工傷鑒定不是非要等到傷完全好工傷認定是傷好了再做嗎 了才能去鑒定。根據(jù)現(xiàn)行工傷認定是傷好了再做嗎 的國家相關法律法規(guī)當中并沒有對時間上作出明確工傷認定是傷好了再做嗎 的規(guī)定，只要傷者傷情逐漸穩(wěn)定工傷認定是傷好了再做嗎 了，當事人可以自主走動之后就可以去進行鑒定了。如果傷者體內(nèi)是有鋼釘、鋼板這類的內(nèi)固定器材的話，是需要等到拆除以后才可以再去做勞動能力鑒定的。

法律分析

根據(jù)國家相關法律法規(guī)當中規(guī)定的內(nèi)容來看，如果勞動者發(fā)生工傷的話，經(jīng)過治療之后傷情穩(wěn)定還存在影響勞動能力的是應當去進行鑒定的。關于工傷認定的申請流程有如下內(nèi)容：首先是關于申請人以及申請時效。如果是單位申請的話，用人單位應當從勞動者發(fā)生事故傷害的當天或者被確診為職業(yè)病的當天起三十天內(nèi)，向統(tǒng)籌地區(qū)的社會保險行政部門提出相應的工傷認定申請。如果是個人申請的話，用人單位如果沒有按照規(guī)定的時限為其提出工傷認定申請的話，工傷職工或其其近親屬、工會組織應當在一年以內(nèi)，直接向社會保險行政部門提出相應的工傷認定申請。 勞動者在領取并且按照要求填寫《工傷認定申請表》以及申報工傷證據(jù)清單時，需要同時提交以下材料：1、關于勞動聘用合同的文本復印件，如果沒有的話沒有提供他勞動人事關系的證明；2、受傷員工的居民身份證復印件；3、醫(yī)療機構所出具的受傷病歷相關資料的復印件。

法律依據(jù)

《工傷保險條例》

第二十一條 職工發(fā)生工傷，經(jīng)治療傷情相對穩(wěn)定后存在殘疾、影響勞動能力的，應當進行勞動能力鑒定。

第二十二條 勞動能力鑒定是指勞動功能障礙程度和生活自理障礙程度的等級鑒定。勞動功能障礙分為十個傷殘等級，最重的為一級，最輕的為十級。生活自理障礙分為三個等級：生活完全不能自理、生活大部分不能自理和生活部分不能自理。勞動能力鑒定標準由國務院社會保險行政部門會同國務院衛(wèi)生行政部門等部門制定。

不是。申報工傷鑒定工傷認定是傷好了再做嗎 ，不是要等傷病完全康復工傷認定是傷好了再做嗎 了才去申報工傷認定是傷好了再做嗎 的工傷認定是傷好了再做嗎 ，病情穩(wěn)定就可以進行工傷鑒定工傷認定是傷好了再做嗎 的。根據(jù)相關法律規(guī)定，職工發(fā)生工傷，經(jīng)治療傷情相對穩(wěn)定后存在殘疾、影響勞動能力的，應當進行勞動能力鑒定。勞動能力鑒定是指勞動功能障礙程度和生活自理障礙程度的等級鑒定。勞動功能障礙分為十個傷殘等級，最重的為一級，最輕的為十級。勞動能力鑒定標準由國務院社會保險行政部門會同國務院衛(wèi)生行政部門等部門制定?！豆ｋU條例》

第二十一條 職工發(fā)生工傷，經(jīng)治療傷情相對穩(wěn)定后存在殘疾、影響勞動能力的，應當進行勞動能力鑒定。

第二十二條 規(guī)勞動能力鑒定是指勞動功能障礙程度和生活自理障礙程度的等級鑒定。

勞動功能障礙分為十個傷殘等級，最重的為一級，最輕的為十級。

生活自理障礙分為三個等級：生活完全不能自理、生活大部分不能自理和生活部分不能自理。勞動能力鑒定標準由國務院社會保險行政部門會同國務院衛(wèi)生行政部門等部門制定。

