河北企業(yè)職工死亡家屬補(bǔ)助
法律分析:1、喪葬補(bǔ)助費(fèi)和直系親屬河北企業(yè)職工死亡家屬補(bǔ)助 的一次性救濟(jì)費(fèi)河北企業(yè)職工死亡家屬補(bǔ)助 ,分別按本市上一年度3個(gè)月和10個(gè)月社會(huì)平均工資一次性發(fā)給。
2、供養(yǎng)直系親屬救濟(jì)費(fèi)河北企業(yè)職工死亡家屬補(bǔ)助 ,每人每月按當(dāng)?shù)厣罾щy補(bǔ)助標(biāo)準(zhǔn)以及物價(jià)補(bǔ)貼之和發(fā)給。
3、供養(yǎng)直系親屬孤身一人的,其每月領(lǐng)取的生活救濟(jì)費(fèi),按當(dāng)?shù)爻擎?zhèn)企業(yè)職工生活困難補(bǔ)助標(biāo)準(zhǔn)的200%發(fā)給。
法律依據(jù):《工傷保險(xiǎn)條例》 第三十九條 職工因工死亡,其近親屬按照下列規(guī)定從工傷保險(xiǎn)基金領(lǐng)取喪葬補(bǔ)助金、供養(yǎng)親屬撫恤金和一次性工亡補(bǔ)助金:
(一)喪葬補(bǔ)助金為6個(gè)月的統(tǒng)籌地區(qū)上年度職工月平均工資河北企業(yè)職工死亡家屬補(bǔ)助 ;
(二)供養(yǎng)親屬撫恤金按照職工本人工資的一定比例發(fā)給由因工死亡職工生前提供主要生活來源、無勞動(dòng)能力的親屬。標(biāo)準(zhǔn)為:配偶每月40%,其他親屬每人每月30%,孤寡老人或者孤兒每人每月在上述標(biāo)準(zhǔn)的基礎(chǔ)上增加10%。核定的各供養(yǎng)親屬的撫恤金之和不應(yīng)高于因工死亡職工生前的工資。供養(yǎng)親屬的具體范圍由國(guó)務(wù)院社會(huì)保險(xiǎn)行政部門規(guī)定;
(三)一次性工亡補(bǔ)助金標(biāo)準(zhǔn)為上一年度全國(guó)城鎮(zhèn)居民人均可支配收入的20倍。
傷殘職工在停工留薪期內(nèi)因工傷導(dǎo)致死亡的,其近親屬享受本條第一款規(guī)定的待遇。
一級(jí)至四級(jí)傷殘職工在停工留薪期滿后死亡的,其近親屬可以享受本條第一款第(一)項(xiàng)、第(二)項(xiàng)規(guī)定的待遇。
河北省企業(yè)退休職工因病死亡后,費(fèi)用按什么標(biāo)準(zhǔn)執(zhí)行呢?參與企業(yè)職工基本養(yǎng)老保險(xiǎn)沒有達(dá)到按月領(lǐng)到養(yǎng)老退休金標(biāo)準(zhǔn)工作人員患病非因工死亡河北企業(yè)職工死亡家屬補(bǔ)助 ,其喪葬補(bǔ)助金規(guī)范按去世的時(shí)候上一年度我省退休職工月均值養(yǎng)老保險(xiǎn)金2個(gè)月派發(fā)。參與企業(yè)職工基本養(yǎng)老保險(xiǎn)按月領(lǐng)到養(yǎng)老退休金的離休、退職人員(沒有離休人員和合乎勞人險(xiǎn)〔1983〕3號(hào)文件建國(guó)前參加革命工作中退休工人)死亡以后喪葬補(bǔ)助金標(biāo)準(zhǔn)是自己死前2個(gè)月養(yǎng)老退休金。在其中河北企業(yè)職工死亡家屬補(bǔ)助 ,自己死前2個(gè)月養(yǎng)老退休金小于去世的時(shí)候上一年度我省退休職工2個(gè)月均值養(yǎng)老金,按去世的時(shí)候上一年度我省退休職工月均值養(yǎng)老保險(xiǎn)金2個(gè)月派發(fā)。
退休職工(包含靈活就業(yè)參保企業(yè)員工養(yǎng)老保險(xiǎn)退休工作的人員)去世之后,遺屬能夠享受喪葬補(bǔ)助金和慰問金,但卻沒有遺屬經(jīng)濟(jì)困難補(bǔ)助金工資待遇。詳細(xì)如下:
1.喪葬補(bǔ)助金依照身亡時(shí)河北省上一年度城鄉(xiāng)居民月人均消費(fèi)支出的2倍估算。
