裝修工人失誤造成業(yè)主損失由裝修公司賠償，裝修過失導(dǎo)致?lián)p害裝修工人砸錯墻怎么賠償 的，一般屬于民事侵權(quán)責(zé)任，裝修公司承擔(dān)賠償責(zé)任后可以向有故意或者重大過失裝修工人砸錯墻怎么賠償 的裝修工人追償。

【法律依據(jù)】

《民法典》第一千一百九十一條

用人單位裝修工人砸錯墻怎么賠償 的工作人員因執(zhí)行工作任務(wù)造成他人損害的，由用人單位承擔(dān)侵權(quán)責(zé)任。用人單位承擔(dān)侵權(quán)責(zé)任后，可以向有故意或者重大過失的工作人員追償。勞務(wù)派遣期間，被派遣的工作人員因執(zhí)行工作任務(wù)造成他人損害的，由接受勞務(wù)派遣的用工單位承擔(dān)侵權(quán)責(zé)任裝修工人砸錯墻怎么賠償 ；勞務(wù)派遣單位有過錯的，承擔(dān)相應(yīng)的責(zé)任。

裝修工人失誤造成業(yè)主損失裝修工人砸錯墻怎么賠償 的裝修工人砸錯墻怎么賠償 ，由裝修公司或包工頭承擔(dān)賠償責(zé)任。裝修工人有故意或者重大過失的，裝修公司或包工頭承擔(dān)賠償責(zé)任后可以追償。被侵權(quán)人對同一損害的發(fā)生或者擴(kuò)大有過錯的，可以減輕侵權(quán)人的責(zé)任。

【法律依據(jù)】

《中華人民共和國民法典》第一千一百九十一條

用人單位的工作人員因執(zhí)行工作任務(wù)造成裝修工人砸錯墻怎么賠償 他人損害的，由用人單位承擔(dān)侵權(quán)責(zé)任。用人單位承擔(dān)侵權(quán)責(zé)任后，可以向有故意或者重大過失的工作人員追償。

勞務(wù)派遣期間，被派遣的工作人員因執(zhí)行工作任務(wù)造成他人損害的，由接受勞務(wù)派遣的用工單位承擔(dān)侵權(quán)責(zé)任裝修工人砸錯墻怎么賠償 ；勞務(wù)派遣單位有過錯的，承擔(dān)相應(yīng)的責(zé)任。

裝修工人失誤造成業(yè)主損失裝修工人砸錯墻怎么賠償 的裝修工人砸錯墻怎么賠償 ，由裝修公司或包工頭承擔(dān)賠償責(zé)任，裝修工人有故意或者重大過失的，應(yīng)承擔(dān)責(zé)任。根據(jù)法律規(guī)定，用人單位的工作人員因執(zhí)行工作任務(wù)造成他人損害的，由用人單位承擔(dān)侵權(quán)責(zé)任。用人單位承擔(dān)侵權(quán)責(zé)任后，可以向有故意或者重大過失的工作人員追償。

【法律依據(jù)】

《民法典》第一千一百九十一條

用人單位的工作人員因執(zhí)行工作任務(wù)造成他人損害的，由用人單位承擔(dān)侵權(quán)責(zé)任。用人單位承擔(dān)侵權(quán)責(zé)任后，可以向有故意或者重大過失的工作人員追償。

勞務(wù)派遣期間，被派遣的工作人員因執(zhí)行工作任務(wù)造成他人損害的，由接受勞務(wù)派遣的用工單位承擔(dān)侵權(quán)責(zé)任;勞務(wù)派遣單位有過錯的，承擔(dān)相應(yīng)的責(zé)任。

可以要求工人到當(dāng)?shù)貏趧泳?人力資源和社會保障局勞動爭議仲裁委員會)申請仲裁裝修工人砸錯墻怎么賠償 ，要求支付工資。如果未簽訂勞動合同裝修工人砸錯墻怎么賠償 ，可以要求支付未簽訂勞動合同裝修工人砸錯墻怎么賠償 的雙倍工資。

如果是以拖欠工資提出的解除勞動關(guān)系，還可以要求支付經(jīng)濟(jì)補償金。各級勞動行政部門有權(quán)監(jiān)察用人單位工資支付的情況。

用人單位有下列侵害勞動者合法權(quán)益行為的，由勞動行政部門責(zé)令其支付勞動者工資和經(jīng)濟(jì)補償，并可責(zé)令其支付賠償金。如果是給個人工作，不算勞動關(guān)系，可以直接去法院起訴該個人老板，要求支付勞動報酬。

裝修公司拖欠工錢討要裝修工人砸錯墻怎么賠償 ：

1、勞動者可以先跟用人單位協(xié)商解決。

2、勞動者可以到勞動部門的保障監(jiān)察大隊投訴。

3、勞動者可以向本單位勞動爭議調(diào)解委員會申請調(diào)解。

4、調(diào)解不成的，當(dāng)事人一方要求仲裁的，可以向勞動爭議仲裁委員會申請仲裁。

5、勞動者對仲裁裁決不服的，可以向人民法院提起訴訟。

看樣子是新房。建議您先評估一下裝修工人砸錯墻怎么賠償 ，他們裝修工人砸錯墻怎么賠償 的砸墻方案是不是合理，如果您家將來也是這樣砸的話，不如請他們砸得好一點，并且將垃圾運走，甚至也可以給一些好處對工人。