深圳社保死亡賠償標準2022
死亡補償金賠償標準。
2022年死亡撫恤金深圳社保死亡賠償標準2022 的補償標準為:喪葬補助費為上一年度統(tǒng)籌地區(qū)職工六個月的月平均工資。供養(yǎng)親屬撫恤金應(yīng)該要按照本人工資的一定比例深圳社保死亡賠償標準2022 ,支付給職工生前提供主要收入來源、生前沒有勞動能力的親屬。標準如下:配偶每月百分之四十,其他親屬每月百分之三十,老人或孤兒每月在上述標準基礎(chǔ)上增加百分之十。根據(jù)《工傷保險條例》第三十九條:職工因工死亡,喪葬補助金為6個月的統(tǒng)籌地區(qū)上年度職工月平均工資。
2022年職工死亡賠償標準是多少法律分析深圳社保死亡賠償標準2022 :職工因工死亡深圳社保死亡賠償標準2022 的深圳社保死亡賠償標準2022 ,其一次性工亡補助金標準為上一年度全國城鎮(zhèn)居民人均可支配收入的20倍,故2022年度一次性工亡補助金標準為39251元×20=785020元?!豆kU條例》規(guī)定:職工因工死亡,其近親屬按照下列規(guī)定從工傷保險基金領(lǐng)取喪葬補助金、供養(yǎng)親屬撫恤金和一次性工亡補助金:(一)喪葬補助金為6個月的統(tǒng)籌地區(qū)上年度職工月平均工資,(二)供養(yǎng)親屬撫恤金按照職工本人工資的一定比例發(fā)給由因工死亡職工生前提供主要生活來源、無勞動能力的親屬。標準為:配偶每月40%,其他親屬每人每月30%,孤寡老人或者孤兒每人每月在上述標準的基礎(chǔ)上增加10%。核定的各供養(yǎng)親屬的撫恤金之和不應(yīng)高于因工死亡職工生前的工資。供養(yǎng)親屬的具體范圍由國務(wù)院社會保險行政部門規(guī)定。(三)一次性工亡補助金標準為上一年度全國城鎮(zhèn)居民人均可支配收入的20倍。傷殘職工在停工留薪期內(nèi)因工傷導致死亡的,其近親屬享受本條第一款規(guī)定的待遇。一級至四級傷殘職工在停工留薪期滿后死亡的,其近親屬可以享受本條第一款第(一)項、第(二)項規(guī)定的待遇。
法律依據(jù):《工傷保險條例》
第七條 工傷保險基金由用人單位繳納的工傷保險費、工傷保險基金的利息和依法納入工傷保險基金的其他資金構(gòu)成。
第八條 工傷保險費根據(jù)以支定收、收支平衡的原則,確定費率。國家根據(jù)不同行業(yè)的工傷風險程度確定行業(yè)的差別費率,并根據(jù)工傷保險費使用、工傷發(fā)生率等情況在每個行業(yè)內(nèi)確定若干費率檔次。行業(yè)差別費率及行業(yè)內(nèi)費率檔次由國務(wù)院社會保險行政部門制定,報國務(wù)院批準后公布施行。統(tǒng)籌地區(qū)經(jīng)辦機構(gòu)根據(jù)用人單位工傷保險費使用、工傷發(fā)生率等情況,適用所屬行業(yè)內(nèi)相應(yīng)的費率檔次確定單位繳費費率。
第九條 國務(wù)院社會保險行政部門應(yīng)當定期了解全國各統(tǒng)籌地區(qū)工傷保險基金收支情況,及時提出調(diào)整行業(yè)差別費率及行業(yè)內(nèi)費率檔次的方案,報國務(wù)院批準后公布施行。
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《工傷保險條例》
第三十九條 職工因工死亡,其近親屬按照下列規(guī)定從工傷保險基金領(lǐng)取喪葬補助金、供養(yǎng)親屬撫恤金和一次性工亡補助金:
1、喪葬補助金為6個月的統(tǒng)籌地區(qū)上年度職工月平均工資;
2、供養(yǎng)親屬撫恤金按照職工本人工資的一定比例發(fā)給由因工死亡職工生前提供主要生活來源、無勞動能力的親屬。標準為:配偶每月40%,其他親屬每人每月30%,孤寡老人或者孤兒每人每月在上述標準的基礎(chǔ)上增加10%。核定的各供養(yǎng)親屬的撫恤金之和不應(yīng)高于因工死亡職工生前的工資。供養(yǎng)親屬的具體范圍由國務(wù)院社會保險行政部門規(guī)定;
3、一次性工亡補助金標準為上一年度全國城鎮(zhèn)居民人均可支配收入的20倍。
傷殘職工在停工留薪期內(nèi)因工傷導致死亡的,其近親屬享受本條第一款規(guī)定的待遇。
一級至四級傷殘職工在停工留薪期滿后死亡的,其近親屬可以享受本條第一款第1項、第2項規(guī)定的待遇。
參加社保去世社保待遇新標準2022 喪葬撫恤金有哪些變化?參加社保去世社保待遇新標準2022 喪葬撫恤金有哪些變化?
