傷殘等級(jí)一共十級(jí)。

殘疾等級(jí)根據(jù)勞動(dòng)功能障礙情況傷殘鑒定有十二級(jí)嗎 ，分為十個(gè)傷殘鑒定有十二級(jí)嗎 ，最重傷殘鑒定有十二級(jí)嗎 的為一級(jí)傷殘鑒定有十二級(jí)嗎 ，最輕傷殘鑒定有十二級(jí)嗎 的為十級(jí)。一至四級(jí)為完全喪失勞動(dòng)能力，五至六級(jí)為大部分喪失勞動(dòng)能力，七至十級(jí)為部分喪失勞動(dòng)能力。

傷殘鑒定分十級(jí)傷殘鑒定有十二級(jí)嗎 ，十級(jí)最輕傷殘鑒定有十二級(jí)嗎 ，一級(jí)最重。

我國目前傷殘鑒定有三個(gè)標(biāo)準(zhǔn)，即：

一、《勞動(dòng)能力鑒定職工工傷與職業(yè)病致殘等級(jí)》GB/T16180-2014，上海市勞動(dòng)能力鑒定中心起草，人力資源社會(huì)保障部提出并歸口，2014年09月03人發(fā)布，2015年1月1日實(shí)施，代替GB/T16180-2006，適用于職工在職業(yè)活動(dòng)中因工負(fù)傷和因職業(yè)病致殘程度的鑒定。

該標(biāo)準(zhǔn)共分十級(jí)，一至四級(jí)為完全喪失勞動(dòng)能力，五至六級(jí)為大部分喪失勞動(dòng)能力，七至十級(jí)為部分喪失勞動(dòng)能力。

二、《道路交通事故受傷人員傷殘?jiān)u定》GB　18667－2002，該標(biāo)準(zhǔn)適用于道路交通事故受傷人員的傷殘程度評(píng)定，按《最高人民法院關(guān)于雇員在雇傭活動(dòng)中造成人身損害用什么標(biāo)準(zhǔn)評(píng)定傷殘的答復(fù)》（（2013）他8復(fù)函）其它人身傷害賠償鑒定也采用該標(biāo)準(zhǔn)。

該標(biāo)準(zhǔn)根據(jù)道路交通事故受傷人員的傷殘狀況，將受傷人員傷殘程度劃分為10級(jí)，從第1級(jí)（100%）到第X級(jí)（10%），每級(jí)相差10%。

三、《人體損傷程度鑒定標(biāo)準(zhǔn)》，最高人民法院、最高人民檢察院、公安部、國家安全部、司法部2013年8月30日，自2014年1月1日起施行。替代《人體重傷鑒定標(biāo)準(zhǔn)》（司發(fā)[1990]070號(hào)）、《人體輕傷鑒定標(biāo)準(zhǔn)（試行）》（法（司）發(fā)[1990]6號(hào)）和《人體輕微傷的鑒定》（GA/T 146-1996）。適用于《中華人民共和國刑法》及其他法律、法規(guī)所涉及的人體損傷程度鑒定。

該標(biāo)準(zhǔn)按受傷程度分為重傷（重傷一級(jí)、重傷二級(jí)）、輕傷（輕傷一級(jí)、輕傷二級(jí)）、輕微傷。

工傷不存在12級(jí)傷殘傷殘鑒定有十二級(jí)嗎 ，只有一級(jí)至十級(jí)傷殘等級(jí)和對(duì)應(yīng)的賠償標(biāo)準(zhǔn)，具體多少錢根據(jù)下面計(jì)算可以得知傷殘鑒定有十二級(jí)嗎 ：

一、一次性傷殘補(bǔ)助金

1、十級(jí)傷殘，一次性傷殘補(bǔ)助金為7個(gè)月本人工資。

2、本人工資，是指工傷職工因工作遭受事故傷害或者患職業(yè)病前12個(gè)月平均月繳費(fèi)工資。本人工資高于統(tǒng)籌地區(qū)職工平均工資300的，按照統(tǒng)籌地區(qū)職工平均工資的300計(jì)算本人工資低于統(tǒng)籌地區(qū)職工平均工資60的，按照統(tǒng)籌地區(qū)職工平均工資的60計(jì)算。

