收到工傷理賠款怎么入賬
工傷 雖然是參與工作者以及用人單位均不希望看見和發(fā)生的一件事收到工傷理賠款怎么入賬 ,但是有時(shí)候這種事情在所難免會(huì)有發(fā)生,既然發(fā)生了那就需要擁有兩全其美的解決辦法,既然有需要進(jìn)行賠償?shù)男袨楫a(chǎn)生,用人單位的財(cái)務(wù)部就需要對(duì)此部分支出進(jìn)行入賬。 而入賬的方式主要是:應(yīng)該根據(jù)準(zhǔn)則和用人單位的會(huì)計(jì)制度的規(guī)定來依法進(jìn)行財(cái)務(wù)的核算。 如果是用人單位為受工傷的員工繳納了保險(xiǎn),則應(yīng)該是: 1、在發(fā)生 工傷事故 之后,用人單位先向受工傷的員工墊付醫(yī)藥費(fèi)。那么入賬則記為:借:其收到工傷理賠款怎么入賬 他應(yīng)收款--保險(xiǎn)公司或 社保 貸:現(xiàn)金或者是銀行存款。 2、用人單位為員工繳納保險(xiǎn)的保險(xiǎn)公司或者是社保對(duì)用人單位提前支付的醫(yī)藥費(fèi)進(jìn)行賠付。那么入賬則記為:借:銀行存款或現(xiàn)金 貸:其他應(yīng)收款--保險(xiǎn)公司或社保。 3.如果不是進(jìn)行的全額賠付,那么產(chǎn)生的相關(guān)的管理費(fèi)用或者是應(yīng)付給受工傷的員工的福利費(fèi)用應(yīng)該是由用人單位進(jìn)行支付此部分的費(fèi)用。那么入賬則記為:借:銀行存款 貸:其他應(yīng)收款--保險(xiǎn)公司或社保。 如果是用人單位沒有為員工繳納保險(xiǎn)那么就應(yīng)該由用人單位進(jìn)行全額賠償,這種情況下入賬則記為:借:管理費(fèi)用(或應(yīng)付福利費(fèi)) 貸:銀行存款。 用人單位的職工在發(fā)生下列情形之一的,就應(yīng)該認(rèn)定為其受的傷是工傷: 1、在上班的時(shí)候和上班的地點(diǎn),因?yàn)橐恍┕ぷ魃系木壒识艿绞鹿蕚Ρ徽J(rèn)定為是工傷; 2、員工因工外出過程中,因?yàn)楣ぷ魃系木壒适艿綋p傷或者發(fā)生事故而造成找不到人的被認(rèn)定為是工傷; 3、員工在上班的期間內(nèi)和工作的崗位上,突然因?yàn)榧膊〉脑蚧蛘呤窃?8小時(shí)之內(nèi)經(jīng)過醫(yī)院搶救無效死亡的被認(rèn)定為是工傷。
收到保險(xiǎn)公司員工工傷賠付款怎么做賬工傷保險(xiǎn)的賠償一般應(yīng)采用借貸記賬法來做賬。單位應(yīng)當(dāng)區(qū)分企業(yè)的資產(chǎn)、負(fù)債、所有者權(quán)益、收入、費(fèi)用和利潤等會(huì)計(jì)要素收到工傷理賠款怎么入賬 ,將工傷保險(xiǎn)賠償進(jìn)行分類,然后記錄在當(dāng)月的財(cái)務(wù)活動(dòng)報(bào)表中。
法律依據(jù)收到工傷理賠款怎么入賬 : 《企業(yè)會(huì)計(jì)準(zhǔn)則——基本準(zhǔn)則》第七條 企業(yè)應(yīng)當(dāng)劃分會(huì)計(jì)期間,分期結(jié)算賬目和編制財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)報(bào)告。 會(huì)計(jì)期間分為年度和中期。中期是指短于一個(gè)完整的會(huì)計(jì)年度的報(bào)告期間。 第八條 企業(yè)會(huì)計(jì)應(yīng)當(dāng)以貨幣計(jì)量。 