南京八級工傷賠償標準：一次性傷殘補助金、一次性傷殘就業(yè)補助金和一次性工傷醫(yī)療補助金。八級傷殘江蘇省8級傷殘賠償明細 的傷殘補助金標準為十一個月江蘇省8級傷殘賠償明細 的本人工資江蘇省8級傷殘賠償明細 ，從工傷保險基金支付。一次性傷殘就業(yè)補助金和一次性工傷醫(yī)療補助金的具體數(shù)額由南京人民政府規(guī)定。如果工傷員工達到退休年齡并且辦理了退休手續(xù)后，則停發(fā)傷殘津貼，享受基本的養(yǎng)老保險待遇。法律依據(jù)：《工傷保險條例》第三十七條 職工因工致殘被鑒定為七級至十級傷殘的，享受以下待遇：(一)從工傷保險基金按傷殘等級支付一次性傷殘補助金，標準為：七級傷殘為13個月的本人工資，八級傷殘為11個月的本人工資，九級傷殘為9個月的本人工資，十級傷殘為7個月的本人工資;(二)勞動、聘用合同期滿終止，或者職工本人提出解除勞動、聘用合同的，由工傷保險基金支付一次性工傷醫(yī)療補助金，由用人單位支付一次性傷殘就業(yè)補助金。一次性工傷醫(yī)療補助金和一次性傷殘就業(yè)補助金的具體標準由省、自治區(qū)、直轄市人民政府規(guī)定。

關(guān)于“江蘇省八級工傷賠償標準是多少”江蘇省8級傷殘賠償明細 的相關(guān)解答如下江蘇省8級傷殘賠償明細 ：八級工傷江蘇省8級傷殘賠償明細 的賠償項目有：醫(yī)療費、住院伙食補助費、交通食宿費、殘疾輔助器具費、停工留薪期間的工資、護理費、一次性傷殘補助金、一次性傷殘就業(yè)補助金和一次性醫(yī)療補助金。其中，一次性傷殘補助金計算方式為：本人工資×25(月);停工留薪期工資計算方式為：停工留薪期×本人工資;獲得一次性傷殘就業(yè)補助金和一次性醫(yī)療補助金需解除勞動關(guān)系，其計算方式相同，為：(統(tǒng)籌地區(qū)人口平均壽命與解除或終止勞動關(guān)系時的年齡之差)×0.3個月×統(tǒng)籌地區(qū)上年度職工平均工資。若工傷職工一次性工傷醫(yī)療補助金和一次性傷殘就業(yè)補助金低于20個月，按20個月計算。如果對相關(guān)情況的處理不清楚的，可以咨詢律師來進行界定。

工傷8級賠償標準明細:醫(yī)療費、住院伙食補助費、交通費、停工留薪工資、護理費。由工傷保險基金按傷殘等級支付一次性傷殘補助金江蘇省8級傷殘賠償明細 ，八級傷殘為11個月江蘇省8級傷殘賠償明細 的本人工資。勞動、聘用合同期滿終止江蘇省8級傷殘賠償明細 ，或者職工本人提出解除勞動、聘用合同的江蘇省8級傷殘賠償明細 ，由工傷保險基金支付一次性工傷醫(yī)療補助金，由用人單位支付一次性傷殘就業(yè)補助金;2、法律依據(jù):《中華人民共和國工傷保險條例》第三十七條職工因工致殘被鑒定為七級至十級傷殘的，享受以下待遇:(1)從工傷保險基金按傷殘等級支付一次性傷殘補助金，標準為:七級傷殘為13個月的本人工資，八級傷殘為11個月的本人工資，九級傷殘為9個月的本人工資，一級傷殘為7個月的本人工資;(2)勞動、聘用合同期滿終止，或者職工本人提出解除勞動、聘用合同的，由工傷保險基金支付一次性工傷醫(yī)療補助金，由用人單位支付一次性傷殘就業(yè)補助金。一次性工傷醫(yī)療補助金和一次性傷殘就業(yè)補助金的具體標準由省、自治區(qū)、直轄市人民政府規(guī)定。