【法律分析】工傷十級31條什么意思 ：

根據(jù)工傷十級31條什么意思 我國法律規(guī)定，工傷十級鑒定標準為器官部分缺損，形態(tài)異常，無功能障礙，無醫(yī)療依賴或者存在一般醫(yī)療依賴，無生活自理障礙。具體如下工傷十級31條什么意思 ：

凡符合5.10.1或下列條款之一者均為工傷十級。

1.符合中度毀容標準之一項者；

2.面部有瘢痕，植皮，異物色素沉著或脫失>2cm2；

3.全身瘢痕面積

4.急性外傷導致椎間盤髓核突出，并伴神經(jīng)刺激征者；

5.一手指除拇指外，任何一指遠側指間關節(jié)離斷或功能喪失；

6.指端植皮術后，增生性瘢痕1cm2以上.；

7.手背植皮面積>50cm2，并有明顯瘢痕；

8.手掌、足掌植皮面積>30%者；

9.除拇趾外，任何一趾末節(jié)缺失；

10.足背植皮面積>l00cm2；

11.膝關節(jié)半月板損傷、膝關節(jié)交叉韌帶損傷未做手術者；

12.身體各部位骨折愈合后無功能障礙或輕度功能障礙者；

13.四肢大關節(jié)肌腱及韌帶撕裂傷術后遺留輕度功能障礙；

14.一手或兩手慢性放射性皮膚損傷Ⅱ度及Ⅱ度以上者；

15.一眼矯正視力≤0.5，另一跟矯正視力≥0.8；

16.雙眼矯正視力≤0.8；

17.一側或雙側瞼外翻或瞼閉合不全行成形手術后矯正者；

18.上瞼下垂蓋及瞳孔1/3行成形手術后矯正者；

19.瞼球粘連影響眼球轉動行成形手術后矯正者；

20.職業(yè)性及外傷性白內(nèi)障術后人工晶狀體眼，矯正視力正常者；

21.職業(yè)性及外傷性白內(nèi)障I度～Ⅱ度，或輕度、中度.，矯正視力正常者；

22.晶狀體部分脫位；

23.眶內(nèi)異物未取出者；

24.眼球內(nèi)異物未取出者；

25.外傷性瞳孔放大；

26.角鞏膜穿通傷治愈者；

27.雙耳聽力損失≥26dB，或一耳≥56dB；

28.雙側前庭功能喪失，閉眼不能并足站立；

29.鉻鼻病，無癥狀者.；

30.嗅覺喪失；

31.牙齒除智齒以外，切牙脫落1個以上或其他牙脫落2個以上；

32.一側顳下頜關節(jié)強直，張口困難I度；

33.鼻竇或面頰部有異物未取出；

34.單側鼻腔或鼻孔閉鎖；

35.鼻中隔穿孔；

36.一側不完全性面癱；

37.血、氣胸行單純閉式引流術后，胸膜粘連增厚；

38.腹腔臟器挫裂傷保守治療后；

39.乳腺修補術后；

40.放射性損傷導致免疫功能輕度減退；

41.慢性輕度磷中毒；

42.氟及其他無機化合物中毒慢性輕度中毒；

43.井下工人滑囊炎；

44.減壓性骨壞死I期；

45.一度牙酸蝕??；

46.職業(yè)性皮膚病久治不愈。

【法律依據(jù)】工傷十級31條什么意思 ：

《勞動能力鑒定職工工傷與職業(yè)病致殘等級》5.10

【溫馨提示】

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工傷十級標準如下工傷十級31條什么意思 ：1）符合中度毀容標準之一項者工傷十級31條什么意思 ；2）面部有瘢痕工傷十級31條什么意思 ，植皮工傷十級31條什么意思 ，異物色素沉著或脫失＞2 cm2；3）全身瘢痕面積＜5%，但≥1%；4）外傷后受傷節(jié)段脊柱骨性關節(jié)炎伴腰痛，年齡在50歲以下者；5）椎間盤突出癥未做手術者；6）一手指除拇指外，任何一指遠側指間關節(jié)離斷或功能喪失；7）指端植皮術后（增生性瘢痕1 cm2以上）；8）手背植皮面積＞50cm2，并有明顯瘢痕；9）手掌、足掌植皮面積＞30%者；10）除拇趾外，余3～4指末節(jié)缺失；11）除拇趾外，任何一趾末節(jié)缺失；12）足背植皮面積＞100 