腳踝骨骨折工傷鑒定很有可能是十級傷殘腳踝內側骨折算幾級傷殘 ，如果有固定手術腳踝內側骨折算幾級傷殘 的話，大概可以被評定為九級傷殘。但是，具體是幾級傷殘必須用于工傷鑒定機構出具腳踝內側骨折算幾級傷殘 的鑒定報告為準。設區(qū)的市級勞動能力鑒定委員會應當自收到勞動能力鑒定申請之日起60日內作出勞動能力鑒定結論，必要時，作出勞動能力鑒定結論的期限可以延長30日。勞動能力鑒定結論應當及時送達申請鑒定的單位和個人。腳踝骨折工傷鑒定幾級傷殘：腳踝骨折工傷鑒定屬于十級里面的第34條款十級工傷與職業(yè)病鑒定標準以下51種情況之一者，可以認定為十級工傷或職業(yè)病。

（1）-骨缺損9~24平方厘米，無功能障礙；

（2）一側不完全性面癱；

（3）面部輕度異物色素沉著或脫失；

（4）全身癱痕面積腳踝骨折工傷鑒定首先要到當?shù)貏趧硬块T申請工傷認定，這個很關鍵，也是所有問題的前提，不申請工傷認定，一切都是白搭，如果單位不申請的話，職工個人就必須在受傷之日起一年內申請；

拓展資料：腳踝骨折在工傷鑒定中屬于十級傷殘，但是首先應該到當?shù)赜嘘P部門申請工傷認定，才能去做鑒定工傷等級，等鑒定結果出來只有買就可以按照傷殘等級向用人單位索要傷殘賠償。

法律依據:《工傷保險條例》第二十五條規(guī)定，設區(qū)的市級勞動能力鑒定委員會收到勞動能力鑒定申請后，應當從其建立的醫(yī)療衛(wèi)生專家?guī)熘须S機抽取3名或者5名相關專家組成專家組，由專家組提出鑒定意見。設區(qū)的市級勞動能力鑒定委員會根據專家組的鑒定意見作出工傷職工勞動能力鑒定結論;必要時，可以委托具備資格的醫(yī)療機構協(xié)助進行有關的診斷。

1、可能是九級或十級腳踝內側骨折算幾級傷殘 ，具體情況腳踝內側骨折算幾級傷殘 你腳踝內側骨折算幾級傷殘 的看恢復情況！

2、依據GB/T 16180-2006《勞動能力鑒定—職工工傷與職業(yè)病致殘等級分級》i）九級 23）骨折內固定術后，無功能障礙者；j）十級 14)身體各部位骨折愈合后無功能障礙；你說的情況，如果骨折后行內固定，可以評定為九級傷殘，否則為十級傷殘。

3、等傷養(yǎng)好之后到司法鑒定中心去做個鑒定。

可能是九級或十級腳踝內側骨折算幾級傷殘 ，具體情況你腳踝內側骨折算幾級傷殘 的看恢復情況！

一、依據GB/T 16180-2006《勞動能力鑒定—職工工傷與職業(yè)病致殘等級分級》i）九級 23）骨折內固定術后，無功能障礙者腳踝內側骨折算幾級傷殘 ；j）十級 14)身體各部位骨折愈合后無功能障礙；你說的情況，如果骨折后行內固定，可以評定為九級傷殘，否則為十級傷殘。

