的規(guī)定公務(wù)員宣告無罪能補發(fā)工資嗎 ，公務(wù)員被 取保候?qū)?、 監(jiān)視居住 、 刑事拘留 、 逮捕 期間，停發(fā)工資待遇，按本人原基本工資的75%計發(fā)生活費，不計算工作年限。如果能夠宣告無罪、免于刑事處罰，停發(fā)的工資等相關(guān)福利待遇可以補上。 二、公務(wù)員被采取強制措施和受行政、刑事處罰的工資待遇處理 (一)公務(wù)員被取保候?qū)?、監(jiān)視居住、刑事拘留、逮捕期間，停發(fā)工資待遇，按本人原基本工資的75%計發(fā)生活費，不計算工作年限。經(jīng)審查核實，公安機關(guān)撤銷案件或人民檢察院不起訴或人民法院宣告無罪、免予刑事處罰，未被收容教育、強制隔離戒毒、 勞動教養(yǎng) 、 行政拘留 ，且未受處分的，恢復(fù)工資待遇，減發(fā)的工資予以補發(fā)，被采取強制措施期間計算工作年限。 (二)公務(wù)員被刑事拘留在逃或 批準(zhǔn)逮捕 在逃的，停發(fā)工資待遇。 (三)公務(wù)員被收容教育、強制隔離戒毒、勞動教養(yǎng)和行政拘留期間，未被開除的，停發(fā)工資待遇，按本人原基本工資的75%計發(fā)生活費，不計算工作年限。期滿后的工資待遇，根據(jù)所受處分相應(yīng)確定。 (四)公務(wù)員受到刑事處罰，處分決定機關(guān)尚未作出開除處分決定的，從人民法院判決生效之日起，取消原工資待遇。 被判決有罪，但免予刑事處罰的，判決生效后，原 退休 待遇不變。但是，犯有危害國家安全、榮譽和利益，以及泄密， 貪污 、賄賂等嚴(yán)重違紀(jì)行為，構(gòu)成 刑事犯罪 但免予刑事處罰的: (1)當(dāng)給予記過或者記大過處分的，按照每兩年一次增加退休費的標(biāo)準(zhǔn)，降低其基本 退休金 。 (2)當(dāng)給予降級以上處分的，按照每兩年一次增加退休費的標(biāo)準(zhǔn)，降低其基本退休金，再以降低后的基本退休金為基數(shù)，按下列不同比例監(jiān)發(fā)基本退休金公務(wù)員宣告無罪能補發(fā)工資嗎 ：應(yīng)當(dāng)給予降級處分的，減發(fā)其基本退休金的5%。 因為公務(wù)人員代表著國家及政府的形象，因此公務(wù)人員一旦犯法要比普通人處罰嚴(yán)重，不僅會影響到以后的升遷，還會影響退休金及其公務(wù)員宣告無罪能補發(fā)工資嗎 他各種福利待遇的發(fā)放，因此公務(wù)人員應(yīng)該加強個人修養(yǎng)，廉潔自律，對違法犯罪行為堅決抵制。

公務(wù)員被取保候?qū)?、監(jiān)視居住、刑事拘留、逮捕期間，停發(fā)工資待遇，按本人原基本工資的75%計發(fā)生活費，不計算工作年限。經(jīng)審查核實，公安機關(guān)撤銷案件或人民檢察院不起訴或人民法院宣告無罪、免予刑事處罰，未被收容教育、強制隔離戒毒、勞動教養(yǎng)、行政拘留，且未受處分的，恢復(fù)工資待遇，減發(fā)的工資予以補發(fā)，被采取強制措施期間計算工作年限。

(一)公務(wù)員被取保候?qū)彙⒈O(jiān)視居住、刑事拘留、逮捕期間，停發(fā)工資待遇，按本人原基本工資的75%計發(fā)生活費，不計算工作年限。經(jīng)審查核實，公安機關(guān)撤銷案件或人民檢察院不起訴或人民法院宣告無罪、免予刑事處罰，未被收容教育、強制隔離戒毒、勞動教養(yǎng)、行政拘留，且未受處分的，恢復(fù)工資待遇，減發(fā)的工資予以補發(fā)，被采取強制措施期間計算工作年限。

(二)公務(wù)員被刑事拘留在逃或批準(zhǔn)逮捕在逃的，停發(fā)工資待遇。

(三)公務(wù)員被收容教育、強制隔離戒毒、勞動教養(yǎng)和行政拘留期間，未被開除的，停發(fā)工資待遇，按本人原基本工資的75%計發(fā)生活費，不計算工作年限。期滿后的工資待遇，根據(jù)所受處分相應(yīng)確定。

