職工一旦因生產(chǎn)安全事故導(dǎo)致死亡，一般分為一次性補(bǔ)償和次性補(bǔ)償安全事故死亡賠償金分配 ；

法律分析

所謂生產(chǎn)安全事故，其實(shí)主要就是指生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)單位在生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)活動(dòng)中發(fā)生安全事故死亡賠償金分配 的造成人身傷亡或者直接經(jīng)濟(jì)損失安全事故死亡賠償金分配 的事故。而對(duì)于受害人來(lái)說(shuō)，只有其認(rèn)定成工傷，才能再次主張安全生產(chǎn)事故賠償。安全生產(chǎn)事故造成勞動(dòng)者受傷安全事故死亡賠償金分配 的，勞動(dòng)者受傷可以申請(qǐng)工傷賠償。而在安全生產(chǎn)事故中身亡的，會(huì)有一次性死亡補(bǔ)償金補(bǔ)償，次性死亡補(bǔ)償金標(biāo)準(zhǔn)，按上一年度全國(guó)城鎮(zhèn)居民人均可支配收入的二十倍計(jì)算。按照賠償標(biāo)準(zhǔn)，一次性傷亡補(bǔ)償金是也是幾十萬(wàn)，加上喪葬補(bǔ)助金、供養(yǎng)親屬的撫恤金，死亡的職工家屬一次性獲得的補(bǔ)償平均在五六十萬(wàn)。工傷死亡賠償是指職工因工死亡，其直系親屬按照相關(guān)法律規(guī)定從工傷保險(xiǎn)基金領(lǐng)取喪葬補(bǔ)助金、供養(yǎng)親屬撫恤金和一-次性工亡補(bǔ)助金?？梢陨暾?qǐng)工亡，要求支付喪葬費(fèi)、撫恤金和一次性工亡補(bǔ)助。用人單位參加工傷保險(xiǎn)的，喪葬補(bǔ)助金、一次性工亡補(bǔ)助金及供養(yǎng)親屬撫恤金由工傷保險(xiǎn)基金支付安全事故死亡賠償金分配 ；用人單位未參加工傷保險(xiǎn)的，喪葬補(bǔ)助金、一次性工亡補(bǔ)助金及供養(yǎng)親屬撫恤金由用人單位支付；根據(jù)各省安全生產(chǎn)條例，除上述工傷保險(xiǎn)待遇外的死亡賠償金，由用人單位支付。

法律依據(jù)

《中華人民共和國(guó)安全生產(chǎn)法》 第五十三條 因生產(chǎn)安全事故受到損害的從業(yè)人員，除依法享有工傷保險(xiǎn)外，依照有關(guān)民事法律尚有獲得賠償?shù)臋?quán)利的，有權(quán)向本單位提出賠償要求。

《工傷保險(xiǎn)條例》 第三十九條 職工因工死亡，其近親屬按照下列規(guī)定從工傷保險(xiǎn)基金領(lǐng)取喪葬補(bǔ)助金、供養(yǎng)親屬撫恤金和一次性工亡補(bǔ)助金：(一)喪葬補(bǔ)助金為6個(gè)月的統(tǒng)籌地區(qū)上年度職工月平均工資;(二)供養(yǎng)親屬撫恤金按照職工本人工資的一定比例發(fā)給由因工死亡職工生前提供主要生活來(lái)源、無(wú)勞動(dòng)能力的親屬。標(biāo)準(zhǔn)為：配偶每月40%，其他親屬每人每月30%，孤寡老人或者孤兒每人每月在上述標(biāo)準(zhǔn)的基礎(chǔ)上增加10%。核定的各供養(yǎng)親屬的撫恤金之和不應(yīng)高于因工死亡職工生前的工資。供養(yǎng)親屬的具體范圍由國(guó)務(wù)院社會(huì)保險(xiǎn)行政部門(mén)規(guī)定;(三)一次性工亡補(bǔ)助金標(biāo)準(zhǔn)為上一年度全國(guó)城鎮(zhèn)居民人均可支配收入的20倍。傷殘職工在停工留薪期內(nèi)因工傷導(dǎo)致死亡的，其近親屬享受本條第一款規(guī)定的待遇。一級(jí)至四級(jí)傷殘職工在停工留薪期滿后死亡的，其近親屬可以享受本條第一款第(一)項(xiàng)、第(二)項(xiàng)規(guī)定的待遇。

