您好沒有工資條有微信轉賬記錄 ，僅僅有聊天記錄和轉賬沒有工資條有微信轉賬記錄 ，還是不夠沒有工資條有微信轉賬記錄 的。沒有工資條有微信轉賬記錄 你還要證明微信的使用人，用法律術語叫做有明確的被告。最好沒有工資條有微信轉賬記錄 你能拿到對方的身份證號、手機號和住址這應該對你很簡單。

聊天記錄和轉賬記錄可以作為借貸的證據(jù)?？梢詼蕚潆p方的身份證復印件、起訴狀、聊天記錄、轉賬記錄，然后向人民法院起訴要求對方返還。

從個人情感上看：只能說你用錢看清了一個人，你上當一次不可能上當兩次。越早看清一個人越好。像這種你沒有欠條，只有轉賬記錄，你走法律程序很麻煩，因為你不能直接提交最有效的證據(jù)。而且還講究一個金額多少達到立案，總之，很麻煩。

可以持借條依法向人民法院提起民事訴訟，要求對方還款。同時也可以搜集相關的證據(jù)材料：聊天記錄、電話錄音、證人證言等。 人民法院受理后，會開庭審理查明案件的事實和審查證據(jù)，并依法作出判決；且判決書會寫明判決結果和作出該判決的理由。 法律依據(jù)：《民法通則》 第八十四條　債是按照合同的約定或者依照法律的規(guī)定，在當事人之間產(chǎn)生的特定的權利和義務關系。享有權利的人是債權人，負有義務的人是債務人。 債權人有權要求債務人按照合同的約定或者依照法律的規(guī)定履行義務。 《民事訴訟法》 第一百五十二條　判決書應當寫明判決結果和作出該判決的理由。判決書內(nèi)容包括： （一）案由、訴訟請求、爭議的事實和理由； （二）判決認定的事實和理由、適用的法律和理由； （三）判決結果和訴訟費用的負擔； （四）上訴期間和上訴的法院。 判決書由審判人員、書記員署名，加蓋人民法院印章。

這個你可以最后一次告訴你沒有工資條有微信轉賬記錄 的朋友還不還錢沒有工資條有微信轉賬記錄 ，如果他還不還錢沒有工資條有微信轉賬記錄 的話，你可以保留這個微信的轉賬記錄，然后去法院起訴你的朋友讓他還錢。

你這種情況是沒用沒有工資條有微信轉賬記錄 的沒有工資條有微信轉賬記錄 ，因為你的微信聊天沒有工資條有微信轉賬記錄 ，的微信可能根本都不是本人，沒有工資條有微信轉賬記錄 他這個微信號可能就是買的，這些都不能成為證據(jù)的，你除非跟這個勞動公司簽的有合同才行的，沒有合同的都沒用，你也沒有銀行轉賬記錄，這都是沒用的，人家勞動公司已經(jīng)把你所有的能告贏的東西全部給毀滅沒有工資條有微信轉賬記錄 了，所以你說的這些都是沒用的，都告不贏的，只會浪費自己的時間，如果他的工資是銀行轉給你的，那你就有證據(jù)，如果微信是她本人的，你那也是證據(jù)，可是有可能他的微信號是別人的，他是買的，所以你這都不能成為證據(jù)

可以帶著你的身份證和微信轉賬記錄以及你在該公司工作的其他證據(jù)沒有工資條有微信轉賬記錄 ，比如工作證沒有工資條有微信轉賬記錄 ，工作照沒有工資條有微信轉賬記錄 ，同事的證言等等到當?shù)貏趧颖O(jiān)察部門投訴舉報，訴求沒有簽訂勞動合同期間的雙倍工資賠償。

最普遍的介紹沒有工資條有微信轉賬記錄 ：工資問題

特點是什么：不給工資

舉例說明應用場景：勞動合同法

其它含義：無合同沒有工資條有微信轉賬記錄 ，

舉例說明應用場景：微信發(fā)工資記錄可以做證據(jù)

只有微信轉賬記錄，沒有借條也可以起訴，只要符合起訴條件。但是沒有工資條有微信轉賬記錄 你僅憑一條記錄是很難勝訴沒有工資條有微信轉賬記錄 的，你需要其他證據(jù)來支持。轉賬記錄能不能作為證據(jù)，要看具體情況，不同情況證據(jù)也不一樣。1.可以看出，雙方的借貸關系對過戶有明確的信息。如果雙方之間不僅有轉賬記錄，而且有雙方轉賬交流的聊天記錄，則可以從聊天記錄中明確借貸關系的存在。毫無疑問，此時的轉賬記錄是債務人償還債務的有力證據(jù)。2.沒有有利的信息，就無法確定借錢的事實。在網(wǎng)聊記錄中，如果沒有明確提及雙方的借貸關系，甚至只有一條轉賬記錄，那么轉賬記錄的證據(jù)就很弱。此時，法官無法確定轉讓是因為借貸關系，還是可能有其他原因。在這種情況下，轉讓記錄不能確定債務人。在這個問題上，債務人可以說這是債權人給他的錢。3.為了更有信心勝訴，可以從以下幾個方面收集證據(jù):1)。手機短信在線聊天記錄進行取證。比如短信內(nèi)容有沒有提到還款，對方回復有沒有承認借款。2).可以去銀行領取相關的取款或轉賬單據(jù)。3).雙方通話時錄制的音頻，如在電話中提及借錢或確認借錢。4).確認是否有第三人在場，即借錢時，第三人能證明雙方的借貸關系。(證人的證詞)

法律依據(jù):《中華人民共和國民事訴訟法》第一百一十九條，起訴必須符合下列條件: (一)原告是與本案有直接利害關系的公民、法人和其他組織；(二)有明確的被告；(三)有具體的請求、事實和理由。