車禍九級傷殘父母有撫養(yǎng)費(fèi)嗎
1.交通事故九級傷殘賠償如何計算?
1.以被扶養(yǎng)人戶籍類別(而非被扶養(yǎng)人戶籍類別)確定補(bǔ)償基數(shù)車禍九級傷殘父母有撫養(yǎng)費(fèi)嗎 ,即被扶養(yǎng)人是城鎮(zhèn)居民車禍九級傷殘父母有撫養(yǎng)費(fèi)嗎 的,按照城鎮(zhèn)居民人均消費(fèi)支出標(biāo)準(zhǔn)計算被扶養(yǎng)人生活費(fèi),被扶養(yǎng)人是農(nóng)村居民的,按照農(nóng)村居民人均年消費(fèi)支出標(biāo)準(zhǔn)計算被扶養(yǎng)人生活費(fèi)。
2.賠償基數(shù)以一審法院辯論終結(jié)或者保險公司理賠終結(jié)時上一統(tǒng)計年度的統(tǒng)計數(shù)據(jù)確定。保險公司理賠時調(diào)整居民人均消費(fèi)支出統(tǒng)計數(shù)據(jù)的,按照新數(shù)據(jù)計算被撫養(yǎng)人生活費(fèi)。
3.賠償基數(shù)按照上一年度上訴法院所在地居民人均消費(fèi)支出標(biāo)準(zhǔn)確定,但被害人(贍養(yǎng)人)證明其住所地或者經(jīng)常居住地居民人均消費(fèi)支出高于上訴法院所在地標(biāo)準(zhǔn)的,按照被害人住所地或者經(jīng)常居住地相關(guān)標(biāo)準(zhǔn)計算。
4.在計算被撫養(yǎng)人生活費(fèi)時,應(yīng)考慮被撫養(yǎng)人無勞動能力的程度,根據(jù)被撫養(yǎng)人的傷殘等級確定補(bǔ)償比例。第一級至第十級傷殘等級對應(yīng)的補(bǔ)償比例分別為100%至10%,每降低一級傷殘等級,補(bǔ)償比例將降低10%。
(2)受撫養(yǎng)人生活費(fèi)的補(bǔ)償期限
1.被撫養(yǎng)人生活費(fèi)的補(bǔ)償期限與被撫養(yǎng)人的實(shí)際年齡密切相關(guān)。計算被撫養(yǎng)人生活費(fèi)時,應(yīng)根據(jù)事故發(fā)生的時間確定被撫養(yǎng)人的年齡,被撫養(yǎng)人的年齡應(yīng)根據(jù)一個人的年齡計算。
2.如果受撫養(yǎng)人是未成年人,賠償期應(yīng)計算到18歲。即未成年人的賠償期限= 18年-被扶養(yǎng)人的實(shí)際年齡。
被扶養(yǎng)人是成年人的,補(bǔ)償期限為20年;對于60歲以上的人,年齡每增加一年將降低一歲;75周歲以上的,按五年計算。即:
如果受撫養(yǎng)人是18-60歲,補(bǔ)償期= 20年。
如果受撫養(yǎng)人是61-75歲,補(bǔ)償期= 20年-(受撫養(yǎng)人的實(shí)際年齡是-60歲)
如果受撫養(yǎng)人超過76歲,補(bǔ)償期為5年。
3.需要注意的是,如果被扶養(yǎng)人是未成年人,將計算到18歲那一天;如果受撫養(yǎng)人是成年人,受撫養(yǎng)人的生活費(fèi)按年計算。
(三)扶養(yǎng)人的范圍和定義
1.被扶養(yǎng)人是未成年人的,只要被害人依法應(yīng)當(dāng)承擔(dān)扶養(yǎng)義務(wù),未成年人就屬于被扶養(yǎng)人。
2.被扶養(yǎng)人是成年人的,應(yīng)當(dāng)同時具備四個條件:受害人依法承擔(dān)扶養(yǎng)義務(wù);是被害人的近親屬;喪失勞動能力(經(jīng)有資質(zhì)的司法鑒定機(jī)構(gòu)鑒定,在司法實(shí)踐中達(dá)到法定退休年齡的也認(rèn)定為喪失勞動能力);沒有其他收入來源(有退休金的不包括在內(nèi))。
兒童撫養(yǎng)費(fèi)是交通事故賠償中必須支付的項(xiàng)目。一般情況下,行為人需要賠償?shù)哪攴莞鶕?jù)被扶養(yǎng)人的年齡和被扶養(yǎng)人的年齡確定。然后按照生活消費(fèi)支出支付。犯罪者必須在受撫養(yǎng)人成年后一次性向他們支付所有相關(guān)的撫養(yǎng)費(fèi)。
