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員工在上下班途中發(fā)生交通事故
員工在上下班途中發(fā)生交通事故
內(nèi)容：廠里應(yīng)該負(fù)多少責(zé)任員工在下班途中遇到車禍員工在上下班途中發(fā)生交通事故的可認(rèn)定為工傷，但須同時(shí)具備以下條件：第一，必須是在上下班的規(guī)定時(shí)間發(fā)生的交通事故，第二，必須是在上下班的必經(jīng)線路上發(fā)生的交通事故，第三，必須是本人沒有責(zé)任或者不是主要責(zé)任,【【法律依據(jù)】】《工傷保險(xiǎn)條例》第十四條職工有下列情形之一的，應(yīng)當(dāng)認(rèn)定為工傷：（一）在工作時(shí)間和工作場(chǎng)所內(nèi)，因工作原因受到事故傷害的,法律依據(jù)《工傷保險(xiǎn)條例》第十四條 職工有下列情形之一的，應(yīng)當(dāng)認(rèn)定為工傷：(一)在工作時(shí)間和工作場(chǎng)所內(nèi)，因工作原因受到事故傷害的。
2023.02.05408人收看 -
雇員上下班途中發(fā)生交通事故
雇員上下班途中發(fā)生交通事故
內(nèi)容：依據(jù)雇員上下班途中發(fā)生交通事故我國(guó)法律規(guī)定，雇員從事雇傭活動(dòng)造成受傷雇員上下班途中發(fā)生交通事故的，雇主要承擔(dān)賠償責(zé)任，雇員上下班發(fā)生交通事故造成傷害雇員上下班途中發(fā)生交通事故的，屬于因從事雇傭活動(dòng)造成的工傷，所以雇主需要承擔(dān)法律責(zé)任,可以向雇主主張賠償雇員上下班途中發(fā)生交通事故，雇工下班途中出車禍屬于法律上雇員上下班途中發(fā)生交通事故的雇傭關(guān)系雇員上下班途中發(fā)生交通事故，應(yīng)當(dāng)由雇主承擔(dān)賠償責(zé)任,個(gè)人之間形成勞務(wù)關(guān)系，提供勞務(wù)一方因勞務(wù)造成雇員上下班途中發(fā)生交通事故他人損害雇員上下班途中發(fā)生交通事故的，由接受勞務(wù)一方承擔(dān)侵權(quán)責(zé)任。
2023.07.28438人收看 -
員工在送貨途中發(fā)生交通事故
員工在送貨途中發(fā)生交通事故
內(nèi)容：【法律依據(jù)】《民法典》第一千一百九十二條個(gè)人之間形成勞務(wù)關(guān)系員工在送貨途中發(fā)生交通事故，提供勞務(wù)一方因勞務(wù)造成他人損害的，由接受勞務(wù)一方承擔(dān)侵權(quán)責(zé)任,因?yàn)榇诵袨閷儆谟萌藛挝坏墓ぷ魅藛T因執(zhí)行工作任務(wù)造成他人損害員工在送貨途中發(fā)生交通事故，用人單位承擔(dān)侵權(quán)責(zé)任,用人單位的工作人員因執(zhí)行工作任務(wù)造成他人損害的員工在送貨途中發(fā)生交通事故，由用人單位承擔(dān)侵權(quán)責(zé)任,【法律依據(jù)】《民法典》第一千一百九十二條個(gè)人之間形成勞務(wù)關(guān)系，提供勞務(wù)一方因勞務(wù)造成他人損害的，由接受勞務(wù)一方承擔(dān)侵權(quán)責(zé)任。
2023.06.25782人收看 -
員工上班途中發(fā)生交通事故
員工上班途中發(fā)生交通事故