cm2；13）膝關節(jié)半月板損傷、膝關節(jié)交叉韌帶損傷未做手術者；14）身體各部位骨折愈合后無功能障礙；15）一手或兩手慢性放射性皮膚損傷Ⅱ度及Ⅱ度上以者；16）一眼矯正視力≤0.5，另一眼矯正視力≥0.8；17）雙眼矯正視力≤0.8；18）一側或雙側瞼外翻或瞼閉合不全行成形手術后矯正者；19）上瞼下垂蓋及瞳孔1/3行成形手術后矯正者；20）瞼球粘連影響眼球轉動行成形手術后矯正者；21）職業(yè)性及外傷性白內(nèi)障術后人工晶狀體眼，矯正視力正常者；22）職業(yè)性及外傷性白內(nèi)障Ⅰ～Ⅱ（或輕度、中度），矯正視力正常者；23）晶狀體部分脫位；24）眶內(nèi)異物未取出者；25）眼球內(nèi)異物未取出者；26）外傷性瞳孔放大；27）角鞏膜穿通傷治愈者；28）雙耳聽力損失≥26 dB，或一耳≥56 dB；29）雙側前庭功能喪失，閉眼不能并足站立；30）鉻鼻病（無癥狀者）；31）嗅覺喪失；32）牙齒除智齒以外，切牙脫落1個以上或其工傷十級31條什么意思 他牙脫落2個以上；33）一側顳下凳關節(jié)強直，張口困難Ⅰ度；34）鼻竇或面頰部有異物未取出；35）單側鼻腔或鼻孔閉鎖；36）鼻中隔穿孔；37）一側不完全性面癱；38）血、氣胸行單純閉式引流術后，胸膜粘連增厚；39）開胸探查術后；40）肝外傷保守治療后；41）胰損傷保定治療后；42）脾損傷保定治療后；43）腎損傷保定治療后；44）膀胱外傷保守治療后；45）卵巢修補術后；46）輸卵管修補術后；47）乳腺修修補術后；48）免疫功能輕度減退；49）慢性輕度磷中毒；50）工業(yè)性?、衿冢?1）煤礦井下工人滑囊炎；52）減壓性骨壞死Ⅰ期；53）一度牙酸蝕病；54）職業(yè)性皮膚病久治不愈。

十級工傷賠償

(一)醫(yī)療費

1、要求工傷十級31條什么意思 ：治療工傷所需費用符合工傷保險診療項目目錄、工傷保險藥品目錄、工傷保險住院服務標準。

2、法律依據(jù)：《工傷保險條例》第29條第3款。

3、備注：用人單位沒有參加工傷保險工傷十級31條什么意思 的工傷十級31條什么意思 ，不是必須到簽有服務協(xié)議的醫(yī)療機構治療。

(二)住院伙食補助費

1、標準：本單位因公出差伙食補助標準的70%。

2、要求：住院期間。

3、法律依據(jù)：《工傷保險條例》第29條第4款

4、備注：單位沒有出差伙食補助標準的工傷十級31條什么意思 ，參考當?shù)貒覚C關工作人員出差伙食補助金標準。

(三)交通費、食宿費

1、標準：本單位職工因公出差伙食補助標準。

2、要求：醫(yī)療機構出具診斷證明工傷十級31條什么意思 ，經(jīng)辦機構同意，工傷職工到統(tǒng)籌地區(qū)以外就醫(yī)。

3、法律依據(jù)：《工傷保險條例》第29條第4款。

(四)康復治療費

1、標準：治療工傷所需費用符合工傷保險診療項目目錄、工傷保險藥品目錄、工傷保險住院服務標準。

2、法律依據(jù)：《工傷保險條例》第29條第6款。

3、備注：依地方規(guī)定，康復治療需經(jīng)辦機構組織專家評定。

(五)輔助器具費

1、標準：各省、直轄市工傷輔助器具限額標準。

2、要求：因日常生活或者就業(yè)需要，經(jīng)勞動能力鑒定委員會確認，安裝假肢、矯形器、假眼、假牙和配置輪椅等輔助器具。

3、法律依據(jù)：《工傷保險條例》第30條。

(六)停工留薪

1、標準：原工資福利待遇不變，由所在單位按月支付。

2、要求：停工留薪期一般不超過12個月;傷情嚴重或者情況特殊，經(jīng)設區(qū)的市級勞動能力鑒定委員會確認，可以適當延長，但延長不得超過12個月。工傷職工在停工留薪期滿后仍需治療的，繼續(xù)享受工傷醫(yī)療待遇。