3、法律依據(jù)：《工傷保險(xiǎn)條例》第三十七條、第六十四條。

二、一次性工傷醫(yī)療補(bǔ)助金和一次性傷殘就業(yè)補(bǔ)助金

1、十級(jí)傷殘解除勞動(dòng)關(guān)系可以享受一次性工傷醫(yī)療補(bǔ)助金和一次性傷殘就業(yè)補(bǔ)助金

2、具體標(biāo)準(zhǔn)參照各省市實(shí)施《工傷保險(xiǎn)條例》辦法的具體規(guī)定。

3、法律依據(jù)《工傷保險(xiǎn)條例》第三十七條。單位繳納工傷保險(xiǎn)的，由工傷保險(xiǎn)基金支付第一、二、三、六項(xiàng)以及第七項(xiàng)中的一次性工傷醫(yī)療補(bǔ)助金，單位支付第四、五項(xiàng)以及第七項(xiàng)中的一次性傷殘補(bǔ)助金。單位沒有繳納工傷保險(xiǎn)費(fèi)的，支付以上全部七項(xiàng)工傷保險(xiǎn)待遇。

三、殘疾賠償金殘疾賠償金

根據(jù)受害人喪失勞動(dòng)能力程度或者傷殘等級(jí)，按照受訴法院所在地上一年度城鎮(zhèn)居民人均可支配收入或者農(nóng)村居民人均純收入標(biāo)準(zhǔn)，自定殘之日起按二十年計(jì)算。但六十周歲以上的，年齡每增加一歲減少一年七十五周歲以上的，按五年計(jì)算。受害人因傷致殘但實(shí)際收入沒有減少，或者傷殘等級(jí)較輕但造成職業(yè)妨害嚴(yán)重影響其勞動(dòng)就業(yè)的，可以對(duì)殘疾賠償金作相應(yīng)調(diào)整。十級(jí)傷殘賠償金:受訴法院所在地上一年度城鎮(zhèn)居民人均可支配收入或者農(nóng)村居民人均純收入標(biāo)準(zhǔn)乘以20年再乘百分之十。

四、醫(yī)療費(fèi)醫(yī)療費(fèi)實(shí)報(bào)實(shí)銷，包括住院期間、康復(fù)訓(xùn)練期間、工傷復(fù)發(fā)期間的醫(yī)療費(fèi)用。

1、職工治療工傷應(yīng)當(dāng)在簽訂服務(wù)協(xié)議的醫(yī)療機(jī)構(gòu)就醫(yī)，情況緊急時(shí)，可以先到就近的醫(yī)療機(jī)構(gòu)急救。

2、治療工傷所需費(fèi)用符合工傷保險(xiǎn)診療項(xiàng)目目錄、工傷保險(xiǎn)藥品目錄、工傷保險(xiǎn)住院服務(wù)標(biāo)準(zhǔn)的，從工傷保險(xiǎn)基金支付。

3、法律依據(jù)：《工傷保險(xiǎn)條例》第三十條。

五、住院伙食補(bǔ)助費(fèi)、交通、食宿費(fèi)

1、住院伙食補(bǔ)助費(fèi)地方規(guī)定標(biāo)準(zhǔn)(元)×住院天數(shù)

2、經(jīng)醫(yī)療機(jī)構(gòu)出具證明，報(bào)經(jīng)辦機(jī)構(gòu)同意到統(tǒng)籌地區(qū)以外就醫(yī)的可以要求支付交通費(fèi)、食宿費(fèi)交通費(fèi)根據(jù)地方標(biāo)準(zhǔn)規(guī)定食宿費(fèi)地方規(guī)定標(biāo)準(zhǔn)(元)×人數(shù)×天。