內(nèi)容：其中規(guī)定員工上班途中發(fā)生交通事故，職工在上下班途中，受到非本人主要責(zé)任的交通事故或者城市軌道交通、客運(yùn)輪渡、火車事故傷害的，應(yīng)當(dāng)認(rèn)定為工傷,02 《工傷保險(xiǎn)條例》第十四條 職工有下列情形之一的員工上班途中發(fā)生交通事故，應(yīng)當(dāng)認(rèn)定為工傷： （一）在工作時(shí)間和工作場(chǎng)所內(nèi)，因工作原因受到事故傷害的,法律依據(jù)《工傷保險(xiǎn)條例》第十四條 職工有下列情形之一的，應(yīng)當(dāng)認(rèn)定為工傷員工上班途中發(fā)生交通事故：(一)在工作時(shí)間和工作場(chǎng)所內(nèi)，因工作原因受到事故傷害的。
2023.05.17321人收看 -
如果上下班途中發(fā)生交通事故
如果上下班途中發(fā)生交通事故
內(nèi)容：上下班途中發(fā)生交通事故，勞動(dòng)者在上下班途中發(fā)生交通事故如何處理如果勞動(dòng)者在上下班途中如果上下班途中發(fā)生交通事故，受到非本人主要責(zé)任如果上下班途中發(fā)生交通事故的交通事故或者城市軌道交通、客運(yùn)輪渡、火車事故傷害,視為工傷,對(duì)于以上情況,可以先申請(qǐng)進(jìn)行工傷認(rèn)定,如果屬于工傷可以要求工傷賠償,職工因工死亡如果上下班途中發(fā)生交通事故，其近親屬按照下列規(guī)定從 工傷保險(xiǎn)基金 領(lǐng)取 喪葬補(bǔ)助金 、供養(yǎng)親屬撫恤金和一次性工亡補(bǔ)助金：（一）喪葬補(bǔ)助金為6個(gè)月的統(tǒng)籌地區(qū)上年度職工月平均工資。
2023.02.05215人收看 -
上下班途中發(fā)生交通事故算工傷嗎
上下班途中發(fā)生交通事故算工傷嗎
內(nèi)容：上下班途中交通事故算工傷嗎法律分析：在上下班途中上下班途中發(fā)生交通事故算工傷嗎，受到非本人主要責(zé)任的交通事故或者城市軌道交通、客運(yùn)輪渡、火車事故傷害的屬于工傷,【【法律依據(jù)】】《工傷保險(xiǎn)條例》第十四條職工有下列情形之一的，應(yīng)當(dāng)認(rèn)定為工傷：（一）在工作時(shí)間和工作場(chǎng)所內(nèi)，因工作原因受到事故傷害的,法律依據(jù)：《工傷保險(xiǎn)條例》第十四條 職工有下列情形之一的，應(yīng)當(dāng)認(rèn)定為工傷：（一）在工作時(shí)間和工作場(chǎng)所內(nèi)，因工作原因受到事故傷害的。
2023.02.05221人收看 -
員工上下班期間發(fā)生交通事故
員工上下班期間發(fā)生交通事故
內(nèi)容：法律依據(jù)員工上下班期間發(fā)生交通事故：《工傷保險(xiǎn)條例》 第十四條 職工有下列情形之一的，應(yīng)當(dāng)認(rèn)定為工傷：（一）在工作時(shí)間和工作場(chǎng)所內(nèi)，因工作原因受到事故傷害的,《 工傷保險(xiǎn)條例 》 第十四條 職工有下列情形之一的，應(yīng)當(dāng)認(rèn)定為 工傷 ： (一)在工作時(shí)間和工作場(chǎng)所內(nèi)，因工作原因受到事故傷害的,出事故一個(gè)月內(nèi)單位去社保局申請(qǐng)，單位不申請(qǐng)可以自己事故一年內(nèi)申請(qǐng)，不過(guò)費(fèi)用是肇事者承擔(dān)，肇事者逃逸員工上下班期間發(fā)生交通事故的可以申請(qǐng)工傷保險(xiǎn)先行支付，如果不屬于工傷，按交通事故責(zé)任認(rèn)定書比例，雙方協(xié)商解決。
2023.02.05315人收看 -
職工上下班途中發(fā)生交通事故
職工上下班途中發(fā)生交通事故
