交社保工傷賠償金由誰支付
如果能夠被認(rèn)定為工傷可以要求相應(yīng)的工傷賠償內(nèi)容。工傷賠償?shù)膬?nèi)容有交社保工傷賠償金由誰支付 :工傷賠償內(nèi)容有:醫(yī)療費、一次性傷殘補(bǔ)助金(根據(jù)傷殘等級和本人工資)、一次性就業(yè)補(bǔ)助金(根據(jù)你所在省的工傷條例確定交社保工傷賠償金由誰支付 ,解除勞動關(guān)系時領(lǐng)取)、一次性醫(yī)療補(bǔ)助金(根據(jù)你所在省的工傷條例確定,解除勞動關(guān)系時領(lǐng)?。⑼9ち粜狡诠べY(根據(jù)勞動能力鑒定結(jié)論通知書確定)、伙食補(bǔ)助費、護(hù)理費、交通費等。用人單位和工傷保險基金分別按規(guī)定賠償不同項目。 《中華人民共和國社會保險法》第三十八條 因工傷發(fā)生的下列費用,按照國家規(guī)定從工傷保險基金中支付:(一)治療工傷的醫(yī)療費用和康復(fù)費用;(二)住院伙食補(bǔ)助費;(三)到統(tǒng)籌地區(qū)以外就醫(yī)的交通食宿費;(四)安裝配置傷殘輔助器具所需費用;(五)生活不能自理的,經(jīng)勞動能力鑒定委員會確認(rèn)的生活護(hù)理費;(六)一次性傷殘補(bǔ)助金和一至四級傷殘職工按月領(lǐng)取的傷殘津貼;(七)終止或者解除勞動合同時,應(yīng)當(dāng)享受的一次性醫(yī)療補(bǔ)助金;(八)因工死亡的,其遺屬領(lǐng)取的喪葬補(bǔ)助金、供養(yǎng)親屬撫恤金和因工死亡補(bǔ)助金;(九)勞動能力鑒定費。第三十九條 因工傷發(fā)生的下列費用,按照國家規(guī)定由用人單位支付:(一)治療工傷期間的工資福利;(二)五級、六級傷殘職工按月領(lǐng)取的傷殘津貼;(三)終止或者解除勞動合同時,應(yīng)當(dāng)享受的一次性傷殘就業(yè)補(bǔ)助金。
工傷賠償金由誰支付?工傷賠償金由工傷保險基金支付交社保工傷賠償金由誰支付 ,用人單位支付一定交社保工傷賠償金由誰支付 的補(bǔ)償金。工傷保險基金支付賠償金的前提是單位參加交社保工傷賠償金由誰支付 了工傷保險。當(dāng)職工受到工傷,經(jīng)勞動保障行政部門認(rèn)定工傷或作出勞動能力鑒定的,可以從工傷保險基金中支付工傷醫(yī)療費、輔助器具配置、一次性傷殘補(bǔ)助金、傷殘津貼、生活護(hù)理費等等。如果用人單位沒有為職工購買保險的,應(yīng)當(dāng)由單位自己承擔(dān)。
購買了社保工傷誰賠償社保工傷保險 賠償交社保工傷賠償金由誰支付 的費用包含交社保工傷賠償金由誰支付 :一、醫(yī)療費:1、職工治療工傷應(yīng)當(dāng)在簽訂服務(wù)協(xié)議的醫(yī)療機(jī)構(gòu)就醫(yī)交社保工傷賠償金由誰支付 ,情況緊急時可以先到就近的醫(yī)療機(jī)構(gòu)急救。2、治療工傷所需費用符合工傷保險診療項目目錄、工傷保險藥品目錄、工傷保險住院服務(wù)標(biāo)準(zhǔn)的交社保工傷賠償金由誰支付 ,從 工傷保險基金 支付。3、工傷職工治療非工傷引發(fā)的疾病,不享受 工傷醫(yī)療待遇 ,按照 基本醫(yī)療保險 辦法處理。二、住院 伙食補(bǔ)助費 :1、由所在單位按照本單位因公出差伙食補(bǔ)助標(biāo)準(zhǔn)的70%發(fā)給住院伙食補(bǔ)助費。2、經(jīng)醫(yī)療機(jī)構(gòu)出具證明,報經(jīng)辦機(jī)構(gòu)同意,工傷職工到統(tǒng)籌地區(qū)以外就醫(yī)的,所需交通、食宿費用由所在單位按照本單位職工因公出差標(biāo)準(zhǔn)報銷。三、誤工費( 停工留薪期 待遇):1、職工因工作遭受事故傷害或者患職業(yè)病需要暫停工作接受工傷醫(yī)療的,停工留薪期內(nèi),原 工資福利待遇 不變,由原單位按月支付。2、停工留薪期一般不超過12個月。傷情嚴(yán)重或者特殊,經(jīng)設(shè)區(qū)的市級 勞動能力鑒定 委員會確認(rèn),可以適當(dāng)延長,但延長不得超過12個月。3、工傷職工在停工留薪期滿后仍需治療的,繼續(xù)享受工傷醫(yī)療待遇。四、護(hù)理費:1、生活不能自理的工傷職工在停工留薪期需要護(hù)理的,由所在單位負(fù)責(zé)。2、工傷職工已經(jīng)評定傷殘等級并經(jīng)勞動能力鑒定委員會確認(rèn)需要生活護(hù)理的,從工傷保險基金按月支付生活護(hù)理費。生活護(hù)理費按照生活完全不能自理、生活大部分不能自理或者生活部分不能自理3個不同等級支付,其標(biāo)準(zhǔn)分別為統(tǒng)籌地區(qū)上年度職工月平均工資的50%、40%或者30%。
我公司幫員工交了社保,發(fā)生了工傷應(yīng)該由誰來賠償?工傷沒有賠償交社保工傷賠償金由誰支付 ,享受工傷待遇
工傷待遇由用人單位和工傷保險基金負(fù)責(zé)
按社會保險法和工傷保險條例等法律法規(guī)處理
社會保險法
第三十八條 因工傷發(fā)生交社保工傷賠償金由誰支付 的下列費用,按照國家規(guī)定從工傷保險基金中支付交社保工傷賠償金由誰支付 :
(一)治療工傷的醫(yī)療費用和康復(fù)費用交社保工傷賠償金由誰支付 ;
(二)住院伙食補(bǔ)助費;
(三)到統(tǒng)籌地區(qū)以外就醫(yī)的交通食宿費;
(四)安裝配置傷殘輔助器具所需費用;
(五)生活不能自理的,經(jīng)勞動能力鑒定委員會確認(rèn)的生活護(hù)理費;
(六)一次性傷殘補(bǔ)助金和一至四級傷殘職工按月領(lǐng)取的傷殘津貼;
(七)終止或者解除勞動合同時,應(yīng)當(dāng)享受的一次性醫(yī)療補(bǔ)助金;
(八)因工死亡的,其遺屬領(lǐng)取的喪葬補(bǔ)助金、供養(yǎng)親屬撫恤金和因工死亡補(bǔ)助金;
(九)勞動能力鑒定費。
第三十九條 因工傷發(fā)生的下列費用,按照國家規(guī)定由用人單位支付交社保工傷賠償金由誰支付 :
(一)治療工傷期間的工資福利;
(二)五級、六級傷殘職工按月領(lǐng)取的傷殘津貼;
(三)終止或者解除勞動合同時,應(yīng)當(dāng)享受的一次性傷殘就業(yè)補(bǔ)助金。