我國江蘇工傷十級傷殘賠償明細(xì)表 的工傷保險條例對十級傷殘賠償標(biāo)準(zhǔn)作出了規(guī)定。通常來說，江蘇省工傷十級傷殘江蘇工傷十級傷殘賠償明細(xì)表 的賠償項目通常包括以下：醫(yī)療費、傷者住院期間的伙食補助費、生活護理費、工傷期間的工資、交通食宿費、輔助器具費、一次性傷殘補助金、傷殘津貼、一次性工傷醫(yī)療補助金、一次性傷殘就業(yè)補助金等。 《工傷保險條例》 第三十七條 職工因工致殘被鑒定為七級至十級傷殘的，享受以下待遇：(一)從工傷保險基金按傷殘等級支付一次性傷殘補助金，標(biāo)準(zhǔn)為：七級傷殘為13個月的本人工資，八級傷殘為11個月的本人工資，九級傷殘為9個月的本人工資，十級傷殘為7個月的本人工資江蘇工傷十級傷殘賠償明細(xì)表 ；(二)勞動、聘用合同期滿終止，或者職工本人提出解除勞動、聘用合同的，由工傷保險基金支付一次性工傷醫(yī)療補助金，由用人單位支付一次性傷殘就業(yè)補助金。一次性工傷醫(yī)療補助金和一次性傷殘就業(yè)補助金的具體標(biāo)準(zhǔn)由省、自治區(qū)、直轄市人民政府規(guī)定。

以下是關(guān)于江蘇省 十級工傷 鑒定標(biāo)準(zhǔn)問題的 賠償標(biāo)準(zhǔn) 回答 一、 一次性傷殘補助金 江蘇工傷十級傷殘賠償明細(xì)表 ：7個月×5580元（或者7個月×本人 工資 ）。 計算依據(jù)：《 工傷保險條例 》第37條。 二、一次性醫(yī)療補助金：3萬。 三、一次性 傷殘 就業(yè)補助金：1.5萬。 以上兩項的計算依據(jù)：《江蘇省實施〈工傷保險條例〉辦法》（江蘇省人民政府令第103號）第27條。 四、 停工留薪期 工資：停工留薪期月數(shù)×5580元（或者停工留薪期月數(shù)×本人工資）。 注：一般十級停工留薪期月數(shù)是4個月。 計算依據(jù)：《工傷保險條例》第33條、《關(guān)于印發(fā)<蘇州市 工傷 職工傷情相對穩(wěn)定期參照標(biāo)準(zhǔn)>的通知》。五、住院伙食補助費：30元/天×住院天數(shù)。計算依據(jù)：《關(guān)于實施新<工傷保險條例>有關(guān)問題的處理意見》（蘇人社函）。以上五項之和再加上必要的交通費、鑒定費即為 十級工傷賠償標(biāo)準(zhǔn) 。 備注：1.本人工資是指受傷前12個月的平均工資江蘇工傷十級傷殘賠償明細(xì)表 ，工作不滿12個月的，以當(dāng)?shù)厣缙焦べY計算。5580元為蘇州市上一年度（2015年）社平工資。2. 停工留薪期工資由所在單位支付，其他項費用由保險基金（ 社保 所）支付。停工留薪期最長不超過24個月，在此期間原工資待遇不變。 3.工傷處理的法律程序是：向勞動局申請 工傷認(rèn)定 →獲得工傷認(rèn)定結(jié)論通知書→向勞動局申請工傷 傷殘等級鑒定 →賠償費用→結(jié)束。 此外，也可與用人單位協(xié)商解決。4.特別注意事項：申請工傷傷殘等級鑒定時，必須要注明：申請鑒定 傷殘等級 、申請鑒定停工留薪期。 5.申請工傷認(rèn)定時限：單位申請的，必須在事故發(fā)生之日起30天內(nèi)申請，受害者本人申請的，必須在事故發(fā)生之日起一年內(nèi)申請

法律分析：十級傷殘賠償標(biāo)準(zhǔn)分為兩種：合同未到期江蘇工傷十級傷殘賠償明細(xì)表 ，一次性傷殘補助金江蘇工傷十級傷殘賠償明細(xì)表 ，標(biāo)準(zhǔn)為個月的本人工資；勞動合同期滿，或者職工本人提出解除勞動合同的，享受一次性工傷醫(yī)療補助金為6個月本人工資以及一次性傷殘就業(yè)補助金6個月本人工資。醫(yī)療費是指受害人接受醫(yī)學(xué)上的檢查、治療和康復(fù)所必需的費用主要包括：掛號費、檢驗費、醫(yī)藥費、治療費、住院費及其江蘇工傷十級傷殘賠償明細(xì)表 他 必要的醫(yī)療費用。因侵權(quán)行為誘發(fā)受害人其他疾病的醫(yī)療費用，應(yīng)當(dāng)根據(jù)侵權(quán)行為與損害后果之間的因果關(guān)系和原因力比例 等實際情況，予以適當(dāng)賠償對因果關(guān)系和原因力大小難以確定的，參照專業(yè)鑒定機構(gòu)的鑒定結(jié)論由人民法院自行確定。

法律依據(jù)：《工傷保險條例》 第三十五條 職工因工致殘被鑒定為一級至四級傷殘的，保留勞動關(guān)系，退出工作崗位，享受以下待遇：

（一）從工傷保險基金按傷殘等級支付一次性傷殘補助金，標(biāo)準(zhǔn)為：一級傷殘為27個月的本人工資，二級傷殘為25個月的本人工資，三級傷殘為23個月的本人工資，四級傷殘為21個月的本人工資；