3、法律依據(jù)：《工傷保險條例》第31條。

4、備注：停工留薪期根據(jù)醫(yī)療機構的診斷證明和各地的停工留薪期分類目錄確定，但確定的部門和程序，依地方規(guī)定。

(七)護理費

1、標準：(1)停工留薪期內(nèi)需要護理的，由所在單位負責。(2)評定傷殘后需要護理的，完全生活不能自理，按統(tǒng)籌地上年度職工月平均工資的50%;大部分生活不能自理，統(tǒng)籌地上年度職工月平均工資的40%;部分生活不能自理，統(tǒng)籌地上年度職工月平均工資的30%;

2、要求：生活護理費需經(jīng)勞動能力鑒定委員會確認，工傷職工按月享受。

3、法律依據(jù)：《工傷保險條例》第31條第3款、第32條。

工傷10級傷殘賠償多少錢

1、標準工傷十級31條什么意思 ：享受一次性傷殘補助金：十級傷殘為6個月的本人工資工傷十級31條什么意思 ；

2、要求：勞動合同期滿終止工傷十級31條什么意思 ，或者職工本人提出解除勞動合同的工傷十級31條什么意思 ，由用人單位分別按其解除或終止勞動合同時的統(tǒng)籌地區(qū)上年度職工月平均工資為基數(shù)工傷十級31條什么意思 ，支付本人一次性工傷醫(yī)療補助金和一次性傷殘就業(yè)補助金；

(具體標準由省、自治區(qū)、直轄市人民政府規(guī)定)。

3、法律依據(jù)：《工傷保險條例》第35條。

4、備注：本人工資，是指工傷職工因工作遭受事故傷害或者患職業(yè)病前12個月平均月繳費工資。本人工資高于統(tǒng)籌地區(qū)職工平均工資300%的，按照統(tǒng)籌地區(qū)職工平均工資的300%計算；本人工資低于統(tǒng)籌地區(qū)職工平均工資60%的，按照統(tǒng)籌地區(qū)職工平均工資的60%計算。

具體賠償項目及標準

(一)醫(yī)療費

1、要求：治療工傷所需費用符合工傷保險診療項目目錄、工傷保險藥品目錄、工傷保險住院服務標準。

2、法律依據(jù)：《工傷保險條例》第29條第3款。

3、備注：用人單位沒有參加工傷保險的，不是必須到簽有服務協(xié)議的醫(yī)療機構治療。

(二)住院伙食補助費

1、標準：本單位因公出差伙食補助標準的70%。

2、要求：住院期間。

3、法律依據(jù)：《工傷保險條例》第29條第4款

4、備注：單位沒有出差伙食補助標準的，參考當?shù)貒覚C關工作人員出差伙食補助金標準。

(三)交通費、食宿費

1、標準：本單位職工因公出差伙食補助標準。

2、要求：醫(yī)療機構出具診斷證明，經(jīng)辦機構同意，工傷職工到統(tǒng)籌地區(qū)以外就醫(yī)。

3、法律依據(jù)：《工傷保險條例》第29條第4款。

(四)康復治療費

1、標準：治療工傷所需費用符合工傷保險診療項目目錄、工傷保險藥品目錄、工傷保險住院服務標準。

2、法律依據(jù)：《工傷保險條例》第29條第6款。

3、備注：依地方規(guī)定，康復治療需經(jīng)辦機構組織專家評定。

(五)輔助器具費

1、標準：各省、直轄市工傷輔助器具限額標準。

2、要求：因日常生活或者就業(yè)需要，經(jīng)勞動能力鑒定委員會確認，安裝假肢、矯形器、假眼、假牙和配置輪椅等輔助器具。

3、法律依據(jù)：《工傷保險條例》第30條。

(六)停工留薪

1、標準：原工資福利待遇不變，由所在單位按月支付。

2、要求：停工留薪期一般不超過12個月；傷情嚴重或者情況特殊，經(jīng)設區(qū)的市級勞動能力鑒定委員會確認，可以適當延長，但延長不得超過12個月。工傷職工在停工留薪期滿后仍需治療的，繼續(xù)享受工傷醫(yī)療待遇。