一、腳踝骨折 工傷鑒定 幾級 傷殘鑒定 ? 依據《 勞動能力鑒定 —職工 工傷 與 職業(yè)病 致殘等級分級》：九級腳踝內側骨折算幾級傷殘 ，骨折內固定術后，無功能障礙腳踝內側骨折算幾級傷殘 ；;十級，身體各部位骨折愈合后無功能障礙;如果骨折后行內固定手術，可以評定為九級 傷殘 ，如果沒有行內固定手術，可以評定為 十級傷殘 。 具體是幾級傷殘必須用于工傷鑒定機構出具的鑒定報告為準。也就是說，工傷鑒定的級別絕不是簡單的根據身體某一個部位的骨折就可以推斷出來了，想要知道準確結果必須申請工傷鑒定。 工傷鑒定是在申請工傷鑒定的職工被認定為工傷的基礎上，在其醫(yī)療終結或醫(yī)療期滿之后，由設區(qū)的市以上勞動能力鑒定委員會對其工傷有關事宜進行鑒定的行為。工傷鑒定的范圍包括：勞動能力鑒定， 停工留薪期 鑒定確認，護理等級鑒定，傷殘輔助器具配置鑒定等。 二、工傷鑒定內容需要哪些材料? 勞動者要申請工傷鑒定，必須先領取到 工傷認定 ，然后在病情穩(wěn)定或者出院時到設區(qū)市鑒定委員會申請勞動能力鑒定(通常是將申請鑒定的資料交給所在地勞動局工傷科，由工傷科代為申請，然后傷者接通知到指定醫(yī)院做檢查，最后回家等待鑒定結論)，需要準備如下材料： 1、勞動能力鑒定申請書; 2、 工傷認定書 ; 3、醫(yī)療終結證明或者醫(yī)生診斷證明; 4、被鑒定人 身份證 復印件; 5、被鑒定人一寸彩照; 6、其他，比如CT照片以及報告等材料。 三、做 工傷傷殘鑒定 的步驟是什么? 1、申請 當事人向作出診斷的醫(yī)療衛(wèi)生機構所在地政府衛(wèi)生行政部門提出鑒定申請.鑒定申請需提供的材料包括：鑒定申請書，職業(yè)病診斷病歷記錄，診斷證明書，鑒定委員會要求提供的其他材料。 2、審核 職業(yè)病診斷鑒定辦事機構收到當事人的鑒定申請后，要對其提供的與鑒定有關的資料進行審核，看有關材料是否齊備、有效.職業(yè)病診斷鑒定辦事機構應當自收到申請資料之日起10日內完成材料審核，對材料齊全的發(fā)給受理通知書;對材料不全的，通知當事人進行補充.必要時由第三方對患者進行體檢或提取相關現(xiàn)場 證據 .當事人應當按照鑒定委員會的要求，予以配合。 3、組織鑒定 參加職業(yè)病診斷鑒定的專家，由申請鑒定的當事人在職業(yè)病診斷鑒定辦事機構的主持下，從專家?guī)熘幸噪S機抽取的方式確定，當事人也可以委托職業(yè)病診斷鑒定辦事機構抽取專家，組成 職業(yè)病鑒定 委員會，鑒定委員會通過審閱鑒定資料，綜合分析，作出鑒定結論.鑒定意見不一致時，應當予以注明。 4、出具鑒定書 鑒定書的內容應當包括：被鑒定人的職業(yè)接觸史;作業(yè)場所監(jiān)測數(shù)據和有關檢查資料等一般情況;當事人對職業(yè)病診斷的主要爭議以及鑒定結論和鑒定時間，鑒定書必須由所有參加鑒定的成員共同簽署，并加蓋鑒定委員會公章。 像是這種情況可以被判定為十級或者是九級傷殘，這只是根據相關的案例推斷出來的鑒定結果?？僧吘构b定結果是將來申請 工傷待遇 的重要參考依據，假如勞動者本人想要省去勞動能力鑒定申請的這一步驟，僅憑自己推斷出來的結果，在法律上是根本就不會被承認的。

腳骨折一般是十級傷殘。但是要認定傷殘等級腳踝內側骨折算幾級傷殘 ，具體應當由用人單位與職工一方依法申請工傷認定腳踝內側骨折算幾級傷殘 ，并根據社保行政部門作出的工傷認定決定書來確定職工的傷殘等級。

【法律依據】

《工傷保險條例》第十七條職工發(fā)生事故傷害或者按照職業(yè)病防治法規(guī)定被診斷、鑒定為職業(yè)病腳踝內側骨折算幾級傷殘 ，所在單位應當自事故傷害發(fā)生之日或者被診斷、鑒定為職業(yè)病之日起30日內腳踝內側骨折算幾級傷殘 ，向統(tǒng)籌地區(qū)社會保險行政部門提出工傷認定申請。遇有特殊情況，經報社會保險行政部門同意，申請時限可以適當延長。第二十一條 職工發(fā)生工傷，經治療傷情相對穩(wěn)定后存在殘疾、影響勞動能力的，應當進行勞動能力鑒定。