若員工是在下班過程中發(fā)生交通事故不是員工員工回家探親路上發(fā)生車禍 的責任則算作工傷，其全部診療費、藥費、住院費、住院時員工回家探親路上發(fā)生車禍 的膳食費與就醫(yī)路費均由企業(yè)行政負擔。醫(yī)療期間工資照發(fā);確定為殘廢時，視其殘疾程度，由勞動保險費中按月付給因工殘疾撫恤費或因工殘疾補助費。

法律分析

工傷處理程序有：1、向人社局申請工傷認定，單位要在事故發(fā)生的一個月內(nèi)申報，如果單位不申請，則工傷職工或者近親屬在一年內(nèi)提出認定申請。需提交材料：工傷認定申請表、與用人單位存在勞動關(guān)系的證明材料、醫(yī)療診斷證明等;2、如果經(jīng)過治療傷情相對穩(wěn)定后存在殘疾、影響勞動能力的，應(yīng)當申請勞動能力鑒定，向設(shè)區(qū)的市級勞動能力鑒定委員會提出申請;3、根據(jù)不同的傷殘等級，獲得的補償是不一樣的。主要的補償是：醫(yī)療費、一次性傷殘補助金、一次性就業(yè)補助金、一次性醫(yī)療補助金、停工留薪期工資、伙食補助費、護理費等。如果單位已經(jīng)依法為工傷職工繳納了保險的，那么一次性傷殘補助金、一次性工傷醫(yī)療補助金等應(yīng)該由工傷保險基金來支付，單位需要負責一次性傷殘就業(yè)補助金以及停工留薪期的工資等，那么如果說單位沒有為員工繳納工傷保險，那所有的工傷保險待遇只能由單位自己承擔。

法律依據(jù)

《工傷保險條例》

第十四條 職工有下列情形之一的，應(yīng)當認定為工傷：(一)在工作時間和工作場所內(nèi)，因工作原因受到事故傷害的;(二)工作時間前后在工作場所內(nèi)，從事與工作有關(guān)的預備性或者收尾性工作受到事故傷害的;(三)在工作時間和工作場所內(nèi)，因履行工作職責受到暴力等意外傷害的;(四)患職業(yè)病的;(五)因工外出期間，由于工作原因受到傷害或者發(fā)生事故下落不明的;(六)在上下班途中，受到非本人主要責任的交通事故或者城市軌道交通、客運輪渡、火車事故傷害的;(七)法律、行政法規(guī)規(guī)定應(yīng)當認定為工傷的其他情形。

第六十二條 用人單位依照本條例規(guī)定應(yīng)當參加工傷保險而未參加的，由社會保險行政部門責令限期參加，補繳應(yīng)當繳納的工傷保險費，并自欠繳之日起，按日加收萬分之五的滯納金;逾期仍不繳納的，處欠繳數(shù)額1倍以上3倍以下的罰款。依照本條例規(guī)定應(yīng)當參加工傷保險而未參加工傷保險的用人單位職工發(fā)生工傷的，由該用人單位按照本條例規(guī)定的工傷保險待遇項目和標準支付費用。用人單位參加工傷保險并補繳應(yīng)當繳納的工傷保險費、滯納金后，由工傷保險基金和用人單位依照本條例的規(guī)定支付新發(fā)生的費用。

如果不是因為本人原因發(fā)生的車禍，則可以認定為工傷，工廠按照工傷進行賠償。職工有下列情形之一的，視同工傷：在工作時間和工作崗位，突發(fā)疾病死亡或者在48小時之內(nèi)經(jīng)搶救無效死亡的。法律依據(jù)：《工傷保險條例》 第十五條 職工有下列情形之一的，視同工傷：（一）在工作時間和工作崗位，突發(fā)疾病死亡或者在48小時之內(nèi)經(jīng)搶救無效死亡的員工回家探親路上發(fā)生車禍 ；（二）在搶險救災等維護國家利益、公共利益活動中受到傷害的員工回家探親路上發(fā)生車禍 ；（三）職工原在軍隊服役，因戰(zhàn)、因公負傷致殘，已取得革命傷殘軍人證，到用人單位后舊傷復發(fā)的。職工有前款第（一）項、第（二）項情形的，按照本條例的有關(guān)規(guī)定享受工傷保險待遇；職工有前款第（三）項情形的，按照本條例的有關(guān)規(guī)定享受除一次性傷殘補助金以外的工傷保險待遇。

