12333查詢工傷認(rèn)定結(jié)果
【法律分析】:一、電話查詢:撥打社保局服務(wù)電話12333查詢。
二、社保中心查詢:可以咨詢當(dāng)?shù)?2333查詢工傷認(rèn)定結(jié)果 的醫(yī)保部門或單位社保辦理人員;
三、網(wǎng)上查詢:
1、搜索社保所在地的人力資源和社會保障局官網(wǎng);
2、進(jìn)入官網(wǎng)后點(diǎn)擊導(dǎo)航欄的“網(wǎng)上辦事”;
3、上海工傷申報(bào)結(jié)果查詢進(jìn)入網(wǎng)上辦事后12333查詢工傷認(rèn)定結(jié)果 ,找到“便民查詢”,點(diǎn)擊下拉菜單,找到“個(gè)人社保賬戶查詢”,并點(diǎn)擊;
4、進(jìn)入查詢頁面,輸入身份證號碼和電腦號,即可出來社保余額。
【法律依據(jù)】:《工傷保險(xiǎn)條例》 第二十條 社會保險(xiǎn)行政部門應(yīng)當(dāng)自受理工傷認(rèn)定申請之日起60日內(nèi)作出工傷認(rèn)定的決定,并書面通知申請工傷認(rèn)定的職工或者其近親屬和該職工所在單位。
社會保險(xiǎn)行政部門對受理的事實(shí)清楚、權(quán)利義務(wù)明確的工傷認(rèn)定申請,應(yīng)當(dāng)在15日內(nèi)作出工傷認(rèn)定的決定。
作出工傷認(rèn)定決定需要以司法機(jī)關(guān)或者有關(guān)行政主管部門的結(jié)論為依據(jù)的,在司法機(jī)關(guān)或者有關(guān)行政主管部門尚未作出結(jié)論期間,作出工傷認(rèn)定決定的時(shí)限中止。
社會保險(xiǎn)行政部門工作人員與工傷認(rèn)定申請人有利害關(guān)系的,應(yīng)當(dāng)回避。
【溫馨提示】
以上回答,僅為當(dāng)前信息結(jié)合本人對法律的理解做出,請您謹(jǐn)慎進(jìn)行參考!
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工傷認(rèn)定受理進(jìn)度應(yīng)該怎么查詢查詢工傷認(rèn)定受理進(jìn)度12333查詢工傷認(rèn)定結(jié)果 的方法是:可以咨詢?nèi)肆Y源與社保保障局工傷科12333查詢工傷認(rèn)定結(jié)果 ;也可以撥打12333勞動(dòng)保障熱線咨詢等。按照國家的規(guī)定,工傷認(rèn)定應(yīng)該在60天左右出具結(jié)果的。
《工傷保險(xiǎn)條例》第十四條職工有下列情形之一的,應(yīng)當(dāng)認(rèn)定為工傷:(一)在工作時(shí)間和工作場所內(nèi),因工作原因受到事故傷害的;(二)工作時(shí)間前后在工作場所內(nèi),從事與工作有關(guān)的預(yù)備性或者收尾性工作受到事故傷害的;(三)在工作時(shí)間和工作場所內(nèi),因履行工作職責(zé)受到暴力等意外傷害的;(四)患職業(yè)病的;(五)因工外出期間,由于工作原因受到傷害或者發(fā)生事故下落不明的;(六)在上下班途中,受到機(jī)動(dòng)車事故傷害的;(七)法律、行政法規(guī)規(guī)定應(yīng)當(dāng)認(rèn)定為工傷的其他情形。第十五條職工有下列情形之一的,視同工傷:(一)在工作時(shí)間和工作崗位,突發(fā)疾病死亡或者在48小時(shí)之內(nèi)經(jīng)搶救無效死亡的;(二)在搶險(xiǎn)救災(zāi)等維護(hù)國家利益、公共利益活動(dòng)中受到傷害的;(三)職工原在軍隊(duì)服役,因戰(zhàn)、因公負(fù)傷致殘,已取得革命傷殘軍人證,到用人單位后舊傷復(fù)發(fā)的。職工有前款第(一)項(xiàng)、第(二)項(xiàng)情形的,按照本條例的有關(guān)規(guī)定享受工傷保險(xiǎn)待遇;職工有前款第(三)項(xiàng)情形的,按照本條例的有關(guān)規(guī)定享受除一次性傷殘補(bǔ)助金以外的工傷保險(xiǎn)待遇。
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勞動(dòng)能力鑒定委員會自作出鑒定結(jié)論之日起20日內(nèi)12333查詢工傷認(rèn)定結(jié)果 ,會把鑒定結(jié)論送達(dá)工傷職工和所在單位12333查詢工傷認(rèn)定結(jié)果 ,抄送社會保險(xiǎn)經(jīng)辦機(jī)構(gòu)。
人力資源和社會保障部、國家衛(wèi)生計(jì)生委《工傷職工勞動(dòng)能力鑒定管理辦法》第九條勞動(dòng)能力鑒定委員會收到勞動(dòng)能力鑒定申請后,應(yīng)當(dāng)及時(shí)對申請人提交12333查詢工傷認(rèn)定結(jié)果 的材料進(jìn)行審核;申請人提供材料不完整的,勞動(dòng)能力鑒定委員會應(yīng)當(dāng)自收到勞動(dòng)能力鑒定申請之日起5個(gè)工作日內(nèi)一次性書面告知申請人需要補(bǔ)正的全部材料。
