12333是江門市人力資源和社會(huì)保障局（簡(jiǎn)稱人社局）新會(huì)勞動(dòng)能力鑒定委員會(huì) 的咨詢熱線新會(huì)勞動(dòng)能力鑒定委員會(huì) ，打這個(gè)電話就知道了。

申請(qǐng)、鑒定工傷應(yīng)在企業(yè)所在地新會(huì)勞動(dòng)能力鑒定委員會(huì) 的人社分局申請(qǐng)。

勞動(dòng)能力鑒定由江門市勞動(dòng)能力鑒定委員會(huì)鑒定。

向江門市勞動(dòng)能力鑒定委員會(huì)申請(qǐng)。

根據(jù)《工傷保險(xiǎn)條例》第二十三條、人社部、衛(wèi)計(jì)委《工傷職工勞動(dòng)能力鑒定管理辦法》第五條、第十一條規(guī)定新會(huì)勞動(dòng)能力鑒定委員會(huì) ，工傷職工勞動(dòng)能力鑒定新會(huì)勞動(dòng)能力鑒定委員會(huì) ，初次鑒定由設(shè)區(qū)的市級(jí)勞動(dòng)能力鑒定委員會(huì)負(fù)責(zé)新會(huì)勞動(dòng)能力鑒定委員會(huì) ，再次鑒定由所在省、直轄市、自治區(qū)勞動(dòng)能力鑒定委員會(huì)負(fù)責(zé)，省級(jí)勞動(dòng)能力鑒定結(jié)論是最終結(jié)論。

江門市工傷職工勞動(dòng)能力初次鑒定應(yīng)當(dāng)向江門市勞動(dòng)能力鑒定委員會(huì)申請(qǐng)，工傷職工按江門市勞動(dòng)能力鑒定委員會(huì)安排的時(shí)間和地點(diǎn)參加鑒定。

據(jù)江門市人力資源社會(huì)保障局《申辦勞動(dòng)能力鑒定須知》江門市勞動(dòng)能力鑒定經(jīng)辦機(jī)構(gòu)(電話區(qū)號(hào)0750)為:

江門市勞鑒委員會(huì)辦公室鑒定服務(wù)窗口 江門市堤?hào)|路93號(hào)一樓 3353402

江門市蓬江區(qū)勞動(dòng)能力鑒定經(jīng)辦機(jī)構(gòu) 江門市豐裕路5號(hào) 8223152

江門市江海區(qū)勞動(dòng)能力鑒定經(jīng)辦機(jī)構(gòu) 江門市東海路338號(hào) 3823796

江門市新會(huì)區(qū)勞動(dòng)能力鑒定經(jīng)辦機(jī)構(gòu) 江門市新會(huì)區(qū)會(huì)城岡洲大道中12號(hào) 6635817

臺(tái)山市勞動(dòng)能力鑒定經(jīng)辦機(jī)構(gòu) 臺(tái)山市臺(tái)城東城大道92 5531103

開平市勞動(dòng)能力鑒定經(jīng)辦機(jī)構(gòu) 開平市長(zhǎng)沙曙光東路168號(hào) 2257397

鶴山市勞動(dòng)能力鑒定經(jīng)辦機(jī)構(gòu) 鶴山市沙坪街道水圍新村八座138號(hào) 8933121

恩平市勞動(dòng)能力鑒定經(jīng)辦機(jī)構(gòu) 恩平市馮如廣場(chǎng)側(cè) 7717622

《工傷保險(xiǎn)條例》

第二十三條　勞動(dòng)能力鑒定由用人單位、工傷職工或者其近親屬向設(shè)區(qū)的市級(jí)勞動(dòng)能力鑒定委員會(huì)提出申請(qǐng)，并提供工傷認(rèn)定決定和職工工傷醫(yī)療的有關(guān)資料。

人力資源和社會(huì)保障部 國(guó)家衛(wèi)生和計(jì)劃生育委員會(huì)

《工傷職工勞動(dòng)能力鑒定管理辦法》

第五條 設(shè)區(qū)的市級(jí)勞動(dòng)能力鑒定委員會(huì)負(fù)責(zé)本轄區(qū)內(nèi)的勞動(dòng)能力初次鑒定、復(fù)查鑒定。

