一、十級(jí)工傷待遇主要包括浙江杭州工傷十級(jí)大概賠幾萬(wàn) ：醫(yī)療費(fèi)、一次性傷殘補(bǔ)助金（7個(gè)月本人工資）、一次性傷殘就業(yè)補(bǔ)助金（根據(jù)勞動(dòng)者所在省浙江杭州工傷十級(jí)大概賠幾萬(wàn) 的工傷條例確定浙江杭州工傷十級(jí)大概賠幾萬(wàn) ，解除勞動(dòng)關(guān)系時(shí)領(lǐng)?。?、一次性工傷醫(yī)療補(bǔ)助金（根據(jù)勞動(dòng)者所在省浙江杭州工傷十級(jí)大概賠幾萬(wàn) 的工傷條例確定，解除勞動(dòng)關(guān)系時(shí)領(lǐng)?。?、停工留薪期工資（根據(jù)勞動(dòng)能力鑒定結(jié)論通知書(shū)確定）、伙食補(bǔ)助費(fèi)、護(hù)理費(fèi)、交通費(fèi)等。例如月工資6000元，十級(jí)工傷，在浙江大約15萬(wàn)。

如果用人單位沒(méi)有給勞動(dòng)者繳納工傷保險(xiǎn)，以上所有待遇，均由用人單位承擔(dān)。如果用人單位給勞動(dòng)者繳納了工傷保險(xiǎn)，用人單位主要承擔(dān)：一次性傷殘就業(yè)補(bǔ)助金、停工留薪期工資、護(hù)理費(fèi)。

按工傷保險(xiǎn)條例規(guī)定十級(jí)傷殘一次性賠償七個(gè)月浙江杭州工傷十級(jí)大概賠幾萬(wàn) 的工資。賠償標(biāo)準(zhǔn)：1、一次性傷殘補(bǔ)助金是七個(gè)月浙江杭州工傷十級(jí)大概賠幾萬(wàn) 的本人工資浙江杭州工傷十級(jí)大概賠幾萬(wàn) ，本人工資低于本地的工資標(biāo)準(zhǔn)的浙江杭州工傷十級(jí)大概賠幾萬(wàn) ，按照當(dāng)?shù)毓べY標(biāo)準(zhǔn)元計(jì)算。(工傷保險(xiǎn)基金支付)。2、解除勞動(dòng)合同時(shí)，還有傷殘就業(yè)補(bǔ)助金和醫(yī)療補(bǔ)助金共計(jì)4個(gè)月的本省社平工資。3、還有誤工費(fèi)(停工留薪期工資)、住院期間的護(hù)理費(fèi)、伙食補(bǔ)助費(fèi)等等賠償項(xiàng)目(用人單位支付) 4、通常在3-8萬(wàn)左右。 《工傷保險(xiǎn)條例》 第三十條 職工因工作遭受事故傷害或者患職業(yè)病進(jìn)行治療，享受工傷醫(yī)療待遇。職工治療工傷應(yīng)當(dāng)在簽訂服務(wù)協(xié)議的醫(yī)療機(jī)構(gòu)就醫(yī)，情況緊急時(shí)可以先到就近的醫(yī)療機(jī)構(gòu)急救。治療工傷所需費(fèi)用符合工傷保險(xiǎn)診療項(xiàng)目目錄、工傷保險(xiǎn)藥品目錄、工傷保險(xiǎn)住院服務(wù)標(biāo)準(zhǔn)的，從工傷保險(xiǎn)基金支付。工傷保險(xiǎn)診療項(xiàng)目目錄、工傷保險(xiǎn)藥品目錄、工傷保險(xiǎn)住院服務(wù)標(biāo)準(zhǔn)，由國(guó)務(wù)院社會(huì)保險(xiǎn)行政部門(mén)會(huì)同國(guó)務(wù)院衛(wèi)生行政部門(mén)、食品藥品監(jiān)督管理部門(mén)等部門(mén)規(guī)定。職工住院治療工傷的伙食補(bǔ)助費(fèi)，以及經(jīng)醫(yī)療機(jī)構(gòu)出具證明，報(bào)經(jīng)辦機(jī)構(gòu)同意，工傷職工到統(tǒng)籌地區(qū)以外就醫(yī)所需的交通、食宿費(fèi)用從工傷保險(xiǎn)基金支付，基金支付的具體標(biāo)準(zhǔn)由統(tǒng)籌地區(qū)人民政府規(guī)定。工傷職工治療非工傷引發(fā)的疾病，不享受工傷醫(yī)療待遇，按照基本醫(yī)療保險(xiǎn)辦法處理。工傷職工到簽訂服務(wù)協(xié)議的醫(yī)療機(jī)構(gòu)進(jìn)行工傷康復(fù)的費(fèi)用，符合規(guī)定的，從工傷保險(xiǎn)基金支付。