1、不是的。申請工傷認定工傷認定是傷好了再做嗎 ，哪怕剛受傷時去申請工傷認定是傷好了再做嗎 ，也沒有不對。按規(guī)定，用人單位應該在事故發(fā)生后的30天內(nèi)申請，如果用人單位未在規(guī)定期限內(nèi)申請的，受傷職工可以在1年內(nèi)申請工傷認定。

2、你所說的傷口好工傷認定是傷好了再做嗎 了再申請，應該是指勞動能力鑒定（傷殘鑒定）。勞動能力鑒定的時機應該是治療終結，而且要先有工傷認定。

如果工傷認定是傷好了再做嗎 你在公司上班期間受到工傷認定是傷好了再做嗎 了工傷 工傷認定是傷好了再做嗎 ，想要去做鑒定工傷認定是傷好了再做嗎 的話 ，這個是必須要在受傷期間去醫(yī)院做鑒定的 ，手好之后是無法決定的

法律分析工傷認定是傷好了再做嗎 ：

1、發(fā)生工傷事故后工傷認定是傷好了再做嗎 ，受傷勞動者工傷鑒定期限有兩種情形：（1）如果申請工傷認定工傷認定是傷好了再做嗎 的工傷認定是傷好了再做嗎 ，社會保險行政部門應當自受理工傷認定申請之日起60日內(nèi)作出工傷認定的決定;（2）如果進行勞動能力鑒定的，勞動能力鑒定委員會應當自收到勞動能力鑒定申請之日起60日內(nèi)作出勞動能力鑒定結論，必要時可以延長30日。2、傷殘等級鑒定就是勞動能力鑒定,必須先進行工傷認定并治愈出院后才可申請鑒定,出院后作出工傷認定的,應當在作出工傷認定后30日內(nèi)提出勞動能力鑒定申請并按規(guī)定進行鑒定,工傷認定單位申請必須1個月內(nèi)申請,個人必須在1年內(nèi)申請。一般情況下進行工傷傷殘鑒定的，勞動能力鑒定委員會應當在受理申請后的60日內(nèi)作出傷殘等級鑒定結果，如遇特殊情況的話，那么可以延長30日。

法律依據(jù)：

《工傷保險條例》

第十七條 職工發(fā)生事故傷害或者按照職業(yè)病防治法規(guī)定被診斷、鑒定為職業(yè)病，所在單位應當自事故傷害發(fā)生之日或者被診斷、鑒定為職業(yè)病之日起30日內(nèi)，向統(tǒng)籌地區(qū)社會保險行政部門提出工傷認定申請。遇有特殊情況，經(jīng)報社會保險行政部門同意，申請時限可以適當延長。

用人單位未按前款規(guī)定提出工傷認定申請的，工傷職工或者其近親屬、工會組織在事故傷害發(fā)生之日或者被診斷、鑒定為職業(yè)病之日起1年內(nèi)，可以直接向用人單位所在地統(tǒng)籌地區(qū)社會保險行政部門提出工傷認定申請。按照本條第一款規(guī)定應當由省級社會保險行政部門進行工傷認定的事項，根據(jù)屬地原則由用人單位所在地的設區(qū)的市級社會保險行政部門辦理。用人單位未在本條第一款規(guī)定的時限內(nèi)提交工傷認定申請，在此期間發(fā)生符合本條例規(guī)定的工傷待遇等有關費用由該用人單位負擔。

衍生問題：

工傷鑒定多長時間才能做完

交工傷認定是傷好了再做嗎 了申請，等勞動管理部門通知后，受傷的勞動者就要去指定的地方做勞動能力鑒定。做完鑒定，勞動能力鑒定委員會要在六十日內(nèi)作出鑒定結論。特殊情況可以延長三十日。費用可以自己先支付，以后由工傷保險基金支付。