（二）從工傷保險基金按月支付傷殘津貼，標(biāo)準(zhǔn)為：一級傷殘為本人工資的90%，二級傷殘為本人工資的85%，三級傷殘為本人工資的80%，四級傷殘為本人工資的75%。傷殘津貼實際金額低于當(dāng)?shù)刈畹凸べY標(biāo)準(zhǔn)的，由工傷保險基金補足差額；

（三）工傷職工達到退休年齡并辦理退休手續(xù)后，停發(fā)傷殘津貼，按照國家有關(guān)規(guī)定享受基本養(yǎng)老保險待遇。基本養(yǎng)老保險待遇低于傷殘津貼的，由工傷保險基金補足差額。

職工因工致殘被鑒定為一級至四級傷殘的，由用人單位和職工個人以傷殘津貼為基數(shù)，繳納基本醫(yī)療保險費。

工傷10級賠償標(biāo)準(zhǔn)明細(xì)如下江蘇工傷十級傷殘賠償明細(xì)表 ：

1、一次性傷殘補助金江蘇工傷十級傷殘賠償明細(xì)表 ，為7個月本人工資江蘇工傷十級傷殘賠償明細(xì)表 ；

2、一次性工傷醫(yī)療補助金和一次性傷殘就業(yè)補助金，十級傷殘解除勞動關(guān)系可享受一次性工傷醫(yī)療補助金和一次性傷殘就業(yè)補助金，標(biāo)準(zhǔn)根據(jù)當(dāng)?shù)卣叨ńK工傷十級傷殘賠償明細(xì)表 ；

3、殘疾賠償金，受訴法院所在地上一年度城鎮(zhèn)居民人均可支配收入或者農(nóng)村居民人均純收入標(biāo)準(zhǔn)乘以20年再乘百分之十；

4、醫(yī)療費根據(jù)實際花費報銷，包括住院期間、康復(fù)訓(xùn)練期間、工傷復(fù)發(fā)期間江蘇工傷十級傷殘賠償明細(xì)表 的醫(yī)療費用；

5、住院伙食補助費、交通、食宿費。住院伙食補助費=地方規(guī)定標(biāo)準(zhǔn)×住院天數(shù);交通費根據(jù)地方標(biāo)準(zhǔn)規(guī)定;食宿費=地方規(guī)定標(biāo)準(zhǔn)×人數(shù)×天；

6、輔助器具費用參照地方工傷職工輔助器具配置項目及費用限額標(biāo)準(zhǔn)；

7、停工留薪期工資為職工原有工資福利待遇，停工留薪期一般不超過12個月；

8、停工留薪期護理費，生活不能自理的工傷職工在停工留薪期需要護理的，由所在單位負(fù)責(zé)。

江蘇十級傷殘賠償江蘇工傷十級傷殘賠償明細(xì)表 的多少是按照政府統(tǒng)計部門公布上一年度相關(guān)統(tǒng)計數(shù)據(jù)確定。十級傷殘賠償標(biāo)準(zhǔn)分為兩種江蘇工傷十級傷殘賠償明細(xì)表 ：合同未到期江蘇工傷十級傷殘賠償明細(xì)表 ，一次性傷殘補助金江蘇工傷十級傷殘賠償明細(xì)表 ，標(biāo)準(zhǔn)為個月的本人工資江蘇工傷十級傷殘賠償明細(xì)表 ；勞動合同期滿，或者職工本人提出解除勞動合同的，享受一次性工傷醫(yī)療補助金為6個月本人工資以及一次性傷殘就業(yè)補助金6個月本人工資。 《中華人民共和國社會保險法》第三十八條 因工傷發(fā)生的下列費用，按照國家規(guī)定從工傷保險基金中支付：(一)治療工傷的醫(yī)療費用和康復(fù)費用;(二)住院伙食補助費;(三)到統(tǒng)籌地區(qū)以外就醫(yī)的交通食宿費;(四)安裝配置傷殘輔助器具所需費用;(五)生活不能自理的，經(jīng)勞動能力鑒定委員會確認(rèn)的生活護理費;(六)一次性傷殘補助金和一至四級傷殘職工按月領(lǐng)取的傷殘津貼;(七)終止或者解除勞動合同時，應(yīng)當(dāng)享受的一次性醫(yī)療補助金;(八)因工死亡的，其遺屬領(lǐng)取的喪葬補助金、供養(yǎng)親屬撫恤金和因工死亡補助金;(九)勞動能力鑒定費。第三十九條 因工傷發(fā)生的下列費用，按照國家規(guī)定由用人單位支付：(一)治療工傷期間的工資福利;(二)五級、六級傷殘職工按月領(lǐng)取的傷殘津貼;(三)終止或者解除勞動合同時，應(yīng)當(dāng)享受的一次性傷殘就業(yè)補助金。第四十一條 職工所在用人單位未依法繳納工傷保險費，發(fā)生工傷事故的，由用人單位支付工傷保險待遇。用人單位不支付的，從工傷保險基金中先行支付。從工傷保險基金中先行支付的工傷保險待遇應(yīng)當(dāng)由用人單位償還。用人單位不償還的，社會保險經(jīng)辦機構(gòu)可以依照本法第六十三條的規(guī)定追償。