工傷保險條例

第十四條 職工有下列情形之一員工回家探親路上發(fā)生車禍 的員工回家探親路上發(fā)生車禍 ，應(yīng)當認定為工傷員工回家探親路上發(fā)生車禍 ：

（一）在工作時間和工作場所內(nèi)，因工作原因受到事故傷害的；

（二）工作時間前后在工作場所內(nèi)，從事與工作有關(guān)的預備性或者收尾性工作受到事故傷害的；

（三）在工作時間和工作場所內(nèi)，因履行工作職責受到暴力等意外傷害的；

（四）患職業(yè)病的；

（五）因工外出期間，由于工作原因受到傷害或者發(fā)生事故下落不明的；

（六）在上下班途中，受到機動車事故傷害的；

（七）法律、行政法規(guī)規(guī)定應(yīng)當認定為工傷的其員工回家探親路上發(fā)生車禍 他情形。

根據(jù)1996年8月原勞動部發(fā)布《企業(yè)職工工傷保險試行辦法》員工回家探親路上發(fā)生車禍 的規(guī)定員工回家探親路上發(fā)生車禍 ，職工由于下列情形之一負傷、致殘、死亡員工回家探親路上發(fā)生車禍 的，應(yīng)當認定為工傷：

（1）從事本單位日常生產(chǎn)、工作或者本單位負責人臨時指定的工作的，在緊急情況下，雖未經(jīng)本單位負責人指定但從事直接關(guān)系本單位重大利益的工作的員工回家探親路上發(fā)生車禍 ；

（2）經(jīng)本單位負責人安排或者同意，從事與本單位有關(guān)的科學試驗、發(fā)明創(chuàng)造和技術(shù)改進工作的；

（3）在生產(chǎn)工作環(huán)境中接觸職業(yè)性有害因素造成職業(yè)病的；

（4）在生產(chǎn)工作的時間和區(qū)域內(nèi)，由于不安全因素造成意外傷害的，或者由于工作緊張突發(fā)疾病造成死亡或經(jīng)第一次搶救治療后全部喪失勞動能力的；

（5）因履行職責遭致人身傷害的；

（6）從事?lián)尵?、救災、救人等維護國家、社會和公眾利益的活動的；

（7）因公、因戰(zhàn)致殘的軍人復員轉(zhuǎn)業(yè)到企業(yè)工作后舊傷復發(fā)的；

（8）因公外出期間，由于工作原因，遭受交通事故或其員工回家探親路上發(fā)生車禍 他意外事故造成傷害或者失蹤的，或因突發(fā)疾病造成死亡或者經(jīng)第一次搶救治療后全部喪失勞動能力的。

（9）在上下班的規(guī)定時間和必經(jīng)路線上，發(fā)生無本人責任或者非本人主要責任的道路交通機動車事故的；

（10）法律、法規(guī)規(guī)定的其他情形。

職工回家探親員工回家探親路上發(fā)生車禍 ，發(fā)生車禍員工回家探親路上發(fā)生車禍 ，不能認定工傷員工回家探親路上發(fā)生車禍 ，職工只有上下班途中發(fā)生交通事故員工回家探親路上發(fā)生車禍 的員工回家探親路上發(fā)生車禍 ，并且認定不是本人主要責任的，才可以認定工傷。你的情況，只能按照交通事故處理，得到賠償。損失按照交通事故處理辦法解決

第十四條　職工有下列情形之一的員工回家探親路上發(fā)生車禍 ，應(yīng)當認定為工傷員工回家探親路上發(fā)生車禍 ：

（五）因工外出期間員工回家探親路上發(fā)生車禍 ，由于工作原因受到傷害或者發(fā)生事故下落不明的；

（六）在上下班途中員工回家探親路上發(fā)生車禍 ，受到非本人主要責任的交通事故或者城市軌道交通、客運輪渡、火車事故傷害的；

（七）法律、行政法規(guī)規(guī)定應(yīng)當認定為工傷的其員工回家探親路上發(fā)生車禍 他情形。