星期天雖然是休息日誤工費(fèi)是按30天算還是22天算 ，但按照我過法律，星期六和星期天是法定帶薪休假日。

看明白了嗎誤工費(fèi)是按30天算還是22天算 ？是帶薪誤工費(fèi)是按30天算還是22天算 的，就是說一個月的工資是包括星期六和星期天的誤工費(fèi)是按30天算還是22天算 ！

所以誤工費(fèi)是按30天計算！

一個月按照21.75天算。

《關(guān)于職工全年月平均工作時間和工資折算問題的通知》

【勞社部發(fā)[2008]3號】

各省、自治區(qū)、直轄市勞動和社會保障廳（局）誤工費(fèi)是按30天算還是22天算 ：

根據(jù)《全國年節(jié)及紀(jì)念日放假辦法》（國務(wù)院令第513號）的規(guī)定誤工費(fèi)是按30天算還是22天算 ，全體公民的節(jié)日假期由原來的10天增設(shè)為11天。據(jù)此，職工全年月平均制度工作天數(shù)和工資折算辦法分別調(diào)整。

制度工作時間的計算

年工作日：365天-104天（休息日）-11天（法定節(jié)假日）=250天

季工作日：250天÷4季=62.5天/季

月工作日：250天÷12月=20.83天/月

工作小時數(shù)的計算：以月、季、年的工作日乘以每日的8小時。

每天的錢數(shù)按照以下標(biāo)準(zhǔn)計算：

工傷誤工費(fèi)計算方式按患者有無固定收入分為兩種?！盎颊哂泄潭ㄊ杖氲?，按照本人因誤工減少的固定收入計算，對收入高于醫(yī)療事故發(fā)生的上一年度職工平均工資3倍以上的，按照3倍計算;無固定收入的，按照醫(yī)療事故發(fā)生地上一年度職工年平均工資計算?！?/p>

1、固定收入，是指在國家機(jī)關(guān)、企事業(yè)單位、社會團(tuán)體工作的人員本應(yīng)按期得到的、卻因醫(yī)療事故就醫(yī)造成耽誤工作而喪失的工資、獎金、津貼、特殊工種的補(bǔ)助費(fèi)等合法收入。一般以單位出具的收入證明和工資表為準(zhǔn)，獎金以患者上年度的單位人均獎金計算，超過獎金稅起征點(diǎn)的以起征點(diǎn)為限。需要注意的是，個人獨(dú)資、合伙企業(yè)等私營企業(yè)以及財務(wù)不健全的有限公司出具的特別是證明患者“固定收入”高于上年度職工年平均工資3倍以上的收入證明，不到單獨(dú)作為認(rèn)定依據(jù)，須結(jié)合稅務(wù)機(jī)關(guān)的個人所得稅納稅證明等材料方能認(rèn)定。受害人不能舉證證明其最近三年的平均收入狀況的，可以參照受訴法院所在地相同或者相近行業(yè)上一年度職工的平均工資計算。

2、無固定收入包括兩類人員，一是從事農(nóng)、林、牧、漁業(yè)生產(chǎn)的農(nóng)村村民;二是有街道辦事處、鄉(xiāng)鎮(zhèn)人民政府或者有關(guān)憑證，在醫(yī)療事故發(fā)生前從事某種勞動，其收入能維持本人正常生活的，包括承包經(jīng)營戶、城鄉(xiāng)個體工商戶、打工者(散工、短工、臨工)、家庭勞動服務(wù)人員等。均按醫(yī)療事故發(fā)生地上一年度職工年平均工資計算。

這個是按國家標(biāo)準(zhǔn)工作天算誤工費(fèi)是按30天算還是22天算 的,也就是大約22天.