內(nèi)容：法律依據(jù)：《工傷保險(xiǎn)條例》第十四條職工有下列情形之一的，應(yīng)當(dāng)認(rèn)定為工傷：（一）在工作時(shí)間和工作場(chǎng)所內(nèi)，因工作原因受到事故傷害的職工上下班途中發(fā)生交通事故,《 工傷保險(xiǎn)條例 》 第十四條 職工有下列情形之一的，應(yīng)當(dāng)認(rèn)定為 工傷 ： (一)在工作時(shí)間和工作場(chǎng)所內(nèi)，因工作原因受到事故傷害的,第十七條 職工發(fā)生事故傷害或者按照職業(yè)病防治法規(guī)定被診斷、鑒定為職業(yè)病，所在單位應(yīng)當(dāng)自事故傷害發(fā)生之日或者被診斷、鑒定為職業(yè)病之日起30日內(nèi)，向統(tǒng)籌地區(qū) 社會(huì)保險(xiǎn) 行政部門提出 工傷認(rèn)定 申請(qǐng)。
2023.02.05201人收看 -
上下班途中員工發(fā)生交通意外
上下班途中員工發(fā)生交通意外
內(nèi)容：法律分析公司要先認(rèn)定員工發(fā)生的交通事故是否構(gòu)成工傷，其中符合工傷的情形有一條規(guī)定是上下班途中員工發(fā)生交通意外：?jiǎn)T工是在上下班的途中，由于受到了是因?yàn)榭瓦\(yùn)輪渡、火車事故、城市軌道交通或者不是員工自己本身的主要責(zé)任的交通事故所傷害到的,【【法律依據(jù)】】《工傷保險(xiǎn)條例》第十四條職工有下列情形之一的，應(yīng)當(dāng)認(rèn)定為工傷：（一）在工作時(shí)間和工作場(chǎng)所內(nèi)，因工作原因受到事故傷害的,《工傷保險(xiǎn)條例》第十四有下列情形之一的，應(yīng)當(dāng)認(rèn)定為工傷：（一）在工作時(shí)間和工作場(chǎng)所內(nèi)，因工作原因受到事故傷害的。
2023.02.0590人收看 -
員工上下班發(fā)生交通事故主要責(zé)任
員工上下班發(fā)生交通事故主要責(zé)任
內(nèi)容：【法律依據(jù)】：《工傷保險(xiǎn)條例》第十四條 職工有下列情形之一的，應(yīng)當(dāng)認(rèn)定為工傷：（一）在工作時(shí)間和工作場(chǎng)所內(nèi)，因工作原因受到事故傷害的員工上下班發(fā)生交通事故主要責(zé)任,員工上下班途中發(fā)生交通事故怎么處理【法律分析】：?jiǎn)T工在上下班途中發(fā)生交通事故的，如果對(duì)方對(duì)事故負(fù)有全部責(zé)任的，員工可以申請(qǐng)工傷認(rèn)定，享受工傷保險(xiǎn)待遇,（七）法律、行政法規(guī)規(guī)定應(yīng)當(dāng)認(rèn)定為工傷的其員工上下班發(fā)生交通事故主要責(zé)任他情形,（二）機(jī)動(dòng)車與非機(jī)動(dòng)車駕駛?cè)?、行人之間發(fā)生交通事故，非機(jī)動(dòng)車駕駛?cè)?、行人沒有過(guò)錯(cuò)的，由機(jī)動(dòng)車一方承擔(dān)賠償責(zé)任。
2023.02.05235人收看 -
員工在下班途中發(fā)生交通事故
員工在下班途中發(fā)生交通事故
內(nèi)容：《工傷保險(xiǎn)條例》第十四條 職工有下列情形之一的，應(yīng)當(dāng)認(rèn)定為工傷：（一）在工作時(shí)間和工作場(chǎng)所內(nèi)，因工作原因受到事故傷害的員工在下班途中發(fā)生交通事故,《中華人民共和國(guó)工傷保險(xiǎn)條例》第十四條職工有下列情形之一的，應(yīng)當(dāng)認(rèn)定為工傷：（一）在工作時(shí)間和工作場(chǎng)所內(nèi)，因工作原因受到事故傷害的,員工上下班途中發(fā)生交通事故怎么處理員工在上下班途中發(fā)生交通事故員工在下班途中發(fā)生交通事故的員工在下班途中發(fā)生交通事故，如果對(duì)方對(duì)事故負(fù)有全部責(zé)任員工在下班途中發(fā)生交通事故的，員工可以申請(qǐng)工傷認(rèn)定，享受工傷保險(xiǎn)待遇。
