勞動(dòng)能力鑒定和傷殘鑒定哪個(gè)更好
工傷鑒定和傷殘等級(jí)鑒定兩者有明顯勞動(dòng)能力鑒定和傷殘鑒定哪個(gè)更好 的區(qū)別勞動(dòng)能力鑒定和傷殘鑒定哪個(gè)更好 :工傷鑒定是在申請(qǐng)工傷認(rèn)定的職工被認(rèn)定為工傷的基礎(chǔ)上勞動(dòng)能力鑒定和傷殘鑒定哪個(gè)更好 ,在其醫(yī)療終結(jié)或者醫(yī)療期滿之后勞動(dòng)能力鑒定和傷殘鑒定哪個(gè)更好 ,由設(shè)區(qū)的市以上勞動(dòng)能力鑒定委員會(huì)對(duì)其工傷有關(guān)事宜進(jìn)行鑒定的行為。勞動(dòng)能力鑒定是指勞動(dòng)者因工或非因工負(fù)傷以及患病后,勞動(dòng)鑒定機(jī)構(gòu)根據(jù)國家鑒定標(biāo)準(zhǔn),運(yùn)用有關(guān)政策和醫(yī)學(xué)科學(xué)技術(shù)的方法、手段確定勞動(dòng)者傷殘程度和喪失勞動(dòng)能力程度的一種綜合評(píng)定勞動(dòng)能力鑒定和傷殘鑒定不一樣。勞動(dòng)能力鑒定與傷殘等級(jí)鑒定既有聯(lián)系又有區(qū)別。從性質(zhì)上來說,勞動(dòng)能力鑒定是傷殘等級(jí)鑒定的基礎(chǔ)。從范圍來說,勞動(dòng)能力鑒定范圍更大一些,即除對(duì)工傷(含職業(yè)病)進(jìn)行鑒定外,還包括對(duì)因病或非因工負(fù)傷導(dǎo)致的暫時(shí)或永久喪失勞動(dòng)能力的鑒定,其主要職能是從醫(yī)務(wù)方面對(duì)勞動(dòng)者暫時(shí)或永久喪失勞動(dòng)能力的狀況進(jìn)行鑒定。而傷殘等級(jí)鑒定相對(duì)來說更專業(yè)、更嚴(yán)格,其職能是對(duì)工傷和患職業(yè)病職工永久喪失勞動(dòng)能力的狀況進(jìn)行的鑒定。二者的工作程序和判別依據(jù)也不同。
拓展資料:但對(duì)于明顯的工傷(含職業(yè)病)案例來說,傷殘等級(jí)鑒定可以與勞動(dòng)能力鑒定同時(shí)進(jìn)行。二者的申請(qǐng)鑒定的時(shí)間也不同,勞動(dòng)能力鑒定的申請(qǐng)時(shí)間是傷者病情相對(duì)穩(wěn)定后,可以提出申請(qǐng)勞動(dòng)能力鑒定和傷殘鑒定哪個(gè)更好 ;傷殘鑒定申請(qǐng)時(shí)間是醫(yī)療終結(jié)后。
法律依據(jù):《工傷保險(xiǎn)條例》第二十一條規(guī)定,職工發(fā)生工傷,經(jīng)治療傷情相對(duì)穩(wěn)定后存在殘疾、影響勞動(dòng)能力的,應(yīng)當(dāng)進(jìn)行勞動(dòng)能力鑒定
勞動(dòng)能力鑒定和傷殘鑒定的區(qū)別【法律分析】勞動(dòng)能力鑒定和傷殘鑒定哪個(gè)更好 :1.在司法鑒定中心做勞動(dòng)能力鑒定和傷殘鑒定哪個(gè)更好 的傷殘等級(jí)屬于人身損害方面勞動(dòng)能力鑒定和傷殘鑒定哪個(gè)更好 的勞動(dòng)能力鑒定和傷殘鑒定哪個(gè)更好 , 在勞動(dòng)能力鑒定委員會(huì)做的勞動(dòng)能力等級(jí)鑒定屬于勞動(dòng)爭議方面的。
2.傷殘鑒定是指功能喪失的程度,勞動(dòng)能力鑒定是指勞動(dòng)能力喪失的程度。
3.勞動(dòng)能力鑒定是通過對(duì)一個(gè)人從事體力工作的能力的鑒定,確定其勞動(dòng)能力喪失的程度。傷殘等級(jí)是指一個(gè)人的傷殘程度,是根據(jù)傷殘的嚴(yán)重程度來判定的。
【法律依據(jù)】:《中華人民共和國社會(huì)保險(xiǎn)法》
第三十六條 職工因工作原因受到事故傷害或者患職業(yè)病,且經(jīng)工傷認(rèn)定的,享受工傷保險(xiǎn)待遇;其中,經(jīng)勞動(dòng)能力鑒定喪失勞動(dòng)能力的,享受傷殘待遇。
工傷認(rèn)定和勞動(dòng)能力鑒定應(yīng)當(dāng)簡捷、方便。
第三十八條 因工傷發(fā)生的下列費(fèi)用,按照國家規(guī)定從工傷保險(xiǎn)基金中支付:
(一)治療工傷的醫(yī)療費(fèi)用和康復(fù)費(fèi)用;
(二)住院伙食補(bǔ)助費(fèi);
(三)到統(tǒng)籌地區(qū)以外就醫(yī)的交通食宿費(fèi);
(四)安裝配置傷殘輔助器具所需費(fèi)用;
(五)生活不能自理的,經(jīng)勞動(dòng)能力鑒定委員會(huì)確認(rèn)的生活護(hù)理費(fèi);
(六)一次性傷殘補(bǔ)助金和一至四級(jí)傷殘職工按月領(lǐng)取的傷殘津貼;
(七)終止或者解除勞動(dòng)合同時(shí),應(yīng)當(dāng)享受的一次性醫(yī)療補(bǔ)助金;
(八)因工死亡的,其遺屬領(lǐng)取的喪葬補(bǔ)助金、供養(yǎng)親屬撫恤金和因工死亡補(bǔ)助金;
(九)勞動(dòng)能力鑒定費(fèi)。
【溫馨提示】
以上回答,僅為當(dāng)前信息結(jié)合本人對(duì)法律的理解做出,請(qǐng)您謹(jǐn)慎進(jìn)行參考勞動(dòng)能力鑒定和傷殘鑒定哪個(gè)更好 !