第九條 企業(yè)應(yīng)當(dāng)以權(quán)責(zé)發(fā)生制為基礎(chǔ)進(jìn)行會(huì)計(jì)確認(rèn)、計(jì)量和報(bào)告。 第十條 企業(yè)應(yīng)當(dāng)按照交易或者事項(xiàng)的經(jīng)濟(jì)特征確定會(huì)計(jì)要素。會(huì)計(jì)要素包括資產(chǎn)、負(fù)債、所有者權(quán)益、收入、費(fèi)用和利潤。 第十一條 企業(yè)應(yīng)當(dāng)采用借貸記賬法記賬。
因此,企業(yè)為職工辦理了工傷保險(xiǎn)的,賠償應(yīng)當(dāng)先通過工傷保險(xiǎn)金支付,其余工傷賠償款,以企業(yè)與職工簽訂的賠償協(xié)議、相關(guān)部門出具的工傷鑒定報(bào)告、勞動(dòng)仲裁文書以及當(dāng)事人簽字的付款單據(jù)為稅前扣除憑證。這就是工傷賠償做賬的方法。
拓展資料
據(jù)準(zhǔn)則和企業(yè)會(huì)計(jì)制度的規(guī)定依法進(jìn)行財(cái)務(wù)核算。
一、如果你單位為職工上保險(xiǎn)了,帳務(wù)處理如下:
1、發(fā)生工傷事故后,向職工墊付醫(yī)藥費(fèi):借:其收到工傷理賠款怎么入賬 他應(yīng)收款--保險(xiǎn)公司或社保 貸:現(xiàn)金(或銀行存款)
2、保險(xiǎn)公司或社保賠付公司墊付的藥費(fèi)時(shí)(如果全額賠付)借:銀行存款或現(xiàn)金 貸:其他應(yīng)收款--保險(xiǎn)公司或社保
3、如果不是全額賠付
借:銀行存款管理費(fèi)用或應(yīng)付福利費(fèi)(公司負(fù)擔(dān)部分)貸:其他應(yīng)收款--保險(xiǎn)公司或社保注:內(nèi)資企業(yè)公司負(fù)擔(dān)的藥費(fèi)計(jì)入“應(yīng)付福利費(fèi)”科目;外資企業(yè)公司負(fù)擔(dān)的藥費(fèi)計(jì)入“管理費(fèi)用--福利費(fèi)”科目。
二、如果你單位沒上保險(xiǎn),全額報(bào)銷工人的藥費(fèi)時(shí)
借:管理費(fèi)用(或應(yīng)付福利費(fèi))貸:銀行存款注:內(nèi)資企業(yè)計(jì)入“應(yīng)付福利費(fèi)”科目;外資企業(yè)計(jì)入“管理費(fèi)用--福利費(fèi)”科目。
工傷賠償?shù)馁~務(wù)處理。企業(yè)發(fā)生了工傷事故,首先應(yīng)根據(jù)工傷賠償協(xié)議對(duì)工傷人員先行進(jìn)行賠償。如果公司為員工投了工傷賠償,因此對(duì)職工的賠償應(yīng)由保險(xiǎn)公司賠償?shù)?,?yīng)計(jì)入其他應(yīng)收款科目,待收到保險(xiǎn)公司賠償后,再?zèng)_其他應(yīng)收款。會(huì)計(jì)處理收到工傷理賠款怎么入賬 :
1、發(fā)生工傷事故,對(duì)職工進(jìn)行賠償收到工傷理賠款怎么入賬 :
借:管理費(fèi)用(公司負(fù)擔(dān)部分)
借:其他應(yīng)收款(保險(xiǎn)公司承擔(dān)部分)
借:其他應(yīng)收款(責(zé)任人承擔(dān)部分——如果有的話)
貸:庫存現(xiàn)金
2、保險(xiǎn)公司支付保險(xiǎn)賠償
借:銀行存款
貸:其他應(yīng)收款(保險(xiǎn)公司承擔(dān)部分)