產(chǎn)生道路交通事故安全事故死亡賠償金分配 ，在所難免有傷亡事故安全事故死亡賠償金分配 的狀況發(fā)生。假如在車禍?zhǔn)鹿手?，造?別人因安全事故身亡的，必須 對(duì)受害人親屬賠付死亡賠償金的。下邊就而言說(shuō)死亡賠償金的分配占比。

最先，死亡賠償金不屬于死者財(cái)產(chǎn)，依據(jù)在我國(guó)《繼承法》要求，財(cái)產(chǎn)是死者身亡時(shí)遺留下來(lái)的合法財(cái)產(chǎn)，即是死前合理合法全部的，包含死者的房子，收益，存款，生活用具等合法財(cái)產(chǎn)。而死亡賠償金的理賠是在死者身亡后產(chǎn)生的，不屬于《繼承法》中要求的財(cái)產(chǎn)范圍，因此不可以當(dāng)作財(cái)產(chǎn)解決。

依據(jù)最高人民法院有關(guān)案件審理人身安全侵權(quán)賠償案例法律適用，明確民事訴訟侵權(quán)行為精神實(shí)質(zhì)損失賠償義務(wù)的表述要求，死亡賠償金應(yīng)由死者直系親屬全部，應(yīng)依照《繼承法》要求由第一次序繼承人合理合法開(kāi)展分配，若沒(méi)有第一次序繼承人的，則由第二次序繼承人開(kāi)展分配。

在分配占比上，同一次序的繼承人理應(yīng)平等分配的標(biāo)準(zhǔn)不適感用以死亡賠償金的分配標(biāo)準(zhǔn)。同一繼承順序的，理應(yīng)按繼承人與被繼承人一同生活的密切水平來(lái)分配市場(chǎng)份額，對(duì)未成年理應(yīng)獲得優(yōu)惠待遇。

死亡賠償金正常情況下為家中生活共體組員一同獲得，受害人親屬不要求分配的，人民法院一般不主動(dòng)給予分配。與此同時(shí)，假如申請(qǐng)辦理切分得話，在切分前，也應(yīng)扣減死者殯葬事項(xiàng)所造成的具體花費(fèi)，并以未成年、被法定監(jiān)護(hù)人的收益為本，剩下一部分依據(jù)一同生活的密切水平及生活收益情況，來(lái)源于等要素適度切分。

交通事故死亡賠償金是指機(jī)動(dòng)車在道路上因?yàn)檫^(guò)車或者意外造成人身傷亡安全事故死亡賠償金分配 的事件安全事故死亡賠償金分配 ，賠償金主要是由肇事者給死者親屬所造成安全事故死亡賠償金分配 的物質(zhì)性收入損失的一種補(bǔ)償。車禍死亡主要的賠償項(xiàng)目包括死亡賠償金、喪葬費(fèi)、被扶養(yǎng)人生活費(fèi)、家屬交通費(fèi)、家屬住宿費(fèi)、誤工費(fèi)、精神損害撫慰金等。

死亡賠償金按照受訴法院所在地上一年度城鎮(zhèn)居民人均可支配收入，或者是農(nóng)村居民人均純收入的標(biāo)準(zhǔn)來(lái)計(jì)算，一般按照二年算。其中，然后年齡在六十周歲以上的，年齡每增加一歲，就減少一年安全事故死亡賠償金分配 ；七十五周歲以上的，按五年計(jì)算。死亡賠償金額具體計(jì)算方法如下：

1、城鎮(zhèn)居民：死亡賠償金=受訴法院上一年度城鎮(zhèn)居民人均可支配收入×20年（60周歲以上的為：實(shí)際年齡-60；75周歲以上的按5年計(jì)算）

2、農(nóng)村居民：死亡賠償金=農(nóng)村居民人均純收入×20年（60周歲以上的為：實(shí)際年齡-60；75周歲以上的按5年計(jì)算）

3、60周歲以下人員：死亡賠償金=受訴法院所在地上一年度城鎮(zhèn)居民人均可支配收入/農(nóng)村居民人均純收入×20年

4、60-75周歲人員：死亡賠償金=死亡賠償金=受訴法院所在地上一年度城鎮(zhèn)居民人均可支配收入/農(nóng)村居民人均純收入×[20-(實(shí)際年齡-60)]