如果您對(duì)該問題仍有疑問,建議您整理相關(guān)信息,同專業(yè)人士進(jìn)行詳細(xì)溝通。
傷殘鑒定和勞動(dòng)能力鑒定區(qū)別1、提出鑒定勞動(dòng)能力鑒定和傷殘鑒定哪個(gè)更好 的時(shí)間和機(jī)關(guān)不同。
勞動(dòng)能力鑒定由勞動(dòng)者或家屬或單位向勞動(dòng)部門提出;交通事故傷殘?jiān)u定一般由公安機(jī)關(guān)或由當(dāng)事人向法院或向第三方有資質(zhì)的機(jī)構(gòu)提出鑒定申請(qǐng)。
2、標(biāo)準(zhǔn)依據(jù)不同。
勞動(dòng)能力鑒定除了用于工傷的《勞動(dòng)能力鑒定- - 一職工工傷與職業(yè)病致殘等級(jí)分級(jí)》勞動(dòng)能力鑒定和傷殘鑒定哪個(gè)更好 ,還有非工傷用的《職工非因工傷殘或因病喪失勞動(dòng)能力程度鑒定標(biāo)準(zhǔn)》勞動(dòng)能力鑒定和傷殘鑒定哪個(gè)更好 ,在道路交通事故中,傷殘?jiān)u定的依據(jù)的標(biāo) 準(zhǔn)是《道路交通事故受傷人員傷殘?jiān)uGB18667-2002》,屬于強(qiáng)制性國家標(biāo)準(zhǔn),這是文件依據(jù)的不同。而上述標(biāo)準(zhǔn)制定時(shí)所參照的醫(yī)學(xué)或生理依據(jù)也不同。
3、使用目的不同。
勞動(dòng)能力鑒定目的是獲取相應(yīng)的工傷待遇;傷殘?jiān)u定結(jié)論多用來確定民事賠償或刑事附帶民事賠償。
法律依據(jù):
《中華人民共和國勞動(dòng)法》第六十九條,國家確定職業(yè)分類,對(duì)規(guī)定的職業(yè)制定職業(yè)技能標(biāo)準(zhǔn),實(shí)行職業(yè)資格證書制度,由經(jīng)備案的考核鑒定機(jī)構(gòu)負(fù)責(zé)對(duì)勞動(dòng)者實(shí)施職業(yè)技能考核鑒定。
勞動(dòng)能力鑒定和傷殘鑒定有什么區(qū)別1.工傷鑒定就是勞動(dòng)能力鑒定勞動(dòng)能力鑒定和傷殘鑒定哪個(gè)更好 ,兩者沒有區(qū)別。根據(jù)《工傷保險(xiǎn)條例》第二十一條規(guī)定,職工發(fā)生工傷,經(jīng)治療傷情相對(duì)穩(wěn)定后存在殘疾、影響勞動(dòng)能力勞動(dòng)能力鑒定和傷殘鑒定哪個(gè)更好 的,應(yīng)當(dāng)進(jìn)行勞動(dòng)能力鑒定。
2.工傷職工需要等傷情穩(wěn)定后可以申請(qǐng)勞動(dòng)能力鑒定,鑒定工傷等級(jí)。如果體內(nèi)有鋼釘、鋼板一類的內(nèi)固定器材的,需拆除后才可以做勞動(dòng)能力鑒定(除非醫(yī)生書面證明體內(nèi)的鋼釘、鋼板一類的內(nèi)固定器材不需要拆除,一直留著體內(nèi)的情況以外)。
3.根據(jù)《工傷職工勞動(dòng)能力鑒定管理辦法》第八條之規(guī)定,申請(qǐng)勞動(dòng)能力鑒定應(yīng)當(dāng)填寫勞動(dòng)能力鑒定申請(qǐng)表,并提交下列材料:
(一)《工傷認(rèn)定決定書》原件和復(fù)印件;
(二)有效的診斷證明、按照醫(yī)療機(jī)構(gòu)病歷管理有關(guān)規(guī)定復(fù)印或者復(fù)制的檢查、檢驗(yàn)報(bào)告等完整病歷材料;
(三)工傷職工的居民身份證或者社會(huì)保障卡等其他有效身份證明原件和復(fù)印件;
(四)勞動(dòng)能力鑒定委員會(huì)規(guī)定的其他材料。