有關(guān)杭州工傷傷殘十級(jí)賠償標(biāo)準(zhǔn)浙江杭州工傷十級(jí)大概賠幾萬(wàn) ，一般 一、醫(yī)療費(fèi) 根據(jù)住院期間醫(yī)院開(kāi)具正式票據(jù)為準(zhǔn)，包括二次手術(shù)費(fèi)、復(fù)查復(fù)診浙江杭州工傷十級(jí)大概賠幾萬(wàn) 的費(fèi)用，以住院病歷，出院證或是出院記錄、診斷證明，費(fèi)用清單相佐證浙江杭州工傷十級(jí)大概賠幾萬(wàn) 的。 二、【1-4級(jí)工傷】 1、一次性傷殘補(bǔ)助金為浙江杭州工傷十級(jí)大概賠幾萬(wàn) ：一級(jí)傷殘為27個(gè)月的本人工資，二級(jí)傷殘為25個(gè)月的本人工資，三級(jí)傷殘為23個(gè)月的本人工資，四級(jí)傷殘為21個(gè)月的本人工資。 2、1-4級(jí)工傷沒(méi)有一次性醫(yī)療補(bǔ)助金與一次性就業(yè)補(bǔ)助金。 3、單位不與受傷員工解除勞動(dòng)關(guān)系，應(yīng)按月向受傷員工支付傷殘津貼為：一級(jí)傷殘為本人工資的90%，二級(jí)傷殘為本人工資的85%，三級(jí)傷殘為本人工資的80%，四級(jí)傷殘為本人工資的75%;若傷殘津貼低于當(dāng)?shù)氐淖畹凸べY標(biāo)準(zhǔn)的話(huà)，有單位補(bǔ)足差額。 4、傷殘津貼發(fā)放至年滿(mǎn)六十周歲，六十周歲后受傷員工開(kāi)始享受養(yǎng)老保險(xiǎn)，且養(yǎng)老保險(xiǎn)不能低于當(dāng)?shù)氐淖畹凸べY標(biāo)準(zhǔn)。 5、上述本人工資是指受傷之前往前推十二個(gè)月的平均工資。 【5-6級(jí)工傷】 1、一次性傷殘補(bǔ)助金為：五級(jí)傷殘為18個(gè)月的本人工資，六級(jí)傷殘為16個(gè)月的本人工資。 2、員工要是不與單位解除勞動(dòng)關(guān)系的話(huà)，單位可以為員工根據(jù)實(shí)際情況安排工作，發(fā)放工資;不能勝任工作或是不能工作的話(huà)，按月發(fā)放傷殘津貼為：五級(jí)傷殘為本人工資的70%，六級(jí)傷殘為本人工資的 60%。傷殘津貼低于當(dāng)?shù)刈畹头止べY標(biāo)準(zhǔn)的，有用人單位補(bǔ)足。 3、員工要是要求與單位解除勞動(dòng)關(guān)系的，由用人單位一次性醫(yī)療補(bǔ)助金為：五級(jí)傷殘：4249元/月×24個(gè)月=101976元，六級(jí)傷殘：4249元/月×21個(gè)月=89229元。一次性就業(yè)補(bǔ)助金為：五級(jí)傷殘：4249元/月×24個(gè)月=101976元，六級(jí)傷殘：4249元/月×21個(gè)月=89229元。 【7-10級(jí)工傷】 1、一次性傷殘補(bǔ)助金為：七級(jí)傷殘為13個(gè)月的本人工資，八級(jí)傷殘為11個(gè)月的本人工資，九級(jí)傷殘為9個(gè)月的本人工資，十級(jí)傷殘為7個(gè)月的本人工資。 2、要是勞動(dòng)期限屆滿(mǎn)或是員工隨時(shí)提出解除勞動(dòng)關(guān)系的，可以要求工傷保險(xiǎn)基金與用人單位分別支付一次性醫(yī)療補(bǔ)助金、一次性就業(yè)補(bǔ)助金為：一次性工傷醫(yī)療補(bǔ)助金：七級(jí)傷殘：4249元/月×15個(gè)月=63735元，八級(jí)傷殘：4249元/月×12個(gè)月=50988元，九級(jí)傷殘：4249元/月×9個(gè)月=38241元，十級(jí)傷殘：4249元/月×6個(gè)月=25494元。