輕微骨折休息一個(gè)月怎么理賠
骨折回家靜養(yǎng)賠償怎么算?應(yīng)當(dāng)賠償醫(yī)療費(fèi)、護(hù)理費(fèi)、交通費(fèi)、營(yíng)養(yǎng)費(fèi)、住院伙食補(bǔ)助費(fèi)等為治療和康復(fù)支出輕微骨折休息一個(gè)月怎么理賠 的合理費(fèi)用,以及因誤工減少輕微骨折休息一個(gè)月怎么理賠 的收入。造成殘疾輕微骨折休息一個(gè)月怎么理賠 的,還應(yīng)當(dāng)賠償輔助器具費(fèi)和殘疾賠償金;造成死亡的,還應(yīng)當(dāng)賠償喪葬費(fèi)和死亡賠償金。《最高人民法院關(guān)于審理人身?yè)p害賠償案件適用法律若干問(wèn)題的解釋》規(guī)定輕微骨折休息一個(gè)月怎么理賠 :1、醫(yī)療費(fèi)根據(jù)醫(yī)療機(jī)構(gòu)出具的醫(yī)藥費(fèi)、住院費(fèi)等收款憑證,結(jié)合病歷和診斷證明等相關(guān)證據(jù)確定。、
2、誤工費(fèi)根據(jù)受害人的誤工時(shí)間和收入狀況確定。
誤工時(shí)間根據(jù)受害人接受治療的醫(yī)療機(jī)構(gòu)出具的證明確定。受害人因傷致殘持續(xù)誤工的,誤工時(shí)間可以計(jì)算至定殘日前一天。等等。
法律依據(jù)
《中華人民共和國(guó)民法典》第一千一百七十九條 【人身?yè)p害賠償范圍】侵害他人造成人身?yè)p害的,應(yīng)當(dāng)賠償醫(yī)療費(fèi)、護(hù)理費(fèi)、交通費(fèi)、營(yíng)養(yǎng)費(fèi)、住院伙食補(bǔ)助費(fèi)等為治療和康復(fù)支出的合理費(fèi)用,以及因誤工減少的收入。造成殘疾的,還應(yīng)當(dāng)賠償輔助器具費(fèi)和殘疾賠償金;造成死亡的,還應(yīng)當(dāng)賠償喪葬費(fèi)和死亡賠償金。
工地工傷輕微骨折休息100天怎么賠償?申報(bào)工傷輕微骨折休息一個(gè)月怎么理賠 ,根據(jù)工傷認(rèn)定由工傷保險(xiǎn)賠償。
根據(jù)工傷保險(xiǎn)的待遇進(jìn)行補(bǔ)償:
1、傷職工進(jìn)行治療和康復(fù)輕微骨折休息一個(gè)月怎么理賠 ,按照國(guó)家和省的有關(guān)規(guī)定享受工傷醫(yī)療和工傷康復(fù)待遇,工傷職工住院進(jìn)行治療或者康復(fù)期間的伙食補(bǔ)助費(fèi),按照當(dāng)?shù)刈畹凸べY百分之三十五的標(biāo)準(zhǔn),根據(jù)住院期間的實(shí)際天數(shù)計(jì)算確定輕微骨折休息一個(gè)月怎么理賠 ;
2、經(jīng)醫(yī)療機(jī)構(gòu)出具證明,報(bào)市、縣社會(huì)保險(xiǎn)經(jīng)辦機(jī)構(gòu)同意,工傷職工到本市、縣以外地區(qū)進(jìn)行治療或者康復(fù)的,其所需的交通、食宿費(fèi),按照當(dāng)?shù)貦C(jī)關(guān)單位一般工作人員差旅費(fèi)標(biāo)準(zhǔn)執(zhí)行;
3、生活不能自理的工傷職工在停工留薪期內(nèi)需要護(hù)理的,由用人單位負(fù)責(zé),其近親屬同意護(hù)理的,月護(hù)理費(fèi)由用人單位按照不低于上年度全省職工月平均工資的標(biāo)準(zhǔn)支付;
