工程停工索賠有涉及到以下五個方面停工租賃費怎么要賠償 ，分別為：(1)人工誤工費；(2)機械臺班費；(3)剩余材料費；(4)措施管理費；(5)臨時設(shè)施租賃費。根據(jù)停工租賃費怎么要賠償 我國相關(guān)法律規(guī)定，隱蔽工程在隱蔽以前，承包人應當通知發(fā)包人檢查。發(fā)包人沒有及時檢查停工租賃費怎么要賠償 的，承包人可以順延工程日期，并有權(quán)請求賠償停工、窩工等損失。勘察、設(shè)計的質(zhì)量不符合要求或者未按照期限提交勘察、設(shè)計文件拖延工期，造成發(fā)包人損失的，勘察人、設(shè)計人應當繼續(xù)完善勘察、設(shè)計，減收或者免收勘察、設(shè)計費并賠償損失。因施工人的原因致使建設(shè)工程質(zhì)量不符合約定的，發(fā)包人有權(quán)請求施工人在合理期限內(nèi)無償修理或者返工、改建。經(jīng)過修理或者返工、改建后，造成逾期交付的，施工人應當承擔違約責任。

法律依據(jù)

《中華人民共和國民法典》第七百九十八條 【隱蔽工程】隱蔽工程在隱蔽以前，承包人應當通知發(fā)包人檢查。發(fā)包人沒有及時檢查的，承包人可以順延工程日期，并有權(quán)請求賠償停工、窩工等損失。

《中華人民共和國民法典》第八百條 【勘察人、設(shè)計人對勘察、設(shè)計的責任】勘察、設(shè)計的質(zhì)量不符合要求或者未按照期限提交勘察、設(shè)計文件拖延工期，造成發(fā)包人損失的，勘察人、設(shè)計人應當繼續(xù)完善勘察、設(shè)計，減收或者免收勘察、設(shè)計費并賠償損失。

《中華人民共和國民法典》第八百零一條 【施工人對建設(shè)工程質(zhì)量承擔的民事責任】因施工人的原因致使建設(shè)工程質(zhì)量不符合約定的，發(fā)包人有權(quán)請求施工人在合理期限內(nèi)無償修理或者返工、改建。經(jīng)過修理或者返工、改建后，造成逾期交付的，施工人應當承擔違約責任。

《中華人民共和國民法典》第八百零三條 【發(fā)包人未按約定的時間和要求提供相關(guān)物資的違約責任】發(fā)包人未按照約定的時間和要求提供原材料、設(shè)備、場地、資金、技術(shù)資料的，承包人可以順延工程日期，并有權(quán)請求賠償停工、窩工等損失。

項目工程停工停工租賃費怎么要賠償 的停工租賃費怎么要賠償 ，施工單位可以與建設(shè)單位協(xié)商工程款支付問題停工租賃費怎么要賠償 ，如果協(xié)商不成的停工租賃費怎么要賠償 ，可以向法院起訴停工租賃費怎么要賠償 ，追索工程款。因施工人的原因致使建設(shè)工程質(zhì)量不符合約定的，發(fā)包人有權(quán)要求施工人在合理期限內(nèi)，無償修理或者返工、改建。經(jīng)過修理或者返工、改建后，造成逾期交付的，施工人應當承擔違約責任。發(fā)包人未按照約定的時間和要求提供原材料、設(shè)備、場地、資金、技術(shù)資料的，承包人可以順延工程工期，并有權(quán)要求賠償停工、窩工等損失。施工索賠費用主要有以下方面：

第一，人工費，指完成合同之外的額外工作所花費的人工費用;由于非施工單位責任導致的工效降低所增加的人工費用，包括法定的人工費增長以及非施工單位責任工程延誤導致的人員誤工費和工資上漲費等。包括法定的人工費增長以及非施工單位責任工程延誤導致的人員誤工費和工資上漲費等。