一次性傷殘就業(yè)補(bǔ)助金：七級(jí)傷殘：4249元/月×15個(gè)月=63735元，八級(jí)傷殘：4249元/月×12個(gè)月=50988元，九級(jí)傷殘：4249元/月×9個(gè)月=38241元，十級(jí)傷殘：4249元/月×6個(gè)月=25494元。 三、停工留薪： 1、都是需要做鑒定的，依據(jù)鑒定的期限為準(zhǔn)的。一般最長(zhǎng)不超過(guò)十二個(gè)月，要是根據(jù)實(shí)際情況確實(shí)期限需要延長(zhǎng)的，進(jìn)過(guò)設(shè)區(qū)的市級(jí)勞動(dòng)能力委員會(huì)確認(rèn)可以延長(zhǎng)不超過(guò)十二個(gè)月。 2、停工留薪期間的工資福利不變，有單位按月支付。 3、停工留薪期滿(mǎn)后需要繼續(xù)治療的話(huà)，繼續(xù)享受工傷醫(yī) 療待遇的，要是沒(méi)有購(gòu)買(mǎi)工傷的話(huà)，有單位承擔(dān)。 四、護(hù)理費(fèi)： 停工留薪期間的護(hù)理油單位負(fù)責(zé)的。評(píng)上工傷等級(jí)后的需要護(hù)理完全生活不能自理，按統(tǒng)籌地上年度職工月平均工資的50%;大部分生活不能自理，統(tǒng)籌地上年度職工月平均工資的40%;部分生活不能自理，統(tǒng)籌地上年度職工月平均工資的30%，員工按月享受。 五、住院伙食補(bǔ)助： 按照當(dāng)?shù)氐墓嫉臉?biāo)準(zhǔn)算的。 六、交通、食宿費(fèi)： 需要當(dāng)?shù)卣?guī)定的標(biāo)準(zhǔn)算的。需要醫(yī)療機(jī)構(gòu)出具建議，經(jīng)辦機(jī)構(gòu)同意后，需要外地就醫(yī)的。 七、康復(fù)治療費(fèi)： 需要醫(yī)院的治療工傷所需費(fèi)用符合工傷保險(xiǎn)診療項(xiàng)目目錄、工傷保險(xiǎn)藥品目錄、工傷保險(xiǎn)住院服務(wù)標(biāo)準(zhǔn)，經(jīng)過(guò)經(jīng)辦機(jī)構(gòu)組織專(zhuān)家評(píng)定后確定的。 八、輔助器具： 因日常生活或者就業(yè)需要，經(jīng)勞動(dòng)能力鑒定委員會(huì)確認(rèn)，安裝假肢、矯形器、假眼、假牙和配置輪椅等輔助器具。 九、工亡撫恤金： 1、喪葬費(fèi)：6個(gè)月的統(tǒng)籌地區(qū)上年度職工月平均工資。計(jì)算公式：2013年統(tǒng)籌地區(qū)上年度職工月平均工資×6=25494元。 2、近親屬撫恤金：按職工本人工資的一定比例發(fā)給由工亡職工生前提供主要生活來(lái)源、無(wú)勞動(dòng)能力的親屬。配偶每月40%，其浙江杭州工傷十級(jí)大概賠幾萬(wàn) 他親屬每人每月30%，孤寡老人或者孤兒每人每月在上述標(biāo)準(zhǔn)的基礎(chǔ)上增加10%。 注明：各近親屬撫恤金之和不能高于工亡職工在崗月工資。 3、工亡撫恤金：上年度城鎮(zhèn)居民人均可支配收入的20倍。2013年度全國(guó)城鎮(zhèn)居民人均可支配收入(26955元)的20倍，一次性工亡補(bǔ)助金計(jì)算公式：26955元×20=539100元。 注明：第 一、傷殘職工停工留薪期內(nèi)因工傷導(dǎo)致死亡的其直系親屬享受本條第一款規(guī)定的喪葬補(bǔ)助金、供養(yǎng)親屬撫恤金、一次性工亡補(bǔ)助金待遇;第 二、一級(jí)至四級(jí)傷殘職工在停工留薪期滿(mǎn)后死亡的其直系親屬可以享受本條第一款第 (一)項(xiàng)的喪葬補(bǔ)助金、第 (二)項(xiàng)規(guī)定的供養(yǎng)親屬撫恤金的待遇。