4、一級(jí)至四級(jí)工傷職工保留勞動(dòng)關(guān)系,退出工作崗位,按照《工傷保險(xiǎn)條例》規(guī)定享受相關(guān)待遇。在勞動(dòng)關(guān)系存續(xù)期間,用人單位和工傷職工個(gè)人以傷殘津貼為基數(shù),按照規(guī)定繳納基本養(yǎng)老保險(xiǎn)費(fèi)、基本醫(yī)療保險(xiǎn)費(fèi)。工傷職工本人要求退出工作崗位、終止勞動(dòng)關(guān)系的,辦理傷殘退休手續(xù),其傷殘津貼高于按照規(guī)定計(jì)發(fā)的基本養(yǎng)老金的,按照傷殘津貼標(biāo)準(zhǔn)計(jì)發(fā)基本養(yǎng)老金,并繼續(xù)享受工傷保險(xiǎn)的醫(yī)療待遇;
5、一級(jí)至四級(jí)工傷職工達(dá)到法定退休年齡,不符合按月領(lǐng)取基本養(yǎng)老保險(xiǎn)待遇條件的,由工傷保險(xiǎn)基金繼續(xù)按月發(fā)放傷殘津貼,職工個(gè)人養(yǎng)老金賬戶金額按照規(guī)定計(jì)發(fā)標(biāo)準(zhǔn)按月沖抵到傷殘津貼。工傷職工死亡時(shí)其個(gè)人養(yǎng)老金賬戶有余額的,余額由其近親屬依法繼承;
6、一級(jí)至四級(jí)工傷職工達(dá)到法定退休年齡,不符合繼續(xù)享受基本醫(yī)療保險(xiǎn)待遇條件的,由用人單位和工傷職工個(gè)人以傷殘津貼為基數(shù),分別按照規(guī)定比例一次性繳納基本醫(yī)療保險(xiǎn)費(fèi)至符合條件后,工傷職工繼續(xù)享受基本醫(yī)療保險(xiǎn)待遇;
7、五級(jí)至十級(jí)工傷職工,保留勞動(dòng)關(guān)系的,按照《工傷保險(xiǎn)條例》規(guī)定享受相關(guān)待遇;工傷職工按月享受基本養(yǎng)老保險(xiǎn)待遇后,繼續(xù)保留工傷醫(yī)療保險(xiǎn)待遇;
8、五級(jí)至十級(jí)工傷職工,解除或者終止勞動(dòng)關(guān)系的,其一次性工傷醫(yī)療補(bǔ)助金和一次性傷殘就業(yè)補(bǔ)助金,均以解除或者終止勞動(dòng)關(guān)系時(shí)上年度全省職工月平均工資為基數(shù),分別按照下列標(biāo)準(zhǔn)計(jì)發(fā):五級(jí)傷殘為三十個(gè)月,六級(jí)傷殘為二十五個(gè)月,七級(jí)傷殘為十個(gè)月,八級(jí)傷殘為七個(gè)月,九級(jí)傷殘為四個(gè)月,十級(jí)傷殘為兩個(gè)月。但職工離法定退休年齡不足五年的,一次性傷殘就業(yè)補(bǔ)助金按照職工每增加一周歲遞減百分之二十的標(biāo)準(zhǔn)支付;
9、職工在同一用人單位連續(xù)工作期間多次發(fā)生工傷,符合規(guī)定享受一次性傷殘補(bǔ)助金、一次性工傷醫(yī)療補(bǔ)助金和一次性傷殘就業(yè)補(bǔ)助金的,一次性傷殘補(bǔ)助金按照規(guī)定分別計(jì)發(fā),一次性工傷醫(yī)療補(bǔ)助金和一次性傷殘就業(yè)補(bǔ)助金按照最高傷殘等級(jí)計(jì)發(fā);
10、工傷保險(xiǎn)基金支付的工傷職工的工傷保險(xiǎn)待遇,由市、縣社會(huì)保險(xiǎn)經(jīng)辦機(jī)構(gòu)直接發(fā)放給工傷職工,其中用人單位先行墊付的部分,由社會(huì)保險(xiǎn)經(jīng)辦機(jī)構(gòu)直接發(fā)還用人單位;
