對于非工傷死亡的賠償標(biāo)準(zhǔn)為：（1）死者的喪葬費秘魯非工傷死亡賠償 ，喪葬費的計算是根據(jù)該員工在公司中兩個月的平均工資來決定的秘魯非工傷死亡賠償 ，（2）一次性救濟(jì)金秘魯非工傷死亡賠償 ，救濟(jì)金的計算則是根據(jù)死者的直系親屬數(shù)量決定的秘魯非工傷死亡賠償 ，一名親屬則救濟(jì)金為死者六個月的工資，兩名親屬則為死者九個月的工資，三名親屬以上則救濟(jì)金的金額為死者一年的工資。（3）供養(yǎng)直系親屬生活困難補(bǔ)助。企業(yè)職工(含離退休人員)因病或非因工死亡，符合領(lǐng)取遺屬生活困難補(bǔ)助條件的供養(yǎng)直系親屬，每人每月補(bǔ)助標(biāo)準(zhǔn)按企業(yè)所在地調(diào)整為5類：180元、170元、150元、140元、130元。

(一)建國前參加革命工作職工遺屬的補(bǔ)助標(biāo)準(zhǔn)，在上述補(bǔ)助標(biāo)準(zhǔn)的基礎(chǔ)上提高20%。

(二)職工遺屬為孤寡一人者，在上述補(bǔ)助標(biāo)準(zhǔn)基礎(chǔ)上提高10%。

(三)兼有(一)、(二)項情況的，補(bǔ)助標(biāo)準(zhǔn)在上述補(bǔ)助標(biāo)準(zhǔn)基礎(chǔ)上提高30%。

【法律依據(jù)】：《勞動保險條例》第十四條第二款規(guī)定，工人與職員因病或非因工負(fù)傷死亡時，由勞動保險基金項下付給喪葬補(bǔ)助費，其數(shù)額為該企業(yè)全部工人與職員平均工資兩個月秘魯非工傷死亡賠償 ；另由勞動保險基金項 下，按其供養(yǎng)直系親屬人數(shù)，付給供養(yǎng)直系親屬救濟(jì)費，其數(shù)額為死者本人工資六個月到十二個月。詳細(xì)辦法在實施細(xì)則中規(guī)定之。丙、工人與職員因工負(fù)傷致成殘 廢完全喪失勞動力退職后死亡時，應(yīng)按本條甲款的規(guī)定，付給喪葬費及供養(yǎng)直系親屬撫恤費。退職養(yǎng)老后死亡時或非因工殘廢完全喪失勞動力退職后死亡時，應(yīng)按本 條乙款的規(guī)定，付給喪葬補(bǔ)助費及供養(yǎng)直系親屬救濟(jì)費。

【溫馨提示】

以上回答，僅為當(dāng)前信息結(jié)合本人對法律的理解做出，請您謹(jǐn)慎進(jìn)行參考！

如果您對該問題仍有疑問，建議您整理相關(guān)信息，同專業(yè)人士進(jìn)行詳細(xì)溝通。

喪葬補(bǔ)助費秘魯非工傷死亡賠償 的標(biāo)準(zhǔn)：3個月工資(月工資按當(dāng)?shù)厣夏甓壬鐣缕骄べY計秘魯非工傷死亡賠償 ，下同)供養(yǎng)直系親屬一次性救濟(jì)金標(biāo)準(zhǔn)：6個月工資。一次性撫恤金標(biāo)準(zhǔn)：在職職工6個月工資;離退休人員3個月工資。

【法律依據(jù)】

根據(jù)《中華人民共和國社會保險法》第十七條規(guī)定：參加基本養(yǎng)老保險的個人秘魯非工傷死亡賠償 ，因病或者非因工死亡的，其親屬可以領(lǐng)取喪葬補(bǔ)助金和撫恤金秘魯非工傷死亡賠償 ；在未達(dá)到法定退休年齡時因病或者非因工致殘完全喪失勞動能力的，可以領(lǐng)取病殘津貼。所需資金從基本養(yǎng)老保險基金中支付。非因工死亡家屬要求企業(yè)喪葬補(bǔ)助金和撫恤金有法律依據(jù)，應(yīng)得到支持。