3、法律依據(jù)：《工傷保險(xiǎn)條例》第三十條。

六、輔助器具費(fèi)用

1、工傷職工因日常生活或者就業(yè)需要，經(jīng)勞動(dòng)能力鑒定委員會(huì)確認(rèn)，可以安裝假肢、矯形器、假眼、假牙和配置輪椅等輔助器具

2、輔助器具費(fèi)用參照地方工傷職工輔助器具配置項(xiàng)目及費(fèi)用限額標(biāo)準(zhǔn)

3、法律依據(jù)：《工傷保險(xiǎn)條例》第32條。

七、停工留薪期工資

1、停工留薪期內(nèi)工資職工原來的工資福利待遇

2、停工留薪期時(shí)間長短的確定，參看地方停工留薪期分類目錄或由勞動(dòng)能力鑒定委員會(huì)作出，其確定的部門和程序依地方規(guī)定。

3、停工留薪期一般不超過12個(gè)月。傷情嚴(yán)重或者情況特殊，經(jīng)設(shè)區(qū)的市級(jí)勞動(dòng)能力鑒定委員會(huì)確認(rèn)。

4、法律依據(jù)《工傷保險(xiǎn)條例》第33條。

八、停工留薪期護(hù)理費(fèi)

1、生活不能自理的工傷職工在停工留薪期需要護(hù)理的，由所在單位負(fù)責(zé)。

2、護(hù)理費(fèi)標(biāo)準(zhǔn)參看《最高人民法院關(guān)于審理人身損害賠償案件適用法律若干問題的解釋》規(guī)定或各省、市實(shí)施工傷保險(xiǎn)條例的規(guī)定。

3、法律依據(jù)《工傷保險(xiǎn)條例》第三十三條。

綜上所述，工傷傷殘只有一級(jí)至十級(jí)標(biāo)準(zhǔn)，不存在十二級(jí)工傷傷殘，如果經(jīng)勞動(dòng)能力鑒定構(gòu)成傷殘等級(jí)，最低十級(jí)傷殘，除傷殘鑒定有十二級(jí)嗎 了醫(yī)療費(fèi)和護(hù)理費(fèi)等實(shí)報(bào)實(shí)銷之外，十級(jí)傷殘賠償金受當(dāng)?shù)厣弦荒甓瘸擎?zhèn)軍民人均可支配收入或者農(nóng)村軍民人均純收入標(biāo)準(zhǔn)的20%再乘以10%計(jì)算。

傷殘鑒定分十級(jí)傷殘鑒定有十二級(jí)嗎 ，十級(jí)最輕，一級(jí)最重。

我國目前傷殘鑒定有三個(gè)標(biāo)準(zhǔn)，即傷殘鑒定有十二級(jí)嗎 ：

一、《勞動(dòng)能力鑒定職工工傷與職業(yè)病致殘等級(jí)》GB/T16180-2014，上海市勞動(dòng)能力鑒定中心起草，人力資源社會(huì)保障部提出并歸口，2014年09月03人發(fā)布，2015年1月1日實(shí)施，代替GB/T16180-2006，適用于職工在職業(yè)活動(dòng)中因工負(fù)傷和因職業(yè)病致殘程度的鑒定。

該標(biāo)準(zhǔn)共分十級(jí)，一至四級(jí)為完全喪失勞動(dòng)能力，五至六級(jí)為大部分喪失勞動(dòng)能力，七至十級(jí)為部分喪失勞動(dòng)能力。

二、《道路交通事故受傷人員傷殘?jiān)u定》GB　18667－2002，該標(biāo)準(zhǔn)適用于道路交通事故受傷人員的傷殘程度評(píng)定，按《最高人民法院關(guān)于雇員在雇傭活動(dòng)中造成人身損害用什么標(biāo)準(zhǔn)評(píng)定傷殘的答復(fù)》（（2013）他8復(fù)函）其它人身傷害賠償鑒定也采用該標(biāo)準(zhǔn)。

