車禍司機全責需要賠償什么
看具體情況定。法律沒有規(guī)定具體的賠償標準車禍司機全責需要賠償什么 ,具體賠償項目有醫(yī)療費、住院伙食補助費、營養(yǎng)費、護理費、誤工費、交通費、殘疾賠償金、精神損害撫慰金等。其中護理費、營養(yǎng)費、誤工費和殘疾賠償金需要經(jīng)過鑒定才能計算具體的數(shù)額?!蹲罡呷嗣穹ㄔ宏P于審理道路交通事故損害賠償案件司法解釋》第十六條同時投保機動車第三者責任強制保險(以下簡稱“交強險”)和第三者責任商業(yè)保險(以下簡稱“商業(yè)三者險”)的機動車發(fā)生交通事故造成損害車禍司機全責需要賠償什么 ,當事人同時起訴侵權人和保險公司的,人民法院應當按照下列規(guī)則確定賠償責任車禍司機全責需要賠償什么 :(一)先由承保交強險的保險公司在責任限額范圍內(nèi)予以賠償;(二)不足部分,由承保商業(yè)三者險的保險公司根據(jù)保險合同予以賠償;(三)仍有不足的,依照道路交通安全法和侵權責任法的相關規(guī)定由侵權人予以賠償。被侵權人或者其近親屬請求承保交強險的保險公司優(yōu)先賠償精神損害的,人民法院應予支持。
交通事故對方全責可以要求賠償什么?一、交通事故對方全責可以要求賠償什么費用
交通事故對方全責則承擔全部賠償責任車禍司機全責需要賠償什么 ,保險公司在限額先行賠償車禍司機全責需要賠償什么 ,不夠部分由肇事者承擔。可以要求的主要賠償項目及標準如下車禍司機全責需要賠償什么 :
1、醫(yī)療費。根據(jù)醫(yī)療機構出具的醫(yī)藥費、住院費等收款憑證,結合病歷和診斷證明等相關證據(jù)確定。
2、誤工費。根據(jù)受害人的誤工時間和收入狀況確定。誤工時間根據(jù)受害人接受治療的醫(yī)療機構出具的證明確定。受害人因傷致殘持續(xù)誤工的,誤工時間可以計算至定殘日前一天。受害人有固定收入的,誤工費按照實際減少的收入計算。受害人無固定收入的,按照其最近三年的平均收入計算車禍司機全責需要賠償什么 ;受害人不能舉證證明其最近三年的平均收入狀況的,可以參照受訴法院所在地相同或者相近行業(yè)上一年度職工的平均工資計算。
3、護理費。根據(jù)護理人員的收入狀況和護理人數(shù)、護理期限確定。護理人員有收入的,參照誤工費的規(guī)定計算;護理人員沒有收入或者雇傭護工的,參照當?shù)刈o工從事同等級別護理的勞務報酬標準計算。護理人員原則上為一人,但醫(yī)療機構或者鑒定機構有明確意見的,可以參照確定護理人員人數(shù)。
4、住院伙食補助費??梢詤⒄债?shù)貒覚C關一般工作人員的出差伙食補助標準予以確定。
5、交通費。根據(jù)受害人及其必要的陪護人員因就醫(yī)或者轉(zhuǎn)院治療實際發(fā)生的費用計算。交通費應當以正式票據(jù)為憑;有關憑據(jù)應當與就醫(yī)地點、時間、人數(shù)、次數(shù)相符合。
6、殘疾賠償金。根據(jù)受害人喪失勞動能力程度或者傷殘等級,按照受訴法院所在地上一年度城鎮(zhèn)居民人均可支配收入或者農(nóng)村居民人均純收入標準,自定殘之日起按二十年計算。但六十周歲以上的,年齡每增加一歲減少一年;七十五周歲以上的,按五年計算。九級傷殘按照20%計算。
7、被撫養(yǎng)人生活費。
另外,還可以請求精神撫慰金、財產(chǎn)損失等等。情況不同,賠償?shù)捻椖亢蜆藴室灿兴煌?/p>
二、交通事故對方全責怎么處理
1、協(xié)商處理賠償問題,在賠償損失明確的前提下;
2、可以通過交警調(diào)解賠償,協(xié)商不成,可以訴訟處理;
3、訴訟處理比較復雜,建議請律師全權處理。
交通事故對方全責可以要求哪些賠償交通事故對方全責則承擔全部賠償責任車禍司機全責需要賠償什么 ,保險公司在限額先行賠償車禍司機全責需要賠償什么 ,不夠部分由肇事者承擔??梢砸蟮闹饕r償項目及標準如下車禍司機全責需要賠償什么 :
1、醫(yī)療費。根據(jù)醫(yī)療機構出具的醫(yī)藥費、住院費等收款憑證,結合病歷和診斷證明等相關證據(jù)確定。
2、誤工費。根據(jù)受害人的誤工時間和收入狀況確定。誤工時間根據(jù)受害人接受治療的醫(yī)療機構出具的證明確定。受害人因傷致殘持續(xù)誤工的,誤工時間可以計算至定殘日前一天。受害人有固定收入的,誤工費按照實際減少的收入計算。受害人無固定收入的,按照其最近三年的平均收入計算車禍司機全責需要賠償什么 ;受害人不能舉證證明其最近三年的平均收入狀況的,可以參照受訴法院所在地相同或者相近行業(yè)上一年度職工的平均工資計算。
3、護理費。根據(jù)護理人員的收入狀況和護理人數(shù)、護理期限確定。護理人員有收入的,參照誤工費的規(guī)定計算;護理人員沒有收入或者雇傭護工的,參照當?shù)刈o工從事同等級別護理的勞務報酬標準計算。護理人員原則上為一人,但醫(yī)療機構或者鑒定機構有明確意見的,可以參照確定護理人員人數(shù)。