申請人提供材料完整的,勞動(dòng)能力鑒定委員會應(yīng)當(dāng)及時(shí)組織鑒定,并在收到勞動(dòng)能力鑒定申請之日起60日內(nèi)作出勞動(dòng)能力鑒定結(jié)論。傷情復(fù)雜、涉及醫(yī)療衛(wèi)生專業(yè)較多的,作出勞動(dòng)能力鑒定結(jié)論的期限可以延長30日。
第十五條勞動(dòng)能力鑒定委員會應(yīng)當(dāng)自作出鑒定結(jié)論之日起20日內(nèi)將勞動(dòng)能力鑒定結(jié)論及時(shí)送達(dá)工傷職工及其用人單位,并抄送社會保險(xiǎn)經(jīng)辦機(jī)構(gòu)。
擴(kuò)展資料
鑒定程序
1、因工傷殘職工在醫(yī)療終結(jié)后應(yīng)攜帶資料到當(dāng)?shù)厣绫C(jī)構(gòu)申請傷殘等級評定;
2、鑒定者攜帶醫(yī)療機(jī)構(gòu)出具的傷、病、殘?jiān)\斷證明,如:病歷、出院證明、CT片、化驗(yàn)單、心電圖等相關(guān)診斷材料及《職工傷病殘勞動(dòng)鑒定審批表》于每周一、二、三、五來做鑒定。
3、鑒定辦對鑒定者攜帶的材料由專家確認(rèn)后,交納200元鑒定費(fèi)。如材料不全,由我辦出據(jù)委托診斷后,再來鑒定。
4、鑒定辦于每周四定期召開鑒定會,做出等級或結(jié)論,并予以公布。
5、自鑒定材料收下登記之日起15日后,由單位勞資人員前來領(lǐng)取鑒定結(jié)果及所收全部材料。
參考資料:百度百科-工傷鑒定
12333社保查詢網(wǎng)工傷等級鑒定結(jié)果出來后多長時(shí)間能拿到賠償款12333社保查詢工傷等級鑒定結(jié)果出來后,60天之內(nèi)能拿到賠償款。
工傷等級鑒定等級后停發(fā)原待遇,按照有關(guān)規(guī)定享受傷殘待遇。
辦理12333查詢工傷認(rèn)定結(jié)果 的具體流程如下:
1、用人單位依法繳納12333查詢工傷認(rèn)定結(jié)果 了工傷保險(xiǎn),工傷待遇分別由用人單位和工傷保險(xiǎn)基金承擔(dān)12333查詢工傷認(rèn)定結(jié)果 ;
2、用人單位承擔(dān)部分直接按傷殘等級向用人單位索要12333查詢工傷認(rèn)定結(jié)果 ;
3、工傷保險(xiǎn)基金承擔(dān)部分需要按,按照規(guī)定向社會保險(xiǎn)行政部門申報(bào)支付手續(xù),審批無誤后發(fā)放;
4、工傷保險(xiǎn)行政部門會有自己的工作流程,向工傷保險(xiǎn)行政部門申報(bào)的材料齊全,正常情況下,三十天以內(nèi)勞動(dòng)部門會處理完畢。
《工傷保險(xiǎn)條例》第二十五條 設(shè)區(qū)的市級勞動(dòng)能力鑒定委員會收到勞動(dòng)能力鑒定申請后,應(yīng)當(dāng)從其建立的醫(yī)療衛(wèi)生專家?guī)熘须S機(jī)抽取3名或者5名相關(guān)專家組成專家組,由專家組提出鑒定意見。設(shè)區(qū)的市級勞動(dòng)能力鑒定委員會根據(jù)專家組的鑒定意見作出工傷職工勞動(dòng)能力鑒定結(jié)論;必要時(shí),可以委托具備資格的醫(yī)療機(jī)構(gòu)協(xié)助進(jìn)行有關(guān)的診斷。
設(shè)區(qū)的市級勞動(dòng)能力鑒定委員會應(yīng)當(dāng)自收到勞動(dòng)能力鑒定申請之日起60日內(nèi)作出勞動(dòng)能力鑒定結(jié)論,必要時(shí),作出勞動(dòng)能力鑒定結(jié)論的期限可以延長30日。勞動(dòng)能力鑒定結(jié)論應(yīng)當(dāng)及時(shí)送達(dá)申請鑒定的單位和個(gè)人。
第二十六條 申請鑒定的單位或者個(gè)人對設(shè)區(qū)的市級勞動(dòng)能力鑒定委員會作出的鑒定結(jié)論不服的,可以在收到該鑒定結(jié)論之日起15日內(nèi)向省、自治區(qū)、直轄市勞動(dòng)能力鑒定委員會提出再次鑒定申請。省、自治區(qū)、直轄市勞動(dòng)能力鑒定委員會作出的勞動(dòng)能力鑒定結(jié)論為最終結(jié)論。
第三十四條 工傷職工已經(jīng)評定傷殘等級并經(jīng)勞動(dòng)能力鑒定委員會確認(rèn)需要生活護(hù)理的,從工傷保險(xiǎn)基金按月支付生活護(hù)理費(fèi)。
生活護(hù)理費(fèi)按照生活完全不能自理、生活大部分不能自理或者生活部分不能自理3個(gè)不同等級支付,其標(biāo)準(zhǔn)分別為統(tǒng)籌地區(qū)上年度職工月平均工資的50%、40%或者30%。