2023.02.0541人收看 -
雇工在下班途中發(fā)生交通事故
雇工在下班途中發(fā)生交通事故
內(nèi)容：
2024.04.10567人收看 -
超過(guò)60歲上下班途中交通事故
超過(guò)60歲上下班途中交通事故
內(nèi)容：職工有下列情形之一的，應(yīng)當(dāng)認(rèn)定為工傷：在工作時(shí)間和工作場(chǎng)所內(nèi)，因工作原因受到事故傷害的超過(guò)60歲上下班途中交通事故,年滿60歲超過(guò)60歲上下班途中交通事故的人，應(yīng)當(dāng)退休或者早已退休，不具有法定勞動(dòng)者資格，用工單位聘用超過(guò)60歲上下班途中交通事故的，不是勞動(dòng)關(guān)系，不受勞動(dòng)法規(guī)調(diào)整，無(wú)論是否工作原因受傷，均不能認(rèn)定為工傷,60歲是法定退休年齡,60歲以上繼續(xù)工作,在上下班途中發(fā)生交通事故超過(guò)60歲上下班途中交通事故，是否可以認(rèn)定為工傷超過(guò)60歲上下班途中交通事故，根據(jù)全國(guó)各地超過(guò)60歲上下班途中交通事故的有關(guān)工傷保險(xiǎn)規(guī)定來(lái)看超過(guò)60歲上下班途中交通事故，有些地區(qū)如北京是將退休職工發(fā)生工傷的情形列為不予受理的范圍之內(nèi)，顯然就不能認(rèn)定為工傷超過(guò)60歲上下班途中交通事故了。
2024.02.0445人收看 -
員工未交社保發(fā)生交通事故
員工未交社保發(fā)生交通事故
內(nèi)容：如果交通事故中自己承擔(dān)主要責(zé)任或者全責(zé)，就不構(gòu)成工傷，與公司沒有關(guān)系，不能向公司索賠參保尚未繳納工傷保險(xiǎn)費(fèi)，員工上班途中遇交通事故身亡，公司賠還是社保賠,因?yàn)楣緵]有繳納社保，工傷評(píng)級(jí)后員工未交社保發(fā)生交通事故的各項(xiàng)工傷待遇由公司賠償員工未交社保發(fā)生交通事故,公司沒給員工買保險(xiǎn)，員工在下班后出交通事故能向公司索賠嗎這個(gè)要看具體情況員工未交社保發(fā)生交通事故，如果是下班途中遭受交通事故且自己不承擔(dān)主責(zé)、全責(zé)員工未交社保發(fā)生交通事故的，構(gòu)成工傷，可以讓單位申請(qǐng)認(rèn)定工傷，然后做勞動(dòng)能力鑒定評(píng)級(jí)員工未交社保發(fā)生交通事故。
2023.10.23195人收看 -
員工下班后發(fā)生醉駕交通事故
員工下班后發(fā)生醉駕交通事故
內(nèi)容：法律依據(jù)員工下班后發(fā)生醉駕交通事故：《工傷保險(xiǎn)條例》第十四條 職工有下列情形之一的，應(yīng)當(dāng)認(rèn)定為工傷：(一)在工作時(shí)間和工作場(chǎng)所內(nèi)，因工作原因受到事故傷害的,根據(jù)《工傷保險(xiǎn)條例》第十四條之規(guī)定，職工有下列情形之一的，應(yīng)當(dāng)認(rèn)定為工傷：(一)在工作時(shí)間和工作場(chǎng)所內(nèi)，因工作原因受到事故傷 ...,【法律依據(jù)】：《工傷保險(xiǎn)條例》 第十四條 職工有下列情形之一的，應(yīng)當(dāng)認(rèn)定為工傷：（一）在工作時(shí)間和工作場(chǎng)所內(nèi)，因工作原因受到事故傷害的。