河北省2021年城鄉(xiāng)居民月人均消費(fèi)支出是3316元,因此2022年度河北退休職工喪葬補(bǔ)助費(fèi)依據(jù)是6632元。
2.慰問金以身亡時(shí)河北省上一年度城鄉(xiāng)居民月人均消費(fèi)支出為基準(zhǔn),依據(jù)自己退休前的繳費(fèi)年限明確派發(fā)月數(shù):
繳費(fèi)年限滿15年,派發(fā)月數(shù)達(dá)9個(gè)月河北企業(yè)職工死亡家屬補(bǔ)助 ;繳費(fèi)年限15年以上,每多交費(fèi)1年,派發(fā)月數(shù)提高1個(gè)月。派發(fā)月數(shù)最大為24個(gè)月,養(yǎng)老保險(xiǎn)金每領(lǐng)到1年慰問金領(lǐng)到月數(shù)降低1個(gè)月,但降低后派發(fā)月數(shù)不得低于9個(gè)月。換句話說,撫恤金標(biāo)準(zhǔn)在9-24個(gè)月中間,落實(shí)到每個(gè)人不一樣。
按上述政策及河北2021年城鄉(xiāng)居民月人均消費(fèi)支出計(jì)算出來的2022年度河北退休職工撫恤金標(biāo)準(zhǔn)至少是29844元、最大是79584元。
參保人沒有達(dá)到按月領(lǐng)到養(yǎng)老退休金標(biāo)準(zhǔn)患病非因工死亡和按月領(lǐng)到養(yǎng)老退休金的離休、退職人員死亡以后,不論是否有供養(yǎng)直系親屬,均發(fā)送給一次性撫恤金。一次性撫恤金按身亡人員的繳費(fèi)年限,每滿1年(不滿意1年按1年計(jì)算)計(jì)發(fā)1個(gè)月去世的時(shí)候上一年度我省退休職工月均值養(yǎng)老退休金,但最大不得超過20個(gè)月。安葬費(fèi)、慰問金派發(fā)方式喪葬補(bǔ)助金標(biāo)準(zhǔn)及遺屬撫恤金標(biāo)準(zhǔn)調(diào)整,參與企業(yè)職工基本養(yǎng)老保險(xiǎn)省級(jí)統(tǒng)籌的,由平級(jí)人力資源社會(huì)保障行政機(jī)關(guān)審批后從統(tǒng)籌基金支付。沒有參加養(yǎng)老保險(xiǎn)金綜合的,由原單位壓力。
河北省職工死亡喪葬費(fèi)怎么計(jì)算 河北省職工死亡喪葬費(fèi)計(jì)算標(biāo)準(zhǔn)河北省職工死亡喪葬費(fèi)計(jì)算標(biāo)準(zhǔn)如下。
1、喪葬補(bǔ)助金領(lǐng)取標(biāo)準(zhǔn)
參加企業(yè)職工基本養(yǎng)老保險(xiǎn)未達(dá)到按月領(lǐng)取基本養(yǎng)老金條件人員因病非因工死亡河北企業(yè)職工死亡家屬補(bǔ)助 ,其喪葬補(bǔ)助金標(biāo)準(zhǔn)按去世時(shí)上年度全省企業(yè)退休人員月平均養(yǎng)老金兩個(gè)月發(fā)放。
參加企業(yè)職工基本養(yǎng)老保險(xiǎn)按月領(lǐng)取基本養(yǎng)老金河北企業(yè)職工死亡家屬補(bǔ)助 的退休、退職人員(不含離休人員和符合勞人險(xiǎn)〔1983〕3號(hào)文件建國(guó)前參加革命工作退休的老工人)死亡后喪葬補(bǔ)助金標(biāo)準(zhǔn)為本人生前兩個(gè)月基本養(yǎng)老金。其中河北企業(yè)職工死亡家屬補(bǔ)助 ,本人生前兩個(gè)月基本養(yǎng)老金低于去世時(shí)上年度全省企業(yè)退休人員兩個(gè)月平均養(yǎng)老金的河北企業(yè)職工死亡家屬補(bǔ)助 ,按去世時(shí)上年度全省企業(yè)退休人員月平均養(yǎng)老金兩個(gè)月發(fā)放。
2、遺屬撫恤金領(lǐng)取標(biāo)準(zhǔn)
參保人員未達(dá)到按月領(lǐng)取基本養(yǎng)老金條件因病非因工死亡和按月領(lǐng)取基本養(yǎng)老金的退休、退職人員死亡后,無論是否有供養(yǎng)直系親屬,均發(fā)給一次性撫恤金。一次性撫恤金按死亡人員的繳費(fèi)年限,每滿1年(不滿1年按1年計(jì)算)計(jì)發(fā)1個(gè)月去世時(shí)上一年度全省企業(yè)退休人員月平均基本養(yǎng)老金,但最多不超過20個(gè)月。
