工傷保險賠償標(biāo)準(zhǔn) 如下： 1、在 停工留薪期 內(nèi)輕度燒傷賠償標(biāo)準(zhǔn) ，原 工資福利待遇 不變，由所在單位按月支付輕度燒傷賠償標(biāo)準(zhǔn) ； 2、工傷職工已經(jīng)評定傷殘等級并經(jīng) 勞動能力鑒定 委員會確認需要生活護理輕度燒傷賠償標(biāo)準(zhǔn) 的，從 工傷保險基金 按月支付生活護理費輕度燒傷賠償標(biāo)準(zhǔn) ； 3、根據(jù)傷殘等級從工傷保險基金按傷殘等級支付 一次性傷殘補助金 。

一、二度燒傷私了賠償標(biāo)準(zhǔn)是怎樣的

1、二度燒傷私了賠償標(biāo)準(zhǔn)如下：

（1）醫(yī)療費輕度燒傷賠償標(biāo)準(zhǔn) ，包括診療費、醫(yī)藥費、住院費、其輕度燒傷賠償標(biāo)準(zhǔn) 他醫(yī)用費用；

（2）營養(yǎng)費輕度燒傷賠償標(biāo)準(zhǔn) ，根據(jù)傷殘情況參照醫(yī)療機構(gòu)意見確定；

（3）誤工費輕度燒傷賠償標(biāo)準(zhǔn) ，受害人有固定收入的，以誤工時間乘以固定收入來計算。

2、法律依據(jù)：《工傷保險條例》第三十三條

職工因工作遭受事故傷害或者患職業(yè)病需要暫停工作接受工傷醫(yī)療的，在停工留薪期內(nèi)，原工資福利待遇不變，由所在單位按月支付。

停工留薪期一般不超過12個月。傷情嚴(yán)重或者情況特殊，經(jīng)設(shè)區(qū)的市級勞動能力鑒定委員會確認，可以適當(dāng)延長，但延長不得超過12個月。工傷職工評定傷殘等級后，停發(fā)原待遇，按照本章的有關(guān)規(guī)定享受傷殘待遇。工傷職工在停工留薪期滿后仍需治療的，繼續(xù)享受工傷醫(yī)療待遇。

生活不能自理的工傷職工在停工留薪期需要護理的，由所在單位負責(zé)。

二、燒傷怎么評定傷殘等級

燒傷傷殘鑒定標(biāo)準(zhǔn)如下：

1、頭頸部III度燒傷，面積大于等于全身體表面積的8%2級；

2、頸部皮膚損傷導(dǎo)致瘢痕形成，頸部活動度完全喪失3級；

3、頸部皮膚損傷導(dǎo)致瘢痕形成，頸部活動度喪失大于等于75%4級；

4、頭頸部III度燒傷，面積大于等于全身體表面積的5%，且小于8%5級。

燙傷賠償標(biāo)準(zhǔn)如下輕度燒傷賠償標(biāo)準(zhǔn) ：

1.醫(yī)療費。一般應(yīng)以所在地治療醫(yī)院輕度燒傷賠償標(biāo)準(zhǔn) 的診斷證明和醫(yī)藥費、治療費、住院費的單據(jù)或病歷、處方認定。

2.住院伙食補助費。按照國家機關(guān)一般工作人員出差伙食補助標(biāo)準(zhǔn)（元/天）×住院天數(shù)賠償。

3.誤工費。受害人有固定收入的輕度燒傷賠償標(biāo)準(zhǔn) ，誤工費的賠償應(yīng)當(dāng)按照其收入的實際損失計算。受害人無固定收入的，可以參照受害人前一年的平均收入或者當(dāng)?shù)赝袠I(yè)、同工種、同等勞動力的平均收入酌定。

4.護理費。護理人員有收入的，護理費的賠償可以按照本意見關(guān)于誤工費的規(guī)定計算。護理人員無收入的，護理費的賠償可以按照當(dāng)?shù)鼐用衿骄钯M標(biāo)準(zhǔn)計算。

5.營養(yǎng)費。按照當(dāng)?shù)鼐用衿骄钯M標(biāo)準(zhǔn)的百分之四十至六十的比例計算。

【法律依據(jù)】

《民法典》第一千一百七十九條，侵害輕度燒傷賠償標(biāo)準(zhǔn) 他人造成人身損害的，應(yīng)當(dāng)賠償醫(yī)療費、護理費、交通費、營養(yǎng)費、住院伙食補助費等為治療和康復(fù)支出的合理費用，以及因誤工減少的收入。造成殘疾的，還應(yīng)當(dāng)賠償輔助器具費和殘疾賠償金；造成死亡的，還應(yīng)當(dāng)賠償喪葬費和死亡賠償金。