2021年退休后死亡補(bǔ)償標(biāo)準(zhǔn)如下：

1、離退休人員死亡一次性撫恤金計(jì)發(fā)基數(shù)退休死亡補(bǔ)償金 ，為離休、退休時(shí)退休死亡補(bǔ)償金 的職務(wù)（技術(shù)等級）工資與按國家規(guī)定比例計(jì)算的津貼之和退休死亡補(bǔ)償金 ，再加上按國家規(guī)定增加的離休、退休費(fèi)退休死亡補(bǔ)償金 ；

2、死亡一次性撫恤金計(jì)發(fā)標(biāo)準(zhǔn)，批準(zhǔn)為革命烈士的，為本人生前80個(gè)月工資，因公死亡的，為本人生前40個(gè)月工資，病故的，為本人生前20個(gè)月工資。

《工傷保險(xiǎn)條例》

第三十九條

職工因工死亡，其近親屬按照下列規(guī)定從工傷保險(xiǎn)基金領(lǐng)取喪葬補(bǔ)助金、供養(yǎng)親屬撫恤金和一次性工亡補(bǔ)助金：

（一）喪葬補(bǔ)助金為6個(gè)月的統(tǒng)籌地區(qū)上年度職工月平均工資；

（二）供養(yǎng)親屬撫恤金按照職工本人工資的一定比例發(fā)給由因工死亡職工生前提供主要生活來源、無勞動(dòng)能力的親屬。標(biāo)準(zhǔn)為：配偶每月40%，其退休死亡補(bǔ)償金 他親屬每人每月30%，孤寡老人或者孤兒每人每月在上述標(biāo)準(zhǔn)的基礎(chǔ)上增加10%。核定的各供養(yǎng)親屬的撫恤金之和不應(yīng)高于因工死亡職工生前的工資。供養(yǎng)親屬的具體范圍由國務(wù)院社會(huì)保險(xiǎn)行政部門規(guī)定；

（三）一次性工亡補(bǔ)助金標(biāo)準(zhǔn)為上一年度全國城鎮(zhèn)居民人均可支配收入的20倍。

傷殘職工在停工留薪期內(nèi)因工傷導(dǎo)致死亡的，其近親屬享受本條第一款規(guī)定的待遇。

一級至四級傷殘職工在停工留薪期滿后死亡的，其近親屬可以享受本條第一款第（一）項(xiàng)、第（二）項(xiàng)規(guī)定的待遇。

退休工人去世后的補(bǔ)償金標(biāo)準(zhǔn)

1、因工死亡的一次性撫恤金本人20個(gè)月基本工資;

2、因病死亡的一次性撫恤金本人10個(gè)月基本工資;

3、喪葬費(fèi)標(biāo)準(zhǔn)退休死亡補(bǔ)償金 ：因病4000元;因工(公)5000元;

4、遺屬生活困難補(bǔ)助費(fèi)標(biāo)準(zhǔn)退休死亡補(bǔ)償金 ：非農(nóng)戶一人月補(bǔ)助210元;二人以上的每人月補(bǔ)助190元;農(nóng)業(yè)戶口一人月170;二人以上的每人月150元。

5、對上述對象中退休死亡補(bǔ)償金 ，確定因工死亡的遺屬增發(fā)65元，抗日戰(zhàn)爭的增80元(不含配偶);紅軍的(不含配偶);增發(fā)100元遺屬系孤獨(dú)一人的可增發(fā)70元。

家屬能領(lǐng)這3筆錢

1、提取社保賬戶余額

這兒的社保余額首要是指養(yǎng)老賬戶余額。依照《養(yǎng)老穩(wěn)妥條例》相關(guān)規(guī)則，受保人逝世時(shí)若養(yǎng)老賬戶的錢沒發(fā)完，其合法承繼人能夠?qū)⒂囝~提取出來。

2、喪葬費(fèi)

喪葬費(fèi)的計(jì)發(fā)規(guī)范為上一年度當(dāng)?shù)貑T工月平均薪酬*3個(gè)月;需求留意的是每一年當(dāng)?shù)氐膯试豳M(fèi)是一個(gè)定額。

3、撫恤金

若有家族是由該受保人的薪酬(或養(yǎng)老金)直接僅有撫育的，在該受保人逝世后，其直接撫育人能夠請求收取一次性撫恤金。退休員工逝世，其扶養(yǎng)人能夠收取其3個(gè)月的養(yǎng)老金作為一次性撫育費(fèi)。

退休人員死亡賠償是多少

退休人員死亡賠償可以根據(jù)喪葬補(bǔ)助費(fèi)和撫恤金的計(jì)算標(biāo)準(zhǔn)進(jìn)行。

1、喪葬補(bǔ)助費(fèi)

計(jì)算方法《工傷保險(xiǎn)條例》第39條規(guī)定退休死亡補(bǔ)償金 ：“喪葬補(bǔ)助費(fèi)為6個(gè)月的統(tǒng)籌地區(qū)上年度職工月平均工資。”根據(jù)該規(guī)定退休死亡補(bǔ)償金 ，職工因工死亡退休死亡補(bǔ)償金 ，其直系親屬所能獲得的喪葬補(bǔ)助費(fèi)，以統(tǒng)籌地區(qū)上年度職工的月平均工資為基數(shù)進(jìn)行計(jì)算。其計(jì)算公式為：喪葬補(bǔ)助賠償金額=統(tǒng)籌地區(qū)上年度職工月平均工資(元/月)×6

已參加基本養(yǎng)老保險(xiǎn)的企業(yè)因病或非因工死亡退休人員(含個(gè)體參保已領(lǐng)取基本養(yǎng)老金人員)，其喪葬補(bǔ)助費(fèi)和一次性補(bǔ)助費(fèi)由社保經(jīng)辦機(jī)構(gòu)支付，未參加基本養(yǎng)老保險(xiǎn)的，由企業(yè)支付;企業(yè)因病或非因工死亡在職職工喪葬補(bǔ)助費(fèi)和一次性補(bǔ)助費(fèi)，由企業(yè)支付，如企業(yè)確無經(jīng)濟(jì)能力承擔(dān)的，可酌情減發(fā)，但不得低于規(guī)定標(biāo)準(zhǔn)的80%。

2、退休職工去世補(bǔ)償

補(bǔ)償有喪葬補(bǔ)助費(fèi)和一次性撫恤金。

喪葬補(bǔ)助費(fèi)和直系親屬的一次性救濟(jì)費(fèi)，分別按本市上一年度3個(gè)月和10個(gè)月社會(huì)平均工資一次性發(fā)給。

供養(yǎng)直系親屬救濟(jì)費(fèi)，每人每月按當(dāng)?shù)厣罾щy補(bǔ)助標(biāo)準(zhǔn)以及物價(jià)補(bǔ)貼之和發(fā)給。

供養(yǎng)直系親屬孤身一人的，其每月領(lǐng)取的生活救濟(jì)費(fèi)，按當(dāng)?shù)爻擎?zhèn)企業(yè)職工生活困難補(bǔ)助標(biāo)準(zhǔn)的200%發(fā)給。