(四)公務(wù)員受到刑事處罰，處分決定機關(guān)尚未作出開除處分決定的，從人民法院判決生效之日起，取消原工資待遇。

法律依據(jù)公務(wù)員宣告無罪能補發(fā)工資嗎 ：

《中華人民共和國公務(wù)員法》第六十一條公務(wù)員因違紀(jì)違法應(yīng)當(dāng)承擔(dān)紀(jì)律責(zé)任的，依照本法給予處分或者由監(jiān)察機關(guān)依法給予政務(wù)處分公務(wù)員宣告無罪能補發(fā)工資嗎 ；違紀(jì)違法行為情節(jié)輕微，經(jīng)批評教育后改正的，可以免予處分。對同一違紀(jì)違法行為，監(jiān)察機關(guān)已經(jīng)作出政務(wù)處分決定的，公務(wù)員所在機關(guān)不再給予處分。

簡要總結(jié)公務(wù)員宣告無罪能補發(fā)工資嗎 ：

公務(wù)員被刑事立案后工資怎么辦？公務(wù)員被取保候?qū)?、監(jiān)視居住、刑事拘留、逮捕期間，停發(fā)工資待遇，按本人原基本工資的75%計發(fā)生活費，不計算工作年限。經(jīng)審查核實，公安機關(guān)撤銷案件或人民檢察院不起訴或人民法院宣告無罪、免予刑事處罰，未被收容教育、強制隔離戒毒、勞動教養(yǎng)、行政拘留，且未受處分的，恢復(fù)工資待遇，減發(fā)的工資予以補發(fā)，被采取強制措施期間計算工作年限。

宣告無罪可以恢復(fù)公職公務(wù)員宣告無罪能補發(fā)工資嗎 ，并且在停職期間的工資，也應(yīng)該由單位一并補發(fā)。如果當(dāng)事人受到辦案機關(guān)刑訊逼供或者超期羈押，被宣告無罪后還可以主張國家賠償。對于公務(wù)員被錯判的，經(jīng)過無罪判決后，單位應(yīng)該恢復(fù)其公職待遇。

一、宣告無罪可以恢復(fù)公職嗎?

1、如果沒有其公務(wù)員宣告無罪能補發(fā)工資嗎 他行政違紀(jì)行為，被指控犯受賄罪最終被判決無罪的公職人員可以恢復(fù)公職、官復(fù)原職，同時還可以申請國家賠償。作為一名公職人員，在受到名譽損害后不僅可以官復(fù)原職，更是可以申請國家賠償。宣告無罪之后，單位應(yīng)當(dāng)恢復(fù)工作。開除公職主要是判刑坐牢就不能上班，所以才開除，不是因為犯了罪品德敗壞。

2、有下列情形之一的，不追究刑事責(zé)任，已經(jīng)追究的，應(yīng)當(dāng)撤銷案件，或者不起訴，或者終止審理，或者宣告無罪公務(wù)員宣告無罪能補發(fā)工資嗎 ：

(1)情節(jié)顯著輕微、危害不大，不認為是犯罪的;

(2)犯罪已過追訴時效期限的;

(3)經(jīng)特赦令免除刑罰的;

(4)依照刑法告訴才處理的犯罪，沒有告訴或者撤回告訴的;

(5)犯罪嫌疑人、被告人死亡的;

(6)其他法律規(guī)定免予追究刑事責(zé)任的。

二、被宣告無罪后怎么申請國家賠償?

經(jīng)再審宣告無罪或者免于刑事處罰的，按照中華人民共和國國家賠償法可以申請刑事賠償，作出生效判決的人民法院為賠償義務(wù)機關(guān)，賠償義務(wù)機關(guān)應(yīng)當(dāng)自收到申請之日起兩個月內(nèi)，作出是否賠償?shù)臎Q定。賠償義務(wù)機關(guān)在規(guī)定的期限內(nèi)未作出賠償?shù)臎Q定，賠償請求人可以自期限屆滿之日起三十日內(nèi)向其上一級人民法院賠償委員會申請作出賠償決定。賠償委員會作出的賠償決定，是發(fā)生法律效力的決定，必須執(zhí)行。

國家賠償以支付賠償金的方式為主要方式。侵犯公民人身自由的，每日賠償金按照國家上年度職工日平均工資計算。同時該法對造成身體傷害的、部分或者全部喪失勞動能力的、造成死亡的也規(guī)定了賠償?shù)臉?biāo)準(zhǔn)。致人精神損害的，應(yīng)當(dāng)在侵權(quán)行為影響的范圍內(nèi)，為受害人消除影響，恢復(fù)名譽，賠禮道歉;造成嚴(yán)重后果的，應(yīng)當(dāng)支付相應(yīng)的精神損害慰撫金。

綜上所述，公務(wù)員因為涉嫌職務(wù)犯罪被檢察院起訴的，經(jīng)過法院審理，認為其不構(gòu)成犯罪，證據(jù)不足，宣告無罪的，在沒有其他違紀(jì)行為的情況下，單位應(yīng)當(dāng)恢復(fù)其公職和工資待遇，雙方重新建立勞動關(guān)系。如果當(dāng)事人在被羈押期間合法權(quán)益受損，有權(quán)得到國家賠償。