如果按照一般情況進(jìn)行計算秘魯非工傷死亡賠償 ，在工地上死亡大概要賠償60萬左右，不過具體秘魯非工傷死亡賠償 的情況還要具體的進(jìn)行分析。

一、喪葬補(bǔ)助金

在喪葬過程中發(fā)生的費用包括：

1、為安排死亡人生前好友和親屬遺體告別儀式租用場地的費用、為死亡人整理遺容費、火化費、運尸費、尸體冷藏停放費、預(yù)定靈車、骨灰寄存、購買墓碑等支出的費用;

2、規(guī)定允許土葬的地方，為安葬死亡人的未超過省、自治區(qū)、直轄市人民政府規(guī)定標(biāo)準(zhǔn)的墓穴占地面積使用費、購買棺材費用，在許多農(nóng)村安排為死亡人送葬的親朋好友宴席等支出的必要費用，等等。具體情況需要具體分析，如果按照一般情況進(jìn)行計算，在工地上死亡大概要賠償60萬左右，需要根據(jù)職工的上年度月平均工資進(jìn)行計算。如果工人在工地上死亡，屬于工傷的，由工傷保險基金和用人單位依法支付工亡待遇秘魯非工傷死亡賠償 ；屬于工傷但用人單位未繳納工傷保險費的，由用人單位支付全部工亡保險待遇；屬于他人侵權(quán)造成的，由侵權(quán)人承擔(dān)侵權(quán)賠償責(zé)任；屬于意外情形的，由已故職工和其近親屬依法承擔(dān)責(zé)任。

工地非工傷死亡賠償標(biāo)準(zhǔn)是什么

一、工地非工傷死亡賠償標(biāo)準(zhǔn)是什么？

企業(yè)職工非因工死亡應(yīng)享受以下待遇：

1．喪葬費

本企業(yè)職工平均工資2個月。(山東省標(biāo)準(zhǔn)調(diào)整為1000元)

2．一次性救濟(jì)金

其供養(yǎng)直系親屬1人者，為死者本人工資6個月；2人者，為死者本人工資9個月；3人或3人以上者，為死者本人工資12個月（或10個月全省上年度月平均工資的救濟(jì)費，以高者為準(zhǔn)）。

3．供養(yǎng)直系親屬生活困難補(bǔ)助

企業(yè)職工（含離退休人員）因病或非因工死亡，符合領(lǐng)取遺屬生活困難補(bǔ)助條件的供養(yǎng)直系親屬，每人每月補(bǔ)助標(biāo)準(zhǔn)按企業(yè)所在地調(diào)整為5類：180元、170元、150元、140元、130元。(臨沂三區(qū)為180元，其他九縣為150元)（詳見2007

9號下文件）

（一）建國前參加革命工作職工遺屬的補(bǔ)助標(biāo)準(zhǔn)，在上述補(bǔ)助標(biāo)準(zhǔn)的基礎(chǔ)上提高20%。

（二）職工遺屬為孤寡一人者，在上述補(bǔ)助標(biāo)準(zhǔn)基礎(chǔ)上提高10%。

（三）兼有（一）、（二）項情況的，補(bǔ)助標(biāo)準(zhǔn)在上述補(bǔ)助標(biāo)準(zhǔn)基礎(chǔ)上提高30%。

綜上所述，在工地上死亡大概要賠償60萬左右，做任何工作都要保護(hù)好自身安全。

《中華人民共和國民法典》第一千一百七十九條

侵害他人造成人身損害的，應(yīng)當(dāng)賠償醫(yī)療費、護(hù)理費、交通費、營養(yǎng)費、住院伙食補(bǔ)助費等為治療和康復(fù)支出的合理費用，以及因誤工減少的收入。造成殘疾的，還應(yīng)當(dāng)賠償輔助器具費和殘疾賠償金；造成死亡的，還應(yīng)當(dāng)賠償喪葬費和死亡賠償金。

《中華人民共和國社會保險法》第三十六條

職工因工作原因受到事故傷害或者患職業(yè)病，且經(jīng)工傷認(rèn)定的，享受工傷保險待遇；其中，經(jīng)勞動能力鑒定喪失勞動能力的，享受傷殘待遇。

