煤礦工傷7級傷殘賠償多少錢
工傷七級賠償內(nèi)容:1、一次性傷殘補助金人工資X13個月煤礦工傷7級傷殘賠償多少錢 ;2、一次性工傷醫(yī)療補助金煤礦工傷7級傷殘賠償多少錢 ,七級傷殘為九個月的本人工資;3、一次性傷殘就業(yè)補助金:七級傷殘為十五個月的本人工資;4、其煤礦工傷7級傷殘賠償多少錢 他費用根據(jù)實際確定。需要注意煤礦工傷7級傷殘賠償多少錢 ,勞動合同期滿終止,或者職工本人提出解除勞動合同的,由用人單位分別按其解除或終止勞動合同時的統(tǒng)籌地區(qū)上年度職工月平均工資為基數(shù),支付本人一次性工傷醫(yī)療補助金和一次性傷殘就業(yè)補助金。七級傷殘職工勞動、聘用合同終止或者依法與用人單位解除勞動關(guān)系的,除享受基本養(yǎng)老保險待遇或者死亡情形之外,由工傷保險基金支付一次性工傷醫(yī)療補助金,由用人單位支付一次性傷殘就業(yè)補助金,終結(jié)工傷保險關(guān)系。
工傷七級傷殘能賠多少錢一、工傷7級傷殘賠多少
1、若用人單位有繳納工傷保險的煤礦工傷7級傷殘賠償多少錢 ,其中符合標準的醫(yī)療費用、住院期間伙食補助費、勞動能力鑒定費用、一次性傷殘補助金、一次性工傷醫(yī)療補助金由工傷保險基金支付;停工留薪期工資、住院期間護理費、不符合標準的醫(yī)療費用、一次性傷殘就業(yè)補助金由用人單位支付。若用人單位未繳納工傷保險的煤礦工傷7級傷殘賠償多少錢 ,則全部由用人單位承擔。
2、法律依據(jù):《工傷保險條例》
第三十七條 職工因工致殘被鑒定為七級至十級傷殘的,享受以下待遇:
(一)從工傷保險基金按傷殘等級支付一次性傷殘補助金,標準為:七級傷殘為13個月的本人工資,八級傷殘為11個月的本人工資,九級傷殘為9個月的本人工資,十級傷殘為7個月的本人工資;
(二)勞動、聘用合同期滿終止,或者職工本人提出解除勞動、聘用合同的,由工傷保險基金支付一次性工傷醫(yī)療補助金,由用人單位支付一次性傷殘就業(yè)補助金。一次性工傷醫(yī)療補助金和一次性傷殘就業(yè)補助金的具體標準由省、自治區(qū)、直轄市人民政府規(guī)定。
二、刑事訴訟程序是什么
1、刑事訴訟是指審判機關(guān)、檢察機關(guān)和偵查機關(guān)在當事人以及訴訟參與人的參加下,依照法定程序解決被追訴者刑事責任問題的訴訟活動。
2、刑事訴訟主要包括五個階段:立案、偵查、起訴、審判和執(zhí)行。
3、 立案指公安機關(guān)、人民檢察院、人民法院對報案、控告、舉報和犯罪人的自首等方面的材料進行審查,判明是否有犯罪事實并需要追究刑事責任,依法決定是否作為刑事案件交付偵查或?qū)徟械脑V訟活動;偵查指由特定的司法機關(guān)為收集、查明、證實犯罪和緝獲犯罪人而依法采取的專門調(diào)查工作和有關(guān)的強制性措施;起訴有兩種,包括公訴和自訴;審判是指人民法院在控、辯雙方及其他訴訟參與人參加下,依照法定的權(quán)限和程序,對于依法向其提出訴訟請求的刑事案件進行審理和裁判的訴訟活動; 執(zhí)行則指刑事執(zhí)行機關(guān)為了實施已經(jīng)發(fā)生法律效力的判決和裁定所確定的內(nèi)容而進行的活動,在我國,刑事執(zhí)行的主體主要是人民法院、公安機關(guān)和監(jiān)獄等。
工傷七級傷殘賠償多少錢?7級工傷賠償標準是多少?
(一)一次性傷殘補助金
依據(jù)《工傷保險條例》第三十五條、第三十六條、第三十七條規(guī)定煤礦工傷7級傷殘賠償多少錢 ,職工因工致殘被鑒定為七級傷殘的煤礦工傷7級傷殘賠償多少錢 ,由工傷保險基金支付一次性傷殘補助金,標準七級傷殘:本人工資×13。
(二)七級一次性工傷醫(yī)療補助金和傷殘就業(yè)補助金
1、一次性工傷醫(yī)療補助金:由工傷保險基金支付;
2、一次性傷殘就業(yè)補助金:由用人單位支付。
上述兩金標準,根據(jù)傷殘等級確定,工傷保險條例未規(guī)定統(tǒng)一標準,具體標準授權(quán)各省、自治區(qū)、直轄市人民政府規(guī)定。可以在各省的工傷保險條例或工傷保險辦法中查閱。
(三)停工留薪期工資
在停工留薪期內(nèi),原工資福利待遇不變,由所在單位按月支付。停工留薪期一般不超過12個月。傷情嚴重或者情況特殊,經(jīng)設(shè)區(qū)的市級勞動能力鑒定委員會確認,可以適當延長,但延長不得超過12個月。
(四)停工留薪期護理
生活不能自理的工傷職工在停工留薪期需要護理的,由所在單位負責。
如果單位未安排護理,則由單位支付護理費,成都地區(qū)一般為60-80元/天。
(五)住院伙食補助費、交通費、食宿費
職工住院治療工傷的伙食補助費,以及經(jīng)醫(yī)療機構(gòu)出具證明,報經(jīng)辦機構(gòu)同意,工傷職工到統(tǒng)籌地區(qū)以外就醫(yī)所需的交通、食宿費用從工傷保險基金支付,基金支付的具體標準由統(tǒng)籌地區(qū)人民政府規(guī)定。
(六)醫(yī)療費
治療工傷所需費用符合工傷保險診療項目目錄、工傷保險藥品目錄、工傷保險住院服務(wù)標準的,從工傷保險基金支付。
超出目錄及服務(wù)標準的醫(yī)藥費該工傷職工還是用人單位承擔,目前實踐中各地處理存在不同做法,多數(shù)地區(qū)的做法是用人單位不承擔。
(七)工傷康復費
工傷職工到簽訂服務(wù)協(xié)議的醫(yī)療機構(gòu)進行工傷康復的費用,符合規(guī)定的,從工傷保險基金支付。
(八)輔助器具費
工傷職工因日常生活或者就業(yè)需要,經(jīng)勞動能力鑒定委員會確認,可以安裝假肢、矯形器、假眼、假牙和配置輪椅等輔助器具,所需費用按照國家規(guī)定的標準從工傷保險基金支付。
(九)工傷復發(fā)待遇
工傷職工工傷復發(fā),確認需要治療的,享受工傷醫(yī)療費、輔助器具費,停工留薪期工資。
一般來說,勞動者只有在工作期間、為公司進行工作服務(wù)期間受到的損害才書工傷賠償?shù)姆秶?,但是存在一種例外情況,就是,勞動者在上下班的必經(jīng)路途中,如果是非因本人主要事故責任而遭受交通事故損害的,此時也可以申請工傷,由工傷保險基金或者是用人單位進行賠償。