傷殘級(jí)別一級(jí)高還是十級(jí)高
【法律分析】傷殘級(jí)別一級(jí)高還是十級(jí)高 :一般傷殘的等級(jí)傷殘分為一級(jí)到十級(jí)傷殘傷殘級(jí)別一級(jí)高還是十級(jí)高 ,其中一級(jí)傷殘等級(jí)最高傷殘級(jí)別一級(jí)高還是十級(jí)高 ,十級(jí)傷殘等級(jí)最低。司法鑒定意見書應(yīng)當(dāng)由司法鑒定人簽名。多人參加的鑒定,對(duì)鑒定意見有不同意見的,應(yīng)當(dāng)注明。根據(jù)國(guó)家標(biāo)準(zhǔn)《職工工傷與職業(yè)病致殘程度鑒定》,鑒定結(jié)果分10個(gè)等級(jí),其中傷殘1—4級(jí)為完全喪失勞動(dòng)能力,傷殘5—6級(jí)為大部分喪失勞動(dòng)能力,傷殘7—10級(jí)為部分喪失勞動(dòng)能力。
【法律依據(jù)】:《司法鑒定程序通則》
第十二條 委托人委托鑒定的,應(yīng)當(dāng)向司法鑒定機(jī)構(gòu)提供真實(shí)、完整、充分的鑒定材料,并對(duì)鑒定材料的真實(shí)性、合法性負(fù)責(zé)。司法鑒定機(jī)構(gòu)應(yīng)當(dāng)核對(duì)并記錄鑒定材料的名稱、種類、數(shù)量、性狀、保存狀況、收到時(shí)間等。訴訟當(dāng)事人對(duì)鑒定材料有異議的,應(yīng)當(dāng)向委托人提出。本通則所稱鑒定材料包括生物檢材和非生物檢材、比對(duì)樣本材料以及其傷殘級(jí)別一級(jí)高還是十級(jí)高 他與鑒定事項(xiàng)有關(guān)的鑒定資料。
第三十六條 司法鑒定機(jī)構(gòu)和司法鑒定人應(yīng)當(dāng)按照統(tǒng)一規(guī)定的文本格式制作司法鑒定意見書。
【溫馨提示】
以上回答,僅為當(dāng)前信息結(jié)合本人對(duì)法律的理解做出,請(qǐng)您謹(jǐn)慎進(jìn)行參考傷殘級(jí)別一級(jí)高還是十級(jí)高 !
如果您對(duì)該問題仍有疑問,建議您整理相關(guān)信息,同專業(yè)人士進(jìn)行詳細(xì)溝通。
一級(jí)傷殘嚴(yán)重還是十級(jí)傷殘嚴(yán)重法律分析傷殘級(jí)別一級(jí)高還是十級(jí)高 :一級(jí)傷殘更嚴(yán)重。傷殘等級(jí)傷殘級(jí)別一級(jí)高還是十級(jí)高 ,根據(jù)傷殘的嚴(yán)重程度來(lái)判定,一般傷殘的等級(jí)傷殘分為一級(jí)到十級(jí)傷殘。其中一級(jí)傷殘等級(jí)最高,十級(jí)傷殘等級(jí)最低,一級(jí)傷殘為完全喪失勞動(dòng)能力。一級(jí)傷殘是最嚴(yán)重的,十級(jí)傷殘是最輕的。一級(jí)傷殘可以保留勞動(dòng)關(guān)系,但不需要繼續(xù)上崗。被鑒定為一級(jí)傷殘的每個(gè)月可以領(lǐng)取的本人工資的90%,但是十級(jí)傷殘是不可以不上班繼續(xù)拿工資的。一級(jí)傷殘可以拿到27個(gè)月本人月工資的一次性傷殘補(bǔ)助金,十級(jí)傷殘只可以拿到7個(gè)月本人月工資的一次性傷殘補(bǔ)助金。根據(jù)傷殘級(jí)別一級(jí)高還是十級(jí)高 我國(guó)條目劃分原則以及工傷致殘程度,為傷殘級(jí)別一級(jí)高還是十級(jí)高 了綜合考慮各門類之間的平衡,將殘情級(jí)別分為一至十級(jí)。最重為第一級(jí),最輕為第十級(jí)。對(duì)未列出的個(gè)別傷殘情況,參照本標(biāo)準(zhǔn)中相應(yīng)定級(jí)原則進(jìn)行等級(jí)評(píng)定。