省、自治區(qū)、直轄市勞動(dòng)能力鑒定委員會(huì)負(fù)責(zé)對(duì)初次鑒定或者復(fù)查鑒定結(jié)論不服提出的再次鑒定。

第十一條 勞動(dòng)能力鑒定委員會(huì)應(yīng)當(dāng)提前通知工傷職工進(jìn)行鑒定的時(shí)間、地點(diǎn)以及應(yīng)當(dāng)攜帶的材料。工傷職工應(yīng)當(dāng)按照通知的時(shí)間、地點(diǎn)參加現(xiàn)場(chǎng)鑒定。對(duì)行動(dòng)不便的工傷職工，勞動(dòng)能力鑒定委員會(huì)可以組織專家上門進(jìn)行勞動(dòng)能力鑒定。組織勞動(dòng)能力鑒定的工作人員應(yīng)當(dāng)對(duì)工傷職工的身份進(jìn)行核實(shí)。

工傷職工因故不能按時(shí)參加鑒定的，經(jīng)勞動(dòng)能力鑒定委員會(huì)同意，可以調(diào)整現(xiàn)場(chǎng)鑒定的時(shí)間，作出勞動(dòng)能力鑒定結(jié)論的期限相應(yīng)順延。

可以申請(qǐng)工傷認(rèn)定，只有認(rèn)定為工傷新會(huì)勞動(dòng)能力鑒定委員會(huì) 的才能夠要求工傷賠償。以下是貢山認(rèn)定程序：

1、向人力資源和社會(huì)保障局（原勞動(dòng)局）申請(qǐng)工傷認(rèn)定，公司需要在事故發(fā)生的一個(gè)月內(nèi)申報(bào)，如果公司不申請(qǐng)，則工傷職工或者其近親屬在一年內(nèi)提出認(rèn)定申請(qǐng)。需提交材料：工傷認(rèn)定申請(qǐng)表（勞動(dòng)局的網(wǎng)站一般有下載）、與用人單位存在勞動(dòng)關(guān)系的證明材料、醫(yī)療診斷證明等；

2、如果經(jīng)過(guò)治療傷情相對(duì)穩(wěn)定后存在殘疾、影響勞動(dòng)能力的，應(yīng)當(dāng)申請(qǐng)勞動(dòng)能力鑒定，向設(shè)區(qū)的市級(jí)勞動(dòng)能力鑒定委員會(huì)提出申請(qǐng)（一般設(shè)立在同級(jí)人力資源和社會(huì)保障局）；

3、根據(jù)不同的傷殘等級(jí)，獲得的補(bǔ)償是不一樣的。主要的補(bǔ)償是：醫(yī)療費(fèi)、一次性傷殘補(bǔ)助金、一次性就業(yè)補(bǔ)助金、一次性醫(yī)療補(bǔ)助金、停工留薪期工資、伙食補(bǔ)助費(fèi)、護(hù)理費(fèi)等。

4、如果新會(huì)勞動(dòng)能力鑒定委員會(huì) 你沒(méi)有勞動(dòng)合同及其他證明存在勞動(dòng)關(guān)系的證據(jù)，無(wú)法申請(qǐng)工傷認(rèn)定，可以先申請(qǐng)勞動(dòng)仲裁確認(rèn)你與用人單位之間存在勞動(dòng)關(guān)系。經(jīng)過(guò)勞動(dòng)仲裁確認(rèn)存在勞動(dòng)關(guān)系后，再申請(qǐng)工傷認(rèn)定。

5、相關(guān)法律依據(jù)：《工傷保險(xiǎn)條例》、《工傷認(rèn)定辦法》《勞動(dòng)爭(zhēng)議調(diào)解仲裁法》及你所在省的工傷保險(xiǎn)條例

江門市人力資料和社會(huì)保障局新會(huì)勞動(dòng)能力鑒定委員會(huì) ：

位置：江門市蓬江區(qū)堤?hào)|路93號(hào)

電話：(0750)3333906

擴(kuò)展資料：

江門市人力資源和社會(huì)保障局內(nèi)設(shè)科室及職能介紹：

1、辦公室

負(fù)責(zé)機(jī)關(guān)文電、會(huì)務(wù)、機(jī)要、檔案、信息化管理、質(zhì)量體系建設(shè)、安全、保密、財(cái)務(wù)、接待、后勤保障、政務(wù)公開、離退休人員服務(wù)等工作新會(huì)勞動(dòng)能力鑒定委員會(huì) ；承辦上級(jí)機(jī)關(guān)及領(lǐng)導(dǎo)督查事項(xiàng)的督辦上報(bào)工作；承辦因公出國(guó)（境）人員的政治審查工作；協(xié)調(diào)各科室、直屬事業(yè)單位的業(yè)務(wù)工作。

