什么樣的死亡算是工傷
工傷是指勞動(dòng)者在工作中所發(fā)生什么樣的死亡算是工傷 的人身傷害什么樣的死亡算是工傷 ,包括事故傷殘和患職業(yè)病以及因這些情況造成什么樣的死亡算是工傷 的死亡。
一、在工作時(shí)間和工作單位因工作原因受到傷害。這是最常見的工傷情形,很容易理解,重在三工(工作時(shí)間、工作地點(diǎn)、工作原因)。
二、工作前后時(shí)間在工作單位,因?yàn)閺氖屡c工作有關(guān)的預(yù)備性工作或者收尾性工作受到傷害。這種情形與第一種情形的唯一區(qū)別在于受傷的時(shí)間不在工作期間。
三、工作時(shí)間和工作地因工作原因受到暴力等傷害的。比如銀行員工在工作時(shí)遭遇搶劫的。
四、患職業(yè)病的。
五、因公外出期間,因工作原因受到傷害或者因發(fā)生事故下落不明的。這種情況對(duì)于經(jīng)常要出差的人遇見的比較多。
六、上下班途中,非因本人主要責(zé)任而受到的交通事故傷害或者城市交通軌道、客運(yùn)輪渡、火車事故傷害的。一般情況下交通事故比較多。
七、在工作時(shí)間和工作單位突發(fā)疾病死亡或者在48小時(shí)內(nèi)經(jīng)搶救無效死亡的。這個(gè)時(shí)候突發(fā)疾病不需要跟工作有關(guān)。
八、個(gè)人在搶險(xiǎn)救災(zāi)等維護(hù)國(guó)家利益、公共利益或者什么樣的死亡算是工傷 他人利益活動(dòng)中受到傷害。常見的就是比如說見義勇為的。
九、職工原在軍隊(duì)服役,因戰(zhàn)、因公負(fù)傷致殘,已取得革命軍人殘疾證的,到用人單位舊病復(fù)發(fā)的。
《工傷保險(xiǎn)條例》第十四條 在工作時(shí)間和工作場(chǎng)所內(nèi),因工作原因受到事故傷害的,應(yīng)當(dāng)認(rèn)定為工傷。工作時(shí)間是指法律規(guī)定的或者單位要求職工作的時(shí)間。
什么情況下才能算是工傷。根據(jù)《工傷保險(xiǎn)條例》的規(guī)定什么樣的死亡算是工傷 ,職工有符合工傷規(guī)定的什么樣的死亡算是工傷 ,但是如果是故意犯罪的、醉酒或者吸毒的、自殘或者自殺的什么樣的死亡算是工傷 ,則不能被認(rèn)定為工傷。
工傷的鑒定范圍是什么?突發(fā)疾病死亡的算不算工傷?工傷什么樣的死亡算是工傷 的鑒定范圍:
1、勞動(dòng)能力鑒定什么樣的死亡算是工傷 ,包括傷殘等級(jí)鑒定和喪失勞動(dòng)能力程度鑒定。
2、停工留薪期鑒定確認(rèn)。
3、護(hù)理等級(jí)鑒定。
4、傷殘輔助器具配置鑒定等。
廣義的工傷鑒定包括勞動(dòng)能力鑒定和致殘等級(jí)鑒定什么樣的死亡算是工傷 ,狹義的工傷鑒定指致殘等級(jí)鑒定。
勞動(dòng)者在工作期間突發(fā)疾病死亡算工傷,前提是在四十八小時(shí)之內(nèi)搶救無效死亡的情形下。
工傷認(rèn)定一般需要員工在上下班時(shí)間、工作時(shí)間、工作場(chǎng)合因?yàn)榉莻€(gè)人原因造成的事故傷害,其中還有職業(yè)病的、突發(fā)疾病在時(shí)間范圍內(nèi)死亡等情況都屬于工傷。
相關(guān)案例:
原告梁某某丈夫嚴(yán)某某于1982年12月招工為某國(guó)營(yíng)張掖農(nóng)場(chǎng)工人,系國(guó)有企業(yè)在編工人,后某國(guó)營(yíng)張掖農(nóng)場(chǎng)改制為某公司,嚴(yán)某某與某公司簽訂什么樣的死亡算是工傷 了無固定期限勞動(dòng)合同,勞動(dòng)合同約定執(zhí)行不定時(shí)工作制,嚴(yán)某某從事農(nóng)業(yè)生產(chǎn),工作地點(diǎn)為九分場(chǎng),勞動(dòng)合同實(shí)行家庭農(nóng)場(chǎng)承包制并由某公司繳工傷保險(xiǎn)等社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)。2020年7月30日17時(shí)左右,嚴(yán)某某在出售農(nóng)場(chǎng)種植的西瓜時(shí)突發(fā)疾病,經(jīng)搶救無效于當(dāng)日死亡,死亡原因系大咯血,死亡診斷為肺出血、I型呼吸衰竭、高血壓病三級(jí)。
高臺(tái)縣人民法院審理認(rèn)為,《工傷保險(xiǎn)條例》第十五條規(guī)定,在工作時(shí)間和工作崗位,突發(fā)疾病死亡或者在48小時(shí)之內(nèi)經(jīng)搶救無效死亡的,視同工傷。本案中嚴(yán)某某與某公司簽訂的勞動(dòng)合同約定,嚴(yán)某某在九分場(chǎng)從事農(nóng)業(yè)生產(chǎn),執(zhí)行不定時(shí)工作制。嚴(yán)某某與某公司實(shí)行家庭農(nóng)場(chǎng)承包制實(shí)際上為履行勞動(dòng)合同的一種內(nèi)部經(jīng)營(yíng)形式,并不影響雙方存在的勞動(dòng)關(guān)系及工作性質(zhì)、工作內(nèi)容。
2020年7月30日嚴(yán)某某出售農(nóng)場(chǎng)種植在西瓜時(shí)突發(fā)疾病,經(jīng)搶救無效死亡,應(yīng)屬在工作時(shí)間和工作崗位,因突發(fā)疾病經(jīng)搶救無效死亡,應(yīng)視同工傷。被告作出的張人社工亡不認(rèn)字(2020)3-2號(hào)不予認(rèn)定工亡決定書,決定不予認(rèn)定嚴(yán)某某為工亡,適用法律錯(cuò)誤。
綜上,該案經(jīng)合議庭評(píng)議,依照《中華人民共和國(guó)行政訴訟法》第七十條第(二)項(xiàng)之規(guī)定,判決如下:撤銷被告某人社局張人社工亡不認(rèn)字(2020)3-2號(hào)不予認(rèn)定工亡決定書,由被告某人社局重新作出行政行為。