九級傷殘,可否要求被撫養(yǎng)人生活費(fèi)賠償?求答案是不能車禍九級傷殘父母有撫養(yǎng)費(fèi)嗎 的。九級工傷當(dāng)事人可以享受九個月本人工資的一次性傷殘補(bǔ)助金車禍九級傷殘父母有撫養(yǎng)費(fèi)嗎 ,如果解除勞動關(guān)系的話車禍九級傷殘父母有撫養(yǎng)費(fèi)嗎 ,還有一次性工傷傷殘補(bǔ)助金和一次性工傷醫(yī)療補(bǔ)助金,但總的說來,九級工傷,一般賠付標(biāo)準(zhǔn)在8萬---10萬元之間。
法律分析
工傷保險是法律規(guī)定用人單位必須為符合規(guī)定的員工強(qiáng)制性購買的保險,所以無論用人單位是否購買工傷保險,勞動者受到傷害并被鑒定為九級傷殘時,用人單位都應(yīng)當(dāng)根據(jù)所在地的相關(guān)補(bǔ)償標(biāo)準(zhǔn)支付勞動者工傷補(bǔ)償金。工傷保險和商業(yè)保險是可以同時存在于工傷這種傷殘情況下的,一般工傷補(bǔ)償金相對于商業(yè)保險要賠償?shù)母嘁稽c(diǎn),但是是否購買商業(yè)保險是由老板個人意愿決定的,通常是老板購買來沖抵員工工傷時由公司支付的那部分補(bǔ)償金的,所以如果是老板同時為勞動者購買車禍九級傷殘父母有撫養(yǎng)費(fèi)嗎 了工傷保險和商業(yè)保險時,勞動者也只能享受工傷保險。職工因工致殘被鑒定為七級至十級傷殘的,享受以下待遇車禍九級傷殘父母有撫養(yǎng)費(fèi)嗎 :(一)從工傷保險基金按傷殘等級支付一次性傷殘補(bǔ)助金,標(biāo)準(zhǔn)為:七級傷殘為13個月的本人工資,八級傷殘為11個月的本人工資,九級傷殘為9個月的本人工資,十級傷殘為7個月的本人工資。
法律依據(jù)
《工傷保險條例》 第三十七條 職工因工致殘被鑒定為七級至十級傷殘的,享受以下待遇:(一)從工傷保險基金按傷殘等級支付一次性傷殘補(bǔ)助金,標(biāo)準(zhǔn)為:七級傷殘為13個月的本人工資,八級傷殘為11個月的本人工資,九級傷殘為9個月的本人工資,十級傷殘為7個月的本人工資;(二)勞動、聘用合同期滿終止,或者職工本人提出解除勞動、聘用合同的,由工傷保險基金支付一次性工傷醫(yī)療補(bǔ)助金,由用人單位支付一次性傷殘就業(yè)補(bǔ)助金。一次性工傷醫(yī)療補(bǔ)助金和一次性傷殘就業(yè)補(bǔ)助金的具體標(biāo)準(zhǔn)由省、自治區(qū)、直轄市人民政府規(guī)定。
九級傷殘有沒有撫養(yǎng)費(fèi)待遇里沒有撫養(yǎng)費(fèi)這一項(xiàng)。。
【第三十七條】 職工因工致殘被鑒定為七級至十級傷殘車禍九級傷殘父母有撫養(yǎng)費(fèi)嗎 的車禍九級傷殘父母有撫養(yǎng)費(fèi)嗎 ,享受以下待遇:
(一)從工傷保險基金按傷殘等級支付一次性傷殘補(bǔ)助金車禍九級傷殘父母有撫養(yǎng)費(fèi)嗎 ,標(biāo)準(zhǔn)為:九級傷殘為9個月的本人工資車禍九級傷殘父母有撫養(yǎng)費(fèi)嗎 ;。。
(二)勞動、聘用合同期滿終止,或者職工本人提出解除勞動、聘用合同的,由工傷保險基金支付一次性工傷醫(yī)療補(bǔ)助金,由用人單位支付一次性傷殘就業(yè)補(bǔ)助金。一次性工傷醫(yī)療補(bǔ)助金和一次性傷殘就業(yè)補(bǔ)助金的具體標(biāo)準(zhǔn)由省、自治區(qū)、直轄市人民政府規(guī)定。
交通事故致曹女士九級傷殘,請問女方父母不到六十歲有贍養(yǎng)費(fèi)嗎沒有。1、構(gòu)成九級傷殘車禍九級傷殘父母有撫養(yǎng)費(fèi)嗎 ,只表明部分勞動能力受限車禍九級傷殘父母有撫養(yǎng)費(fèi)嗎 ,并且已經(jīng)對其受限部分已經(jīng)作出賠償(殘疾賠償金)車禍九級傷殘父母有撫養(yǎng)費(fèi)嗎 ;2、其父母沒有到60歲車禍九級傷殘父母有撫養(yǎng)費(fèi)嗎 ,還沒有喪失勞動能力。其未成年子女也沒有撫養(yǎng)費(fèi)。
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