喪葬費(fèi)、撫恤金發(fā)放渠道
喪葬補(bǔ)助金標(biāo)準(zhǔn)和遺屬撫恤金標(biāo)準(zhǔn)調(diào)整后,參加企業(yè)職工基本養(yǎng)老保險(xiǎn)省級(jí)統(tǒng)籌的,由同級(jí)人力資源和社會(huì)保障行政部門審核后從統(tǒng)籌基金支付。未參加基本養(yǎng)老保險(xiǎn)統(tǒng)籌的,由原單位負(fù)擔(dān)。
河北省企業(yè)退休工人病故后喪葬費(fèi),撫恤金和遺屬補(bǔ)助有什么規(guī)定?一、根據(jù)河北省人力資源和社會(huì)保障廳、河北省財(cái)政廳《關(guān)于調(diào)整參加企業(yè)職工基本養(yǎng)老保險(xiǎn)人員死亡后喪葬補(bǔ)助金和遺屬撫恤金標(biāo)準(zhǔn)河北企業(yè)職工死亡家屬補(bǔ)助 的通知》(冀人社字[2012]203號(hào))文件規(guī)定,企業(yè)退休人員喪葬費(fèi)和撫恤金按以下標(biāo)準(zhǔn)發(fā)給河北企業(yè)職工死亡家屬補(bǔ)助 :
1、喪葬費(fèi)為本人生前兩個(gè)月基本養(yǎng)老金。其中,本人生前兩個(gè)月基本養(yǎng)老金低于去世時(shí)上年度全省企業(yè)退休人員兩個(gè)月平均養(yǎng)老金的,按去世時(shí)上年度全省企業(yè)退休人員月平均養(yǎng)老金兩個(gè)月發(fā)放。
2、一次性撫恤金按死亡退休人員的繳費(fèi)年限,每滿1年(不滿1年按1年計(jì)算)計(jì)發(fā)1個(gè)月去世時(shí)上一年度全省企業(yè)退休人員月平均基本養(yǎng)老金,但最多不超過20個(gè)月。
二、喪葬費(fèi)支付標(biāo)準(zhǔn)
退休人員河北企業(yè)職工死亡家屬補(bǔ)助 :2200元
離休人員:1200元及死亡當(dāng)月離休金60%的二十個(gè)月(2007年1月1日后死亡人員)
三、喪葬費(fèi)的領(lǐng)取方式:
辦理減員手續(xù)的,喪葬費(fèi)于辦理完減員手續(xù)(多領(lǐng)養(yǎng)老金的在返還全部多領(lǐng)養(yǎng)老金)次月25日后,撥付至死亡退休人員的養(yǎng)老金存折內(nèi)。請(qǐng)離退休人員家屬在未領(lǐng)取喪葬費(fèi)前,不要將養(yǎng)老金存折清戶
四、國(guó)企職工退休后病故應(yīng)享有如下待遇:
撫恤金:如果其配偶無工作(無退休金),其單位給其配偶按月發(fā)放撫恤金,其標(biāo)準(zhǔn)由各地區(qū)勞動(dòng)和社會(huì)保障部門確定。如有未滿18周歲的子女,其子女也享受撫恤金。
喪葬補(bǔ)貼:按當(dāng)?shù)厣鐣?huì)平均工資三個(gè)月的標(biāo)準(zhǔn)發(fā)給死亡者家屬。(當(dāng)?shù)厣夏甓壬鐣?huì)平均工資×3)
撫恤金由死亡者所在單位按月發(fā)放。
喪葬補(bǔ)貼:如果當(dāng)?shù)赝诵萋毠?shí)行社會(huì)化管理的,由當(dāng)?shù)氐慕值擂k事處代發(fā),否則也由死亡者單位發(fā)放。
擴(kuò)展資料;
(一)自2011年8月1日起,國(guó)家機(jī)關(guān)工作人員及離退休人員死亡,一次性撫恤金發(fā)放標(biāo)準(zhǔn)調(diào)整為:烈士和因公犧牲的,為上一年度全國(guó)城鎮(zhèn)居民人均可支配收入的20倍加本人生前40個(gè)月基本工資或基本離退休費(fèi);
病故的,為上一年度全國(guó)城鎮(zhèn)居民人均可支配收入的2倍加本人生前40個(gè)月基本工資或基本離退休費(fèi)。發(fā)放一次性撫恤金所需經(jīng)費(fèi)仍按現(xiàn)行渠道解決。(民發(fā)〔2011〕192號(hào))