電話: 3333906

地址: 江門市蓬江區(qū)堤?hào)|路93號(hào)人力資源綜合服務(wù)樓6樓

2、人事監(jiān)察科

負(fù)責(zé)黨務(wù)、紀(jì)檢、監(jiān)察、機(jī)關(guān)作風(fēng)建設(shè)、思想政治教育、精神文明建設(shè)、人事管理、機(jī)構(gòu)編制等工作新會(huì)勞動(dòng)能力鑒定委員會(huì) ，指導(dǎo)開展計(jì)劃生育、工、青、婦等工作。

電話: 3935226

地址: 江門市蓬江區(qū)堤?hào)|路93號(hào)人力資源綜合服務(wù)樓5樓

3、綜合規(guī)劃科

指導(dǎo)和參與制定各項(xiàng)人力資源和社會(huì)保障政策；組織、開展人力資源和社會(huì)保障政策研究、綜合調(diào)研工作，提出促進(jìn)人力資源和社會(huì)保障事業(yè)發(fā)展的政策建議；擬訂人力資源和社會(huì)保障事業(yè)發(fā)展中長(zhǎng)期規(guī)劃、年度計(jì)劃和人事制度改革總體規(guī)劃；

分辦文件、起草校核重要文稿和綜合材料；承擔(dān)人力資源和社會(huì)保障新聞宣傳工作；編制機(jī)關(guān)事業(yè)單位、機(jī)關(guān)雇員招錄計(jì)劃及人員結(jié)構(gòu)調(diào)整計(jì)劃；負(fù)責(zé)人力資源和社會(huì)保障綜合統(tǒng)計(jì)數(shù)據(jù)的分析工作。

電話: 3935280

地址: 江門市蓬江區(qū)堤?hào)|路93號(hào)人力資源綜合服務(wù)樓6樓

4、法制科

負(fù)責(zé)宣傳國(guó)家勞動(dòng)保障法律、法規(guī)、規(guī)章和政策；承辦本局涉及法律、政策的事務(wù)；承擔(dān)有關(guān)規(guī)范性文件的合法性審查、清理工作；

承擔(dān)有關(guān)行政復(fù)議和行政應(yīng)訴工作；承擔(dān)人力資源和社會(huì)保障行政執(zhí)法監(jiān)督工作；指導(dǎo)人事勞動(dòng)爭(zhēng)議仲裁工作；負(fù)責(zé)擬訂勞動(dòng)關(guān)系調(diào)整政策、制度建設(shè)、勞動(dòng)合同、集體合同的實(shí)施規(guī)范。

電話: 3935296

地址: 江門市蓬江區(qū)堤?hào)|路93號(hào)人力資源綜合服務(wù)樓2樓

5、就業(yè)促進(jìn)科（農(nóng)民工工作科）

負(fù)責(zé)組織編制就業(yè)發(fā)展規(guī)劃和年度計(jì)劃；擬訂統(tǒng)籌城鄉(xiāng)勞動(dòng)者就業(yè)政策并指導(dǎo)組織實(shí)施；承擔(dān)企業(yè)相關(guān)人員工資水平調(diào)查的統(tǒng)籌協(xié)調(diào)與組織實(shí)施；對(duì)企業(yè)職工工資進(jìn)行宏觀調(diào)控和指導(dǎo)；負(fù)責(zé)城鄉(xiāng) - 3 - 勞動(dòng)者以及高校畢業(yè)生就業(yè)指導(dǎo)和管理，健全和規(guī)范公共就業(yè)服務(wù)體系；

負(fù)責(zé)就業(yè)、創(chuàng)業(yè)統(tǒng)計(jì)工作；參與擬訂就業(yè)、創(chuàng)業(yè)專項(xiàng)資金使用管理辦法；負(fù)責(zé)高層次人才和海外留學(xué)回國(guó)人員、高校畢業(yè)生、城鎮(zhèn)下崗人員自主創(chuàng)業(yè)資助經(jīng)費(fèi)項(xiàng)目管理；

負(fù)責(zé)人力資源中介機(jī)構(gòu)的監(jiān)督管理；負(fù)責(zé)境外人員在我市就業(yè)的管理，歸口管理境外企業(yè)駐我市機(jī)構(gòu)雇請(qǐng)勞務(wù)人員的工作；負(fù)責(zé)農(nóng)民工就業(yè)的指導(dǎo)、協(xié)調(diào)與管理有關(guān)工作。承擔(dān)市農(nóng)民工工作聯(lián)席會(huì)議的日常工作。