現(xiàn)在很多人參加社會保險,擔心繳納深圳社保死亡賠償標準2022 了一輩子的養(yǎng)老保險費,最終一場空。但都是多慮的,參加社保不僅能夠保護退休后的養(yǎng)老金待遇,萬一去世以后實際上也是有待遇可以給家人享受的,那具體有哪些待遇?
參加社保去世后的待遇主要有三項:
養(yǎng)老保險個人賬戶的余額、喪葬補助金和撫恤金。
養(yǎng)老保險個人賬戶余額,是我們參保繳費時按照繳費基數(shù)的8%,每月記入養(yǎng)老保險個人賬戶的。按照《社會保險法》的法規(guī),參保人去世后養(yǎng)老保險個人賬戶里的余額可以繼承。這一部分錢,我們可以理解為遺產(chǎn)。
喪葬補助金和撫恤金,過去是按照各地自行法規(guī)執(zhí)行的。像浙江省過去主要是依據(jù)2013年關(guān)于企業(yè)職工基本養(yǎng)老保險參保人員因病或非因工死亡喪葬補助金和撫恤金有關(guān)問題的通告,喪葬補助金標準統(tǒng)一為4000元;撫恤金標準是繳費年限不滿一年發(fā)給2000元,1~15年的統(tǒng)一為1萬元,超過15年的在1萬元基礎(chǔ)上,每繳費滿一年增發(fā)1000元,最多增發(fā)15,000元。
隨著時代的發(fā)展和全國統(tǒng)一市場的需求,我國正在推動企業(yè)職工基本養(yǎng)老保險全國統(tǒng)籌。2021年9月份,實施企業(yè)職工基本養(yǎng)老保險遺屬待遇暫行法規(guī),全國范圍內(nèi)首次統(tǒng)一深圳社保死亡賠償標準2022 了有關(guān)遺屬待遇。
按照新的法定,喪葬補助費和撫恤金都是一次性的,而且跟去世上年度所在省份城鎮(zhèn)人均可支配收入相掛鉤。
喪葬補助金,全國統(tǒng)一是兩個月的城鎮(zhèn)人均可支配收入。遺屬撫恤金是根據(jù)養(yǎng)老保險繳費年限、領(lǐng)取養(yǎng)老金的月數(shù)綜合確定,具體標準如下:
①在職職工,社保繳費年限不滿5年、滿5年不滿10年、滿10年不滿15年,分別可以領(lǐng)取3個月、6個月和9個月的城鎮(zhèn)人均可支配收入。
繳費年限滿15年,養(yǎng)老保險繳費每多一年,撫恤金領(lǐng)取月數(shù)增加一個月。繳費年限超過30年的,按照30年計算,即最多不超過24個月。
2022年死亡賠償金計算標準死亡賠償金深圳社保死亡賠償標準2022 的計算按照當?shù)厣弦荒甓瘸擎?zhèn)居民人均可支配收入或者農(nóng)村居民人均純收入標準深圳社保死亡賠償標準2022 ,按20年計算。但60周歲以上的深圳社保死亡賠償標準2022 ,年齡每增加1歲減少1年深圳社保死亡賠償標準2022 ;75周歲以上的,按5年計算。
死亡賠償金具體計算公式
(1)60周歲以下人員的死亡賠償金=上一年度城鎮(zhèn)居民人均可支配收入(農(nóng)村居民人均純收入)×20年
(2)60-75周歲人員的死亡賠償金=上一年度城鎮(zhèn)居民人均可支配收入(農(nóng)村居民人均純收入)×[20-(實際年齡-60)]
(3)75周歲以上人員的死亡賠償金=上一年度城鎮(zhèn)居民人均可支配收入(農(nóng)村居民人均純收入)×5年
法律依據(jù)
《中華人民共和國國家賠償法》第二十七條 造成死亡的,應(yīng)當支付死亡賠償金、喪葬費,總額為國家上年度職工年平均工資的二十倍。對死者生前扶養(yǎng)的無勞動能力的人,還應(yīng)當支付生活費。