法律依據(jù)傷殘級(jí)別一級(jí)高還是十級(jí)高 :《工傷保險(xiǎn)條例》 第二十二條 勞動(dòng)能力鑒定是指勞動(dòng)功能障礙程度和生活自理障礙程度的等級(jí)鑒定。勞動(dòng)功能障礙分為十個(gè)傷殘等級(jí),最重的為一級(jí),最輕的為十級(jí)。生活自理障礙分為三個(gè)等級(jí):生活完全不能自理、生活大部分不能自理和生活部分不能自理。勞動(dòng)能力鑒定標(biāo)準(zhǔn)由國(guó)務(wù)院勞動(dòng)保障行政部門會(huì)同國(guó)務(wù)院衛(wèi)生行政部門等部門制定。
傷殘級(jí)別一級(jí)高還是十級(jí)高傷殘等級(jí)是指一個(gè)人的傷殘程度傷殘級(jí)別一級(jí)高還是十級(jí)高 ,是根據(jù)傷殘的嚴(yán)重程度來(lái)判定的傷殘級(jí)別一級(jí)高還是十級(jí)高 ,一般傷殘的等級(jí)傷殘分為一級(jí)到十級(jí)傷殘傷殘級(jí)別一級(jí)高還是十級(jí)高 ,一級(jí)最重。依據(jù)國(guó)家標(biāo)準(zhǔn)《職工工傷與職業(yè)病致殘程度鑒定》,鑒定結(jié)果分10個(gè)等級(jí),其中傷殘1—4級(jí)為完全喪失勞動(dòng)能力,傷殘5—6級(jí)為大部分喪失勞動(dòng)能力,傷殘7—10級(jí)為部分喪失勞動(dòng)能力。 《 工傷保險(xiǎn)條例 》第二十二條 勞動(dòng)能力鑒定 是指勞動(dòng)功能障礙程度和生活自理障礙程度的等級(jí)鑒定。 勞動(dòng)功能障礙分為十個(gè)傷殘等級(jí),最重的為一級(jí),最輕的為十級(jí)。 生活自理障礙分為三個(gè)等級(jí)傷殘級(jí)別一級(jí)高還是十級(jí)高 :生活完全不能自理、生活大部分不能自理和生活部分不能自理。 勞動(dòng)能力鑒定標(biāo)準(zhǔn)由國(guó)務(wù)院社會(huì)保險(xiǎn)行政部門會(huì)同國(guó)務(wù)院衛(wèi)生行政部門等部門制定。
十級(jí)傷殘和一級(jí)傷殘哪個(gè)高一級(jí)傷殘更嚴(yán)重。一級(jí)傷殘主要包括傷殘級(jí)別一級(jí)高還是十級(jí)高 :
一、日常生活完全不能自理傷殘級(jí)別一級(jí)高還是十級(jí)高 ,全靠別人幫助或采用專門設(shè)施,否則生命無(wú)法維持;
二、意識(shí)消失;
三、各種活動(dòng)均受到限制而臥床。
【法律依據(jù)】:《工傷保險(xiǎn)條例》第三十五條:職工因工致殘被鑒定為一級(jí)至四級(jí)傷殘傷殘級(jí)別一級(jí)高還是十級(jí)高 的,保留勞動(dòng)關(guān)系,退出工作崗位,享受以下待遇:
(一)從工傷保險(xiǎn)基金按傷殘等級(jí)支付一次性傷殘補(bǔ)助金,標(biāo)準(zhǔn)為:一級(jí)傷殘為27個(gè)月的本人工資,二級(jí)傷殘為25個(gè)月的本人工資,三級(jí)傷殘為23個(gè)月的本人工資,四級(jí)傷殘為21個(gè)月的本人工資。
(二)從工傷保險(xiǎn)基金按月支付傷殘津貼,標(biāo)準(zhǔn)為:一級(jí)傷殘為本人工資的90%,二級(jí)傷殘為本人工資的85%,三級(jí)傷殘為本人工資的80%,四級(jí)傷殘為本人工資的75%。傷殘津貼實(shí)際金額低于當(dāng)?shù)刈畹凸べY標(biāo)準(zhǔn)的,由工傷保險(xiǎn)基金補(bǔ)足差額
(三)工傷職工達(dá)到退休年齡并辦理退休手續(xù)后,停發(fā)傷殘津貼,按照國(guó)家規(guī)定享受基本養(yǎng)老保險(xiǎn)待遇,基本養(yǎng)老保險(xiǎn)待遇低于傷殘津貼的由工傷保險(xiǎn)基金補(bǔ)足差額。
職工因工致殘被鑒定為一級(jí)至四級(jí)傷殘的,由用人單位和職工個(gè)人以傷殘津貼為基數(shù),繳納基本醫(yī)療保險(xiǎn)費(fèi)。
【溫馨提示】
以上回答,僅為當(dāng)前信息結(jié)合本人對(duì)法律的理解做出,請(qǐng)您謹(jǐn)慎進(jìn)行參考傷殘級(jí)別一級(jí)高還是十級(jí)高 !