5、75周歲以上人員：死亡賠償金=死亡賠償金=受訴法院所在地上一年度城鎮(zhèn)居民人均可支配收入/農(nóng)村居民人均純收入×5年

死亡賠償金分配比例

不幸意外死亡安全事故死亡賠償金分配 ，特別是交通事故導(dǎo)致的，是會(huì)有死亡賠償金的，但是對(duì)于死亡賠償金是怎么分配的，分配原則是什么，死亡賠償金是如何計(jì)算的呢，下面安全事故死亡賠償金分配 我為您詳細(xì)介紹 死亡賠償金分配比例 ，希望對(duì)您有所幫助。

一、死亡賠償金分配比例

1、根據(jù)《人身賠償解釋》中的精神，死亡賠償金是對(duì)死者余命年歲內(nèi)收入“逸失”的賠償，其性質(zhì)屬于財(cái)產(chǎn)性質(zhì)的賠償，對(duì)此賠償金的分配應(yīng)根據(jù)權(quán)利主體對(duì)死者的經(jīng)濟(jì)依賴程度和生活關(guān)聯(lián)程度在共同生活的家庭成員之間進(jìn)行分配，如果在同一順序中存有未與死者共同生活的其他近親屬，則其不能對(duì)此要求進(jìn)行分割，但其可以通過(guò)主張精神損害撫慰金以及被扶人生活費(fèi)等方式來(lái)獲得賠償。

2、鑒于《人身賠償解釋》采“繼承喪失說(shuō)”理論，對(duì)于死亡賠償金之權(quán)利主體的確定，可參照《繼承法》的相關(guān)原則在近親屬之間進(jìn)行分配。其中近親屬包括：配偶、父母、子女、兄弟姐妹、祖父母、外祖父母、孫子女、外孫子女。當(dāng)死者有第一順序繼承人時(shí)，則由配偶、父母和子女作為第一順序權(quán)利人在其之間進(jìn)行分配;如果死者沒(méi)有第一順序繼承人的，則由第二順序繼承人作為權(quán)利人進(jìn)行分配。

二、死亡賠償金分配原則是什么 1、分配主體為死亡賠償金的賠償權(quán)利人。

由于死亡賠償金的性質(zhì)是財(cái)產(chǎn)損害賠償，其內(nèi)容是對(duì)死者家庭整體預(yù)期收入的賠償。因此，賠償權(quán)利人首先是指與死者共同生活的家庭成員范圍內(nèi)的近親屬即第一順序繼承人，即配偶、父母、子女，只有第一順序繼承人完全不存在時(shí)，才開(kāi)始由第二順序繼承人繼承，即同胞兄弟姐妹、祖父母、外祖父母。

2、死亡賠償金的分割不同于遺產(chǎn)分配。

死亡賠償金原則上應(yīng)由家庭生活共同體成員共同取得，當(dāng)事人未請(qǐng)求分割的，人民法院不主動(dòng)予以分割，當(dāng)事人請(qǐng)求分割且賠償協(xié)議未明確賠償項(xiàng)目，應(yīng)視為是對(duì)權(quán)利人物質(zhì)損失與精神損害的混合賠償。在分割該筆賠償金前，應(yīng)扣除已實(shí)際支付的喪葬費(fèi)用，并優(yōu)先照顧被撫養(yǎng)人的利益，剩余部分的分配應(yīng)根據(jù)與死者關(guān)系的親疏遠(yuǎn)近、與死者共同生活的緊密程度及生活來(lái)源等因素適當(dāng)分割，而非等額分配。當(dāng)然，如果繼承人明確表示放棄或轉(zhuǎn)讓的，應(yīng)尊重其意思表示。

3、債權(quán)人可否對(duì)死亡賠償金提出主張

由于死亡賠償金不同于遺產(chǎn)，它具有人身專屬性，即專屬于受害人的近親屬，死者生前的債權(quán)人沒(méi)有請(qǐng)求權(quán)，不能要求分割死亡賠償金抵債。同理，賠償義務(wù)人也不能以死者生前欠其債務(wù)為由扣除部分或全部賠償金。

4、死亡賠償金能否根據(jù)死者生前的遺囑分配

遺囑是自然人按照法律的規(guī)定處分自己的財(cái)產(chǎn)，安排與此有關(guān)的事務(wù)，并于死亡后產(chǎn)生法律后果的單方民事法律行為，因而遺囑事實(shí)上也就是對(duì)遺產(chǎn)的處分行為。而死亡賠償金并非死者的遺產(chǎn)，不能通過(guò)遺囑的形式對(duì)其進(jìn)行處分，只能按補(bǔ)償原則在繼承人之間適當(dāng)分割。