第二，材料費，包括實際用量超過計劃用量而增加的材料費、由于客觀原因材料價格大幅度上漲的部分。

拓展資料：因其他工程仍然進行，可能不予計算工地管理費。第六，利息，包括拖期付款利息、由于工程變更的工程延誤增加投資的利息、索賠款的利息、錯誤扣款的利息。

法律依據(jù)：《中華人民共和國民法典》

第七百九十五條??施工合同的內(nèi)容一般包括工程范圍、建設(shè)工期、中間交工工程的開工和竣工時間、工程質(zhì)量、工程造價、技術(shù)資料交付時間、材料和設(shè)備供應責任、撥款和結(jié)算、竣工驗收、質(zhì)量保修范圍和質(zhì)量保證期、相互協(xié)作等條款。

1. 停工索賠停工租賃費怎么要賠償 ，應該參照停工租賃費怎么要賠償 你們那里停工租賃費怎么要賠償 的建設(shè)工程造價依據(jù)進行賠償，但必須有監(jiān)理簽過的停工，

2. 因發(fā)包人或工程師的行為或失誤造成停工，給承包人造成損失和(或)導致工期延誤的，發(fā)包人應賠償承包人損失（即費用索賠），順延延誤的工期（即工期索賠）停工租賃費怎么要賠償 ：費用索賠內(nèi)容視不同的停工情況而定，一般可以包括期 人工費停工租賃費怎么要賠償 ；設(shè)備費；材料費；保函手續(xù)費；貸款利息；保險費；利潤；管理費幾個方面人工費：包括增加工作內(nèi)容的人工費、停工損失費和工作效率降低的損失費等累計。設(shè)備費：可采用機械臺班費、機械折舊費、設(shè)備租賃費等幾種形式。保函手續(xù)費：工程延期時，保函手續(xù)費相應增加。

3. 停工索賠要看是誰的原因造成的，是承包人自己造成的是不能索賠的，是業(yè)主原因造成的可以索賠，主要是人員、設(shè)備、場地租用等成本費本，但不能包含利潤，以上人員、設(shè)備及實際停工的起訖時間必須要有監(jiān)理工程師確認，要保留好相關(guān)的資料和圖片供相關(guān)部門調(diào)查，停工索賠必須在規(guī)范規(guī)定的期限內(nèi)提出，一般不得超過28天，否則無效。

這個是工程造價里索賠的知識：

1、首先，甲方是否有明確的文件，是否寫明從什么時候起停工。

2、如果停工時間較長的話，你的施工技術(shù)人員是得不到工資賠償?shù)?，他們應該退場?/p>

3、應建設(shè)單位要求留守的保安、管理人員可以計工資。

4、可以自行的設(shè)備如汽車等，得不到停滯補償，因為你可以移到別的工地。

5、塔吊、腳手架可按租賃費用計補償。

工廠停工停產(chǎn)賠償方式如下停工租賃費怎么要賠償 ：

1、經(jīng)濟補償按勞動者在本單位工作的年限停工租賃費怎么要賠償 ，每滿一年支付一個月工資的標準向勞動者支付，六個月以上不滿一年的，按一年計算；

2、不滿六個月的，向勞動者支付半個月工資的經(jīng)濟補償；

3、勞動者月工資高于用人單位所在直轄市、設(shè)區(qū)的市級人民政府公布的本地區(qū)上年度職工月平均工資三倍的，向其支付經(jīng)濟補償?shù)臉藴拾绰毠ぴ缕骄べY三倍的數(shù)額支付，向其支付經(jīng)濟補償?shù)哪晗拮罡卟怀^十二年。

《中華人民共和國企業(yè)破產(chǎn)法》

第一百一十三條

破產(chǎn)財產(chǎn)在優(yōu)先清償破產(chǎn)費用和共益?zhèn)鶆蘸?，依照下列順序清償?/p>

（一）破產(chǎn)人所欠職工的工資和醫(yī)療、傷殘補助、撫恤費用，所欠的應當劃入職工個人賬戶的基本養(yǎng)老保險、基本醫(yī)療保險費用，以及法律、行政法規(guī)規(guī)定應當支付給職工的補償金；