2023.07.28424人收看 -
滴滴順風(fēng)車途中發(fā)生交通事故
滴滴順風(fēng)車途中發(fā)生交通事故
內(nèi)容：根據(jù)交強(qiáng)險(xiǎn)的規(guī)定滴滴順風(fēng)車途中發(fā)生交通事故，被保險(xiǎn)機(jī)動(dòng)車發(fā)生道路交通事故造成本車人員、被保險(xiǎn)人以外的受害人人身傷亡、財(cái)產(chǎn)損失的滴滴順風(fēng)車途中發(fā)生交通事故，由保險(xiǎn)公司依法在機(jī)動(dòng)車交通事故責(zé)任強(qiáng)制保險(xiǎn)責(zé)任限額范圍內(nèi)予以賠償,法律依據(jù)《機(jī)動(dòng)車交通事故責(zé)任強(qiáng)制保險(xiǎn)條例》第二十一條被保險(xiǎn)機(jī)動(dòng)車發(fā)生道路交通事故造成本車人員、被保險(xiǎn)人以外的受害人人身傷亡、財(cái)產(chǎn)損失的，由保險(xiǎn)公司依法在機(jī)動(dòng)車交通事故責(zé)任強(qiáng)制保險(xiǎn)責(zé)任限額范圍內(nèi)予以賠償。
2023.07.21803人收看 -
上班途中發(fā)生交通事故撞死人
上班途中發(fā)生交通事故撞死人
內(nèi)容：因?yàn)楦鶕?jù)《工傷保險(xiǎn)條例》第十四條第(六)項(xiàng)“在上下班途中，受到非本人主要責(zé)任的交通事故或者城市軌道交通客運(yùn)輪渡、火車事故傷害的，應(yīng)當(dāng)被認(rèn)定為工傷 在上下班途中發(fā)生交通事故死亡如何賠償 法律分析：1、該職工是否屬于工傷，需要根據(jù)交警出具的交通事故認(rèn)定書才能做出具體判斷,上下班途中被撞死怎么算工傷上班途中肇事身亡有可能算工傷上班途中發(fā)生交通事故撞死人，依據(jù)《工傷保險(xiǎn)條例》的有關(guān)規(guī)定上班途中發(fā)生交通事故撞死人，在上下班途中，受到機(jī)動(dòng)車事故傷害的職工應(yīng)當(dāng)認(rèn)定為工傷。
2023.07.14160人收看 -
員工發(fā)生交通事故,對(duì)方全責(zé),
員工發(fā)生交通事故,對(duì)方全責(zé),
內(nèi)容：相關(guān)法條員工發(fā)生交通事故,對(duì)方全責(zé),：依據(jù)《工傷保險(xiǎn)條例》第十四條規(guī)定，應(yīng)當(dāng)認(rèn)定為工傷的法定情形有七種：(一)在工作時(shí)間和工作場(chǎng)所內(nèi)，因工作原因受到事故傷害的,公司能不能扣工資員工上班途中發(fā)生交通事故員工發(fā)生交通事故,對(duì)方全責(zé),，人沒受傷員工發(fā)生交通事故,對(duì)方全責(zé),，對(duì)方全責(zé)員工發(fā)生交通事故,對(duì)方全責(zé),，按照規(guī)定，可以算工傷員工發(fā)生交通事故,對(duì)方全責(zé),的，用人單位不能扣工資的，應(yīng)當(dāng)認(rèn)定為工傷的標(biāo)準(zhǔn)是在工作時(shí)間和工作場(chǎng)所內(nèi)，因工作原因受到事故傷害的。
2023.06.24594人收看
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