電話: 3506896

地址: 江門市蓬江區(qū)堤?hào)|路93號(hào)人力資源綜合服務(wù)樓4樓

6、職業(yè)能力建設(shè)科

擬訂城鄉(xiāng)勞動(dòng)者職業(yè)培訓(xùn)規(guī)劃和高技能人才、農(nóng)村實(shí)用人才培養(yǎng)、激勵(lì)政策；擬訂全市公務(wù)員培訓(xùn)、軍隊(duì)轉(zhuǎn)業(yè)干部培訓(xùn)、專業(yè)技術(shù)人員和管理人員繼續(xù)教育、大中專畢業(yè)生就業(yè)培訓(xùn)、人力資源和社會(huì)保障系統(tǒng)干部培訓(xùn)的規(guī)劃及有關(guān)政策并組織實(shí)施；

審批社會(huì)力量職業(yè)培訓(xùn)辦學(xué)；承辦市級(jí)公務(wù)員、專業(yè)技術(shù)人員培訓(xùn)施教機(jī)構(gòu)準(zhǔn)入事宜并指導(dǎo)、評(píng)估其工作；會(huì)同有關(guān)部門指導(dǎo)企事業(yè)單位開展專業(yè)技術(shù)人員和管理人員繼續(xù)教育；完善職業(yè)技能資格制度；核準(zhǔn)職業(yè)技能鑒定機(jī)構(gòu)設(shè)置，管理職業(yè)技能鑒定工作；

擬訂技工學(xué)校的發(fā)展規(guī)劃、管理規(guī)則及相關(guān)政策并指導(dǎo)實(shí)施，負(fù)責(zé)技工招生教育管理工作；指導(dǎo)開展職業(yè)技能競(jìng)賽。

電話: 3327033

地址: 江門市蓬江區(qū)堤?hào)|路93號(hào)人力資源綜合服務(wù)樓4樓

8、公務(wù)員管理辦公室

負(fù)責(zé)全市公務(wù)員法貫徹實(shí)施工作；負(fù)責(zé)全市機(jī)關(guān)和參照公務(wù)員法管理單位公務(wù)員的錄用、調(diào)任和登記工作；按權(quán)限負(fù)責(zé)市直機(jī)關(guān)和參照公務(wù)員法管理單位公務(wù)員的考核、轉(zhuǎn)任、職務(wù)任免和升降、回避、辭職辭退、申訴控告、職位管理和非領(lǐng)導(dǎo)職務(wù)設(shè)置等工作；

按權(quán)限審核事業(yè)單位參照公務(wù)員法管理事宜；承辦政府工作部門有關(guān)人員任免事宜；綜合管理政府獎(jiǎng)勵(lì)。

電話: 3333394

地址: 江門市蓬江區(qū)堤?hào)|路93號(hào)人力資源綜合服務(wù)樓4樓

9、職員和雇員管理科

指導(dǎo)事業(yè)單位人事制度改革和人事管理工作；擬訂事業(yè)單位人事制度改革方案及事業(yè)單位人員管理辦法并組織實(shí)施；負(fù)責(zé)事業(yè)單位崗位設(shè)置管理；負(fù)責(zé)事業(yè)單位工作人員招收、聘用及管理工作；承辦事業(yè)單位人員科級(jí)職務(wù)任職資格審核；

負(fù)責(zé)辦理市直事業(yè)單位人員調(diào)動(dòng)手續(xù)；承擔(dān)事業(yè)單位工作人員的考核、獎(jiǎng)懲有關(guān)工作；負(fù)責(zé)機(jī)關(guān)雇員招考、雇用備案、合同鑒證、考核和監(jiān)督管理工作。

電話: 3873786

地址: 江門市蓬江區(qū)堤?hào)|路93號(hào)人力資源綜合服務(wù)樓2樓

10、專業(yè)技術(shù)人員管理科

組織實(shí)施專業(yè)技術(shù)人員管理政策；組建和管理各專業(yè)中、初級(jí)專業(yè)技術(shù)資格評(píng)審委員會(huì)；承辦中、初級(jí)專業(yè)技術(shù)資格評(píng)審和專業(yè)技術(shù)資格證書核發(fā)、申報(bào)高級(jí)專業(yè)技術(shù)資格材料審查及大、中專院校畢業(yè)生的初次專業(yè)技術(shù)資格考核認(rèn)定等工作；