(二)參照公務(wù)員法管理事業(yè)單位的工作人員和離退休人員死亡一次性撫恤金標(biāo)準(zhǔn)和計(jì)發(fā)辦法,按照民政部、人事部、財(cái)政部《關(guān)于國(guó)家機(jī)關(guān)工作人員及離退休人員死亡一次性撫恤發(fā)放辦法的通知》(民發(fā)[2007]64號(hào))的規(guī)定執(zhí)行。
(三按照勞動(dòng)和社會(huì)保障部、人事部、民政部、財(cái)政部《關(guān)于事業(yè)單位民間非營(yíng)利組織工作人員工傷有關(guān)問題的通知》(勞社部發(fā)[2005]36號(hào))的規(guī)定,參加統(tǒng)籌地區(qū)工傷保險(xiǎn)的事業(yè)單位工作人員屬于因公死亡的,一次性工亡補(bǔ)助金標(biāo)準(zhǔn)按當(dāng)?shù)毓kU(xiǎn)規(guī)定執(zhí)行。
(四)已參加企業(yè)職工基本養(yǎng)老保險(xiǎn)事業(yè)單位的工作人員和離退休人員,屬于病故的,一次性撫恤待遇仍按當(dāng)?shù)匾?guī)定執(zhí)行。
(五)除上述情形外,事業(yè)單位工作人員和離退休人員死亡一次性撫恤金標(biāo)準(zhǔn),從2004年10月1日起調(diào)整為:
因公犧牲為本人生前40個(gè)月基本工資或基本離退休費(fèi),病故為本人生前20個(gè)月基本工資或基本離退休費(fèi)。烈士的撫恤待遇,按國(guó)家有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。發(fā)放事業(yè)單位工作人員和離退休人員死亡一次性撫恤金所需經(jīng)費(fèi)按原渠道解決。
1、因工死亡的一次性撫恤金本人20個(gè)月基本工資;
2、因病死亡的一次性撫恤金本人10個(gè)月基本工資;
3、喪葬費(fèi)標(biāo)準(zhǔn):因病4000元;因工(公)5000元;
4、遺屬生活困難補(bǔ)助費(fèi)標(biāo)準(zhǔn):非農(nóng)戶一人月補(bǔ)助210元;二人以上的每人月補(bǔ)助190元;農(nóng)業(yè)戶口一人月170;二人以上的每人月150元。
5、對(duì)上述對(duì)象中,確定因工死亡的遺屬增發(fā)65元,抗日戰(zhàn)爭(zhēng)的增80元(不含配偶);紅軍的(不含配偶);增發(fā)100元遺屬系孤獨(dú)一人的可增發(fā)70元。
(六)駐外使領(lǐng)館工作人員、駐外非外交人員和港澳地區(qū)內(nèi)派人員中原屬事業(yè)單位工作人員的,計(jì)發(fā)基數(shù)為本人國(guó)內(nèi)(內(nèi)地)基本工資。
參考資料來源:百度百科-撫恤金
河北省工傷死亡賠償標(biāo)準(zhǔn)2021一、喪葬補(bǔ)助金
標(biāo)準(zhǔn):為6個(gè)月河北企業(yè)職工死亡家屬補(bǔ)助 的統(tǒng)籌地區(qū)上年度社會(huì)職工月平均工資。計(jì)算公式:2020年統(tǒng)籌地區(qū)上年度職工月平均工資×6葬補(bǔ)助金
二、供養(yǎng)親屬撫恤金標(biāo)準(zhǔn)如下:
1、配偶撫恤金計(jì)算公式:工亡職工本人工資×40%/月偶撫恤金。2、其河北企業(yè)職工死亡家屬補(bǔ)助 他親屬撫恤金計(jì)算公式:工亡職工本人工資×30%/人/月河北企業(yè)職工死亡家屬補(bǔ)助 他親屬撫恤金3、孤寡老人或者孤兒每人每月在上述標(biāo)準(zhǔn)的基礎(chǔ)上增加10%。
三、一次性工亡補(bǔ)助金標(biāo)準(zhǔn)如下:
一次性工亡補(bǔ)助金標(biāo)準(zhǔn)為上一年度全國(guó)城鎮(zhèn)居民人均可支配收入的20倍。