工傷認(rèn)定和勞動能力鑒定應(yīng)當(dāng)簡捷、方便。

非因工死亡人員的待遇秘魯非工傷死亡賠償 ，包括兩項：喪葬補(bǔ)助費和供養(yǎng)直系親屬的撫恤金，具體數(shù)額秘魯非工傷死亡賠償 你可以根據(jù)以下兩條規(guī)定及當(dāng)?shù)氐貐^(qū)的規(guī)定來計算。

1、《中華人民共和國勞動保險條例》

第十四條工人與職員及其供養(yǎng)的直系親屬死亡時待遇的規(guī)定：工人與職員因病或非因工負(fù)傷死亡時，由勞動保險基金項下付給喪葬補(bǔ)助費，其數(shù)額為該企業(yè)全部工人與職員平均工資兩個月秘魯非工傷死亡賠償 ；另由勞動保險基金項下，按其供養(yǎng)直系親屬人數(shù)，付給供養(yǎng)直系親屬救濟(jì)費，其數(shù)額為死者本人工資六個月到十二個月。詳細(xì)辦法在實施細(xì)則中規(guī)定之。

2、《中華人民共和國勞動保險條例實施細(xì)則修正草案》

第二十三條工人職員因病或非因工負(fù)傷死亡時、退職養(yǎng)老后死亡時或非因工殘廢完全喪失勞動力退職后死亡時，根據(jù)勞動保險條例第十四條的規(guī)定，除由勞動保險基金項下付給本企業(yè)的平均工資二個月作為喪葬補(bǔ)助費外，并按下列規(guī)定由勞動保險基金項下一次付給供養(yǎng)直系親屬救濟(jì)費：其供養(yǎng)直系親屬一人者，為死者本人工資六個月；二人者，為死者本人工資九個月；三人或三人以上者，為死者本人工資十二個月。第四十五條工人職員的直系親屬，其主要生活來源，系依靠工人職員供給，并合于下列各款規(guī)定之一者，均得列為該工人職員的供養(yǎng)直系親屬，享受勞動保險待遇：一、祖父、父、夫年滿六十歲或完全喪失勞動力者；二、祖母、母、妻未從事有報酬的工作者；三、子女（包括養(yǎng)子女，前妻或前夫所生子女，非婚生子女）、弟妹（包括同父異母或同母異父的弟妹）年未滿十六歲；四、孫子女年未滿十六歲，其父死亡或完全喪失勞動力，母未從事有報酬的工作者。

1.具體賠償數(shù)額要看是否適用國內(nèi)的相關(guān)法律法規(guī)秘魯非工傷死亡賠償 ，需具體問題具體分析秘魯非工傷死亡賠償 ，不能一概而論。

2.根據(jù)《工傷保險條例》第四十四條之規(guī)定秘魯非工傷死亡賠償 ，職工被派遣出境工作，依據(jù)前往國家或者地區(qū)的法律應(yīng)當(dāng)參加當(dāng)?shù)毓ｋU的，參加當(dāng)?shù)毓ｋU，其國內(nèi)工傷保險關(guān)系中止；不能參加當(dāng)?shù)毓ｋU的，其國內(nèi)工傷保險關(guān)系不中止。

3.如該職工在國外工作期間按當(dāng)?shù)胤蓞⒓用佤敺枪劳鲑r償 了當(dāng)?shù)氐墓ｋU，工傷的認(rèn)定及賠償則應(yīng)按當(dāng)?shù)氐姆煞ㄒ?guī)執(zhí)行。

4.如該職工不能參加當(dāng)?shù)毓ｋU的，其工傷保險應(yīng)由用人單位在國內(nèi)繼續(xù)繳納，如出現(xiàn)工傷情形，用人單位應(yīng)當(dāng)按國內(nèi)的《工傷保險條例》等相關(guān)法律法規(guī)為該職工申報工傷認(rèn)定，進(jìn)行勞動能力鑒定并按國內(nèi)法律支付工傷賠償。

5.有什么疑問，可以撥打12333咨詢一下當(dāng)?shù)貏趧硬块T。