（二）破產(chǎn)人欠繳的除前項規(guī)定以外的社會保險費用和破產(chǎn)人所欠稅款；

（三）普通破產(chǎn)債權(quán)。

破產(chǎn)財產(chǎn)不足以清償同一順序的清償要求的，按照比例分配。

破產(chǎn)企業(yè)的董事、監(jiān)事和高級管理人員的工資按照該企業(yè)職工的平均工資計算。

停工索賠，應該參照你們那里停工租賃費怎么要賠償 的建設(shè)工程造價依據(jù)進行賠償，但必須有監(jiān)理簽過的停工。

因發(fā)包人或工程師的行為或失誤造成停工，給承包人造成損失和(或)導致工期延誤的，發(fā)包人應賠償承包人損失（即費用索賠），順延延誤的工期（即工期索賠）。費用索賠內(nèi)容視不同的停工情況而定，一般可以包括：人工費停工租賃費怎么要賠償 ；設(shè)備費停工租賃費怎么要賠償 ；材料費；保函手續(xù)費；貸款利息；保險費；利潤；管理費幾個方面。

人工費：包括增加工作內(nèi)容的人工費、停工損失費和工作效率降低的損失費等累計。

設(shè)備費：可采用機械臺班費、機械折舊費、設(shè)備租賃費等幾種形式。

保函手續(xù)費：工程延期時，保函手續(xù)費相應增加。

一停工租賃費怎么要賠償 ，甲方停工導致的誤工費可以索賠嗎? 甲方停工導致的誤工費可以索賠。這個是工程造價里索賠的知識停工租賃費怎么要賠償 ： 1、首先停工租賃費怎么要賠償 ，甲方是否有明確的文件，要施工方停工是否寫明從什么時候起停工。 2、如果停工時間較長的話，停工租賃費怎么要賠償 你的施工技術(shù)人員是得不到 工資 賠償?shù)模麄儜撏藞觥?3、應建設(shè)單位要求留守的保安、管理人員可以計工資。 4、可以自行的設(shè)備如汽車等，得不到停滯補償，因為你可以移到別的工地。 5、塔吊、腳手架可按租賃費用計補償。 收集好 證據(jù) ，辦理好監(jiān)理及甲方現(xiàn)場代表的簽證，編制索賠計算書報建設(shè)單位。 二，誤工費的兩種含義 誤工費屬于 人身損害 里面的賠償項目， 停工留薪期 間的工資是 工傷保險 補償?shù)捻椖?，根本是兩碼事，誤工費與工傷保險待遇中的停工留薪期間的工資不是同一個法律概念，兩者可以兼得?！?社會保險法 》、《 工傷保險條例 》沒有規(guī)定第三人侵權(quán)造成 工傷 的，應當扣減第三人賠償?shù)恼`工費，因此職工在已經(jīng)獲賠誤工費的情況下，仍有權(quán)享受停工留薪期工資。 《工傷保險條例》第33條規(guī)定：“職工因工作遭受事故傷害或者患 職業(yè)病 需要暫停工作接受工傷醫(yī)療的，在停工留薪期內(nèi)，原 工資福利 待遇不變，由所在單位按月支付。”據(jù)此，職工治療工傷休息期間，用人單位應當按照原工資標準向職工支付待遇。因第三人侵權(quán)導致職工工傷的，根據(jù)《 民法典 》和《社會保險法》的規(guī)定，職工既可以向侵權(quán)的第三人要求民事侵權(quán)賠償，也可以享受工傷保險待遇。 農(nóng)民工 尤其是建筑工地的農(nóng)民工，是一個非常辛苦同時受不定因素影響最多的工種。因為天氣或者是甲方無資金等情況都有可能導致工地的施工，因而停工租賃費怎么要賠償 我們需要對相關(guān)的材料和證據(jù)進行保留，后期可以與施工單位進行商議，確定賠償?shù)臉藴屎徒痤~，如果協(xié)商不成，可以咨詢專業(yè)的 律師 。