法律依據(jù):
《中華人民共和國(guó)社會(huì)保險(xiǎn)法》
第三十八條 因工傷發(fā)生的下列費(fèi)用,按照國(guó)家規(guī)定從工傷保險(xiǎn)基金中支付:
(一)治療工傷的醫(yī)療費(fèi)用和康復(fù)費(fèi)用(二)住院伙食補(bǔ)助費(fèi)(三)到統(tǒng)籌地區(qū)以外就醫(yī)的交通食宿費(fèi)(四)安裝配置傷殘輔助器具所需費(fèi)用(五)生活不能自理的,經(jīng)勞動(dòng)能力鑒定委員會(huì)確認(rèn)的生活護(hù)理費(fèi)(六)一次性傷殘補(bǔ)助金和一至四級(jí)傷殘職工按月領(lǐng)取的傷殘津貼(七)終止或者解除勞動(dòng)合同時(shí),應(yīng)當(dāng)享受的一次性醫(yī)療補(bǔ)助金(八)因工死亡的,其遺屬領(lǐng)取的喪葬補(bǔ)助金、供養(yǎng)親屬撫恤金和因工死亡補(bǔ)助金(九)勞動(dòng)能力鑒定費(fèi)。
第三十九條 因工傷發(fā)生的下列費(fèi)用,按照國(guó)家規(guī)定由用人單位支付:
(一)治療工傷期間的工資福利(二)五級(jí)、六級(jí)傷殘職工按月領(lǐng)取的傷殘津貼(三)終止或者解除勞動(dòng)合同時(shí),應(yīng)當(dāng)享受的一次性傷殘就業(yè)補(bǔ)助金。
第四十一條 職工所在用人單位未依法繳納工傷保險(xiǎn)費(fèi),發(fā)生工傷事故的,由用人單位支付工傷保險(xiǎn)待遇。用人單位不支付的,從工傷保險(xiǎn)基金中先行支付。
從工傷保險(xiǎn)基金中先行支付的工傷保險(xiǎn)待遇應(yīng)當(dāng)由用人單位償還。用人單位不償還的,社會(huì)保險(xiǎn)經(jīng)辦機(jī)構(gòu)可以依照本法第六十三條的規(guī)定追償。
河北省退休人員死亡補(bǔ)助標(biāo)準(zhǔn)一、退休人員死亡補(bǔ)助標(biāo)準(zhǔn)是什么
1、退休人員死亡補(bǔ)助標(biāo)準(zhǔn)包括河北企業(yè)職工死亡家屬補(bǔ)助 :
(1)參照公務(wù)員法管理事業(yè)單位的工作人員河北企業(yè)職工死亡家屬補(bǔ)助 ,和離退休人員死亡一次性撫恤金標(biāo)準(zhǔn)和計(jì)發(fā)辦法,按照民政部、人事部、財(cái)政部,關(guān)于國(guó)家機(jī)關(guān)工作人員及離退休人員,死亡一次性撫恤發(fā)放辦法的通知的規(guī)定執(zhí)行河北企業(yè)職工死亡家屬補(bǔ)助 ;
(2)按照勞動(dòng)和社會(huì)保障部、人事部、民政部、財(cái)政部,關(guān)于事業(yè)單位民間非營(yíng)利組織,工作人員工傷有關(guān)問題的通知的規(guī)定。
2、法律依據(jù):《中華人民共和國(guó)社會(huì)保險(xiǎn)法》第十七條
參加基本養(yǎng)老保險(xiǎn)的個(gè)人,因病或者非因工死亡的,其遺屬可以領(lǐng)取喪葬補(bǔ)助金和撫恤金;在未達(dá)到法定退休年齡時(shí)因病或者非因工致殘完全喪失勞動(dòng)能力的,可以領(lǐng)取病殘津貼。所需資金從基本養(yǎng)老保險(xiǎn)基金中支付。
二、退休的年齡是多少
退休年齡具體如下:
1、男性干部、工人年滿60周歲,女干部年滿55周歲,女工人年滿50周歲,連續(xù)工齡或工作年限滿10年;
2、從事井下、高空、高溫、繁重體力勞動(dòng)和其河北企業(yè)職工死亡家屬補(bǔ)助 他有害健康工種的職工,男年滿55周歲,女年滿45周歲,連續(xù)的工齡或工作年限滿10年;
3、男年滿50周歲,女年滿45周歲,連續(xù)工齡或工作年限滿10年的,經(jīng)醫(yī)院證明,并經(jīng)勞動(dòng)鑒定委員會(huì)確認(rèn),完全喪失勞動(dòng)能力的職工。