負(fù)責(zé)高級(jí)專家人選的選拔推薦和管理工作；負(fù)責(zé)高級(jí)專家延緩?fù)诵莸暮藴?zhǔn)；負(fù)責(zé)博士后管理工作。

電話: 3873782、3873779

地址: 江門市蓬江區(qū)堤?hào)|路93號(hào)人力資源綜合服務(wù)樓4樓

11、外國(guó)專家管理辦公室（引進(jìn)國(guó)外人才智力管理辦公室）

擬訂吸引國(guó)（境）外人才智力及留學(xué)人員來(lái)我市創(chuàng)業(yè)、就業(yè)政策并組織實(shí)施；負(fù)責(zé)外國(guó)專家來(lái)我市工作的資格審核和管理服務(wù)工作；承擔(dān)聘請(qǐng)外國(guó)專家單位資格認(rèn)可的受理、初審及年審工作；管理各類出國(guó)（境）培訓(xùn)項(xiàng)目和公派出國(guó)研修工作；承擔(dān)市政府專家顧問(wèn)聘任、日常聯(lián)絡(luò)和服務(wù)工作。

電話: 3317363

地址: 江門市蓬江區(qū)堤?hào)|路93號(hào)人力資源綜合服務(wù)樓4樓

12、軍隊(duì)轉(zhuǎn)業(yè)干部安置科（市軍隊(duì)轉(zhuǎn)業(yè)干部安置工作領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室）

組織實(shí)施軍轉(zhuǎn)干部、隨遷家屬的安置政策、計(jì)劃；組織軍轉(zhuǎn)干部培訓(xùn)；組織擬訂部分企業(yè)軍轉(zhuǎn)干部解困和穩(wěn)定措施；負(fù)責(zé)自主擇業(yè)的軍轉(zhuǎn)干部管理服務(wù)；承擔(dān)市軍隊(duì)轉(zhuǎn)業(yè)干部安置工作領(lǐng)導(dǎo)小組的日常工作。

電話: 3935209

地址: 江門市蓬江區(qū)堤?hào)|路93號(hào)人力資源綜合服務(wù)樓2樓

13、工資福利科

執(zhí)行機(jī)關(guān)事業(yè)單位工作人員工資收入分配、福利和退休政策，建立機(jī)關(guān)事業(yè)單位工作人員工資支付保障機(jī)制，研究機(jī)關(guān)事業(yè)單位工資正常增長(zhǎng)機(jī)制；承擔(dān)公務(wù)員工資水平調(diào)查的統(tǒng)籌協(xié)調(diào)與組織實(shí)施；承擔(dān)市直機(jī)關(guān)事業(yè)單位工資和退休費(fèi)統(tǒng)發(fā)以及調(diào)資審核工作；

承擔(dān)事業(yè)單位績(jī)效工資總量的核定工作；承辦機(jī)關(guān)事業(yè)單位工作人員退休（退職）和出國(guó)（境）定居離職手續(xù)；指導(dǎo)機(jī)關(guān)事業(yè)單位工資制度改革、工資管理和退休干部管理工作。

電話: 3336205

地址: 江門市蓬江區(qū)堤?hào)|路93號(hào)人力資源綜合服務(wù)樓4樓

14、財(cái)務(wù)與保險(xiǎn)基金監(jiān)督科

參與擬訂社會(huì)保險(xiǎn)及其補(bǔ)充保險(xiǎn)基金、人力資源和社會(huì)保障事業(yè)專項(xiàng)資金的管理、監(jiān)督制度并組織實(shí)施；承擔(dān)人力資源和社會(huì)保障事業(yè)發(fā)展專項(xiàng)資金的統(tǒng)計(jì)、管理工作；對(duì)社會(huì)保險(xiǎn)基金管理實(shí)施監(jiān)督，指導(dǎo)各市、區(qū)做好社會(huì)保險(xiǎn)基金的監(jiān)督工作，承擔(dān)市社會(huì)保險(xiǎn)基金監(jiān)督委員會(huì)的日常工作；

綜合平衡社會(huì)保險(xiǎn)調(diào)劑基金和就業(yè)資（基）金；對(duì)全市各項(xiàng)社會(huì)保險(xiǎn)基金預(yù)、決算提出審核意見，跟進(jìn)社會(huì)保險(xiǎn)基金的審計(jì)工作；會(huì)同有關(guān)部門編制本級(jí)社會(huì)保險(xiǎn)基金預(yù)、決算草案；負(fù)責(zé)人才專項(xiàng)資金使用情況的監(jiān)督。

