1、先到勞動保障行政部門提出工傷認(rèn)定申請。 《工傷保險條例》第十七條工傷職工或者其直系親屬、工會組織在事故傷害發(fā)生之日或者被診斷、鑒定為職業(yè)病之日起1年內(nèi)房山區(qū)勞動能力鑒定中心 ，可以直接向用人單位所在地統(tǒng)籌地區(qū)勞動保障行政部門提出工傷認(rèn)定申請。 第二十條 勞動保障行政部門應(yīng)當(dāng)自受理工傷認(rèn)定申請之日起60日內(nèi)作出工傷認(rèn)定的決定房山區(qū)勞動能力鑒定中心 ，并書面通知申請工傷認(rèn)定的職工或者其直系親屬和該職工所在單位。

2、認(rèn)定工傷后房山區(qū)勞動能力鑒定中心 ，再進(jìn)行勞動能力鑒定。 第二十一條 職工發(fā)生工傷，經(jīng)治療傷情相對穩(wěn)定后存在殘疾、影響勞動能力的，應(yīng)當(dāng)進(jìn)行勞動能力鑒定。 第二十二條 勞動能力鑒定是指勞動功能障礙程度和生活自理障礙程度的等級鑒定。 勞動功能障礙分為十個傷殘等級，最重的為一級，最輕的為十級。 生活自理障礙分為三個等級房山區(qū)勞動能力鑒定中心 ：生活完全不能自理、生活大部分不能自理和生活部分不能自理。

3、根據(jù)鑒定的勞動能力等級享受工傷保險待遇。

設(shè)區(qū)房山區(qū)勞動能力鑒定中心 的市級勞動能力鑒定委員會。依據(jù)房山區(qū)勞動能力鑒定中心 我國相關(guān)法律規(guī)定房山區(qū)勞動能力鑒定中心 ，勞動能力鑒定由用人單位、工傷職工或者其近親屬向設(shè)區(qū)的市級勞動能力鑒定委員會提出申請。

《工傷保險條例》第二十三條

勞動能力鑒定由用人單位、工傷職工或者其近親屬向設(shè)區(qū)的市級勞動能力鑒定委員會提出申請房山區(qū)勞動能力鑒定中心 ，并提供工傷認(rèn)定決定和職工工傷醫(yī)療的有關(guān)資料。

交通事故人生傷殘鑒定一般都去清河999哪里房山區(qū)勞動能力鑒定中心 ，工傷鑒定需要勞動局職業(yè)鑒定中心。

北京市豐臺區(qū)工傷職工勞動能力初次鑒定房山區(qū)勞動能力鑒定中心 ，是由豐臺區(qū)勞動能力鑒定中心負(fù)責(zé)，工傷職工勞動能力鑒定向豐臺區(qū)勞動能力鑒定中心申請，按勞動能力鑒定中心安排的時間和地點參加鑒定。據(jù)豐臺區(qū)人社局網(wǎng)站，豐臺區(qū)勞動能力鑒定中心辦公室設(shè)在北京市豐臺區(qū)人力資源和社會保障局五樓十三號，地址是北京西站南路一百六十八號。

法律分析

工傷鑒定應(yīng)該由社保局在下達(dá)工傷認(rèn)定決定書之后，安排專家鑒定小組進(jìn)行傷殘等級鑒定，首先要到當(dāng)?shù)貏趧硬块T申請工傷認(rèn)定，這是所有問題的前提，不申請工傷認(rèn)定，就無法通過工傷獲得賠償，如果單位不申請的話，職工個人就必須在受傷之日起一年內(nèi)申請；如受傷被認(rèn)定為因工受傷，拿到有勞動部門出具的工傷認(rèn)定決定書后，醫(yī)藥費由用人單位全額墊付，停工留薪期內(nèi)工傷治療、康復(fù)期間工資按原待遇發(fā)放，停工留薪期內(nèi)需要護(hù)理的由單位負(fù)責(zé)、住院期間伙食補(bǔ)助費按房山區(qū)勞動能力鑒定中心 你們當(dāng)?shù)貥?biāo)準(zhǔn)發(fā)放；等傷情穩(wěn)定后可以申請勞動能力鑒定，鑒定工傷等級，然后按照傷殘等級向用人單位索要傷殘賠償；如果用人單位不履行上述的義務(wù)，工傷職工可以到當(dāng)?shù)貏趧颖O(jiān)察大隊投訴或直接去勞動仲裁委員會提請仲裁申請，維護(hù)自己的合法權(quán)益 ，北京市豐臺區(qū)工傷職工勞動能力初次鑒定，是由豐臺區(qū)勞動能力鑒定中心負(fù)責(zé)，工傷職工勞動能力鑒定向豐臺區(qū)勞動能力鑒定中心申請，按勞動能力鑒定中心安排的時間和地點參加鑒定，據(jù)豐臺區(qū)人社局網(wǎng)站，豐臺區(qū)勞動能力鑒定中心辦公室設(shè)在北京市豐臺區(qū)人力資源和社會保障局五樓十三號，地址是北京西站南路一百六十八號。

法律依據(jù)

《工傷保險條例》

第二十一條 職工發(fā)生工傷，經(jīng)治療傷情相對穩(wěn)定后存在殘疾、影響勞動能力的，應(yīng)當(dāng)進(jìn)行勞動能力鑒定。

第二十二條 勞動能力鑒定是指勞動功能障礙程度和生活自理障礙程度的等級鑒定。勞動功能障礙分為十個傷殘等級，最重的為一級，最輕的為十級。生活自理障礙分為三個等級：生活完全不能自理、生活大部分不能自理和生活部分不能自理。勞動能力鑒定標(biāo)準(zhǔn)由國務(wù)院社會保險行政部門會同國務(wù)院衛(wèi)生行政部門等部門制定。

一、 首先要申請工傷鑒定 工傷認(rèn)定的申請時間為 1、發(fā)生事故傷害，單位應(yīng)當(dāng)自事故傷害發(fā)生之日日起30日內(nèi)，向統(tǒng)籌地區(qū)社會保險行政部門提出工傷認(rèn)定申請。 單位未按前款規(guī)定提出工傷認(rèn)定申請的，受傷者或者其近親屬、工會組織在事故傷害發(fā)生之日起1年內(nèi)，可以直接向單位所在地統(tǒng)籌地區(qū)社會保險行政部門提出工傷認(rèn)定申請。 2、單位發(fā)的上崗證、工資條，打卡記錄、工服、證人證言、錄音等等之類的東西，都可以證明房山區(qū)勞動能力鑒定中心 你是公司員工。 3、工傷賠償包括房山區(qū)勞動能力鑒定中心 ：醫(yī)療費、停工留薪期工資、住院伙食補(bǔ)助、護(hù)理費、交通費住住宿費、一次性傷殘補(bǔ)助金，如解除勞動關(guān)系的，還有一次性就業(yè)補(bǔ)助金和一次性醫(yī)療補(bǔ)助金 二、 其次要申請勞動能力鑒定，根據(jù)鑒定結(jié)果來確定賠償數(shù)額。 勞動功能障礙分為十個傷殘等級，最重的為一級，最輕的為十級。

朝陽區(qū)勞動能力鑒定辦公地址房山區(qū)勞動能力鑒定中心 ：北京市朝陽區(qū)人力資源和社會保障局（北京市朝陽區(qū)大柳樹甲100號）一層116、117、118辦公室

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