如果您對(duì)該問題仍有疑問,建議您整理相關(guān)信息,同專業(yè)人士進(jìn)行詳細(xì)溝通。
傷殘等級(jí)是一級(jí)嚴(yán)重還是十級(jí)嚴(yán)重一級(jí)傷殘是最嚴(yán)重傷殘級(jí)別一級(jí)高還是十級(jí)高 的傷殘級(jí)別一級(jí)高還是十級(jí)高 ,十級(jí)傷殘是最輕的。一級(jí)傷殘可以保留勞動(dòng)關(guān)系傷殘級(jí)別一級(jí)高還是十級(jí)高 ,但不需要繼續(xù)上崗。被鑒定為一級(jí)傷殘的每個(gè)月可以領(lǐng)取的本人工資的90%,但是十級(jí)傷殘是不可以不上班繼續(xù)拿工資的。一級(jí)傷殘可以拿到27個(gè)月本人月工資的一次性傷殘補(bǔ)助金,十級(jí)傷殘只可以拿到7個(gè)月本人月工資的一次性傷殘補(bǔ)助金。 《工傷保險(xiǎn)條例》 第二十二條 勞動(dòng)能力鑒定是指勞動(dòng)功能障礙程度和生活自理障礙程度的等級(jí)鑒定。勞動(dòng)功能障礙分為十個(gè)傷殘等級(jí),最重的為一級(jí),最輕的為十級(jí)。第三十五條職工因工致殘被鑒定為一級(jí)至四級(jí)傷殘的,保留勞動(dòng)關(guān)系,退出工作崗位,享受以下待遇:(一)從工傷保險(xiǎn)基金按傷殘等級(jí)支付一次性傷殘補(bǔ)助金,標(biāo)準(zhǔn)為:一級(jí)傷殘為27個(gè)月的本人工資,二級(jí)傷殘為25個(gè)月的本人工資,三級(jí)傷殘為23個(gè)月的本人工資,四級(jí)傷殘為21個(gè)月的本人工資;(二)從工傷保險(xiǎn)基金按月支付傷殘津貼,標(biāo)準(zhǔn)為:一級(jí)傷殘為本人工資的90%,二級(jí)傷殘為本人工資的85%,三級(jí)傷殘為本人工資的80%,四級(jí)傷殘為本人工資的75%。傷殘津貼實(shí)際金額低于當(dāng)?shù)刈畹凸べY標(biāo)準(zhǔn)的,由工傷保險(xiǎn)基金補(bǔ)足差額。
傷殘等級(jí)幾級(jí)最高?傷殘等級(jí)分為十級(jí)傷殘級(jí)別一級(jí)高還是十級(jí)高 ,其中一級(jí)最為嚴(yán)重。構(gòu)成一級(jí)傷殘的要件為傷殘級(jí)別一級(jí)高還是十級(jí)高 :
1、日常生活完全不能自理傷殘級(jí)別一級(jí)高還是十級(jí)高 ,全靠別人幫助或采用專門設(shè)施傷殘級(jí)別一級(jí)高還是十級(jí)高 ,否則生命無(wú)法維持傷殘級(jí)別一級(jí)高還是十級(jí)高 ;
2、意識(shí)消失;
3、各種活動(dòng)均受到限制而臥床;
4、完全喪失勞動(dòng)能力。
擴(kuò)展資料:
《工傷保險(xiǎn)條例》第三十五條 職工因工致殘被鑒定為一級(jí)至四級(jí)傷殘的,保留勞動(dòng)關(guān)系,退出工作崗位,享受以下待遇:
(一)從工傷保險(xiǎn)基金按傷殘等級(jí)支付一次性傷殘補(bǔ)助金,標(biāo)準(zhǔn)為:一級(jí)傷殘為27個(gè)月的本人工資,二級(jí)傷殘為25個(gè)月的本人工資,三級(jí)傷殘為23個(gè)月的本人工資,四級(jí)傷殘為21個(gè)月的本人工資。
(二)從工傷保險(xiǎn)基金按月支付傷殘津貼,標(biāo)準(zhǔn)為:一級(jí)傷殘為本人工資的90%,二級(jí)傷殘為本人工資的85%,三級(jí)傷殘為本人工資的80%,四級(jí)傷殘為本人工資的75%。傷殘津貼實(shí)際金額低于當(dāng)?shù)刈畹凸べY標(biāo)準(zhǔn)的,由工傷保險(xiǎn)基金補(bǔ)足差額
(三)工傷職工達(dá)到退休年齡并辦理退休手續(xù)后,停發(fā)傷殘津貼,按照國(guó)家規(guī)定享受基本養(yǎng)老保險(xiǎn)待遇,基本養(yǎng)老保險(xiǎn)待遇低于傷殘津貼的由工傷保險(xiǎn)基金補(bǔ)足差額。
職工因工致殘被鑒定為一級(jí)至四級(jí)傷殘的,由用人單位和職工個(gè)人以傷殘津貼為基數(shù),繳納基本醫(yī)療保險(xiǎn)費(fèi)。
參考資料來(lái)源:安康市政府——傷殘等級(jí)評(píng)定標(biāo)準(zhǔn)