電話: 3935233

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15、養(yǎng)老與失業(yè)保險(xiǎn)科（退休人員社會(huì)化管理科）

貫徹執(zhí)行城鎮(zhèn)養(yǎng)老保險(xiǎn)和失業(yè)保險(xiǎn)政策，制定改革方案和發(fā)展規(guī)劃并組織實(shí)施；擬訂基本養(yǎng)老保險(xiǎn)和失業(yè)保險(xiǎn)費(fèi)率和基金征繳、管理辦法；擬訂基本養(yǎng)老金領(lǐng)取條件；擬訂基本養(yǎng)老保險(xiǎn)費(fèi)用社會(huì)統(tǒng)籌、個(gè)人帳戶管理辦法并監(jiān)督實(shí)施；

擬訂失業(yè)職工登記、管理制度及失業(yè)保險(xiǎn)金稽核規(guī)定并組織實(shí)施；擬訂失業(yè)人員疾病、生育、死亡的有關(guān)待遇辦法；建立失業(yè)預(yù)警制度，擬訂預(yù)防、調(diào)節(jié)和控制較大規(guī)模失業(yè)的政策；負(fù)責(zé)政策性提前退休審批工作；承擔(dān)全市企業(yè)年金方案的審核和備案管理工作；

制定補(bǔ)充養(yǎng)老保險(xiǎn)辦法；擬訂企業(yè)退休人員社會(huì)化管理服務(wù)事業(yè)發(fā)展規(guī)劃并組織實(shí)施。

電話: 3935213

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16、農(nóng)村社會(huì)保險(xiǎn)科

擬訂農(nóng)村養(yǎng)老保險(xiǎn)和被征地農(nóng)民社會(huì)保障的發(fā)展規(guī)劃和標(biāo)準(zhǔn)并組織實(shí)施；會(huì)同有關(guān)部門擬訂農(nóng)村養(yǎng)老保險(xiǎn)基金管理制度和經(jīng)辦機(jī)構(gòu)的管理規(guī)則；負(fù)責(zé)全市征地項(xiàng)目的社會(huì)保障落實(shí)情況的審核工作；參與指導(dǎo)、監(jiān)督農(nóng)村養(yǎng)老保險(xiǎn)基金的繳納和待遇的支付。

電話: 3935272

地址: 江門市蓬江區(qū)堤?hào)|路93號(hào)人力資源綜合服務(wù)樓5樓

17、醫(yī)療與生育保險(xiǎn)科（農(nóng)村合作醫(yī)療管理辦公室）

擬訂醫(yī)療保險(xiǎn)、生育保險(xiǎn)的發(fā)展規(guī)劃和標(biāo)準(zhǔn)并組織實(shí)施；擬訂醫(yī)療保險(xiǎn)、生育保險(xiǎn)基金管理辦法；組織擬訂基本醫(yī)療保險(xiǎn)、生育保險(xiǎn)的藥品、診療和醫(yī)療服務(wù)設(shè)施的范圍和支付標(biāo)準(zhǔn)；擬訂補(bǔ)充醫(yī)療保險(xiǎn)政策和管理辦法；

組織制定基本醫(yī)療、生育保險(xiǎn)定點(diǎn)醫(yī)療機(jī)構(gòu)、定點(diǎn)零售藥店的資格審定標(biāo)準(zhǔn)、審定辦法、監(jiān)督管理辦法及費(fèi)用結(jié)算辦法；負(fù)責(zé)定點(diǎn)醫(yī)療機(jī)構(gòu)、定點(diǎn)零售藥店的確定、監(jiān)督、考核和獎(jiǎng)懲；擬訂參保人群就醫(yī)管理相關(guān)政策；指導(dǎo)制定公費(fèi)醫(yī)療管理辦法及其改革方案；負(fù)責(zé)農(nóng)村合作醫(yī)療管理工作。

電話: 3935232

地址: 江門市蓬江區(qū)堤?hào)|路93號(hào)人力資源綜合服務(wù)樓4樓

18、工傷保險(xiǎn)科（市勞動(dòng)能力鑒定委員會(huì)辦公室）

擬訂工傷保險(xiǎn)的基本政策、發(fā)展規(guī)劃和標(biāo)準(zhǔn)并組織實(shí)施；組織擬訂工傷預(yù)防和康復(fù)政策；擬訂工傷保險(xiǎn)基金調(diào)劑（儲(chǔ)備）金政策并提出支配計(jì)劃；組織擬訂工傷定點(diǎn)醫(yī)療機(jī)構(gòu)、康復(fù)機(jī)構(gòu)、康復(fù)器具安裝機(jī)構(gòu)的資格審定標(biāo)準(zhǔn)和管理政策；