該標(biāo)準(zhǔn)根據(jù)道路交通事故受傷人員的傷殘狀況，將受傷人員傷殘程度劃分為10級(jí)，從第1級(jí)（100%）到第X級(jí)（10%），每級(jí)相差10%。

三、《人體損傷程度鑒定標(biāo)準(zhǔn)》，最高人民法院、最高人民檢察院、公安部、國家安全部、司法部2013年8月30日，自2014年1月1日起施行。替代《人體重傷鑒定標(biāo)準(zhǔn)》（司發(fā)[1990]070號(hào)）、《人體輕傷鑒定標(biāo)準(zhǔn)（試行）》（法（司）發(fā)[1990]6號(hào)）和《人體輕微傷的鑒定》（GA/T 146-1996）。適用于《中華人民共和國刑法》及其他法律、法規(guī)所涉及的人體損傷程度鑒定。

該標(biāo)準(zhǔn)按受傷程度分為重傷（重傷一級(jí)、重傷二級(jí)）、輕傷（輕傷一級(jí)、輕傷二級(jí)）、輕微傷。

交通事故傷殘鑒定 等級(jí)有10級(jí)。自2017年1月1日后所有 交通事故案件 中 人身損害傷殘鑒定 適用《人體損傷致殘程度分級(jí)》傷殘鑒定有十二級(jí)嗎 ，不再適用此前的《道路 交通事故受傷 人員傷殘?jiān)u定》?！度梭w損傷致殘程度分級(jí)》詳細(xì)規(guī)定了將人體損傷致殘程度劃分為10個(gè)等級(jí)傷殘鑒定有十二級(jí)嗎 ，從一級(jí)（人體致殘率100%）到十級(jí)（人體致殘率10%），每級(jí)致殘率相差10%。根據(jù)《人體損傷致殘程度分級(jí)》第五部分規(guī)定，人體損傷傷殘程度為十個(gè)等級(jí)，每一個(gè)等級(jí)都有相應(yīng)的部位的具體規(guī)定，依據(jù)人體組織器官結(jié)構(gòu)破壞、功能障礙及其對(duì)醫(yī)療、護(hù)理的依賴程度，適當(dāng)考慮由于殘疾引起的社會(huì)交往和心理因素影響，綜合判定致殘程度等級(jí)?！端痉ㄨb定程序通則》第十二條 委托人委托鑒定的，應(yīng)當(dāng)向司法鑒定機(jī)構(gòu)提供真實(shí)、完整、充分的鑒定材料，并對(duì)鑒定材料的真實(shí)性、合法性負(fù)責(zé)。司法鑒定機(jī)構(gòu)應(yīng)當(dāng)核對(duì)并記錄鑒定材料的名稱、種類、數(shù)量、性狀、保存狀況、收到時(shí)間等。 訴訟當(dāng)事人對(duì)鑒定材料有異議的，應(yīng)當(dāng)向委托人提出。 本通則所稱鑒定材料包括生物檢材和非生物檢材、比對(duì)樣本材料以及其傷殘鑒定有十二級(jí)嗎 他與鑒定事項(xiàng)有關(guān)的鑒定資料。 第三十五條 司法鑒定人完成鑒定后，司法鑒定機(jī)構(gòu)應(yīng)當(dāng)指定具有相應(yīng)資質(zhì)的人員對(duì)鑒定程序和鑒定意見進(jìn)行復(fù)核傷殘鑒定有十二級(jí)嗎 ；對(duì)于涉及復(fù)雜、疑難、特殊技術(shù)問題或者重新鑒定的鑒定事項(xiàng)，可以組織三名以上的專家進(jìn)行復(fù)核。 復(fù)核人員完成復(fù)核后，應(yīng)當(dāng)提出復(fù)核意見并簽名，存入鑒定檔案。 第三十六條 司法鑒定機(jī)構(gòu)和司法鑒定人應(yīng)當(dāng)按照統(tǒng)一規(guī)定的文本格式制作司法鑒定意見書。