法律分析：一般十級(jí)工傷評(píng)判標(biāo)準(zhǔn)是：本人的工資乘以7個(gè)月浙江杭州工傷十級(jí)大概賠幾萬(wàn) ，享有7個(gè)月的本人的工資一次性的傷殘補(bǔ)助，那么你要是發(fā)生工傷辭職浙江杭州工傷十級(jí)大概賠幾萬(wàn) 了，還有一次性的工傷醫(yī)療補(bǔ)助和就業(yè)的補(bǔ)助金，具體的標(biāo)準(zhǔn)以各個(gè)省份和地區(qū)的不同規(guī)定來(lái)判定。一般十級(jí)工傷賠償也就是5-7萬(wàn)左右的賠償金。

法律依據(jù)：《工傷保險(xiǎn)條例》第三十七條職工因工致殘被鑒定為七級(jí)至十級(jí)傷殘的，享受以下待遇：

(一)從工傷保險(xiǎn)基金按傷殘等級(jí)支付一次性傷殘補(bǔ)助金，標(biāo)準(zhǔn)為：七級(jí)傷殘為13個(gè)月的本人工資，八級(jí)傷殘為11個(gè)月的本人工資，九級(jí)傷殘為9個(gè)月的本人工資，十級(jí)傷殘為7個(gè)月的本人工資;

(二)勞動(dòng)、聘用合同期滿(mǎn)終止，或者職工本人提出解除勞動(dòng)、聘用合同的，由工傷保險(xiǎn)基金支付一次性工傷醫(yī)療補(bǔ)助金，由用人單位支付一次性傷殘就業(yè)補(bǔ)助金。一次性工傷醫(yī)療補(bǔ)助金和一次性傷殘就業(yè)補(bǔ)助金的具體標(biāo)準(zhǔn)由省、自治區(qū)、直轄市人民政府規(guī)定。

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十級(jí)工傷在浙江浙江杭州工傷十級(jí)大概賠幾萬(wàn) 的話(huà)能賠51506元，如果 勞動(dòng) 合同 到期，或者浙江杭州工傷十級(jí)大概賠幾萬(wàn) 你自己主動(dòng)提出解除勞動(dòng)合同，你應(yīng)當(dāng)享受的權(quán)益如下。（1）一次xing傷殘補(bǔ)助金為23310元

1、由工傷保險(xiǎn)基金支付一次xing傷殘補(bǔ)助金為7個(gè)月本人工資；2、勞動(dòng)關(guān)系解除或者終止時(shí)，以浙江省上年度職工月平均工資為基數(shù)，由工傷保險(xiǎn)基金支付一次xing工傷醫(yī)療補(bǔ)助金2個(gè)月，用人單位支付一次xing就業(yè)補(bǔ)助金2個(gè)月。3、《工傷保險(xiǎn)條例》第三十七條職工因工致殘被鑒定為七級(jí)至十級(jí)傷殘的，享受以下待遇浙江杭州工傷十級(jí)大概賠幾萬(wàn) ：（一）從工傷保險(xiǎn)基金按傷殘等級(jí)支付一次xing傷殘補(bǔ)助金，標(biāo)準(zhǔn)為：七級(jí)傷殘為13個(gè)月的本人工資，八級(jí)傷殘為11個(gè)月的本人工資，九級(jí)傷殘為9個(gè)月的本人工資，十級(jí)傷殘為7個(gè)月的本人工資；（二）勞動(dòng)、聘用合同期滿(mǎn)終止，或者職工本人提出解除勞動(dòng)、聘用合同的，由工傷保險(xiǎn)基金支付一次xing工傷醫(yī)療補(bǔ)助金，由用人單位支付一次xing傷殘就業(yè)補(bǔ)助金。一次xing工傷醫(yī)療補(bǔ)助金和一次xing傷殘就業(yè)補(bǔ)助金的具體標(biāo)準(zhǔn)由省、自治區(qū)、直轄市人民政府規(guī)定。