負(fù)責(zé)市直單位員工工傷認(rèn)定工作，指導(dǎo)、協(xié)調(diào)各市、區(qū)級(jí)工傷認(rèn)定工作；組織實(shí)施勞動(dòng)能力鑒定工作，負(fù)責(zé)市勞動(dòng)能力鑒定委員會(huì)日常工作。

電話: 3935236

地址: 江門市蓬江區(qū)堤?hào)|路93號(hào)人力資源綜合服務(wù)樓2樓

19、勞動(dòng)保障監(jiān)察綜合執(zhí)法監(jiān)督支隊(duì) （勞動(dòng)關(guān)系科、信訪科）

負(fù)責(zé)擬訂勞動(dòng)監(jiān)察制度、執(zhí)法規(guī)范和標(biāo)準(zhǔn)；組織全市開展勞動(dòng)保障監(jiān)督檢查活動(dòng)，檢查用人單位遵守勞動(dòng)保障法律、法規(guī)和規(guī)章的情況，依法糾正和查處違反勞動(dòng)保障法律、法規(guī)和規(guī)章的行為；依法處理勞動(dòng)糾紛引發(fā)的突發(fā)性事件；

監(jiān)督、指導(dǎo)各市、區(qū)開展勞動(dòng)監(jiān)察工作，依法查處和督辦全市重大勞動(dòng)保障違法案件；指導(dǎo)和協(xié)調(diào)勞動(dòng)關(guān)系處理工作；審核指定的市屬和中央、省駐本地企業(yè)關(guān)閉破產(chǎn)、改制等職工分流安置方案；審核和監(jiān)督國(guó)有企業(yè)工資總額管理和企業(yè)負(fù)責(zé)人工資收入分配；

貫徹落實(shí)企業(yè)職工福利有關(guān)政策；指導(dǎo)勞動(dòng)標(biāo)準(zhǔn)實(shí)施工作；承辦人力資源和社會(huì)保障信訪工作。

電話: 3317023

地址: 江門市蓬江區(qū)堤?hào)|路93號(hào)人力資源綜合服務(wù)樓2樓

19、人才開發(fā)科

參與擬訂全市人才隊(duì)伍建設(shè)的總體規(guī)劃、政策法規(guī)、發(fā)展戰(zhàn)略并組織實(shí)施；負(fù)責(zé)統(tǒng)籌人力資源調(diào)查、統(tǒng)計(jì)和分析工作；參與組織開展人才工作考核；牽頭擬訂引進(jìn)人才優(yōu)惠政策及配套政策并組織實(shí)施；承擔(dān)人才工程、計(jì)劃、項(xiàng)目以及專家服務(wù)的綜合管理等工作；

負(fù)責(zé)高級(jí)專家人選的選拔推薦和管理工作；承擔(dān)領(lǐng)軍人才評(píng)審等工作；承擔(dān)市政府專家顧問(wèn)聘任、日常聯(lián)絡(luò)和服務(wù)工作；為我市用人單位提供人才引進(jìn)、人才管理服務(wù)的政策咨詢；負(fù)責(zé)綜合管理本局對(duì)外合作與交流項(xiàng)目有關(guān)工作；承辦市人才工作領(lǐng)導(dǎo)小組交辦的其他工作。

電話：3935228

地址：江門市蓬江區(qū)堤?hào)|路93號(hào)人力資源綜合服務(wù)樓6樓

參考資料：百度地圖-江門市人力資料和社會(huì)保障局

江門市人力資料和社會(huì)保障局-內(nèi)設(shè)科室及職能介紹

職工因工致殘被鑒定為六級(jí)傷殘的新會(huì)勞動(dòng)能力鑒定委員會(huì) ，享受以下待遇新會(huì)勞動(dòng)能力鑒定委員會(huì) ：

（一）一次性傷殘補(bǔ)助金。由工傷保險(xiǎn)基金支付新會(huì)勞動(dòng)能力鑒定委員會(huì) ，標(biāo)準(zhǔn)為新會(huì)勞動(dòng)能力鑒定委員會(huì) ：六級(jí)傷殘為十六個(gè)月的本人工資。