11、一次性支付的工傷保險(xiǎn)待遇,以工傷發(fā)生時(shí)上一年度全省職工年平均工資為基數(shù),按照下列標(biāo)準(zhǔn)計(jì)發(fā):一級(jí)傷殘為十六倍,二級(jí)傷殘為十四倍,三級(jí)傷殘為十二倍,四級(jí)傷殘為十倍。一級(jí)至四級(jí)工傷職工一次性領(lǐng)取工傷保險(xiǎn)待遇前的工資福利、醫(yī)療費(fèi)、護(hù)理費(fèi)、住院治療期間的伙食補(bǔ)助費(fèi)及所需的交通費(fèi)等費(fèi)用,按照規(guī)定支付。
工傷輕微骨折怎么賠償工傷 賠償輕微骨折休息一個(gè)月怎么理賠 的項(xiàng)目主要包括, 醫(yī)療費(fèi) 、交通食宿費(fèi)、康復(fù)治療費(fèi)、輔助器具費(fèi)、停工留薪、 護(hù)理費(fèi) 、 傷殘 補(bǔ)助金等。醫(yī)藥費(fèi)、康復(fù)治療費(fèi)、輔助器具費(fèi)按照實(shí)際醫(yī)療支出計(jì)算。 《 工傷保險(xiǎn)條例 》第三十條輕微骨折休息一個(gè)月怎么理賠 :職工因工作遭受事故傷害或者患 職業(yè)病 進(jìn)行治療,享受 工傷醫(yī)療待遇 。職工治療工傷應(yīng)當(dāng)在簽訂服務(wù)協(xié)議輕微骨折休息一個(gè)月怎么理賠 的醫(yī)療機(jī)構(gòu)就醫(yī),情況緊急時(shí)可以先到就近的醫(yī)療機(jī)構(gòu)急救。治療工傷所需費(fèi)用符合 工傷保險(xiǎn) 診療項(xiàng)目目錄、工傷保險(xiǎn)藥品目錄、工傷保險(xiǎn)住院服務(wù)標(biāo)準(zhǔn)的,從工傷保險(xiǎn)基金支付。工傷保險(xiǎn)診療項(xiàng)目目錄、工傷保險(xiǎn)藥品目錄、工傷保險(xiǎn)住院服務(wù)標(biāo)準(zhǔn),由國(guó)務(wù)院 社會(huì)保險(xiǎn) 行政部門會(huì)同國(guó)務(wù)院衛(wèi)生行政部門、食品藥品監(jiān)督管理部門等部門規(guī)定。職工住院治療工傷的伙食補(bǔ)助費(fèi),以及經(jīng)醫(yī)療機(jī)構(gòu)出具證明,報(bào)經(jīng)辦機(jī)構(gòu)同意,工傷職工到統(tǒng)籌地區(qū)以外就醫(yī)所需的交通、食宿費(fèi)用從工傷保險(xiǎn)基金支付,基金支付的具體標(biāo)準(zhǔn)由統(tǒng)籌地區(qū)人民政府規(guī)定。工傷職工治療非工傷引發(fā)的疾病,不享受工傷醫(yī)療待遇,按照基本 醫(yī)療保險(xiǎn) 辦法處理。工傷職工到簽訂服務(wù)協(xié)議的醫(yī)療機(jī)構(gòu)進(jìn)行工傷康復(fù)的費(fèi)用,符合規(guī)定的,從工傷保險(xiǎn)基金支付。 中華人民共和國(guó) 社會(huì)保險(xiǎn)法 第三十八條 因工傷發(fā)生的下列費(fèi)用,按照國(guó)家規(guī)定從工傷保險(xiǎn)基金中支付: (一)治療工傷的 醫(yī)療費(fèi)用 和康復(fù)費(fèi)用; (二)住院伙食補(bǔ)助費(fèi); (三)到統(tǒng)籌地區(qū)以外就醫(yī)的交通食宿費(fèi); (四)安裝配置傷殘輔助器具所需費(fèi)用; (五)生活不能自理的,經(jīng) 勞動(dòng)能力鑒定 委員會(huì)確認(rèn)的生活護(hù)理費(fèi); (六) 一次性傷殘補(bǔ)助金 和一至四級(jí)傷殘職工按月領(lǐng)取的 傷殘津貼 ; (七)終止或者 解除勞動(dòng)合同 時(shí),應(yīng)當(dāng)享受的一次性醫(yī)療補(bǔ)助金; (八)因工死亡的,其遺屬領(lǐng)取的喪葬補(bǔ)助金、 供養(yǎng)親屬撫恤金 和因工死亡補(bǔ)助金; (九)勞動(dòng)能力鑒定費(fèi)。
