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通州區(qū)工傷保險科聯(lián)系電話：81537016

平谷區(qū)工傷保險科聯(lián)系電話：69978877

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順義區(qū)工傷保險科聯(lián)系電話：89445735

延慶工傷保險科聯(lián)系電話：69101749

密云區(qū)工傷保險辦聯(lián)系電話：69044818

海淀區(qū)養(yǎng)老(工傷)保險科聯(lián)系電話：82071188

朝陽區(qū)社會保險科聯(lián)系電話：85822302

石景山人力資源與社會保障局聯(lián)系電話：88707585

門頭溝社會保險科聯(lián)系電話：69842044

豐臺區(qū)社會保險科聯(lián)系電話：63258228

大興區(qū)工人力社保局聯(lián)系電話：69298217

1、向人力資源和社會保障局（原勞動局）申請工傷認定，公司需要在事故發(fā)生亦莊工傷認定電話 的一個月內申報，如果公司不申請，則工傷職工或者其近親屬在一年內提出認定申請。需提交材料：工傷認定申請表（勞動局的網站一般有下載）、與用人單位存在勞動關系的證明材料、醫(yī)療診斷證明等亦莊工傷認定電話 ；

2、如果經過治療傷情相對穩(wěn)定后存在殘疾、影響勞動能力的，應當申請勞動能力鑒定，向設區(qū)的市級勞動能力鑒定委員會提出申請（一般設立在同級人力資源和社會保障局）亦莊工傷認定電話 ；

3、根據不同的傷殘等級，獲得的補償是不一樣的。主要的補償是：醫(yī)療費、一次性傷殘補助金、一次性就業(yè)補助金、一次性醫(yī)療補助金、停工留薪期工資、伙食補助費、護理費等。

4、如果亦莊工傷認定電話 你沒有勞動合同及其亦莊工傷認定電話 他證明存在勞動關系的證據，無法申請工傷認定，可以先申請勞動仲裁確認你與用人單位之間存在勞動關系。經過勞動仲裁確認存在勞動關系后，再申請工傷認定。

5、相關法律依據：《工傷保險條例》、《工傷認定辦法》《勞動爭議調解仲裁法》及你所在省的工傷保險條例

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工傷有哪些處理流程？

1.首先要到當地勞動部門申請工傷認定亦莊工傷認定電話 ，這是所有問題的前提，不申請工傷認定，就無法通過工傷獲得賠償，如果單位不申請的話，職工個人就必須在受傷之日起一年內申請;

2.如受傷被認定為因工受傷，拿到有勞動部門出具的工傷認定決定書后，醫(yī)藥費由用人單位全額墊付，停工留薪期內(工傷治療、康復期間)工資按原待遇發(fā)放。停工留薪期內需要護理的由單位負責、住院期間伙食補助費按你們當地標準發(fā)放;

3.等傷情穩(wěn)定后可以申請勞動能力鑒定，鑒定工傷等級，然后按照傷殘等級向用人單位索要傷殘賠償;

4.如果用人單位不履行上述的義務，工傷職工可以到當地勞動監(jiān)察大隊投訴或直接去勞動仲裁委員會提請仲裁申請，維護自己的合法權益，有什么不明白的，可以直接咨詢一下當地勞動部門。

受傷后住院治療時，若發(fā)現(xiàn)住院登記、病歷的姓名與本人身份證的姓名不一致時，應及時要求院方糾正，否則工傷權益很難得到保障。保管好就醫(yī)病歷，如果沒有初次就醫(yī)病歷，勞動保障部門可能不會接受工傷認定申請;若病歷被用人單位拿走，可向就醫(yī)的醫(yī)院申請復印并加蓋公章。總之，沒有病歷，工傷認定申請無法進行。