財(cái)務(wù)被騙轉(zhuǎn)錢了,怎么承擔(dān)
一、財(cái)務(wù)違反規(guī)定被詐騙如何賠償
1、這種情況應(yīng)當(dāng)首先報(bào)案,由公安機(jī)關(guān)立案調(diào)查,進(jìn)行追贓返款減少損失,如果無法追回來或者只追回來部分錢款,對(duì)于剩下的損失,單位可以再按責(zé)任人過錯(cuò)大小進(jìn)行追償。
2、單位追償(責(zé)任人賠償)須有單位的管理制度作支持,同時(shí)須遵守法律規(guī)定。除財(cái)務(wù)被騙轉(zhuǎn)錢了,怎么承擔(dān) 了本人能予支賠償外,如果從工資中扣除損失賠償時(shí)一般不能超過工資收入的20%,且實(shí)發(fā)工資不能低于當(dāng)?shù)刈畹凸べY水平。
二、法律規(guī)定
《勞動(dòng)合同法》
第三十九條勞動(dòng)者有下列情形之一的,用人單位可以解除勞動(dòng)合同財(cái)務(wù)被騙轉(zhuǎn)錢了,怎么承擔(dān) :
(一)在試用期間被證明不符合錄用條件的;
(二)嚴(yán)重違反用人單位的規(guī)章制度的;
(三)嚴(yán)重失職,營(yíng)私舞弊,給用人單位造成重大損害的;
(四)勞動(dòng)者同時(shí)與其他用人單位建立勞動(dòng)關(guān)系,對(duì)完成本單位的工作任務(wù)造成嚴(yán)重影響,或者經(jīng)用人單位提出,拒不改正的;
(五)因本法第二十六條第一款第一項(xiàng)規(guī)定的情形致使勞動(dòng)合同無效的;
(六)被依法追究刑事責(zé)任的。
公司被詐騙,財(cái)務(wù)承擔(dān)什么責(zé)任如果知情,構(gòu)成詐騙罪財(cái)務(wù)被騙轉(zhuǎn)錢了,怎么承擔(dān) 的從犯,作為單位直接負(fù)責(zé)主管人員單位詐騙,量刑要根據(jù)當(dāng)事人是否知情、是否參與、犯罪情節(jié)、詐騙數(shù)額、造成后果等等行為來進(jìn)行的。
法律分析
公司被詐騙,財(cái)務(wù)承擔(dān)什么責(zé)任需要具體分析,如果財(cái)物明知是詐騙還繼續(xù)做的話,是構(gòu)成詐騙罪的從犯,需要承擔(dān)刑事責(zé)任。本罪侵犯的客體是公私財(cái)物所有權(quán)。有些犯罪活動(dòng),雖然也使用某些欺騙手段,甚至也追求某些非法經(jīng)濟(jì)利益,但因其侵犯的客體不是或者不限于公私財(cái)產(chǎn)所有權(quán)。欺詐行為使對(duì)方產(chǎn)生錯(cuò)誤認(rèn)識(shí),對(duì)方產(chǎn)生錯(cuò)誤認(rèn)識(shí)是行為人的欺詐行為所致財(cái)務(wù)被騙轉(zhuǎn)錢了,怎么承擔(dān) ;即使對(duì)方在判斷上有一定的錯(cuò)誤,也不妨礙欺詐行為的成立。在欺詐行為與對(duì)方處分財(cái)產(chǎn)之間,必須介人對(duì)方的錯(cuò)誤認(rèn)識(shí)財(cái)務(wù)被騙轉(zhuǎn)錢了,怎么承擔(dān) ;如果對(duì)方不是因欺詐行為產(chǎn)生錯(cuò)誤認(rèn)識(shí)而處分財(cái)產(chǎn),就不成立詐騙罪。欺詐行為的對(duì)方只要求是具有處分財(cái)產(chǎn)的權(quán)限或者地位的人,不要求一定是財(cái)物的所有人或占有人。行為人以提起民事訴訟為手段,提供虛假的陳述、提出虛偽的證據(jù),使法院作出有利于自己的判決,從而獲得財(cái)產(chǎn)的行為,稱為訴訟欺詐,成立詐騙罪。成立詐騙罪要求被害人陷入錯(cuò)誤認(rèn)識(shí)之后作出財(cái)產(chǎn)處分,財(cái)產(chǎn)處分包括處分行為與處分意識(shí)。作出這樣的要求是為了區(qū)分詐騙罪與盜竊罪。處分財(cái)產(chǎn)表現(xiàn)為直接交付財(cái)產(chǎn),或者承諾行為人取得財(cái)產(chǎn),或者承諾轉(zhuǎn)移財(cái)產(chǎn)性利益。行為人實(shí)施欺詐行為,使他人放棄財(cái)物,行為人拾取該財(cái)物的,也應(yīng)以詐騙罪論處。本罪主體是一般主體,凡達(dá)到法定刑事責(zé)任年齡、具有刑事責(zé)任能力的自然人均能構(gòu)成本罪。本罪在主觀方面表現(xiàn)為直接故意,并且具有非法占有公私財(cái)物的目的。
法律依據(jù)
《中華人民共和國(guó)刑法》 第二百六十六條 詐騙公私財(cái)物,數(shù)額較大的,處三年以下有期徒刑、拘役或者管制,并處或者單處罰金;數(shù)額巨大或者有其他嚴(yán)重情節(jié)的,處三年以上十年以下有期徒刑,并處罰金;數(shù)額特別巨大或者有其他特別嚴(yán)重情節(jié)的,處十年以上有期徒刑或者無期徒刑,并處罰金或者沒收財(cái)產(chǎn)。本法另有規(guī)定的,依照規(guī)定。
財(cái)務(wù)被騙的賠償標(biāo)準(zhǔn)財(cái)務(wù)被騙賠償標(biāo)準(zhǔn)按責(zé)任人財(cái)務(wù)被騙轉(zhuǎn)錢了,怎么承擔(dān) 的過錯(cuò)程度來確定財(cái)務(wù)被騙轉(zhuǎn)錢了,怎么承擔(dān) ,如果被騙人有過錯(cuò)的,按其過錯(cuò)承擔(dān)賠償責(zé)任,如果沒有過錯(cuò)的,則無需承擔(dān)責(zé)任。被騙人承擔(dān)責(zé)任時(shí),可以從其工資中扣除,但金額一般不能超過工資收入的20%,且實(shí)發(fā)工資不能低于當(dāng)?shù)刈畹凸べY水平。
【法律依據(jù)】
《勞動(dòng)部關(guān)于印發(fā)的通知》第十六條
因勞動(dòng)者本人原因給用人單位造成經(jīng)濟(jì)損失的,用人單位可按照勞動(dòng)合同的約定要求其賠償經(jīng)濟(jì)損失。經(jīng)濟(jì)損失的賠償,可從勞動(dòng)者本人的工資中扣除。但每月扣除的部分不得超過勞動(dòng)者當(dāng)月工資的20%。若扣除后的剩余工資部分低于當(dāng)?shù)卦伦畹凸べY標(biāo)準(zhǔn),則按最低工資標(biāo)準(zhǔn)支付。