如果受害者需在家臥床休息一個(gè)月保險(xiǎn)怎么賠償?根據(jù)題主輕微骨折休息一個(gè)月怎么理賠 的問(wèn)題如果受害者需要在家臥床休息一個(gè)月保險(xiǎn)的賠償是要看
具體什么情況的,一般受害者受傷分為兩種情況輕微骨折休息一個(gè)月怎么理賠 :一種是工傷,一種是意外的人身傷害。如果是工傷,那就去人社局申報(bào)工傷,根據(jù)工傷等級(jí)確定休息時(shí)間。如果只是人身傷害,那就去司法鑒定,具體根據(jù)律師或法院開(kāi)的單子去司法鑒定所鑒定,根據(jù)人身傷害等級(jí)確定“三期鑒定”(誤工費(fèi),護(hù)理費(fèi),營(yíng)養(yǎng)費(fèi))這三個(gè)費(fèi)用的賠償時(shí)間。申請(qǐng)時(shí)效為一年。受害者應(yīng)在出院的時(shí)候讓醫(yī)生在診斷證明上寫清楚需要在家臥床休息的時(shí)間然后可以出院在家休息給到保險(xiǎn)公司進(jìn)行賠償,如果不寫明是需要在家臥床休息的保險(xiǎn)公司可能不予理賠。
需要注意的是不管是哪種情況都要去相關(guān)部門進(jìn)行檢驗(yàn),對(duì)于受傷特別嚴(yán)重的還需要去做傷殘鑒定輕微骨折休息一個(gè)月怎么理賠 :例如意外的人身傷害是由交通事故導(dǎo)致的,那么交通事故是由交警出具事故認(rèn)定書劃分責(zé)任的,事故各方按比例承擔(dān)賠償責(zé)任。對(duì)事故責(zé)任認(rèn)定不服,可以在3日內(nèi)申請(qǐng)復(fù)核一次。建議題主對(duì)案情進(jìn)行詳細(xì)描述,你可以致電律師或者面談詳細(xì)的把當(dāng)時(shí)的情況說(shuō)一下,以供律師作出最專業(yè)的判斷。傷者治療終結(jié)后可以做傷殘鑒定,傷殘等級(jí)以鑒定結(jié)果為準(zhǔn)。 人身?yè)p害賠償項(xiàng)目包括:醫(yī)療費(fèi)、住院伙食補(bǔ)助費(fèi)及護(hù)理費(fèi)、誤工費(fèi)、營(yíng)養(yǎng)費(fèi)、交通費(fèi)、殘疾賠償金、精神損害賠償金、傷殘輔助器具費(fèi)、被扶養(yǎng)人生活費(fèi)、因康復(fù)護(hù)理、繼續(xù)治療實(shí)際發(fā)生的必要的康復(fù)費(fèi)、護(hù)理費(fèi)、后續(xù)治療費(fèi)等。具體如何賠償,須根據(jù)傷情而定。如協(xié)商不成,可以起訴肇事者及保險(xiǎn)公司索賠。
希望輕微骨折休息一個(gè)月怎么理賠 我的回答能夠有所幫助。
輕微骨折工傷賠償多少?工傷輕微傷骨折輕微骨折休息一個(gè)月怎么理賠 的輕微骨折休息一個(gè)月怎么理賠 ,一般鑒定為工傷十級(jí),根據(jù)《工傷保險(xiǎn)條例》,職工因工致殘被鑒定為十級(jí)傷殘的,享受一次性傷殘補(bǔ)助金為7個(gè)月的本人工資;勞動(dòng)、聘用合同期滿終止,或者職工本人提出解除勞動(dòng)、聘用合同的,由工傷保險(xiǎn)基金支付一次性工傷醫(yī)療補(bǔ)助金,由用人單位支付一次性傷殘就業(yè)補(bǔ)助金。一次性工傷醫(yī)療補(bǔ)助金和一次性傷殘就業(yè)補(bǔ)助金的具體標(biāo)準(zhǔn)由省、自治區(qū)、直轄市人民政府規(guī)定。具體賠償數(shù)額建議咨詢當(dāng)?shù)叵嚓P(guān)部門。