3、法律依據(jù)：《工傷保險條例》第31條。

4、備注：停工留薪期根據(jù)醫(yī)療機構的診斷證明和各地的停工留薪期分類目錄確定，但確定的部門和程序，依地方規(guī)定。

(七)護理費

1、標準：(1)停工留薪期內(nèi)需要護理的，由所在單位負責。(2)評定傷殘后需要護理的，完全生活不能自理，按統(tǒng)籌地上年度職工月平均工資的50%；大部分生活不能自理，統(tǒng)籌地上年度職工月平均工資的40%；部分生活不能自理，統(tǒng)籌地上年度職工月平均工資的30%；

2、要求：生活護理費需經(jīng)勞動能力鑒定委員會確認，工傷職工按月享受。

3、法律依據(jù)：《工傷保險條例》第31條第3款、第32條。

工傷十級31條什么意思 你好：缺失是強調(diào)失去工傷十級31條什么意思 了， 缺損可能還有一部分，工傷 工傷十級31條什么意思 的要求是低一些的。

勞動者在工作期間受傷后，一般會申請工傷認定和傷殘鑒定，再根據(jù)認定和鑒定的結果確定賠償。那么工傷十級賠償有哪幾項賠償？為了幫助大家更好的了解相關法律知識，找法網(wǎng)小編整理了相關的內(nèi)容，工傷十級31條什么意思 我們一起來了解一下吧。

一、工傷十級賠償有哪幾項賠償

職工構成工傷十級傷殘賠償：醫(yī)療費用：根據(jù)醫(yī)療機構的發(fā)票確定。停工留薪期工資：期間按原工資福利支付，原工資指的是受傷前12個月的平均工資。住院期間護理費和伙食補助費：前提：住院;根據(jù)當?shù)貥藴蚀_定。勞動能力鑒定費用：根據(jù)鑒定發(fā)票確定。

一次性傷殘補助金：7個月本人工資。一次性工傷醫(yī)療補助金和一次性傷殘就業(yè)補助金：前提：解除或終止勞動關系。江蘇省標準分別為：3萬元和1.5萬元。

若用人單位有繳納工傷保險的，其中符合標準的醫(yī)療費用、住院期間伙食補助費、勞動能力鑒定費用、一次性傷殘補助金、一次性工傷醫(yī)療補助金由工傷保險基金支付;停工留薪期工資、住院期間護理費、不符合標準的醫(yī)療費用、一次性傷殘就業(yè)補助金由用人單位支付。若用人單位未繳納工傷保險的，則全部由用人單位承擔。

二、工傷鑒定十級多久能拿到補償款?

工傷賠償包括工傷保險基金支付的治療費、康復費、住院期間生活費、以及傷殘一次性傷殘補助金和相應等級的津貼。單位支付員工工傷期間的工資，以及傷殘的一次性就業(yè)補助金，一次性醫(yī)療補助金根據(jù)地方法規(guī)確定支付方。工傷待遇審核時在治療完畢或者勞動能力鑒定結果下達后，向社保遞交申請后下達的。主要資料有：工傷待遇審核申請表、醫(yī)療終結或者勞動能力鑒定表、病例、出院小結、醫(yī)療發(fā)票及住院清單、工傷認定書和本人身份證復印件。受傷員工申請后在60日內(nèi)下達待遇。

三、十級工傷可以得到什么樣的賠償

《工傷保險條例》第三十七條的規(guī)定職工因工致殘被鑒定為七級至十級傷殘的，享受以下待遇：

（一）從工傷保險基金按傷殘等級支付一次性傷殘補助金，標準為：七級傷殘為13個月的本人工資，八級傷殘為11個月的本人工資，九級傷殘為9個月的本人工資，十級傷殘為7個月的本人工資;

（二）勞動、聘用合同期滿終止，或者職工本人提出解除勞動、聘用合同的，由工傷保險基金支付一次性工傷醫(yī)療補助金，由用人單位支付一次性傷殘就業(yè)補助金。一次性工傷醫(yī)療補助金和一次性傷殘就業(yè)補助金的具體標準由省、自治區(qū)、直轄市人民政府規(guī)定。

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