事業(yè)職工死亡大概補償多少錢
法律分析事業(yè)職工死亡大概補償多少錢 :事業(yè)單位撫恤金發(fā)放標準:
一般來說事業(yè)職工死亡大概補償多少錢 ,喪葬費6000元事業(yè)職工死亡大概補償多少錢 ;非因工死亡事業(yè)職工死亡大概補償多少錢 的直系親屬一次性撫恤費15000元;一次付給供養(yǎng)直系親屬救濟費:其供養(yǎng)直系親屬1人者事業(yè)職工死亡大概補償多少錢 ,為死者本人工資6個月;2人者,為死者本人工資9個月;3人或3人以上者,為死者本人工資12個月。
撫恤金發(fā)放依據(jù):
1、參照公務員法管理事業(yè)單位的工作人員和離退休人員死亡一次性撫恤金標準和計發(fā)辦法,按照民政部、人事部、財政部《關于國家機關工作人員及離退休人員死亡一次性撫恤發(fā)放辦法的通知》的規(guī)定執(zhí)行。
2、按照勞動和社會保障部、人事部、民政部、財政部《關于事業(yè)單位民間非營利組織工作人員工傷有關問題的通知的規(guī)定,參加統(tǒng)籌地區(qū)工傷保險的事業(yè)單位工作人員屬于因公死亡的,一次性工亡補助金標準按當?shù)毓kU規(guī)定執(zhí)行。
3、已參加企業(yè)職工基本養(yǎng)老保險事業(yè)單位的工作人員和離退休人員,屬于病故的,一次性撫恤待遇仍按當?shù)匾?guī)定執(zhí)行。
4、除上述情形外,事業(yè)單位工作人員和離退休人員死亡一次性撫恤金標準,調整為:因公犧牲為本人生前40個月基本工資或基本離退休費,病故為本人生前20個月基本工資或基本離退休費。烈士的撫恤待遇,按國家有關規(guī)定執(zhí)行。
法律依據(jù):《中華人民共和國民法典》 第一千一百七十九條 侵害他人造成人身損害的,應當賠償醫(yī)療費、護理費、交通費、營養(yǎng)費、住院伙食補助費等為治療和康復支出的合理費用,以及因誤工減少的收入
事業(yè)單位死亡撫恤金和喪葬補助費標準是什么事業(yè)單位死亡撫恤金和喪葬補助費標準如下所示:1、撫恤金是指國家機關、企事業(yè)單位、集體經(jīng)濟組織對死者家屬或傷殘職工發(fā)給事業(yè)職工死亡大概補償多少錢 的費用事業(yè)職工死亡大概補償多少錢 ,是以死者生前最后一個月基本工資或退休費為基數(shù)事業(yè)職工死亡大概補償多少錢 ,病故發(fā)20個月事業(yè)職工死亡大概補償多少錢 ;因公死亡發(fā)40個月;烈士發(fā)80個月。2、喪葬費是為火化、安葬被侵權人所支出的相關必要費用;而一次性撫恤金主要是救濟被侵權人近親屬的精神和經(jīng)濟損傷,是按死者去世上年度全市機關事業(yè)單位工作人員月平均工資為基數(shù),正常死亡發(fā)6倍;因公死亡和離休人員發(fā)10倍。
法律依據(jù)
《中華人民共和國民法典》第一千一百七十九條 【人身損害賠償范圍】侵害事業(yè)職工死亡大概補償多少錢 他人造成人身損害的,應當賠償醫(yī)療費、護理費、交通費、營養(yǎng)費、住院伙食補助費等為治療和康復支出的合理費用,以及因誤工減少的收入。造成殘疾的,還應當賠償輔助器具費和殘疾賠償金;造成死亡的,還應當賠償喪葬費和死亡賠償金。
事業(yè)單位人員去世后喪葬費和撫恤金是多少?如何計算?事業(yè)單位人員去世后喪葬費和撫恤金是多少?如何計算?
參與職工養(yǎng)老保險的人員,包括在職人員和退休人員,都是可以獲得喪葬費和撫恤金待遇的,只不過企業(yè)人員,目前喪葬費和撫恤金方面,在全國有了統(tǒng)一的固定標準,而機關事業(yè)單位人員,仍然沒有統(tǒng)一的標準。
喪葬費和撫恤金方面的標準
1、根據(jù)人社部等部門發(fā)的企業(yè)職工基本養(yǎng)老保險遺屬待遇法律法規(guī),在職人員(包括退休人員)喪葬費,是按照參保人員死亡時,當?shù)厣弦荒甓瘸擎?zhèn)居民月人均可支配收入的2倍來計算。
2、而撫恤金方面,同樣是跟城鎮(zhèn)居民月人均可支配收入掛鉤,在職人員去世后,家屬獲得的撫恤金在3個月至24個月之間,退休人員去世后,家屬獲得的撫恤金在9個月至24個月之間。
例如事業(yè)職工死亡大概補償多少錢 :
因工(公)去世,與非因工(公)死亡,在喪葬費補助標準上可能也會存在差異,比如湖南,前者的喪葬費達到了9000元,而后者的喪葬費為7000元。再比如沈陽,前者的標準超過2.4萬元,而后者的標準超過1.2萬元,等等。
而在撫恤金方面,根據(jù)關于企業(yè)和事業(yè)單位離休干部病故一次性撫恤金有關問題,一般是按照死亡時上年度全國城鎮(zhèn)居民人均可支配收入的2倍及本人生前40個月的基本離休費來發(fā)放的。
事業(yè)職工死亡大概補償多少錢 我們就以湖南為例,來看看事業(yè)單位人員跟企業(yè)單位人員,在喪葬費和撫恤金方面的差異。
假設一位湖南的企業(yè)退休人員,養(yǎng)老保險繳費年限30年,在養(yǎng)老金領取5年后去世了,那么撫恤金的標準為19個月的當?shù)爻擎?zhèn)居民月人均可支配收入,喪葬費為3個月的城鎮(zhèn)居民月人均可支配收入。根據(jù)數(shù)據(jù)顯示,2021年湖南的城鎮(zhèn)居民人均可支配收入為44866元,對應的月人均可支配收入為3739元,那么喪葬費就是3739*2=7478元,撫恤金就是3739*19=71041元,加起來就是78519元。