70歲截肢怎么賠償
你好70歲截肢怎么賠償 ,根據(jù)法律腿車禍截肢賠償多少至于交通事故賠償,是需要去做傷殘鑒定看具體的傷殘級別。可以參照 相關的法律規(guī)定: 損害賠償?shù)捻椖?依據(jù)《道路交通事故處理辦法》36條規(guī)定,具體包括: 1、醫(yī)療費。按醫(yī)院憑據(jù)支付。需要住院、轉院、護理的應有醫(yī)院證明,并經(jīng)公安機關同意。擅自進行并自購藥品或超過醫(yī)院通知的出院日期拒不出院的,其費用由自己承擔。 2、誤工費。當事人有固定收入的,按照本人因誤工減少的固定收入計算,誤工日期以單位、醫(yī)院出具的證明為準。如誤工者的收入高于事故發(fā)生地平均生活費的三倍以上者,按三倍計算。無固定收入的按交通事故發(fā)生地國營同行業(yè)的平均收入計算。 3、住院伙食補助費。按照交通事故發(fā)生地國家機關工作人員的出差伙食補助標準計算。 4、護理費。傷者住院期間,護理人員有收入的,按照誤工費的規(guī)則計算;無固定收入的,按交通事故發(fā)生地平均生活費計算。 5、殘疾者生活補助費。根據(jù)傷殘等級,按交通事故發(fā)生地平均生活費計算。自定殘之日起,賠償20年。50周歲以上的,年齡每增加1歲減少1年,最低不少于10年;70歲以上的按5年計算。 6、殘疾用具費。憑醫(yī)院證明按普及型器具的費用計算。 7、喪葬費。按交通事故發(fā)生地的標準支付。 【法律條文】: 《中華人民共和國民法典》: 第一千一百七十九條 【人身損害賠償范圍】侵害70歲截肢怎么賠償 他人造成人身損害的,應當賠償醫(yī)療費、護理費、交通費、營養(yǎng)費、住院伙食補助費等為治療和康復支出的合理費用,以及因誤工減少的收入。造成殘疾的,還應當賠償輔助器具費和殘疾賠償金;造成死亡的,還應當賠償喪葬費和死亡賠償金。 《中華人民共和國民法典》: 第一千一百八十二條 【侵害人身權益造成財產(chǎn)損失的賠償數(shù)額的確定】侵害他人人身權益造成財產(chǎn)損失的,按照被侵權人因此受到的損失或者侵權人因此獲得的利益賠償;被侵權人因此受到的損失以及侵權人因此獲得的利益難以確定,被侵權人和侵權人就賠償數(shù)額協(xié)商不一致,向人民法院提起訴訟的,由人民法院根據(jù)實際情況確定賠償數(shù)額。
70歲以上殘疾賠償金怎么計算?殘疾賠償金=受訴法院所在地上一年度城鎮(zhèn)居民人均可支配收入(或農(nóng)村居民人均純收入)×10年×傷殘系數(shù)×賠償年數(shù)注70歲截肢怎么賠償 :賠償權利人舉證證明其住所地或者經(jīng)常居住地城鎮(zhèn)居民人均可支配收入或者農(nóng)村居民人均純收入高于受訴法院所在地標準70歲截肢怎么賠償 的70歲截肢怎么賠償 ,殘疾賠償金或者死亡賠償金可以按照其住所地或者經(jīng)常居住地的相關標準計算。1.計算期限一般20年“殘疾賠償金根據(jù)受害人喪失勞動能力程度或者傷殘等級70歲截肢怎么賠償 ,按照受訴法院所在地上一年度城鎮(zhèn)居民人均可支配收入或者農(nóng)村居民人均純收入標準,自定殘之日起按二十年計算?!薄笆芎θ艘騻職埖珜嶋H收入沒有減少,或者傷殘等級較輕但造成職業(yè)妨害嚴重影響其勞動就業(yè)的,可以對殘疾賠償金作相應調(diào)整?!泵鞔_了殘疾賠償金的計算標準和計算期限。2.60周歲以上的,年齡每增加一歲減少一年3.七十五周歲以上的,按五年計算。受害人因傷致殘但實際收入沒有減少,或者傷殘等級較輕但造成職業(yè)妨害嚴重影響其勞動就業(yè)的,可以對殘疾賠償金作相應調(diào)整。
工傷截肢賠償標準通常情況下70歲截肢怎么賠償 ,截肢通常屬于六級工傷。由于手臂截肢導致六級傷殘70歲截肢怎么賠償 的勞動者,一般可以領取一次性傷殘補助金,賠償金額是十六個月的員工本人工資。治療結束后,患有六級傷殘的員工難以安排工作的,要由用人單位每月發(fā)放傷殘津貼,六級傷殘的津貼一般是員工工資的百分之六十。單位還要繼續(xù)給勞動者交社保。經(jīng)工傷職工本人提出,該職工可以與用人單位解除或者終止勞動關系,由工傷保險基金支付一次性工傷醫(yī)療補助金,由用人單位支付一次性傷殘就業(yè)補助金。一次性工傷醫(yī)療補助金和一次性傷殘就業(yè)補助金的具體標準由省、自治區(qū)、直轄市人民政府規(guī)定。
法律依據(jù)
《工傷保險條例》第三十六條 職工因工致殘被鑒定為五級、六級傷殘的,享受以下待遇:(一)從工傷保險基金按傷殘等級支付一次性傷殘補助金,標準為:五級傷殘為18個月的本人工資,六級傷殘為16個月的本人工資;(二)保留與用人單位的勞動關系,由用人單位安排適當工作。難以安排工作的,由用人單位按月發(fā)給傷殘津貼,標準為:五級傷殘為本人工資的70%,六級傷殘為本人工資的60%,并由用人單位按照規(guī)定為其繳納應繳納的各項社會保險費。傷殘津貼實際金額低于當?shù)刈畹凸べY標準的,由用人單位補足差額。經(jīng)工傷職工本人提出,該職工可以與用人單位解除或者終止勞動關系,由工傷保險基金支付一次性工傷醫(yī)療補助金,由用人單位支付一次性傷殘就業(yè)補助金。一次性工傷醫(yī)療補助金和一次性傷殘就業(yè)補助金的具體標準由省、自治區(qū)、直轄市人民政府規(guī)定。