（二）保留與用人單位的勞動(dòng)關(guān)系新會(huì)勞動(dòng)能力鑒定委員會(huì) ，由用人單位安排適當(dāng)工作。難以安排工作的，由用人單位按月發(fā)給傷殘津貼，標(biāo)準(zhǔn)為：六級(jí)傷殘為本人工資的百分之六十，并由用人單位按照規(guī)定為其繳納應(yīng)繳納的各項(xiàng)社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)。傷殘津貼實(shí)際金額低于當(dāng)?shù)刈畹凸べY標(biāo)準(zhǔn)的，由用人單位補(bǔ)足差額。

六級(jí)傷殘職工本人提出與用人單位解除或者終止勞動(dòng)關(guān)系的，由工傷保險(xiǎn)基金支付一次性工傷醫(yī)療補(bǔ)助金，由用人單位支付一次性傷殘就業(yè)補(bǔ)助金，終結(jié)工傷保險(xiǎn)關(guān)系：

（一）一次性工傷醫(yī)療補(bǔ)助金。標(biāo)準(zhǔn)為：六級(jí)傷殘為八個(gè)月的本人工資。

（二）一次性傷殘就業(yè)補(bǔ)助金。標(biāo)準(zhǔn)為：六級(jí)傷殘為四十個(gè)月的本人工資。

勞動(dòng)能力鑒定 是指勞動(dòng)者因工或 非因工負(fù)傷 以及患病后新會(huì)勞動(dòng)能力鑒定委員會(huì) ，勞動(dòng)鑒定機(jī)構(gòu)根據(jù)國(guó)家鑒定標(biāo)準(zhǔn)新會(huì)勞動(dòng)能力鑒定委員會(huì) ，運(yùn)用有關(guān)政策和醫(yī)學(xué)科學(xué)技術(shù)的方法、手段確定勞動(dòng)者傷殘程度和喪失勞動(dòng)能力程度的一種綜合評(píng)定。它是給予受傷害職工保險(xiǎn)待遇的基礎(chǔ)和前提條件新會(huì)勞動(dòng)能力鑒定委員會(huì) ，也是工傷保險(xiǎn)管理工作的重要內(nèi)容。勞動(dòng)能力鑒定的程序新會(huì)勞動(dòng)能力鑒定委員會(huì) ：根據(jù)工傷保險(xiǎn)和 工傷認(rèn)定辦法 的規(guī)定，勞動(dòng)能力鑒定按照以下程序進(jìn)行新會(huì)勞動(dòng)能力鑒定委員會(huì) ： (1)提出申請(qǐng)。用人單位、工傷職工或者其直系親屬可以向設(shè)區(qū)的市級(jí)勞動(dòng)能力鑒定委員會(huì)提出申請(qǐng)。同時(shí)申請(qǐng)人應(yīng)當(dāng)按照規(guī)定提交工傷認(rèn)定決定和職工工傷醫(yī)療的有關(guān)資料。 (2)審查。勞動(dòng)能力鑒定委員會(huì)在收到申請(qǐng)人申報(bào)勞動(dòng)能力鑒定的資料后，應(yīng)當(dāng)進(jìn)行初審，看有關(guān)材料是否齊備、有效。如果提交的資料欠缺，勞動(dòng)能力鑒定委員會(huì)則應(yīng)要求申請(qǐng)人補(bǔ)充相關(guān)材料。 (3)組織鑒定。勞動(dòng)能力鑒定委員會(huì)受理勞動(dòng)能力鑒定申請(qǐng)后，從醫(yī)療專家?guī)靸?nèi)隨機(jī)抽取3名或者5名專家組成專家組進(jìn)行鑒定。必要時(shí)，可以委托具備資格的醫(yī)療機(jī)構(gòu)進(jìn)行有關(guān)的診斷。專家組或者受委托的醫(yī)療機(jī)構(gòu)鑒定后應(yīng)當(dāng)出具鑒定意見并由參與鑒定的專家簽署。 (4)作出鑒定結(jié)論并送達(dá)當(dāng)事人。勞動(dòng)能力鑒定委員會(huì)應(yīng)根據(jù)專家組的鑒定意見，在收到勞動(dòng)能力鑒定申請(qǐng)之日起60日內(nèi)作出勞動(dòng)能力鑒定結(jié)論。如果有必要，作出勞動(dòng)能力鑒定結(jié)論的期限可以延長(zhǎng)30日。勞動(dòng)能力鑒定結(jié)論對(duì)當(dāng)事人利益重大，因此《 工傷保險(xiǎn)條例 》規(guī)定，勞動(dòng)能力鑒定結(jié)論應(yīng)當(dāng)及時(shí)送達(dá)申請(qǐng)鑒定的單位和個(gè)人。