三、死亡賠償金的具體計(jì)算 1、受害人在60歲以下

死亡賠償金=受訴法院所在地上一年度城鎮(zhèn)居民人均可支配收入或者農(nóng)村居民人均純收入×20年

2、受害人在60-74歲之間

死亡賠償金=受訴法院所在地上一年度城鎮(zhèn)居民人均可支配收入或者農(nóng)村居民人均純收入×【20年-(死亡人實(shí)際年齡-60歲)】

3、受害人在75歲以上

殘疾賠償金=受訴法院所在地上一年度城鎮(zhèn)居民人均可支配收入或者農(nóng)村居民人均純收入×5年

通過(guò)上文我對(duì)于 死亡賠償金分配比例 的介紹，我們可以知道死亡賠償金的分配應(yīng)根據(jù)權(quán)利主體對(duì)死者的經(jīng)濟(jì)依賴程度和生活關(guān)聯(lián)程度在共同生活的家庭成員之間進(jìn)行分配，如果在同一順序中存有未與死者共同生活的其他近親屬，則其不能對(duì)此要求進(jìn)行分割。如果您還有其他的法律問(wèn)題歡迎咨詢律師。

死亡賠償金分配比例 @2019

生產(chǎn)安全事故 死亡賠償金 的數(shù)額應(yīng)當(dāng)按照不低于本省上一年度城鎮(zhèn)居民人均可支配收入的20倍計(jì)算。 根據(jù)《 工傷保險(xiǎn)條例 》的有關(guān)規(guī)定安全事故死亡賠償金分配 ，職工因工死亡安全事故死亡賠償金分配 ，其直系親屬按照下列規(guī)定從 工傷保險(xiǎn)基金 領(lǐng)取 喪葬補(bǔ)助金 、供養(yǎng)親屬撫恤金和一次性工亡補(bǔ)助金安全事故死亡賠償金分配 ： （一）喪葬補(bǔ)助金為6個(gè)月的統(tǒng)籌地區(qū)上年度職工月平均工資； （二）供養(yǎng)親屬撫恤金按照職工本人工資的一定比例發(fā)給由因工死亡職工生前提供主要生活來(lái)源、無(wú)勞動(dòng)能力的親屬。標(biāo)準(zhǔn)為：配偶每月40％安全事故死亡賠償金分配 ，其他親屬每人每月30％安全事故死亡賠償金分配 ，孤寡老人或者孤兒每人每月在上述標(biāo)準(zhǔn)的基礎(chǔ)上增加10％。核定的各供養(yǎng)親屬的撫恤金之和不應(yīng)高于因工死亡職工生前的工資。供養(yǎng)親屬的具體范圍由國(guó)務(wù)院勞動(dòng)保障行政部門(mén)規(guī)定；（三）一次性工亡補(bǔ)助金標(biāo)準(zhǔn)為48個(gè)月至60個(gè)月的統(tǒng)籌地區(qū)上年度職工月平均工資。具體標(biāo)準(zhǔn)由統(tǒng)籌地區(qū)的人民政府根據(jù)當(dāng)?shù)亟?jīng)濟(jì)、社會(huì)發(fā)展?fàn)顩r規(guī)定，報(bào)省、自治區(qū)、直轄市人民政府備案。傷殘職工在 停工留薪期 內(nèi)因工傷導(dǎo)致死亡的，其直系親屬享受本條第一款規(guī)定的待遇。 另外根據(jù)《山東省安全生產(chǎn)條例》的有關(guān)規(guī)定，發(fā)生生產(chǎn)安全事故，造成生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)單位的從業(yè)人員死亡的，死亡者家屬除依法獲得工傷保險(xiǎn)補(bǔ)償外，生產(chǎn)安全事故發(fā)生單位還應(yīng)當(dāng)向其一次性支付生產(chǎn)安全事故死亡賠償金。 生產(chǎn)安全事故死亡賠償金的數(shù)額，應(yīng)當(dāng)按照不低于本省上一年度城鎮(zhèn)居民人均可支配收入的20倍計(jì)算。 死亡者家屬獲得的工傷保險(xiǎn)補(bǔ)償和死亡賠償金的總額不得少于人民幣20萬(wàn)元。